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    2023年幼儿园教师师德师风培训活动总结.docx

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    2023年幼儿园教师师德师风培训活动总结.docx

    2023幼儿园教师师德师风培训活动总结(10篇)幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇1 转瞬间,一学年的工作就完毕了,回忆一年的工作,在各位领导、教师的支持和帮忙下,我仔细的做好各项工作,让我的孩子们在这温馨的大家庭中欢乐幸福的成长与学习了一年。现把这学期的班级工作总结如下: 一、班级现状分析: 我班共有幼儿xx人,其中男孩xx人,女孩xx人,经过一学期的幼儿园生活和有规划的常规训练及教育,孩子们在各方面都有了很大的提高,求知的欲望也有了相对增加,对唱歌、跳舞有肯定的兴趣,并能用简洁的语言表达自己的愿望。 二、师德方面: 我喜爱集体,积极参与园内组织的各项活动,不迟到不早退,不缺勤,听从领导安排,团结同事,爱岗敬业,喜爱幼儿,做孩子们的朋友教师,妈妈教师,细心周到的照看幼儿,做到既教书又育人。 三、教育教学方面: 在对幼儿进展生活照看的同时,我在日常生活中也重视提高幼儿的身体素养,积极为幼儿供应户外活动的时机与空间,鼓舞幼儿积极与材料互动。利用每天晨检的时间,组织丰富多彩集体嬉戏,有规划地熬炼各种根本动作,同时制作了纸球、沙锤等体育玩具,积极参加幼儿的活动,和幼儿一起跳,一起玩,我的热忱和投入感染了每个幼儿,大家都能积极开心地参与户外活动,幼儿的动作更加协调和灵敏。 本学期我以园的指导方针,结合本班幼儿进展状况,通过一日活动各个环节来促进每个幼儿富有共性的进展;开展了多种方式的活动来引导幼儿熟悉、体验并理解根本的行为规章,学会了自律,树立了规章意识;并结合了日常生活,开展安全教育,提高了幼儿的自我爱护的意识和力量;帮忙幼儿学习正确的阅读方法,培育幼儿阅读的兴趣;引导幼儿在人际交往中,懂得敬重他人,对人有礼貌,诚恳、守信;培育了幼儿积极主动参与各项体育活动;使每位幼儿在原有的层次上得到全面的进展。 四、家长工作: 一个班的工作能否得以顺当开展,离不开教师们的亲密协作和努力,更重要的是要得到家长们的支持和协作,家长工作是教学中的重中之重。幼儿年龄小,自理力量较差,家长们不放心是在所难免,为了使家长信任、支持和协作我的工作,我实行了以下措施:教师与家长形成教育合力,做到家园同步,因此我把家长工作当重点来抓,培育幼儿的自理力量和良好的行为习惯单靠教师在幼儿园引导,取得的效果肯定不会很明显,只有家长在家中协作教师连续进展教育、引导,才能到达真正的目的。 我就通过家长园地、及孩子入园、离园的时间将肯定的教育方法、阅历介绍给家长,以便让他们在家中能够正确的引导、教育幼儿。通过家长来园接送孩子的时间,简短的谈话能让家长们准时了解幼儿在园状况,对于工作比拟繁忙的家长,家园联系册便是教师与家长沟通的方式。有的家长特别留心孩子的一言一行,但由于工作忙,与教师见面少,他们就在家长留言上认真将幼儿的言行照实反响,并向我提出一些问题。 作为教师我有责任给他们正确解决问题的方法,于是我就仔细翻阅有关资料,有时还向其他教师讨教,争取给家长供应育儿阅历,有的家长反映自己孩子的表现,有的家长讨教育儿的科学方法,还有的家长把自己的胜利阅历拿出来与其他家长共享通过这个平台使家长和教师间的距离拉的更近,以求到达家园共赢。 五、安全工作: 幼儿园里无小事,安全责任重泰山。我尽量排解身边存在一些担心全因素,并让幼儿学会简洁自我爱护爱护方法,在班内形成互帮互助的良好气氛。今年在我们三位教师的高度警觉和细心照看下,无任何事故发生,使我感到特别欣慰。也使我感到保教工作不容松散,以后还要加强安全教育工作,使孩子安安全全、快欢乐乐在幼儿园度过每一天。 六、存在缺乏与努力方向: 经过一个学期的努力,我们班的小朋友在各方面有了肯定的进展,学问面丰富了,独立性增加了,但也存在着缺乏: 1、个别幼儿挑食,有的不爱吃肉,有的不吃蔬菜,还有的幼儿不吃水果。一些幼儿进餐留意力不集中,速度慢,进餐习惯还有待改善。 2、学习习惯上,有的幼儿留意力不易集中;有的幼儿愿意发言,但不爱动脑筋,依样画葫芦;还有的幼儿爱插嘴,回答下列问题声音不够洪亮等。 以后的工作中,在加强对幼儿的观看与指导,培育幼儿“自我治理”的意识同时,我要在家长的共同协作下让孩子多了解一些新奇的事物,以此来增长幼儿的学问。有了前行的目标,加上大家的努力,信任孩子们能安康地成长,明天我们将制造更绚烂的阳光! 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇2 说到师德师风,信任人们立即会想到这样一些词儿:为人师表、爱岗敬业、无私奉献确实,这说的就是我们人民教师,可是我们应当要对得起这一个个赞美的词,不辜负人们对我们的期望。这是我们所需要努力的方向,也是必需要到达的目标。师德师风对一个教师来说特别的重要,由于,教师是孩子行动的标杆,教师的一言一行、一举一动都在潜移默化地影响着孩子。所以,师德师风的好坏往往影响和打算了学校的校风和学风的好坏。 经过对师德师风的学习,我简洁得谈谈以下几点体会: 第一,严以律己,注意言行。为人师表,坚持严以律己,增加自身的自控本领,每一天都带着一份好心境投入到工作中,带着微笑迎接孩子。幼儿园的工作繁琐、压力大,但我都坦然的应对,不以个人的得失斤斤计较,不把个人心情带到工作中。能够说每一天我都是以平和的心态、饱满的心情,真诚的对待每一位孩子。用平寻常常的心态、高快乐兴的心境来干实实在在的事情。 其次,培育良好的内在素养。天生丽质当然能给人以美感,使人愉悦,可是作为一名教师更重要的是塑造内在的修养,这样教师本人的学识和内在素养就显得非常重要。仅有不断的更新自我的学问,提高自身素养,不断的完善自我,才能教好学生。在教学中我们要做到有效地备课,表达教师教学的才智,常规教学做到扎实有效。 第三,刻苦钻研业务。精通教学业务是教师之所以成为教师的关键。仅有精通业务,才能将科学文化学问精确地传授给学生。假如学生提出的问题教师总是不能精确地解答,教师在学生心中的威信就会逐步丢失,学生对教师也没有信念可言,教师要提高教学业务水平,就必需自觉坚持学习和参与业务培训,并在教学实践中熬炼和提高。我们必需要与时俱进,孜孜不倦的学习,开拓新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精。 第三,坚持“一切为了孩子,为了孩子的一切”,与每一个孩子建立公平、和谐、融洽、相互敬重的关系,关怀每一个孩子,敬重每一个孩子的人格,努力发觉和开发每一个孩子的潜在优秀品质,正确处理教师与孩子家长的关系。仅有我们把学生看重了,学生得到教师的敬重了,他们才会敬重教师,情愿学习这个教师所传授的各种学问。用师爱铸就崇高的师魂,在教育中要做到严中有爱、爱中有严,假如我们把学生当成天使,那么我们就生活在天堂。 第四,注意团队合作。幼儿园的工作需要多方人员的协作才能得以良好运作,这就需要教师具备良好的“团队精神”。团队精神,字仅有四个,简洁的说来就是沟通、信任、团结、协作、协作、相互帮助。幼儿园是一个大家庭,个人仅有融入到这个大家庭才能得到提高,体会到工作的开心,幼儿园也能得到良好的进展。所以,在工作中我们应当留意与教师的合作,不计较个人得失,以团体荣誉为前提,做好每一项工作。 所以,师德不是简洁的说教,而是一种精神表达,一种深厚的学问内涵和文化品位的表达!师德需要培育,需要教育,更需要的是每位教师的自我修养!在我的人生中,不需要轰轰烈烈,只要将作为教师的美德连续下去,让自我在不断自我剖析、自我进展、自我完善、自我超越中实现我的人生价值! 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇3 教师是以人育人的事业,直接担负着培育下一代安康欢乐成长的历史重任。其中师德是最主要的。师德,即教师的职业道德,是教师和一切教育工作及活动中务必遵守的道德标准和行为准则。透过对幼儿教师师德的学习,本人深刻地体会到: 一、爱岗敬业。 首先,要忠诚于教育事业,听从领导,仔细完成领导安排的各项工作。要对幼儿教育尽心尽力。努力创新。仔细设计每一节课,让孩子在每节课中都能学到学问,在工作中严于律己,加强自身的学习,不断地更新学问,熟悉自身的缺乏,虚心学习,不断进取。努力提高自己的文化学问,工作潜力等的培育。只有爱岗敬业,教师才能专心应对自身的社会职责和社会义务,才能自觉、不断地完善自我,才能在教育活动中有所收获。 二、敬重每一个孩子。 每个幼儿都渴望得到教师的爱和敬重,要与幼儿公平相待,不能把幼儿当下级任凭呵斥。只有把爱传递给幼儿,把幼儿看重,幼儿得到教师的敬重,他们才会敬重和喜爱教师。爱生是教师务必具备的美德,教师一个关注的眼神,一句亲切的话语,一个手势都能给幼儿带来劝慰和鼓舞。发觉孩子的闪光点,少一点批判,多一点鼓舞。教师要以宽大的胸怀去爱每一个孩子,以真诚的爱心和关心的态度去对待每一个孩子,做到一视同仁,不带任何偏见。应用观赏的眼光去善待每位孩子,在他们的心田中播种自信与自尊、和善与宽厚的种子,让他们在获得学问的同时享受完善欢乐的童年。 三、努力进取。 作为传道授业的教师,只有不断地更新自己的学问,不断提高自身素养,不断地完善自己,才能教好幼儿。假如自身散漫,怎能要求幼儿仔细。教师要正确的应对自己的工作职责心,提高自身的素养,这要求自己不断地学习,充实自己,专心探究,不断开拓新的教法。 四、以身作则。 教师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,幼儿都喜爱仿照,这将给幼儿成长带来一生的影响。因此,教师必需要时时刻刻为孩子做好典范,凡要求幼儿要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。 行动实践远胜于说教。师德不是简洁的说教,师德需要培育,需要教育,更需要每位教师自身的修养。我深深的体会到,教师务必具备良好的职业道德,让我们加强师德修养,为人师表、,以身作则、循循善诱、诲人不倦、躬行实践,以高尚的师德情操去陶冶孩子的品行,照亮他们的人生道路。 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇4 转瞬间,在幼儿园呆了半年了,对于刚离开校园的我来说,这半年的点点滴滴真可谓是无谓俱全。我班有31名幼儿,有些幼儿共性活泼开朗,有的内向、和善,有的乖巧、得意,但共性鲜亮,通过一学期的幼儿园生活,每位小朋友都有很大进步。本学期各项工作马上完毕,我回首所做的工作,总结阅历,反思缺乏,为以后更好的完成工作。 本学期感觉自己的工作做的不到位,如:卫生、责任心等。盼望在以后的日子里可以改正自己的缺乏,把工作做好,积极参与园内各项活动,不缺勤,听从安排,团结同事。 一 、 教育工作 1、仔细备好每一节课,自己动手制作教学用具。了解幼儿原有的学问水平,他们的习惯、兴趣,学习新的学问可能遇到的困难,并实行相应的措施,关注全体幼儿、留意个别教育。 2、在一日活动中,教给幼儿初浅、简洁的生活学问阅历,培育幼儿独立解决问题的力量。 3、留意听取幼儿的意见,准时了解幼儿的学习状况,有目的的对幼儿进展辅导。 二 、 安全工作 1、坚持每天的安全教育。 2、加强一日常规各个环节的治理,加强幼儿日常生活的治理,做到人到心到,防备意外事故发生。 三 、 家长共育 1、真诚的”对待每一位狡诈,积极的向每位家长汇报幼儿在园的表现,让家长清晰的了解幼儿在园的学习生活,并支持和协作我园工作。 2、记录与每位家长沟通的内容,随时了解幼儿的进展状况,并制定适合的教育措施,更好地做好家园同步教育。 四 、 对待成果与缺乏 在工作中我享受到收获的喜悦,也发觉一些存在的问题,在今后的工作中我会不断学习,吸取教学阅历,提高自身修养,大胆第创新教学方法。对幼儿加强德育、常规教育。与家长亲密联系,实现家园同步,与配班教师团结协作、共同确定教育活动主题。在教学活动中因材施教、因人施教,针对个别幼儿进展个别教育,力求把今后的工作做得更好、更精彩。 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇5 仔细贯彻落实国家教委颁发的幼儿园工作规程和教育部关于进一步加强改良师德建立的意见,根据教育处开展师德师风教育活动的部署要求,严密结合我园工作特点和教师实际,积极开展师德师风教育活动,现将活动状况总结如下: 一、主要工作 1、根据教育处开展师德师风教育活动的要求,依据我园教师队伍的思想素养、职业道德水平、业务力量等实际,制定了师德师风教育活动实施方案,并按方案逐条逐项落实,开展学习发动会,组织学习教师法、教师职业道德标准以及学习邹有云、黄静华等榜样教师先进事迹,集中学习活动8次,通过学习,教师们在思想上对这次开展师德师风教育学习活动有了更深刻的熟悉。 2、师德师风教育活动深入人心,教师们在学习活动中深有体会,要做一名合格教师,必需具有高尚的情操,才能以德治教、以德育人。有丰富的业务学问、过硬的教学本事,才能教好书,育好人。大家纷纷撰写了学习体会、自我剖析材料共21篇,在园内开展的2次学习体会沟通活动中,大家相互沟通了学习体会,到达了一起学习共同提高的效果。 3、积极开展岗位练兵,通过开展教师公开课、手工竞赛、教研教改研讨学习活动等,给教师们供应了学习观摩的时机,使教师们的业务技能在不同程度上得到很好的熬炼和提高。这学期,组织教师参与教育处举办的技能月优质课竞赛获二等奖,教师撰写的论文获教育处政研论文三等奖。 4、针对省教厅组织的幼教专家在对我园进展定级评估检查中指出的教育教学观念陈旧的问题,我园组织了教师到海口幼儿园参观学习,学习先进园的教改阅历,了解当前幼教改革的趋向,面对新课改的要求,目睹了海口幼儿园教育理念的更新,教研取得的成果,教师们思想上得到很大的启发。 5、在这次师德师风教育活动中,全体党员起到了榜样作用,带头仔细学习党章党法,虚心学习劳动榜样先进事迹,时刻保持共产党员先进性,特殊是在赈灾捐款捐物活动中带头行动,全园共捐款370元,捐物152件,为四中伍校长捐款500元,充分表达了一人有难,八方支援的崇高精神。 6、建立了良好的园风园貌,心往一处想,劲往一处使,爱园如家的思想已慰然成风。为幼儿园的工作,大家乐于奉献,不计酬劳,这学期大家利用休息日为幼儿园修理课桌椅、用油漆涂刷户外活动器械,外墙漆装饰墙画等,节省了费用3000元,幼儿园面貌一新,幼儿在舒适的环境里成长,家长对我们的工作赐予高度的赞扬。 二、根本成效 1、教师思想素养明显提高,通过师德师风学习活动,大家从根源上找出自已的缺乏,端正了学习态度,自觉加强理论学习,努力提高自身素养。听大家谈谈各自的学习体会,看到她们在岗位上的工作成绩,更看到了她们思想上进步和业务上的提高。 2、教师事业心、工作责任心得到进一步加强,遵章守纪,爱园如家已形成良好风气,大家克制了人手少,工作量大的困难,爱岗敬业,关怀爱惜幼儿,创新性地开展教育教学活动,取得较好的成绩,受到家长的好评。 3、师德师风教育活动推动了校园精神文明建立,形成了领导关怀群众,同事间和谐相处,班级之间相互学习,相互帮忙,共同进步的良好风气。 三、存在的问题 1、教师队伍年龄偏大,班级人员配置不够,教学观念陈旧。 2、个别教师思想熟悉不深,工作上缺乏进取精神。 四、今后努力的方向 1、聘请年轻幼师生,引进新的教学力气。 2、连续加强理论学习,坚持有效在开展师德师风教育活动。 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇6 为深入贯彻落实进一步加强新时代教师队伍建立,进一步标准教师从教行为,努力建立一支“有抱负信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的教师队伍,根据教体局要求,xx镇民族幼儿园于x月x日在全园教师中开展了师德师风第一课。 本次培训以集中学习、签订责任状等形式开展,幼儿园高书记传达了旗教体局及上级部门相关教育系统师德师风培训会的精神。通过对违规违纪的教师案例的解读,明确了违法违纪行为惩罚规定,提示大家标准执教的必要性,进一步坚决了教师们教书育人立德树人的信念。带着大家再次学习了幼儿园教师师德师风负面清单20条。通过学习解读,帮忙每位教师加强思想政治意识、法规红线意识,提高教师素养,增加教师标准执教的力量。并且提出“不做梦中人、不碰高压线”的警示,盼望大家引以为戒,自省、自纠、自尊、自律,示范引领,争做“四有”好教师。 全体教师签订了xx镇民族幼儿园教师师德师风承诺书。幼儿园盼望各位教师爱国守法,爱岗敬业,始终秉持关爱学生、敬重家长的态度,树立终身学习为人师表的追求。教师们表示,会疼惜这份职业,严格要求自己,不断完善自己, 通过本次专题培训学习,全体教职员工深受教育和启发。幼儿园要求全体教职员工,要把此次培训学习作为新的起点,今后的工作中要仔细对比新时代教师职业行为十项准则和师德师风负面清单20条,准时查找自身存在的师德师风问题并进展反思,争做“四有”好教师,树立良好的师德师风形象。用自身高尚的道德情操、崇高的抱负信念、扎实的学识及仁爱之心引领幼儿的成长。 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇7 x月x日xx日,我园全体教师在试验幼儿园园长的带着下参与了为期天的教师师德培训活动。本次师德培训结合幼儿园实际,开展的培训形式多样,内容丰富,主题明确,重点突出教师的爱心、责任心。园长亲自作了幼儿教师专业成长八步阶梯的讲座;另外还观看了“弘扬中华经典文化、做个有道德的人”的光盘;同时教师间还写了发生在自己身边和其他同行的小故事进展沟通,大家深感颇有收获。 (1)通过师德培训,教师们对教育的价值有了更深刻的理解,进一步明确了教育的目标“不仅要学会学习,还要学会做人和学习生活。致力于每一个幼儿的进展,为儿童的进展学习奠定根底”。熟悉到幼儿教师是生活在“镜子”里的,时时刻刻都有孩子在凝视并仿照着我们,我们是每个孩子的典范,应当做一个有理有节的人。作为幼儿园集体中的一分子,我们必需敬重自己的职业规律,具有团队意识,维护幼儿园集体的荣誉。 (2)通过师德培训,幼儿教师的执教力量不仅需要先进的理念,超群的技术,还需要对孩子全身心地喜爱,无私的关心。我们会更积极地去实践教师职业道德标准,快速提高自身的思想道德素养;明确在教育过程中应当以什么样的职业道德思想、情感、态度、行为和作风去待人接物、处理问题,做好工作,为家长效劳。我们也明白了良好的师德是教师敬业爱岗、无私奉献的内在动力,是挖掘教师潜能得不竭源泉。 (3)通过学习,大家表示要做儿童世界的守护者。我们的教育,不是简洁的教授学问,归根结底,是教出一个健全的,和谐的人。这也正是“以生为本”这一理念的最好诠释。清晰地熟悉到教师应当做一个有心人,擅长观看儿童的生活与学习,从孩子的生活中、兴趣中去发觉孩子,引导孩子,教育孩子。我们不但要学会“教”,更应学会“学”,学会反思、学会讨论、学会做人。教师们清晰了执教力量建立蕴含着丰富的内涵,它不仅包含教师的素养、教学力量、教学方式,还包含教师教书育人等多方面的力量。 大家表示在今后的工作中,要借鉴优秀教师阅历,积极反思,使自己的各方面都有所进步! 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇8 只要说到教师的职业道德,人们立刻就会想到这样一些词:为人师表、爱岗敬业、无私奉献但我觉的新时期的幼儿教师还应具备活泼开朗性格和积极向上的情感、以及融入集体的团队精神,然而更重要的是具备爱与责任。 反复阅读这一期师德培训的资料后,我深深感受到的是很多教师带给我们的震撼,我们为他们感到傲慢,向他们那崇高的师德致敬。从他们身上我明白了教育得以可能的根底是什么,那就是“爱与责任”。教师们用爱与责任为学生筑起了学习与成长的长城,向世人展现了为人师表的精神风貌和崇高的人性光芒。 教师的爱是一种巨大的人格力气,它高于母爱,大于友爱,胜于情爱。有人说,师爱是阳光,可以把坚冰溶化;师爱是春雨,能让枯萎的小草发芽。在面临个人问题与更多学生的需要的选择的时候,他们没有表现任何的迟疑,有的只是义务反顾。因此,通过这些教师的宏大而又平凡的事迹,我门更应当深刻熟悉到,“爱与责任”应放在师德的首位,喜爱学生不能作为一句大话、空话挂在嘴上。要爱教育事业、爱本职工作、爱每一个学生并能让学生爱你。从这一点上讲,“爱是相互的,爱是一种力量”。在肯定程度上,喜爱学生就是喜爱教育事业,没有对学生心灵的关爱,就不会有学生的安康成长;在教育过程中,教师应把师生关系建立在“爱”的根底上,“以爱育爱”就是要用教师的爱唤醒、培育学生的爱,这也是教师道德行为的根本特点。对 于那些根底较差的后进生,我们更要遵照陶行知“爱满天下”的教育抱负,对学生不分等级、不分贵贱,不厌弃、体罚学生,把爱撒向每一个学生,使每一个学生都能在爱的沐浴下成长,从而使每个人的制造力都充分解放出来。只有喜爱孩子,敬重孩子,真正从生活和学习等各方面去关怀他们,做到晓之以理、动之以情、导之以行。深入到孩子中去,关注他们的举动,观看他们的言行,了解他们的心理动态,很好的为幼儿效劳,这样就在他们心中树立的威信。我们哪个教师不想让每个孩子好起来,我们教师辛勤劳动,满腔热忱的把自己的所知所解与孩子一起共享,用自己的心血细心培育下一代,盼望他们青出于蓝而胜于蓝。 通过对师德的深入学习,一个个生动而给予爱心的教师形象提示着我们,要时刻以他们为学习的典范,学习他们喜爱教育事业、喜爱学生的高尚情操,学习他们恪尽职守、无私奉献的崇高品德。教师的 和生动教材,是鼓励我们连续前行的强大精神动力。我们要把学到的这些品德与精神融入到我们日常的教育工作中。 我觉得“爱与责任”这一主题并不是空洞无形的,它是详细的、细腻的、真诚的、纯净的、长久的行动:一个鼓舞的眼神、一句赞美的言语,扎实开展全员育人,仔细落实教师值班,都是讲师德的表现。经常以“君子检身,常若有过”的态度,自重、自省、自警、自厉,以德修身,以德立威,内铸师魂,外塑师表,在教师这一平凡而又神 圣的岗位上,努力做一名有爱心、有责任心的教师,努力使自己成为一个品德志趣高尚、风度气质优雅的人。 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇9 百年大计教育为本,教育大计系教师为本,教师大计则师德为本,要培育适合时代需要的高素养人才,教师是否具有良好的道德修养至关重要。作为一个从事幼儿教育的教师,感到肩上的职责重大,万丈高楼平地起,启蒙教育是教育的根底,假如没有一个扎实、良好的初始启蒙教育,就会影响其后的更高层次的进展。而教师的灵魂在于是师德,剧烈的危机感在鞭策着我,培育良好的师德修养已刻不容缓。 一、崇尚崇高的师德 师德是一个动态的概念,它有必需的时间性、区域性和民族性。祖国历史悠久的传统师德,在新的历史时期,已注入了新内涵:即为人师表、爱岗敬业、教书育人。崇高的师德已提高到很高位置。综合国力的竞争、学问经济、实施素养教育、精神礼貌建立等方面的召唤着崇高的师德,作为一名幼儿教师要以德治身,培育良好的师德。爱岗敬业,以满腔热忱投入幼儿教育。 1提高对师德熟悉 所谓师德熟悉,就是指对教师职业道德的深刻熟悉和全面理解,要从“德”中体会到献身幼儿教育事业的无比欢乐和骄傲。我从事幼教工作已有3年,回忆自己走过的经受,对师德熟悉有一个由浅到深,由片面到全面的过程。经过各种学习,能够说在师德熟悉上有了提高,更重要的是在理论上使我爱岗敬业有了详细资料和明确目标,我对自己所担负的幼儿教育工作有了新的熟悉,尤其作为幼儿教师应具备哪些师德,心中根本上也有个底。培育跨时代所需要的高素养人才,其根底就是从良好的幼儿教育开头,幼儿教师的一言一行及教育质量将直接影响到今后小学、中学及大学的学习质量和综合素养潜力的提高。人们形容育人职业是“园丁”那是很贴切的,尤其幼儿教育,从事启蒙教育更加显得重要,能够这样说,什么样的教师就培育什么样的学生,育人之本,关键在于师德。 2情系幼儿,像母亲一般爱每个孩子 幼儿教育的对象都是37岁的孩子,他们幼小,像刚出土的嫩芽,需要“园丁”的呵护和培育。在幼儿教育工作中,我始终做到情系幼儿,像母亲一般热忱地爱每个孩子。因此,每当幼儿身体安康,学习和素养有所提高,你就会喜悦,那么就能够消退全部的劳累感。 关爱每个孩子,其一,关怀他们的生活,这是幼儿教育区分其他教育的特别点。尤其当个别孩子身体感到不适时,更要爱护、照看好;其二,熟识孩子们的根本状况,如家庭人员,孩子的性格、脾气、生活环境,这样,在教育时,就可依据每位孩子的不同特点,查找相应的方法,因人而宜,充分挖掘他们的内在潜能;其三,公平对待每个孩子,不管是顽皮的,还是文雅的,不管是男孩,还是女孩,也不管他们的家庭背景、经济条件,都一视同仁、公平对待。这样,孩子们就会感到在教师面前表现都同样有时机得到确定。 二、塑造师德风范,潜心练功 “给学生一杯水,教师本身就应有一桶水”,此话很有道理。在幼儿教育中,我感到在孩子们眼中,教师是一个完善无缺的人物,是最可值得依靠的人,你的投手举足,都潜移默化地影响孩子们,孩子从教师身上看到无私奉献,孜孜不倦追求精神,看到社会的形象,师德不只是学识问题,更是塑造良好教师形象的问题。因此对于师德除了要深刻熟悉其重要性,更关键就是如何去提高自己的师德。本人结合自己的状况,下决心就以下三方面提高修养。 1重视学习和实践 仔细学习,充分理解中小学教师职业道德标准,并以此作为自己言行准则,工作中要时刻牢记自己作为教师的根本职能:育人,只有品德高尚、学识渊博、幼儿教学阅历丰富,才能胜任此项荣耀的工作。而要做到这些,就就应不断地坚持学习和实践。 2严以律己,注意言行 为人师表,坚持严以律己,增加自身的自控潜力,掌握自己的心情,始终持续良好、平和的心境,精神饱满地投入工作,要把自己看作既是个一般的人,又是个教育者,到了幼儿园就就应把属于个人一切不快和苦恼留在门外,言谈就应和颜悦色,循循善诱,举止就应美丽文静,表达心灵之美,自己的穿着就应朴实大方得体,贴合幼儿的审美情趣。 3培育良好的内在素养 天生丽质当然能给人以美感,使人愉悦,但是作为一名幼儿教师更重要的是塑造幼儿的内在修养,这样教师本人的学识和内在素养就显得非常重要。 (1)注意积存、陶冶、培育高雅的审美情趣,在日常生活中应加强学习,开阔视野,不断丰富,充实自己,有意识地从祖国优秀文化中吸取养料,提高自己的内在素养。 (2)音乐既能帮助人们解除苦恼郁闷,又能使人兴奋精神,因此增进自己的音乐修养也是必不行少的。在平常教学工作中融音乐与教学为一体,让幼儿多感受乐曲中的美感,让其身心不断得到陶冶。 (3)为了调动各种教学要素及幼儿各种感官参加学习,构成最优化的教学系统,教师务必要了解现代信息技术及使用方法,并适用于教学,由此,可拓宽幼儿的视野。 总而言之,透过师德学习,使我对今后的工作既布满了信念,又增加了危机感。只有不断地学习,不断追求,才能名符其实地对得起幼儿教师的称号,为有一个健全的灵魂而勤奋踏实地去工作,坚信一份耕耘,会有一份收获。 依据上级有关师德建立、师德考核的指示精神,结合我校工作实际,我校严格根据师德培训方案,对教师职业道德建立进展了安排布置,每个教师都上交了自己的师德培训的体会,据此,不同岗位的教师还结合自己的工作实际写出了有关师德方面的论文10余篇,总结起来,重点抓了以下工作: 一、学习抓落实 多数的学习流于形式,为避开师德建立的学习流于外表化,我们要求每位教师都要写出自己的心得体会,师德建立小组予以检查,这样就等于是强制抓学习。 二、使师德建立指导自己的工作实践 师德建立的目的是推动教师职业道德水平的提高,假如搞两张皮,就失去了师德建立的意义。为此,我们发放了学生问卷调查表120份,家长问卷调查表120份,对教师的职业道德进展了不记名调查,学生问卷收回90份,家长调查问卷收回90份。学校考核小组对回收的问卷进展了整理归类,对学生、家长反映的突出问题进展了整改,对个别教师进展了个别批判,以此促进各项工作的开展。 三、以师德建立弘扬爱岗敬业的奉献精神 一个学校要进展,必需要有一支好的教师队伍,这支队伍能否打硬仗,是否能积极主动地发挥能动性,关键看教师的思想。在师德建立中,我们提出“我为学校做奉献”的口号,努力检查自己是否为学校的进展出了力,树立“校荣我荣,校耻我耻”的观念,努力打好翻身仗,争取我校上一个大的台阶! 四、培训效果 1、教师们增加了业务素养,并认清了形势,转变了观念,形成了共识。 树立正确的教育观念,认清当前教育形势,并形成共识是搞好新时期学校教育教学工作的关键。通过丰富多彩的师德培训内容和形式多样的培训方式,一方面使我校教师在业务素养方面有了明显的提高,另外,对教师观念上也起到了很大的冲击作用。师德培训工作的开展使我校教师对当前教育形势有了正确的熟悉,并形成了科学而新型的教育观念和达成了共识,为搞好新时期学校教育教学工作作了良好的物质预备和思想预备。 2、师德学习先进分子的涌现 在师德培训期间,我校教师在会风、学风等方面始终保持良好的师德师风状态,表达了为人师表的优秀本质。通过师德培训工作的开展,我校涌现了一大批的师德学习积极分子和先进个人。他们代表我校全体教师在师德培训工作总结会议上作了表态及发言。他们是我校师德培训工作良好成效的表达,也是我校师德培训工作圆满完成的标志。 总之,师德培训工作是有关教师队伍建立和学校教育教学工作大局的事项,我们将长期不懈地进展下去,并力出成效。 幼儿园教师师德师风培训活动总结 篇10 通过师德师风的学习,我从中领悟了很多很多。现将从教近十年来的个人师德师风状况总结如下: 一、在政治思想方面 本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素养,仔细学习教育法、教师法,根据中小学教师职业道德标准、未成年人爱护法严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,专业思想坚固,为人师表。 二、在教育教学过程中 不断丰富自身学识,努力提高自身力量、业务水平,严格执行师德标准,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素养和良好共性的培育,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立公平、和谐、融洽、相互敬重的关系,关怀每一个学生,敬重每一个学生的人格,努力发觉和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生进展的方法、措施,在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进展有偿家教,赢得了广阔学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素养,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。 三、师德师风所包含的内容 自古就是“教书育人,为人师表”。但“育人”随着时代的进展,不断有新的内容,现在我们社会主义国家是培育“有抱负、有道德、有文化、有纪律”的四有新人。要求教师具有肯定的政治素养、思想素养、业务素养。其中在业务素养,为了给孩子制造一个良好的教育环境,要求教师把握现代化的教学技术。 四、新时代的师德师风是与传统的标准揉在一起的。 对教师的要求:平易近人、严中带慈、公正待人、勤奋好学。严峻并不是苛刻,教师也是有七情六欲的,但不能把学生当作发泄的对象,这不是教育学生。我觉得传统中的师德师风与新时期的师德师风都应当是一样的,但现在存在的区分在于:师生关系的变化。以前的学生对教师要肯定听从,但现在则要求教师对学生也应敬重,这是个进步因此,新时代的教师在关爱和严格要求学生上要提出新的标准。 今后要更进一步仔细学习马列主义,从思想上行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生效劳的思想。提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务学问,做到政治业务两过硬。在治理方面,努力学习理论学问,把自己的力量提高到一个新的层面。

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