2023年学校党风廉政建设工作计划2.docx

2023年学校党风廉政建设工作计划 依据学校要求，在分校党员领导干部中开展“遵守从政道德，保持党的纯净性”教育活动，要以自我教育、正面教育为主，把示范教育、警示教育和岗位廉政教育、分层次教育有机合。大力弘扬艰难奋斗、亲密联系群众和实事求是，求真务实的作风，始终保持作风纯净。坚持和完善党委和各党支部民主生活会制度，把党性分析作为民主生活会的重要内容，仔细开展批判与自我批判。加强调查讨论，遵循教育教学规律，讲实话、办实事、求实效。加大问责工作力度，强化责任考核和责任追究。注意解决突出问题，以良好的党风促校风带学风。通过加强作风建立，在全校努力营造团干事、激情干事、踏实干事和廉洁干事的良好气氛。连续抓好廉政准则的贯彻落实工作，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。 在学习教育中坚持突出重点，注意做到“三个合”，不断增加学习教育的针对性和时效性。一是学习教育要与深入开展创先争优活动严密合，二是把学习教育与深入学习贯彻十七届中心纪委七次全会和省纪委九届八次会议精神严密合，三是把学习教育与本职工作严密合。通过学习教育，要进一步明确反腐败工作的目标任务，增加反腐倡廉的意识，筑牢思想道德和党纪国法两道防线。 二、强化监视检查，确保权力正常运行 强化监视检查是权力正确运行的保证。要明确监视重点，完善监视形式，切实提高监视的实效性。一是要加强对领导干部的监视。根据坚持民主集中制原则、领导班子民主生活会制度和“四大纪律、八项要求”等规定，通过民主集中制、民主生活会、个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话等形式，加强对领导干部遵守党的政治纪律，贯彻落实科学进展观，遵守廉洁自律规定和执行廉政建立责任制等状况的监视。二是要加强对重点环节和关键岗位的监视。进一步加强对组织人事、财务、教务、科研、后勤治理等部门工作的监视，催促职能部门完善修订制度、强化治理，标准各项工作程序，严格执行有关法规和工作制度，使重点部门和关键岗位的各项工作按程序标准化运行。三是要加强对重点工程的监视。对基建工程、大宗物品选购、职称评聘、评优以及考试等工作进展监视，杜绝工作中的漏洞，增加工作的透亮度，保证这些工作的公开、公正、公正。拓展监视渠道，健全党内监视与党外监视、组织监视与群众监视协调互动机制。 三、坚持以人为本，切实维护群众切身利益 连续强化“三民”意识：一要顺“民心”，要紧紧依靠广阔教职员工，一切从群众中来，到群众中去，讲顺民心的话，做顺民心的事，成就顺民心的业绩;二要应“民意”，要注意察民情，听民声，在选人用人上要把群众公认作为重要标准;三要重“民评”，仔细解决群众反映剧烈的热点难点问题，切实维护群众的根本利益，使党风廉政建立和反腐败工作真正成为亲密党同群众血肉联系的纽带，努力办好人民满足的教育。 在党风廉政建立中要做好几项重点工作：一是要连续加强学校收费治理，标准学校办学和收费行为，严格按规定，按标准收费，不得以任何形式收取其它费用，坚持收费公示制度，不公示的工程不得收费，如发生乱收费问题，要严厉追究当事人和部门负责人的责任;二是要进一步加大信息公开力度，把学校的办学资格，招生规划、收费工程及标准等向社会公开，确保招生、办学的公开、公正;三要签订责任书，坚持纠建并举，加大防治力度，留意解决苗头性、倾向性问题，进展纠风专项治理工作，建立纠风工作长效机制，从源头上解决深层次问题;四是要加强师德师风建立，标准教师从教行为，加强教师职业精神和职业道德教育，强化师德师品教育，严禁教师收受学生礼品、现金或变相索要财物。五要开展政风行风评议活动，对改良工作作风，提高工作效率的状况;依法治校，标准办学的状况;效劳师生，办实事办好事的状况;加强职业道德教育，教书育人的状况等进展评议。 四、严格实行党风廉政建立责任制，切实抓好反腐倡廉各项任务落实 党风廉政建立责任制是推动反腐倡廉工作的重要制度保障，要严格执行党风廉政建立责任制，形成推动反腐倡廉工作的整体合力。一是要加强领导，做到领导职责到位。分校党委是反腐倡廉建立的责任主体，要切实加强对党风廉政建立和反腐败工作的领导，把党风廉政建立纳入分校进展和党建工作中统一部署，纳入各部门目标任务治理中统一安排、统一考核。领导班子成员要仔细履行“一岗双责”、“谁主管谁负责”原则，抓好职责范围内的反腐倡廉工作。二要分解责任，做到主体职责到位。依据各部门的工作职责，要层层分解责任，明确责任内容，明确确责任任务，把反腐倡廉建立和主要任务逐项分解到相关领导和部门，并签订责任书。三要严格考核，做到责任追究到位。 年终对党风廉政建立责任制落实状况要进展专项考核，对领导不力、工作不到位的干部要进展责任追究，做到在责任追究中教育人，在责任追究中推开工作。要加强组织协调和催促检查，确保党风廉政建立责任制真正落到实处。四是加强廉政文化建立，依据临大发20某19号和临大发20某10号文件精神，各单位合自身实际，进展专业文化、教室文化、学生公寓文化建立的过程中，开展生动有效的反腐倡廉教育，增加廉政文化的吸引力和影响力，推动全校反腐倡廉宣传教育工作深入开展。 要坚固树立惩治腐败是纪检监察机关根本职责的理念，重视查办违纪违法案件，不断净化党的肌体。坚持有贪必反，有腐必惩的方针，防止有案不查，瞒案不报，办案不力等问题发生。做好信访工作，仔细处理群众来信来访，准时发觉苗头性问题或案件线索。 五、加强制度建立，切实增加制度的执行力 制度是惩治和预防腐败体系建立的核心内容，坚持用制度管权、管事、管人。一是要进一步健全完善制度，增加制度的针对性和可操作性，使制度与客观实际相适应，堵塞制度中存在的漏洞;二是要健全完善抓落实的机制，把制度的健全完善与制度的执行落实作为一个整体来抓，建立执行制度的监视机制和问责机制，确保已经建立的各项制度真正落到实处，防止制度成为摆设;三是要增加领导干部执行制度的表率示范作用，分校各级领导干部要坚固树立制度面前没有特权的意识，带头严格执行制度，自觉维护制度，做到行动先于群众，标准高于群众，要求严于群众;四是要严厉查处违反制度的行为，要加强制度落实的常常性监视检查，对有令不行、有禁不止、随便变通、恶意躲避等严峻破坏制度的行为，要改于碰硬，违者必纠。 六、加强纪检人员自身建立，进一步提高工作力量水平 面对新的形势和任务，纪检人员加强自身建立，提升力量水平显得更为紧迫和重要。一是要仔细学习贯彻中国共产党一般高校基层组织工作条例，建立健全学校纪检监察机构，加强专兼职纪检队伍建立。二要坚持不懈地抓好学习，突出思想政治建立，加强宗旨意识教育，深入钻研业务，不断提高效劳、保障和促进科学进展的力量，做好群众工作、维护校园和谐和有效预防腐败的力量。三是要加强对纪检干部的治理和监视。纪检干部要不断增加政治意识、宗旨意识、法治意识、表率意识，以更高的标准、更严的要求切实履行好自己的职责，忠诚于党和人民的教育事业，树立可亲、可信、可敬的良好形象。 2023年学校党风廉政建立工作规划 依据党建工作的总体要求，2023年工作总的指导思想是：紧紧围绕学院教育改革进展中心，以开展“两学一做”主题教育活动为主线，以提高党组织的分散力、战斗力和干部、党员、教师队伍整体素养为目标，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋榜样作用，全面推动党的思想、组织、作风和制度建立，为党的建立供应强有力的思想保证、政治保证和组织保证。积极探究网上理论学习的新形式，不断提高理论学习的敏捷性、时效性，推动党建工作创新争优，提升党建工作水平。 一、切实加强党员教育与治理工作，夯实党的队伍建立 加强对党员进展党风党纪教育，严格党员义务与权利，要求党员领导干部带头学习，提高熟悉，自觉承受党组织和群众的监视，经受党内生活的熬炼，把学习理论与推开工作结合起来，把解决思想问题与解决实际问题统一起来，树立党员形象。根据学院党委精神积极组织好“五大建立”、“四德教育”、“四个一”等活动。发挥党员的榜样作用，重点解决个别党员党性不强、作用发挥不突出的问题。一是制定学习规划。依据上级安排部署，结合我系工作实际，在党员中开展学习党章党规，学习习近平总书记系列重要讲话，做合格共产党员“两学一做”学习教育。(1)班子成员要以十九大精神为统领，进一步解放思想，提高熟悉，更新进展观念，完善体制机制。各党支部全年集中学习不少于6次，每位党员每学期要撰写3000字以上的自学笔记，每年至少读一本好书，副科级以上党员干部撰写1篇心得体会。(2)在教职工中开展“四项教育”(即社会主义核心价值观教育、爱岗敬业的职业道德教育、以身立教的法纪教育、廉洁自律的党性教育)活动。通过教育活动，使全体教职工做到，在社会上做一个好公民，在学校做一个好教师，增加教职工的责任意识、奉献精神。 二、加强党员干部反腐倡廉教育，强化党风廉政建立 一是仔细学习有关党风廉政文件精神，增加廉政意识。仔细落实“一岗双责”，坚持落实廉政责任制，承受群众和上级的监视。要求每一个党员“自省、自警、自重、自慎”，始终做到清正廉洁。二是抓好廉洁自律，塑造党员的良好形象。坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注意预防的方针，切实抓好中国共产党员纪律处分条例的学习宣传和贯彻;仔细执行领导干部廉洁自律和各项规定，要健全发觉问题，订正错误，追究责任的机制，保证全体党员对自己的决策和所分管工作负责。根据要求开展警示教育和涉廉重点岗位负责人谈廉活动，防范于未然。 三、加强青年学生社会主义核心价值观教育，切实加强学生治理工作 一是仔细组织好学生围绕践行社会主义核心价值体系、构建和谐校园等内容的学习，实行上党课、听报告、座谈会、看影片、学习阅历沟通会、主题班会等形式，帮忙学生树立正确的世界观、人生观、价值观。二是开展有针对性的“纪律、安全，爱心，爱国主义，专业技能养成，诚信”等主题教育活动，提高学生的人文素养。三是开展“十佳寝室”“文明教室”创立工作,保持教室和寝室卫生, 做到责任落实, 卫生干净洁净，并作为班级考核的重要依据。四是增加安全意识, 加强安全防范。教育学生做好防火、防盗、防抢和防骗工作;遵守交通规章,社会公德 ,确保全系师生安全和政治稳定。 四、以教育教学工作为中心，加强高素养技能型人才培育 一是加强教师连续教育。争取给我系教师供应更多参与培训时机，更新专业教师学问构造，特殊是加强心理学、教育学相关学问培训，提升教师课堂掌握力量。二是发起教学竞赛，促进教师自我提高。连续通过说课竞赛、竞教、等方式，不断促进教师教学力量的提高。三是连续支持和完善教师队伍的老带新活动，缩短新教师入职适应期。四是派遣系内骨干教师到兄弟院校参观学习，为提升我系教育层次做预备，同时支持教师尽可能到企业考察或者顶岗实习，充实他们的实践阅历和技能，以在教学中突显职业技术教育的特色。 五、加强新形势下群团工作，有效分散各方教育力气 一是积极支持工会履行组织职能，深化系务公开工作，不断提高广阔教职工民主治理、民主监视水平。积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工在教学、治理中的主力军作用。二是关怀共青团工作。以“党建带团建”的方式，仔细讨论共青团工作，充分发挥团的工作在青年教师和学生中的影响和作用。支持团总支围绕院、系的中心工作开展适合学生特点的丰富多彩的活动，帮忙学生丰富学问, 增长才能，不断增加创新意识和实践力量。 在新的学期里，党总支将坚持根据创立学习型党组织的要求，广泛开展争创系列活动，开展形式多样的主题实践活动，构建党员联系和效劳群众的长效机制。进一步提升全体党员综合水平，坚固树立大局意识、集体意识和奉献意识，确保我系各项工作的顺当完成。 2023年学校党风廉政建立工作规划 为全面贯彻落实党的“两学一做”和习近平总书记系列重要讲话精神，根据县委、县府的部署要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针，严明党的政治和组织纪律，强化宣传教育，深化作风建立，突出“监视”主业，完善“预防”机制，对外促进先导区经济进展环境进一步优化，对内促进系统廉政风险防范等级进一步提升,为先导区管委会的改革、建立和工作在清正、清明、清廉的前提下稳健、快速推动作出新的奉献。 一、严明党的纪律，确保政令畅通 (一)仔细开展党纪教育。仔细组织开展党章及中心八项规定、约法十章、“两学一做”会议精神的学习，提高党员干部的政治素养和理论水平。加强党内纪律教育，坚固树立讲党性、讲法规、讲程序、讲纪律意识，引导和催促党员干部严守党纪党规，遵守政治信仰，坚决政治立场，与党中心保持高度全都。增加党性观念，提高政治敏锐性和政治鉴别力的专题党课，并建立健全常态化的学习制度。 (二)严格执行党纪政令监视。确保全体党员严格遵守党章和其他党内法规，做到有纪必执、有违必查，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许各行其是、阳奉阴违，使纪律真正成为带电的高压线。 (三)加强民主集中制建立。坚持根据“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议打算”的根本制度要求，切实加强民主集中制建立。以坚持和完善党政正职三个不直接分管、“三重一大”集体决策等制度，加强对“三重一大”事项民主决策制度落实状况的监视检查。组织开展一次对各部门(单位)、公司议事规章、办文办会、财务治理等各项内部制度建立健全以及落实状况的专项检查。 二、培育廉政文化，深厚廉政气氛 (一)加强反腐倡廉宣传教育。充分发挥宣传教育的根底性作用，不断夯实廉洁从政的思想道德根底、筑牢拒腐防变的思想道德防线。深入开展抱负信念和宗旨教育、从政道德教育、党风党纪和廉洁自律教育，组织开展规章制度的宣导和学习，确保规章制度执行到位。坚持反腐倡廉宣教工作联席会议制度，将廉政教育纳入管委会干部培训整体规划。 (二)全面推动风险防控。以从源头上预防腐败为切入点，推动惩防体系建立以及廉政风险防控机制建立。组织开展系统廉政风险点排查工作，在促进部门、岗位的职权职责和行权流程进一步明晰的根底上，找出廉政风险点，确定风险等级，实行风险的分级治理，完善风险防范体系，建立“职权公开化、办事流程化、裁量标准化、风险显性化、制度体系化、监视多元化”的廉政风险防控“六化标准”。深化制度廉洁性评估工作，加强防止利益冲突机制制度建立，进一步拓宽从源头上防治腐败工作领域。 三、狠抓政风行风，优化经济环境 (一)推动作风建立和廉洁自律。仔细抓好县委、县府布置的作风建立以及厉行节省反对铺张等专项工作落实状况的监视检查，个人重大事项报告为重点的制度建立，坚持一个时间节点一个时间节点地抓、一个问题一个问题地解决。将厉行节省的规定融入机关建立和日常治理，形成改良作风的常态机制。不定期开展作风建立和廉洁自律检查，坚持抓早抓小、有病早治，对党员干部身上的问题早发觉、早提示、早订正，防止小毛病演化成大错误。 (二)推动群众工作和优质效劳。根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线主题教育实践活动。我委组织党员干部仔细学习领悟县委、县府关于开展教育实践活动、三严三实、加强作风建立的一系列重要文件精神，提高思想熟悉和宗旨意识，增加贯彻群众路线的自觉性和主动性。各级党组织要严格落实领导班子、党员组织生活制度，组织党员干部，严密联系实际，查摆“四风”问题，开展批判和自我批判，切实整改脱离群众、作风漂移等问题。重点解决思想上庸懒散、工作上蛮横硬、生活上奢侈贪的问题。催促健全领导干部深入基层调查讨论机制，完善直接联系和效劳群众制度。 四、完善保障机制，推动责任落实 (一)抓好“一把手”的责任落实。连续落实管委会中心工作与党风廉政建立和反腐败工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核的工作机制。我委干部职工要树立不抓党风廉政建立就是严峻失职、抓不好党风廉政建立就是不称职的意识，严格履行“一岗双责”。工作任务：对分管范围内的党风廉政建立和反腐败工作每年至少进展一次安排部署;对分管范围内的党员干部讲一次以上廉政课;主持召开一次以上汇报会，听取所分管部门、领导有关党风廉政建立状况的汇报;对关键岗位干部、新任职干部或群众有反映的干部进展一次以上廉政谈话;对分管范围内的不正之风问题进展一次以上调研并提出解决措施。 (二)抓好责任制的分解与落实。仔细落实关于实行党风廉政建立责任制的规定，抓好责任的分解、落实状况的检查考核，组织开展两次以上责任制落实状况的监视检查，对落实责任不好的集体、个人进展责任追究。 (三)抓好纪检队伍的自身建立。我委严格根据县委、县府的要求，抓好干部队伍建立。一是突出主职主业，大力推动“三转”(转职能、转方式、转作风)。仔细履行组织协调反腐败职能，将工作着力点放在催促责任部门抓执行、抓落实上。坚持用法治思维和法治方式反对腐败，做到依法限权、治权、用权。强化“再监视”理念，把不该管的工作交还主责部门，防止工作越位、缺位和错位。切实转变工作作风，敢抓敢管，敢动真格，进一步增加执纪力度。二是严格纪律治理，打造。我委坚固树立执纪者更要自觉守纪、监视者更要承受监视的意识，不断提升队伍纯度、硬度和韧度，自觉承受各方监视，争做严守纪律、转变作风、拒腐防变的表率。不断提升全系统纪检监察干部和风险防控队伍的政治业务素养、力量与水平。三是充实队伍力气，增加工作实效。