企业整改措施范文（精选多篇）.docx

企业整改措施范文（精选多篇）希望对大家有关怀。 企业平安自查报告及整改措施一： 20xx年x月x日，贵公司评审专家对我公司平安标准化运行状况，进行了指导、考评。考评组查阅了公司平安标准化制度、记录及相关文件资料，并对公司的生产现场进行了检查。专家组对公司的平安标准化工作和平安管理工作赐予了确定，同时也提出11条不符合项。 评审结束后，针对检查中提出的问题，我公司于09月26日召开了平安标准化整改专题会议，并成立了整改小组。整改小组成员：李忠义、刘磊、孟凡涛、林凡磊、任传国。 针对11项不符合及存在的问题进行了缘由分析，层层分解，争论制定整改方案、方案，落实到科室、各部门，逐一认真整改，现将为确保整改工作落到实处，要求各部门在公司每周调度会上汇报整改状况，平安指挥中心依据汇报状况进行跟踪检查，通过近二十多天的乐观整改，截止20xx年x月x日共计完成整改10项。现将整改状况汇报如下： 1、平安生产培训缺培训记录、培训内容等 整改结果：已整改 整改措施：规范培训制度，按要求将培训记录补充完善。 2、平安会议缺记录内容 整改结果：已整改 整改措施：每月定时召开平安会议，准时记录补充会议记录。 3、作业管理，缺少车辆的台账和档案 整改结果：已整改 整改措施：设立专人管理车辆台账，并完善车辆档案，落实一车一档。 4、法律法规，缺少培训，无考卷 整改结果：已整改 整改措施：组织全体工作人员参加培训考试，并记入档案。 5、装备设施，无配足平安防护设备，无检查记录 整改结果:已整改 整改措施：平安小组组织专业人员配备每辆车的三角木、警示牌、防滑链等平安设备，并定期对车辆进行全面检查。 6、危险源，风险把握无检查 整改结果：已整改 整改措施：对危险源进行建档，平安小组加大检查力度，完善检查制度组织相关人员参加培训，准时识别有害因素，强化风险意识。 7、平安责任体系，平安责任书无备齐 整改结果:已整改 整改措施：不断完善平安责任制度，规范相关人员的平安责任书 8、队伍建设，缺少聘用合同 整改结果：已整改 整改措施:办公室落实相关人员的实际状况，组织签订合法有效的聘用合同，不断完善员工的聘用制度。 9、科技创新，车辆GPS缺少平安信息、监控记录 整改结果：已整改 整改措施：监控员任传国负责拷贝车辆GPS监控记录以及平安信息，并打印装订报告，平安组负责相关制度的完整与规范。 10、平安生产月，开启活动不够 整改：已整改 整改措施：平安组连续组织完善平安月活动、平安生产竞赛活动，完善相关的活动方案，并且有方案、有过程、有总结记录，同时加大对平安生产的检查力度，包括对工作场所、车辆行驶前行驶中的各项平安检查。 11、无开展“六打六治”活动 整改：正在整改 整改措施：平安会议组依据实际状况，制定六打六治活动实施方案，方案分三个时间段，活动持续到12月份，前期支配部署和自查自改阶段，中期工作重点集中打击整治阶段，后期巩固深化阶段，公司现在已经落实 第一阶段，整改小组组织全面检查车辆人员有效证件、公司存在的平安生产隐患和问题，制订整改方案;目前正在实施其次阶段，落实整改方案，各项工作运转良好。 企业平安自查报告及整改措施二： 公司的平安生产管理制度备案存档工作完整，各制度健全，应急预案完整，演练可行，各项操作规程考核效果较好，各级干部职工自觉遵守制度和规程内容，无违章现象。 公司领导与生产一线各班组组长签订了班组长平安生产责任书，各班组负责人平安生产意识较强，切实贯彻“平安生产人人有责”的思想，职工在自己岗位上认真履行各自的平安生产职责，为平安生产各项措施的落实，供应了有力的保证。 二、平安宣扬教育和培训状况 公司依据上级领导的整体支配，组织开展了多种形式的宣教活动。一是深化开展普法教育，通过召开平安生产会议等形式，宣扬和学习平安生产法等法律法规。二是丰富宣扬活动形式，通过组织职工进行平安学问教育，参加消防平安演练及氯气泄露演练，并利用宣扬栏、横幅、标语等宣扬各种平安学问、及平安法规。使宽阔员工深化了解平安，广泛重视平安，极大提高了全员平安生产意识。 通过各种形式(警示牌、宣扬栏、标语等)使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的抢救措施。培育员工娴熟把握小型工伤的紧急处理技能，将损害把握在最小程度。使职工能够娴熟的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生。使职工能在突发事故中正确娴熟地实行自救和互救措施。 公司共组织平安生产学问培训3次，召开平安生产会议5次，总结平安生产工作中存在的隐患，针对存在的平安隐患制定整改与预防措施，沟通平安工作阅历，传达平安生产方面的文件，布置有关平安工作，通报平安检查状况。 三、落实平安责任和隐患整改状况 设备、管道、平安防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施的保养维护记录齐全有效。设备、管道表面清洁，无破损、裂痕，无跑冒滴漏现象，各种阀门、仪表正常。各种平安消防设施配备齐全、合格有效，操作人员按规定穿戴劳保防用品。有毒有害场所设置事故柜存放的防护急救用品齐全有效，并进行定期检查。 电气设备的安装和修理，由电工操作，非电工不准装修电气设备和线路，对易发生事故的电气设备有专人管理，责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动爱惜用品，按操作规程作业，并定时检查线路及一切电器设备，全部高压危险场所，都设置了防护设施和警示标志，非电工作业人员严禁进入配电房或电气设备护栏内、严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危险场所。 安委会小组成员依据要求，分阶段开展了4次平安生产大检查(春节、春季、五 一、平安生产月)。检查出的各类隐患作出整改及治理方案，真正消退了事故隐患。每月进行一次自查。在检查过程中，我们坚持xx的原则，针对薄弱环节和可能消逝的问题，认真进行全面排查，重点检查平安制度是否落实，平安措施是否到位，平安防护设施设备是否齐全完好，漏洞隐患是否订正。 四、应急预案制定和演练状况 为防止突发事故的产生，公司安委会小组针对部门员工进行了2次突发事故预案的学习，(消防平安学习和漏氯平安学习)在学习的基础上针对单位生产的特殊性，模拟了突发火灾消防演练和加氯系统泄漏演练。在演练上着重考察了员工应对突发事故的力气、对突发大事的排查处理及人员自我防护措施等状况。通过实地开展应急预案演练，提高员工和管理人员的平安思想意识，使员工清楚熟识到了平安在生产上的重要性，增加了员工应对突发大事的力气，逐步健全和完善应急救援预案，提高员工应急处理及实地救援的技能。 五、存在的问题： 1.公司的平安生产资料的分类整理落实不到位。尽管企业的平安生产资料齐全，但没有做到分类整理存放。 2.平安生产教育培训力度弱。对开展平安生产教育活动力度不大，特别是对驾驶员开展的平安生产教育流于形式，从业人员的平安生产意识提高缓慢。 3.对公司的平安隐患排查没有落实到实处。 六、下一步工作措施 1.进一步加强对公司平安生产资料的分类整理工作的落实，确保公司平安生产资料的精确、齐全，并分类整理存放。 2.加强对公司从业人员及驾驶员的教育培训工作，平安教育学习每月一次，落实学习教育制度，不断提高他们的平安意识、责任意识，切实维护道路运输平安秩序。 3.进一步加强公司的消防设施管理的落实，加大平安隐患排查力度。 第7篇：企业基层党组织整改措施方案企业基层党组织整改措施方案 市化工运销公司党支部是一个非公企业的基层支部,目前有党员六人。公司总经理兼任党支部书记,企业主业是化工危险物品的中转、储存、运输。在XX年度的基层党组织评定中,公司党支部列为较强。如何在XX年度认真做好党支部工作,进一步推动XX党的基层组织建设年活动深化进行,力争将党支部工作再上一个台阶,党支部召开了党员会议,传达贯彻街道党委对活动的要求,进一步征求职工看法和建议,针对职工反映出来的一些问题,围绕发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用等主要问题,进行认真剖析,找准症结,结合本公司实际状况,制定整改措施如下。 1、连续带领党支部全体党员坚持定期党员学习,通过集中学习、自学、帮学等方式,加强党员对党的纪律、基本路线、工作方针、目标要求等方面的教育,不断增加党员政治理论水平和责任意识。 2、做好全体党员的思想政治教育、做好共产党员在各项工作中的先锋模范带头作用的问题,要督促党员履行好工作职责,在工作中作好表率,充分发挥先锋模范带头作用。 3、开展形式多样、丰富多彩的活动方式,增加党组织的分散力和战斗力。党支部工作要与时俱进,创新工作思路和方法,适时组织全体党员到先进单位参观学习。认真参加街道党委组织的培训、授课以及各种重要会议。 4、加强党员经常性教育,充分发挥党员先锋模范带头作用,全体党员认岗定责,落实党员责任区工作,听取职工群众的看法,解决职工群众关怀的实际问题,既要让党员自觉接受群众的监督,又要提高党员在职工群众中的满意度,认真践行好“为人民服务”的宗旨。 5、围绕企业特点,开展平安生产宣扬教育和百日平安无事故活动。针对公司所中转的危险货物大多具有易燃易爆、有毒有害的特点,进行宣扬教育、消防演练、应急事故处置等活动,确保企业平安生产、社会稳定和谐。 6、连续做好进展党员工作。原在沧浪区通过的进展对象培训一人,XX年要将其学习成果转至金阊区,并按组织程序进展入党。 第8篇：企业基层党组织整改措施方案市化工运销公司党支部是一个非公企业的基层支部，目前有党员六人。公司总经理兼任党支部书记，企业主业是化工危险物品的中转、储存、运输。在2011年度的基层党组织评定中，公司党支部列为较强。如何在2012年度认真做好党支部工作，进一步推动2012党的基层组织建设年活动深化进行，力争将党支部工作再上一个台阶，党支部召开了党员会议，传达贯彻街道党委对活动的要求，进一步征求职工看法和建议，针对职工反映出来的一些问题，围绕发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用等主要问题，进行认真剖析，找准症结，结合本公司实际状况，制定整改措施如下。 1、连续带领党支部全体党员坚持定期党员学习，通过集中学习、自学、帮学等方式，加强党员对党的纪律、基本路线、工作方针、目标要求等方面的教育，不断增加党员政治理论水平和责任意识。 2、做好全体党员的思想政治教育、做好共产党员在各项工作中的先锋模范带头作用的问题，要督促党员履行好工作职责，在工作中作好表率，充分发挥先锋模范带头作用。 3、开展形式多样、丰富多彩的活动方式，增加党组织的分散力和战斗力。党支部工作要与时俱进，创新工作思路和方法，适时组织全体党员到先进单位参观学习。认真参加街道党委组织的培训、授课以及各种重要会议。 4、加强党员经常性教育，充分发挥党员先锋模范带头作用，全体党员认岗定责，落实党员责任区工作，听取职工群众的看法，解决职工群众关怀的实际问题，既要让党员自觉接受群众的监督，又要提高党员在职工群众中的满意度，认真践行好“为人民服务”的宗旨。 5、围绕企业特点，开展平安生产宣扬教育和百日平安无事故活动。针对公司所中转的危险货物大多具有易燃易爆、有毒有害的特点，进行宣扬教育、消防演练、应急事故处置等活动，确保企业平安生产、社会稳定和谐。 6、连续做好进展党员工作。原在沧浪区通过的进展对象培训一人，2012年要将其学习成果转至金阊区，并按组织程序进展入党。 第9篇：企业科查找问题及整改措施企业科查找问题及整改措施 从3月份开头,财政系统开展了“改进思想作风，提升服务效能”主题活动，依据局党组的要求，我们召开科务会,学习了市重点工作交办会议、市政府全体（扩大）会议和市财税工作会议精神，通过学习周局长在“改进思想作风，提升服务效能”主题活动动员会上的讲话，并进行了认真的争辩，大家充分熟识到开展这次活动的重要性、紧迫性和必要性，提高了参与这次活动的自觉性。从更深层次挖掘了自身的不足，形成了“熟识不足是改正不足的起点”这一共识。 通过认真对比,我们发觉主要存在以下几个方面的问题: 1、学习政治理论的自觉性不高，业务学习的氛围不浓，有些东西还是本本主义，有时把握政策不透彻、全面，办事时需要查文件、查资料。 2、创新意识不强，好办的事立马就办，难办的事就等等再说，或等领导有指示时再办。 3、有时工作效率不高，主动性不强，办事拖拉的现象时有发生，觉得多一事不如少一事，事不关已，高高挂起，没有把企业的事、单位的事当成自己的事来办。 4、在办公室坐的时间多，深化基层不多，工作满足于量的完成，不重视质的提升。资金管理跟踪问效不够，财政监督不完全到位。 查找问题是为了更好地解决问题，对比以上存在的问题，我们企业科在今后的工作中确定加以改进，现制定整改措施如 1 下： 1、认真学习理论、业务学问，每周抽出确定的时间学习业务学问和政策性文件，特别是政府出台的一系列优待政策，不断提高工作力气和业务素养。 2、结实树立服务意识，端正服务态度，提高服务质量。树立为企业为部门服务的思想，换位思考，站在别人的立场上想“假如我到财政局企业科办事希望怎么办？”今后我们科室做到：能办的事立即办，目前不好办的事要告知人家怎么办，是局内部科室之间的事主动关怀协调，做到首问负责制，不能办的事要告知人家不能办的理由。 3、深化开展调查争论，到基层到企业了解状况，建立财企联系制度，全面了解企业生产经营状况，适时把握企业所需应对危机的财政政策，乐观向上争取项目和资金，与企业共渡难关。 4、加强国有资产管理，完善国有资产管理体制。以非税收入改革为契机，对行政事业单位利用房产、设备、设施等国有资产出租、出借的行为进行监管，并对其有偿使用状况进行跟踪管理，确保非税收入应收尽收。 5、落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设要求融入到日常工作中，不以善小而不为，不以恶小而为之，树立廉洁奉公的财政企业新形象。 2009年4月1日2 第10篇：企业求真务实年活动整改措施优秀为大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风，xx县局稳步推动“求真务实年”活动整改提高阶段的工作，为推动“xx上水平”供应坚韧的组织保障。 一是加强学习，提升力气，解决好执行不力的问题。坚持每周一练，每月一考，针对不同人员、岗位需要，强化分层级学习教育，提高员工的业务力气和职业素养，提高领导干部的理论水平和管理力气，着力解决办事拖拉、与上级精神背道而驰、大局意识不强等执行不力的问题。 二是严峻纪律、规范行为，解决好管理不严的问题。制定了xx内部管理制度，严峻工作纪律，加强内部管理；更新完善县局（分公司）质量管理体系文件之工作手册，细化部门分工，进一步规范各岗位工作流程；组织全体机关人员对办公电脑“大清扫”，卸载玩耍、电影和炒股等与工作无关的软件。着力解决制度意识淡薄、自由散漫、迟到早退、玩忽职守等管理不严的问题。 三是落实责任、严格考核，解决好作风不实的问题。依据自查自纠阶段查摆出的问题，适时调整综合、营销、专卖考核方案，明确相关责任人，实行通报批判、责令限期整改、取消考核评先资格等形式，严格考核，情节严峻的，追究分管领导和责任部门的责任。用奖惩激发热忱，用奖惩激励成果，不断改进工作作风，着力解决急功近利、弄虚作假、走过场等作风不实的问题。 第11篇：关于企业自查整改措施的报告关于企业自查整改措施的报告 荔浦县食品药品监督管理局： 新食品平安法颁布以来，我公司已组织全体员工进行学习培训，并按新的食品平安法要求进行了全面自查，现将企业自查状况汇报如下： 企业质量平安主体责任落实状况： 一、企业应保持资质的全都性。 我司手续一应俱全，营业执照及生产许可证中的厂名，厂址和法人代表都完全全都，符合本条要求。 （一）企业实际生产食品的场所，生产食品的范围等应与食品生产许可证书内容全都；我司的厂址在荔桂路175号，与生产许可证内容完全全都。 （二）企业在生产许可证有效期内，生产条件，检验手段，生产技术或者工艺发生变化的，应按规定报告。 我司目前生产条件，检验手段，生产技术和工艺都与取证时全都，以后如有调整将准时向上级主管部门汇报备案。 （三）食品生产许可证载明的企业名称应与营业执照全都。 食品生产许可证载明的企业名称与营业执照的字号名称都是广西桂林荔波食品有限公司，完全全都。 二、企业应建立进货查验记录制度。 （一）企业选购食品原料，主要食品相关产品应建立和保存进货查验记录，向供货者索取许可证复印件（指依据相关法律法规规定，应当取得许可的）和购进批次产品相适应的索取许可证复印件。我司选购的原料批次进行了选购索证。 （二）对供货者无法供应有效合格证明文件的食品原料，企业应依照食品平安标准自行检验或托付检验，并保存检验记录： 我公司选购的原料：白糖、植脂末、麦芽糊精等批次进行了索取三证（QS证、营业执照、检验报告）。 （三）企业生产加工食品所使用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的品种应与进货接受记录的内容全都。 我司使用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的品种与进货查验记录内容全都，如换品牌均准时索证备案。 （四）企业应建立和包材各种购进食品原料、食品添加剂、食品相关产品的贮存、保管、领用出库等记录；我司已建立原料、辅料、包装袋的储存、保管、领用、出库等记录。 三企业应建立生产过程把握制度。 （一）企业应定期对厂区内环境，生产场所和设施清洁卫生状况自查，并保存自查记录；我公司内环境卫生，生产场所和设施清洁卫生均有本厂职工轮番排班打扫又有主管监督。 （二）企业应定期对必备生产设备，设施维护保养和清洗消毒并保存记录，同时应建立和保存停产复产记录及复产时生产设备，设施等平安把握记录；我司对生产设备、设施维护保养和清洁消毒由主管负责并记录，同时记录停产及复产时生产设备、设施等平安把握等详细内容，从而保证能随时开机生产。 （三）企业应建立和保存生产投料记录，包括投料种类，品名，生产日期或批号使用数量等。我司生产投料记录，包括投料种类，品名，生产日期或批号，使用数量等均有生产主管牛红月记录并保存备查。 （四）企业应建立和保存生产加工过程关键把握点的把握状况，包括必要的半成品检验记录；我司生产过程中关键把握点的把握状况车间主任监督并记录。 （五）企业生产现场应避开人流，物流交叉污染，避开原料，半产品，成品交叉污染，保证设备，设施正常运行。现场人员应进行卫生防护，不应使用回收食品等；生产过程中严格要求工人不得串岗，遵守厂规及操作规程，生熟区分开，避开原料，半成品，成品交叉污染，保证设备设施正常运行，本项工作由车间主任负责。 四.企业应建立出厂检验制度。 （一）企业应建立和保存出厂食品的原始检验数据和检验报告记录，包括查验食品的名称，规格，数量，生产日期，生产批号，执行标准，检验结论，检验人员，检验合格证号或检验报告编号，检验时间等记录内容。我司出厂食品的原始检验数据和检验报告记录，包括查验食品的名称、规格、数量、生产日期、生产批号、执行标准、检验结论、检验人员、检验合格证号或检验报告编号，检验时间等内容均由化验员作详尽记录并保存备查。 （二）企业的检验人员应具备相应力气。 我司化验员是经过正规培训学习并拿有化验员资格证书的专业化验员。 通过企业的自查，还是发觉了一些不足，将作如下整改措施： 1.加强对员工质量意识的培训，强化操作流程； 2.加强“三防”工作的管理，支配专人检查监督； 3.进一步完善质量管理制度，从严制度化； 4.按GB 7718及GB 28050的要求，对全部在用包装标识全面检查，对不符合要求的立刻进行整改。 整改结果： 1.我公司分别于六月二 十、二十七日对全体员工进行培训，培训的内容分别有：食品平安法、质量管理手册、工艺流程、卫生制度等相关内容。2.绘制捕鼠图，合理支配捕鼠器投放点，支配原料仓管理员全面负责并监督检查。 3.质量手册已重新修订完毕 4.部分包装已按要求完成改版工作。 5.证明材料详见附件。 二0一五年七月二十日 第12篇：整改措施“四风”方面存在问题的整改措施 广南民族职业高级中中学学老师田忠梅 2014年8月21日 第一部分：针对“四风”本人存在的的问题 （一）形式主义方面 1谋事不实。在日常工作中，我对学校支配的工作总是任劳任怨、尽职尽责。但总感觉教学工作比较难，不易做出成果，究其缘由是在开展教育教学工作当中主动性差，协作力弱，大多数工作处于被动应付状态。因此，在完成教学任务时，存在以完成领导的支配、指示和完成自己的教学任务、心到良心、尽到责任走形式走程序的现象，所以时有照本宣科的状况发生；对要解决的事项，在深化争论、深化思考、动脑筋想方法去解决这些问题上不下功夫 2学风不正，这主要体在三个方面（1）政治理论学习不乐观、不到位，运用理论去指导实际工作太少。 （2）安于现状，创新意识差。表现在专业业务学问满足于现状，连续学习不够乐观主动，新的业务学问和业务力气把握得不深不全，工作业务力气有待进一步加强。 （3）科研力气差。比如，最近几年，没有新的论文发表，工作总结都按老套路，应付了事的心理比较严峻。 3.作风飘浮。工作唱功好、做工差，布置多，落实少，对同学基层不是常态化，而是程序化、节点化、需求化。 （二）官僚主义方面 1脱离群众。总认为自己是土生土长的农村人，是在农村长大的，对同学基层状况我很清楚，他们的想法我知道。因此深化同学宿舍、食堂调查争论不多，对同学的思想、诉求了解的不透、不深，故不能完全与每一个同学畅通沟通。与各位领导、各处室、各科任老师接触较少，沟通不够；了解同学的呼声不多，在想问题，办实事中还 1 没有全面地考虑到同学的实际利益，仅留意工作需求的多。 2民方法识差。对待同学态度生硬，听不进同学看法，在工作时，还没有真正了解同学思想和工作方法的状况下就消逝如下三种状况（1）对同学刻板要求；（2）忽视成果中下的同学； （3）对同学要求不务实。 （4）遇事不能冷静稳定，简洁冲动，一味执著，其缘由是自认为自己做到为人师表，就能成为同学学习、做人的标兵，完全没有考虑到同学人各有异，同学自己本人也有自己的世界观、人生观、价值观，把个人意愿强加到同学头上。 3本位思想严峻。认为自己只是264班的班主任，只要管好本班的同学就行，而对于其它任课的班级只要在自己上课管好纪律，完成相关的教学任务就尽了科任老师的责任，于是在课后对于所任课班级的同学就抱着有事不关己、高高挂起的思想，认为教育好相应的同学是他们班主任的事。 （三）享乐主义方面 1不敢担当。面对一些工作,简洁患得患失、瞻前顾后，不敢迎难而上、勇往直前,遇到难点问题等难抓难管的工作，难做的事就开头缩头缩尾、能推则推，怕做错事、怕对不起别人，因此抱着多一事不如少一事，即使做了，不求有功，但求无过。怕得罪人，看到问题不愿指出，发觉过失不愿指正。2贪图安逸。在日常工作中往往有多劳多得的愿望，老想着工资高一点，生活就好点，游玩的钱就会多一分；工作太多时、工作疲乏时，爱贪睡。3艰苦奋斗作风严峻缺失。认为自己小时候已经是吃过相当的苦头了，到八九岁是照旧穿开裆裤、经常捡年长的亲戚伴侣穿过的衣服来穿。现在到了城里工作啦，各种消费条件都好了，吃好点、喝好点、穿好点，是件小事，勤俭节约、艰苦朴实的思想和作风慢慢丢失。 （四）浪费之风方面 1、饮食要求过高，过分强调吃精、吃绿色。 2忽视小节，铺张铺张。缺少过紧日子的自觉性，对每一度电、每一滴水、每一张纸、每一粒饭的精打细算，节约一切可以节约的开支思想有所淡化 其次部分：本人的整改方案 针对我个人对比“四风”教育存在的问题，提出以下的整改措施 一、关于在形式主义方面主要问题的整改措施 （一）整改事项：关于推动进展中，调研不深问题 1、整改措施： 一是坚持学习、加强社会调研。正确处理好学习与工作的关系，挤出时间系统自学理论，学习当今政策、文件，以史为鉴；向实践学习，以增加解决实际问题的力气。 二是加强理论学习，不断提高业务素养，提高政治理论学习的乐观性与主动性，不断的用政治理论学问指导自己的工作。“学海无涯，教无止境”，只有不断充电，才能维持教学的青春和活力。所以，我要乐观学习，不断提升自己的业务力气。有机会确定乐观技能培训、外出听课、等不断充实了自己、丰富了自己的学问和见识、为自己更好的教学实践作好了预备。 三是乐观参加学校组织的教学、教研工作，作为一名骨干老师，不能满足现有的教研成果，除了自己要多写论文，还要指导年轻老师进行教学争论。教育教学是我们老师工作的首要任务。在日常教学中，我坚持切实做好课堂教学“五认真”。课前认真作好充分预备，细心设计教案，并结合本班的实际，灵敏上好每一堂课。另外，授课后依据得失准时写些教后感、教学反思。 四是勇于探究， 提升科研力气科研来源于教学，服务于教学。今后，我会乐观参与省校级科研立项课题，勇于思考， 3 擅长向兄弟院校学习，向同行专家学者学习，学习他们成功的阅历，学习他们刻苦钻研的精神，自己认真研读专业期刊杂志，留意点滴积累，不断提升自己的科研力气，为开创有特色的教学模式作出贡献。 五是深化同学中去，切实发挥思政的实效性，我会借助学院党支部与同学结对子的有利时机，乐观开拓新渠道新方法与同学沟通沟通，深化了解同学，走进同学，深化班级、宿舍，与辅导员老师、专业老师、同学长效的联系机制。 2、预期目标： 一是争取在日常工作中抽出时间研读有关中国共产党的党史书籍； 二是提高阅读量，不断丰富文化生活，开拓视野，拓展课堂内容。 三精读专业书籍，精深专业学问，提高教学内容的科学性。 3、完成时限：即知即改。 （二）整改事项：在日常工作中，少说话，多做事、做实事。 1、整改措施：坚持科学的态度和求实的精神，提高效率、求真务实做好各项工作。 一是梳理管理同学、管理课堂的过程；二是拓宽解决问题渠道、改进解决问题方法； 三是加强相关会议精神的学习。 2、预期目标：削减说空话，多做实事，提高管理效率。一是加强学习，具体做到理论与实际相结合； 二是多找缘由，少一些埋怨； 三是努力将工作落到实处。 3、完成时限：即知即改。 二、关于在官僚主义方面主要问题的整改措施 （一）整改事项：削减“自我中心”意识、擅长听取老师、同学看法 1、整改措施：时刻预备“全心全意为同学服务”的宗旨，始终保持糊涂的头脑，时刻留意摆正自己的位置，时刻警惕脱离群众的倾向。在教学过程中、争论事情时，急躁听取大家看法，遵守民主集中制中，克服“自我中心”意识倾向。 2、预期目标：遵守民主集中制，广泛听取看法，走出自我中心愿识倾向，做好所任工作。 3、完成时限：即知即改。 （三）整改事项：关于阅历主义倾向、存在脱离实际问题 1、整改措施：克服阅历主义倾向，立足同学基础薄弱的现实，牢记同学困难无小事，时刻把他们的感受挂在心上。深化到同学实际、直接了解状况，把握一线状况，一起争论面临的困难，关怀解决实际问题。 2、预期目标：克服阅历主义倾向，实事求是做好所担当的任务。 3、完成时限：即知即改。 （四）整改事项：关于批判与自我批判问题 1、整改措施：乐观开展批判与自我批判，改善批判的方式与方法。严于律己、宽以待人，自觉接受党和领导、老师、同学的监督。 2、预期目标：改善批判的方式与方法。 3、完成时限：即知即改。 三、关于在享乐主义方面主要问题的整改措施 （一）关于在艰苦奋斗淡化、存在放松放松倾向问题 1、整改措施，坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观。自觉保持共产党员吃苦在先，享乐在后的精神，以实际行动彰显共产党人的人格力气，努力保持共产党人的先进性和纯洁性。克服缓口气的思想，带领同学多学习、多做事。 2、预期目标：勤学勤教、保持旺盛的干劲，提高教学水平。 3、完成时限：即知即改。 （二）关于在教学中、同学的学习中力求亲历亲为，削减问题 1、整改措施：坚持身体力行、求真务实、言行全都的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，到同学当中去，直接了解需求，踏实地教好书、育好人。依据不同背景、不同力气、不同特点的处长，做到因材施教。 2、预期目标：要求好、指导好的同时，乐观关怀同学解决学习困难。 3、完成时限：即知即改。 四、关于在浪费之风方面主要问题的整改措施 整改事项：重点是强化政治纪律的约束意识，主动接受监督。提高“紧日子”思想、从节约每一滴水、每一度电、每一张纸做起。 1、整改措施： 一是敬法守规、保持党员本色。敬畏国法，严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪，严格遵守“师德八条”，力求做到防微杜渐，经得起考验，始终保持共产党人的纯洁政治本色。 二是健全规章、促进规范管理。坚持做好民主集中制，充分听取和敬重老师、同学的看法，克服主观主义，杜绝“满堂灌”。进一步建立健全规章制度，增加服务力气。 三是服务同学，自觉接受监督。坚持“党和国家教育方针、服务同学”工作原则及“当平凡人，做出不平凡的事”。 2、预期目标：提高“紧日子”思想、杜绝比吃比穿比花。 3、完成时限：即知即改。 第13篇：整改措施正安县中医院“二甲”创建 一附院专家督导问题 整 改 措 施 2013年7月13日-14日，贵阳中医一附院6位专家来我院现场指导“二甲”中医医院创建工作，专家们认真对比标准仔细检查，提出了我院在创甲过程中存在的不少问题，现针对专家们提出的问题整改措施如下： 一、管理组 （分管领导：邓仕安、陈骥、杨先友） 1、认真细读评审标准，按专家指导看法做好院办、医务科资料，特别是具体措施方面和具体措施、资金要能够落实到位，要有支撑材料。（主要责任人：院办：帅昌德，医务科：赵友义），完成时间：8月20日前全部完成，具体内容分四周，每周要有具体内容，创等办每周支配工作任务，每周检查，每周总结检查状况上报院领导。 2、进一步加强创“二甲”宣扬，加强思想方面的宣扬，宏扬医院的正气，坚决打击创“二甲”和我无关，那是领导的事这种思想观点。更要打击想在创甲过程中混水摸鱼，捞个人好处这种生怕天下不乱的人。让大家都熟识到创二甲”不光是政治任务，也是现在工作的主要内容，团结一心，打好最终的攻坚战。务必让人人在思想上都能熟识到位，谁阻碍了创甲，必将追究谁的责任（主要责任人：邓仕安），完成时间：7月25日前。 3、明确后勤职能科室总务科、设备科的职责，为临床科室做好后勤保障，对临床科室提出的需要购买的相关设备、设施，要限时购买到位。（主要责任人：陈骥），完成时间：7月25日前。 4、加强医、护、药、技人员的引进、选调，保证7月份各科室人员尽量达到二甲标准。（主要责任人：邓仕安），完成时间：7月31日前。 5、尽快制定出科室综合目标考核制度、绩效工资等医院相关考核制度，提高医务人员待遇，鼓舞医务人员的乐观性，对现奖惩措施，让大家感觉到压力，才会有动力。（主要责任人：陈骥），完成时间：7月30日前。 6、严格执行医院各项规章制度的执行力度，鼓舞干事者，批判、教育、惩处不干事者，使医院有一股主动、乐观、奉献的做事氛围。（主要责任人：邓仕安），完成时间：7月25日前。 7、加快治未病科、药剂科、检验科、消毒供应室的房屋建设，布局要合理，必需在一个月内完工。（主要责任人：邓仕安、陈骥），完成时间：8月20日前。 二、临床、重点专科组（分管领导：鲜红） 1、加强病历书写规范，加强三级医师查房制度，留意辨证施治、上级医师用药分析不能太简洁。（主要责任人：彭祥彬、宋尔江、李勇），完成时间：8月20日前全部完成，具体内容分四周，每周要有具体内容，创等办每周支配工作任务，每周检查，每周总结检查状况上报院领导。 2、加强中医特色治疗在临床上的应用，做好中医特色登记本的登记。（主要责任人：彭祥彬、宋尔江、李勇），完成时间：7月26日前。 3、加强优势病种诊疗方案和临床路径的管理，提高临床医疗质量。（主要责任人：彭祥彬、宋尔江、李勇）完成时间：8月25日前全部完成，具体内容分四周，每周要有具体内容，创等办每周支配工作任务，每周检查，每周总结检查状况上报院领导。 4、加强医务人员的中医药学问、“西学中”、“三基”等内容的培训。（主要责任人：赵友义），完成时间：8月20日前全部完成，具体内容分四周，每周要有具体内容，创等办每周支配工作任务，每周检查，每周总结检查状况上报院领导。 5、尽快为急诊科购买抢救床、除颤仪、呼吸机、室内消毒设备、电脑、空调各一台。（主要责任人：陈骥），完成时间：8月20日前。 6、为内科中医综合治疗室购买空调1台。（主要责任人：陈骥），完成时间：8月20日前。 7、为针灸科中医综合治疗室、理疗室购买空调各1台。（主要责任人：陈骥），完成时间：8月20日前。 8、手术室急需引进有资质中级麻师1名，外科需引进中级中医师1名，有资质中医师4名。（主要责任人：邓仕安），完成时间：7月31日前。 三、药事组（分管领导：杨先友） 1、立刻按二甲标准购买小包装中药饮片。（主要责任人：骆科忠），完成时间：8月10日前。 2、进一步规范药品选购流程。（主要责任人：骆科忠），完成时间：7月31日前。 3、进一步规范抗生素的使用。（主要责任人：骆科忠），完成时间：8月10。 4、到药品供应商、供货企业进行实地考察。（主要责任人：骆科忠），完成时间：8月20日前。 5、成立药事委员会，明确其职责。（主要责任人：骆科忠），完成时间：7月31日前。 6、完善药剂科各种培训、消毒、登记记录。（主要责任人：骆科忠），完成时间：8月20日前。 7、加强处方合格率、处方点评的检查。（主要责任人：骆科忠），完成时间：8月10日前。 8、购买麻醉药品保险柜2个、冰箱2台、灭火器4个、空调1台、电脑1台、打印机1台、饮水机、药品储存地架10个。（主要责任人：陈骥），完成时间：8月20日前。 四、护理组（分管领导：鲜红） 1、全院床护比不够，护士人数和有资质人员严峻不足，优质护理病区无法完成，需引进有资质护理人员。（主要责任人：邓仕安），完成时间：7月31日前。 2、加强各科室的护理操作规范、无菌观念培训。（主要责任人：王粒郦），完成时间：7月31日前。 3、各护士站应增加电脑1台、打印机1台。（主要责任人：帅昌德）， 完成时间：7月31日前。 4、针灸科治疗车需更换。（主要责任人：陈骥），完成时间：8月20日前。 5、医务、药剂、后勤等相关部门对中医护理工作的协调机制不健全。（主要责任人：王粒郦），完成时间：8月20日前。 五、医技、检验、临床输血组（分管领导