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    2023年度关于市季养老服务机构新冠肺炎防疫防控工作方案.docx

    • 资源ID:94784183       资源大小:17.06KB        全文页数:8页
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    2023年度关于市季养老服务机构新冠肺炎防疫防控工作方案.docx

    2023年度关于xx市x季养老服务机构新冠肺炎疫情防控工作方案 关于xx市x季养老效劳机构新冠肺炎疫情防控工作方案 杜绝消失迟报、瞒报、漏报等现象,同时要准时到发热门诊进展诊断治疗。下面是给大家带来的关于xx市x季养老效劳机构新冠肺炎疫情防控工作方案,盼望大家喜爱。 为进一步做好养老效劳机构新冠肺炎疫情常态化防控工作,有效应对x季可能消失的疫情反弹风险,依据民政部及我市应对x季新冠肺炎疫情工作部署要求,制定本工作方案。 一、总体思路 抢抓当前我市疫情形势稳定向好的有利时机,在扎实做好常态化防控根底上,充分做好x季疫情应对策略调整,抓紧推动应对新冠肺炎x季养老效劳机构疫情防控的各项预备工作,切实打赢x季疫情防控阻击战。 坚持“分类治理、分级管控”的原则,针对养老效劳机构属地疫情风险等级的不同,老年人集中生活形态的不同,分类施策,适用不同的疫情防控政策。 坚持“群防群控、联防联控”的机制,落实“四方责任”,将养老效劳机构疫情防控工作纳入各级疫情防控总体布局。 坚持“外防输入、内防反弹”的策略,强化底线思维、风险意识、问题导向。无病症感染者以及流感的叠加和干扰,仍是当前和今后一段时期养老效劳机构最重要的疫情风险。 坚持“人物并防、收放平衡”的方针,重点围绕新冠肺炎传染源、传播途径、易感人群等方面,落细落实各个防控环节。同时,随疫情风险程度,准时切换机构防疫等级,做到收放平衡。 坚持“非必要不外出、有必要的入院防护从严”的底线,把握必要的防疫平衡,防止消失“一刀切”、停顿一切外来人员进入养老效劳机构的现象,对有必要进入养老机构的人员做到防护从严。 二、防控措施 为应对x季可能消失的流感和新冠疫情并存面临的风险,养老效劳机构疫情防控措施随所在区域的疫情风险等级不同,适用不同的疫情防控措施。 (一)做好低风险区域养老效劳机构常态化防控工作 低风险区域的养老效劳机构原则上执行关于做好养老效劳机构常态化疫情防控工作的通知(x民养老发20xx96号)的相关规定。同时,常态化养老效劳机构的防控工作应做到: 1.优化安康监测治理。对拟进入机构人员以及机构内老年人及员工加强安康监测,在履行常规的测体温后,具体查验应用程序“xx安康宝”的“本人信息扫码登记”状况,同时要具体重点关注是否有呼吸道传染疾病的病症,如嗓子干痒、咳嗽、流鼻涕、打喷嚏等。 对消失呼吸道病症的老年人,加强安康监测,尽可能安排单间居住并佩戴口罩;消失呼吸道病症的员工,应先行离开工作岗位,不与其他老人亲密接触;有呼吸道等可疑病症的人员(返院人员、探视家属、维护保障等人员)不得进入机构。 对消失发热病症的员工,应第一时间马上向所在养老机构报告,杜绝消失迟报、瞒报、漏报等现象,同时要准时到发热门诊进展诊断治疗。 2.标准员工通勤。通勤员工要做好个人防护,坚持做到正确佩戴口罩,随时做好手消毒,保持安全距离。通勤员工在为效劳对象供应效劳时必需佩戴使用医用外科口罩,严格遵守“四个洁手时刻”:接触效劳对象前、执行效劳过程中、接触效劳对象生活废弃物后、清理环境卫生后。通勤员工与常驻机构员工在室内共同工作时,应佩戴口罩,用餐和休息时应分开错时。 3.加强在院老年人的出入治理。对有事确需外出(不含临时就医)且当天能够返回机构的老年人,经向机构负责人履行报批程序、说明去处及事由,机构可担心排工作人员伴随,返院后严格履行承诺、登记、消毒等手续,并照实报告外出活动轨迹。因事临时外出的老年人外出期间应全程佩戴口罩,不得前往人员密集场所,不得离x,返院后可不再安排隔离观看,但应加强安康监测,并尽可能单间居住。 临时外出就医老人(含急诊、透析、化疗人员)返院后,应做好佩戴口罩等防护措施,自返院次日起7天内,在院内单间居住、单人就餐,且不与其他老人亲密接触。如确需与院内其他老人接触的,应佩戴口罩,且保持1米以上的安全距离。 4.实施人物同检。凡进入养老效劳机构的食材、快递、包裹等物体外表,尤其是进口冷链食品,严格根据市疾控中心新型冠状病毒感染的肺炎流行期间预防性消毒指引(第三版)进口冷链食品防疫指引标准做好消毒,并在机构门口静置30分钟前方可送入机构。 5.建立密接记录制度。完善机构内分区治理制度,建立机构内老年人及员工每日近距离接触人员的台账,做到每名人员每日近距离接触人员可追踪、可倒查。 6.标准老年人院内活动方式。机构实施分区治理的,老年人在照护区内活动不受限制;未实施分区治理的,老年人应科学佩戴口罩,可在保持一米以上社交距离的状况下开展消遣活动。有序恢复机构内老年人堂食。 7.探究“非接触式”家属探视方式。引导养老机构通过构建更接近实景的视频互动方式,增加老年人与家属的日常互动;也可选择指定专区探视方式,引导探视人员隔着玻璃等物理介质进展探视,有条件的可为他们配备对讲音响设备,削减不必要的直接接触。对重大节假日期间的探视,依据养老机构自身条件,掌握好探视次数及规模。 8.有序开展居家养老效劳工作。严格执行驿站上门效劳人员安康监测制度,有发热、咳嗽等可疑病症的不得上岗。对驿站上门供应入户效劳的,参照进入养老机构的程序,在出示xx安康码(绿码)、佩戴口罩、手消毒的前提下,经老年人本人或代理人同意后进入老年人家中供应效劳。对供应堂食效劳的驿站,严格执行分散就座,在不佩戴口罩无防护状况下制止相互沟通。 (二)做好中高风险区域养老效劳机构防控工作 1.中风险地区的养老效劳机构原则上根据关于调整优化养老效劳机构常态化疫情防控措施的通知(x民养老发20xx52号)执行。 2.高风险地区的养老效劳机构严格实施封闭式治理,原则上根据xx市养老机构新冠肺炎疫情防控工作导引(其次版)(x民养老疫控第8号)执行。 三、效劳保障 (一)做好养老机构工作人员疫苗接种工作。稳妥推动通勤员工、厨房工作人员、保安、保洁、身体相宜且自愿的老年人等重点人群接种新冠肺炎疫苗。鉴于x季呼吸道感染流感易发、高发特点,各区民政局主动对接卫生安康部门,组织好机构内工作人员、身体相宜的老年人接种流感疫苗。 (二)定期开展抽样核酸检测工作。每月对养老效劳机构中通勤人员、后勤厨房工作人员、临时外出就医老年人等其他高风险人群进展抽样核酸检测。依据疫情风险变化状况,可对处于中高风险区域的养老效劳机构老年人、工作人员进展全员核酸检测。 (三)开展疫情防控培训。各区民政局应将新冠肺炎防控学问力量培训及相关要求纳入养老效劳机构负责人培训、养老护理员职业技能培训的重要课程,对机构人员进展系统性培训,推动良好的防护习惯养成,全面提升机构防范意识和防控力量。 (四)加强物资储藏。各区应催促指导养老效劳机构提前做好防疫物资储藏工作,根据工作人员数量及机构内床位数,以2个月为基准进展配置。详细配备标准参照xx市养老机构新冠肺炎疫情防控应急处置工作导引(x民养老发20xx78号)执行。 (五)开展应急演练工作。各区民政局要协调卫健部门,立足于疫情已经入院的状况下,在专业机构的指导下,组织属地养老机构落实应急演练工作,尤其是集中隔离医学观看场所如何标准操作,准时查找存在的问题和缺乏,完善自身防控措施。应急演练过程要留存影像资料。 (六)加强养老护理人员储藏。养老效劳机构应储藏一批应急照护养老护理员,尤其是针对重大节假日期间可能消失的人员请休假等其他人员流淌状况,要提前做好一线护理员统筹治理及登记,随时做好应对疫情感染的预备。 四、工作要求 (一)加强责任落实。严格落实属地治理责任、民政部门行业治理责任、养老效劳机构主体责任、养老效劳机构员工和老年人的自我治理责任。各区民政局要仔细履行民政部门行业主管部门职责,提前统筹谋划x季疫情防控各项工作,坚决避开懈怠松劲心情;积极协调各区卫生安康部门做好养老效劳机构的疫情防控技术指导和医疗效劳保障工作。各区财政局要优先保障养老效劳机构运营补贴等政策补贴准时足额到位,准时根据我市有关政策规定为养老效劳机构疫苗接种、核酸检测等供应资金保障。各养老效劳机构要进一步完善防控工作方案及应急处置预案,明确责任分工,做到人员到位、物资到位、场所到位。 (二)加强政策宣传。各区要通过政策解读、开展培训等多种方式,做好x季节疫情防控政策的宣传工作,确保机构准时了解并把握疫情防控新措施;积极引导养老效劳机构主动做好老年人及家属政策解释和心理疏导,争取更多理解支持,有效化解潜在的不稳定因素。 (三)加强预案处置。x季疫情防控期间,各区民政局要指导并催促属地养老机构制定重大节假日期间的探视方案,制定春节期间养老护理员后备和轮岗方案,制定防疫物资储藏方案、人员防疫力量提升方案。 (四)加强督导落实。稳固现有阅历做法,妥当运用联防联控机制,实行多部门联合检查、抽查回查、专项检查等方式,推动落实“六有三严”(有防护指南、有防控治理制度、有责任人、有防护物资设备、有医护力气支持、有隔离转运安排,严格机构内消失发热病症的处置治理、严厉养老护理员每日密接者记录、严防机构内感染)等各项防控措施,对检查中发觉的问题要现场提出并催促其按时整改到位。各区对属地养老效劳机构疫情防控检查要实现全掩盖,建立检查台账做好记录。

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