2023年度森林公安工作总结及明2023年工作计划.docx
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2023年度森林公安工作总结及明2023年工作计划.docx
2023年度森林公安工作总结及明年工作计划 工作规划是对肯定时期的工作预先作出安排和准备时,工作中都制定工作规划,工作规划实际上有很多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。以下是共享的森林公安工作总结及明年工作规划,盼望能帮忙到大家!森林公安工作总结及明年工作规划 xxxx年,在市局和区委区政府的正确领导下,全局仔细履行职责,紧紧围绕立警为公,执法为民的宗旨观念,深入学习习近平系列重要讲话精神特殊是关于生态建立方面的一系列重要论述和党的十九大精神,开展以勇作为、敢担当为主题的核心价值观教育实践活动,不断加强森林公安队伍建立和治理,全面提升我局工作人员政治素养和依法办案水平,圆满完成了森林防火四个确保重要目标。现将全年工作总结及xxxx年工作规划汇报如下: 一、全年工作根本状况 政治思想及制度建立状况 (一)强化政治学习。深入学习习近平系列重要讲话精神特殊是关于生态建立方面的一系列重要论述和党的十九大精神,不断加强和改造民警的世界观、人生观、价值观,结合开展勇作为、敢担当核心价值观实践教育活动,促使全局民警进一步提高思想熟悉,明确为何从警、为谁用警,如何做警,着力解决不作为、乱作为、庸懒散等问题,进一步提高了全局工作人员的综合素养。 (二)强化制度建立。组织开展标准执法行为,促进执法公正专项整治活动。为(保证)专项整治活动取得实效,制定和完善了xx区森林公安局工作治理规定、xx区森林公安局消防大队治理制度、行政执法公示制度、执法全程记录制度、重大打算审核制度等相关工作制度,确保案件查处实现了有法必依,执法必严。 执法勤务工作 (一)强化源头预防,消退火灾隐患。加大巡查打击力度,在全区范围内开展巡查工作。在大力开展森林法、野生动植物爱护法、森林防火条例等相关林业法律、法规宣传工作的同时,通过电视台对全区范围内的案件进展全程曝光,以警示教育广阔群众,提高了广阔群众的法制意识,有效的震慑了大批违法犯罪分子。全年涉林案件发生率较往年呈现下降趋势。 (二)开展专项打击活动,加大案件查处力度。为加大涉林案件打击力度,强化林区治理、掌握力量,在严格公正文明执法的前提下,组织开展了以狠刹破坏森林资源、野生动植物资源、无证运输等违法行为的金钺、金剑、金网等专项行动。通过行动,严峻打击了各类涉林违法犯罪行为。全年,共办结各类案件xx起,其中刑事案件x起,治安案件x起,野外违法用火x起,擅自转变林地用途x起,擅自开垦林地x起,滥伐林木x起,非法收购野生动物x起,未按规定办理检疫证x起,共罚款xxxxxx元,协调解决各类涉林信访案件x起。案件办结率到达xxx%。 森林防火工作 针对防火期内森林防火工作的严峻形势,我局仔细贯彻落实省、市、区关于防火工的指示精神,严峻打击各种野外违法用火行为,完成了森林防火四个确保重要目标,取得了我区森林防火攻坚战的全面成功,并完圆满的完成了x次外县支援任务,受到了市局和区领导的高度表扬。 (一)区专业森防队伍建立状况。区委、区政府对区专业森林消防队伍建立赐予了高度重视和大力支持,先后投入了xx余万元,用以提高森林消防队伍装备和待遇水平。今年以森林消防大队的名义新招募了xx名队员(其中x名辅警),区专业森林消防大队总人数到达了xx人,并提高了森防队员的政治生活水平和工资待遇。全局开展了以我为荣,自我提高等系列活动,加强队伍团结意识教育,通过开展教育活动,全局人员精神面貌焕然一新,集体荣誉感和团结意识得到显著增加。 (二)加强防火宣传工作。xxxx年以来,全局始终把防火宣传工作作为主要工作方向,贯彻整个防火期。防火办协调全区各乡镇开展各项森林防火工作,精彩的完成了上级给予的各项任务,为防火工作的全面成功供应有力保障,得到了区领导的全都确定。森林消防大队组织人员、车辆在全区重点地区、火灾高发区、主交通干道等区域开展不连续巡查、宣传工作,有力的促进了宣传活动的开展,打击了违法犯罪行为,震慑了违法犯罪分子。全年,共组织出动人员xxxx余人次、车辆xxx余台次,全区共张贴防火公告xxxx张、悬挂防火条幅xxx幅、插防火旗xxxx面、发放明白纸xxxxx张、防火公开信xxxxx张、中小学防火手册xxxxx册、森林防火宣传袋xxxx个。宣传工作的顺当开展,有效的遏制了野外违法用火行为的发生,为全年的森林防火工作打下了坚实根底。 (三)加强防控巡逻工作。妥当处置森林火灾事故,最大限度地预防和削减森林火灾造成的损失,保障人民群众的生命和财产安全,经区森防指讨论制订了xxxx年xx区森林重点火险期巡查扑救预案(试行),依据预案,区森林公安局成立了x个督导巡查小组,明确督导巡查责任,不定期对四镇两乡进展督导巡查。巡查内容主要包括两个方面:一是日常防火巡逻工作。本着预防为主、积极毁灭的原则,我局组织力气,对全区主要林区、景点以及农林结合密集区进展防火巡查,做到发觉一起,惩罚一起,绝不姑息。二是对各乡镇防火工作进展检查。区防火办联合区督考办组成督导组,不定期对各乡镇防火工作开展状况进展检查,主要包括:乡镇巡逻队、护林员、检查站在岗履职状况、基层乡镇领导在岗在位状况、乡镇扑火队值班备勤状况、乡镇防火物资储藏、保养状况等。 二、存在问题 (一)消防队员思想波动较大。由于消防队员工资待遇较低,生活压力大,局部消防队员不愿长期从事这份职业,辞职现象时有发生,造成人员流淌性大,严峻影响了区专业森林消防队伍战斗力的稳定。 (二)局部群众防火意识薄弱。局部群众仍存在幸运心理,燎地边、烧茬子、上坟烧纸、野外吸烟等野外违法用火行为屡禁不止,尤其是中老年群众,给防火工作带来极大压力。 (三)护林员治理难度加大。护林员工资低,工作量大,不情愿长时间工作在岗位上,导致护林员一线队伍不能发挥出应有的作用。 三、xxxx年工作规划 (一)执法勤务工作 1、xxxx年我局将把提升破案力量作为全局重点工作来抓,确保涉林刑事案件查处率达xxx%,林政案件查处率达xxx%。 2、高度重视群众信访工作,建立健全信访接待、查处、反应机制,设专职人员负责信访工作。 3、狠抓执法监视,切实提高执法水平。进一步标准法制业务,建立健全各项法制工作制度和培训制度,切实加大培训力度,全面提高我局法制工作专业化、标准化水平,以执法质量考评为重点,完善执法质量保障体系,标准执法行为,努力做到执法工作的法律效果与社会效果相统一。 (二)森林防火工作 1、全力抓好森林防火工作,确保完成四个确保重要目标。 2、持续加强森林防火宣传工作。坚持宣传是前提,严打为手段,无火为目的的原则,造大宣传声势,进一步提高宣传的广度和深度,做到不留死角,不存盲区。 3、进一步落实森林防火责任制。森林防火工作实行党政一把手亲自抓,分管副职全力抓,分片包干责任人详细抓的治理机制,把宣传教育、火源查管、火灾扑救等各项职责明确分解,把详细的村组、山头、地块划定责任人,落实到详细责任人,构筑了严密的防火网络、防火责任网络和火灾扑救查处网络。 (三)队伍建立工作 1、狠抓专业森林消防队伍的提升。严格根据训练大纲要求,狠抓各项训练,通过严格的扑火战术培训、安全避险培训、安全学问培训和体能训练,打造一支政治合格、纪律严明、作风过硬、训练有素、治理标准、装备精良、快速反响、能征善战的队伍。 2、抓好乡镇专业森林消防队伍的提升。组织开展多种形式的业务学问培训,大力开展火灾扑救实战演练,提升火场实战和应急力量。多渠道筹集资金,加强专业扑火队伍建立步伐,提高队员福利待遇,壮大专业扑救队伍,提升装备水平。 森林公安工作总结及明年工作规划 年,福贡县公安局森警大队深入贯彻落实习近平总书记关于疫情防控、脱贫攻坚、生态文明建立等一系列重要指示精神,扎实开展打击整治边疆地区野生动物非法贸易专项行动、非法侵占林地种茶毁林等破坏森林资源违法违规问题专项整治、脱贫攻坚、疫情防控等工作,现结合森林公安工作实际将2023年各项工作开展状况总结如下: 一、重点工作 (一)狠抓党支部建立 目前,全队实有警力数17人,其中:本科13人,大专3人,初中1人; 中共党员14名,2023年新增入党积极份子2名。我党支部积极组织开展学习习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上讲话精神习近平谈治国理政(其次、三卷)、习近平扶贫论述摘编中国共产党章程中国共产党基层组织选举工作条例等内容。2023年,我党支部共组织集中学习36次,领导上党课5次。我党支部严格贯彻落实“三会一课”制度、每月高质量开展“主题党日”、“政治生日”等活动,积极组织召开2023年民主生活会和组织生活会,严格根据党费收缴标准,催促党员自觉按时足额交纳党费,我党支部共收缴党费1902元。顺当完成党支部委员会委员改选工作。2月18日,党支部经报请上级党组织批准召开支部党员大会,根据中国共产党基层组织选举工作暂行条例规定的程序和要求,圆满改选一名党支部委员会委员。 (二)扎实做好疫情防控工作 依据全国人大的打算,我大队结合实际制定春节期间预防和防控新型冠状病毒感染性肺炎疫情的行动方案打击野生动物非法贸易防控新型冠状病毒感染肺炎疫情工作实施方案新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作方案。联合县林草局坚持每日对全县对农(集)贸市场、超市、餐饮单位、家禽售卖点、驯养生殖野生动物场所等涉及野生动物场所进展全面清查行动。共清查人工驯养生殖野生动物场所56家、餐饮场所122家、农贸市场50家。共发放市场监管总局农业农村部国家林草局关于制止野生动物交易的公告600余份、粘贴制止野生动物及其制品交易通告1500余份、发放普法材料963份,受教育达8000余人次。 (三)完成禁食、禁养陆生野生动物处置工作 我大队联合高黎贡山福贡管护分局、福贡县林业和草原局、县市场监视治理局、农业农村局、州生态环境局福贡分局等部门工作人员,我县需依法退出处置的养殖户共计20家(其中18家为福贡本地养殖户,2家为福贡养殖户挂靠泸水养殖户),共涉及在养禁食陆生野生动物共4048只,共计补偿资金为107.63万元。47其中竹鼠3667只,补偿资金为73.34万元; 豪猪381只,补偿资金为34.29万元。基于我县在养禁食陆生野生动物人工繁育物种以竹鼠、豪猪为主,且无法转作非食用性合法利用,依据方案,对3667只竹鼠,依据科学评估,制定放归方案,选择远离居民点、生境良好的野生动物自然分布区以及放归数量掌握在科学核算的生境容量内,确保不造成生态危害状况下进展了放归自然;对381只豪猪,参照国家林事局妥当处置在养野生动物技术指南,严格根据无害化处理技术标准,实行深埋法进展了无害化处理。数据核实和动物处置工作于2023年8月30日前全部完成。 (四)助力决胜脱贫攻坚 2023年,我大队选派精干民警到架科底乡维独村开展驻村工作,从本单位自有经费中为驻村扶贫工作队员安排了1万元工作经费,与此同时,全力保障单位驻村工作人员相关食宿补助。年内我大队顺当完成易地搬迁工作。实现控辍保学生清零。春节期间深入挂钩村走访(慰问)14户贫困联系户,发放慰问金2800元,在国庆中秋双节期间,给贫困联系户发放米和油等暖心物资。 (五)抓实平安林区建立 年内,我大队相继开展了“缉枪治爆”、打击整治边疆地区野生动物非法贸易、非法侵占林地种茶毁林等破坏森林资源违法违规问题专项整治等专项行动,严峻整治林区治安隐患,重拳打击各类破坏森林和野生动物资源违法犯罪活动。截至目前共受理查处各类破坏森林和野生动物资源案件78起,包括刑事案件立案3起(非法狩猎1起、非法采伐1起,死走动物制品1起),移送起诉3起,移送起诉4人; 受理林业行政案件75起,结案74起,惩罚78人。收缴涉案木材99.3132立方米,涉案林地12664.2平方米,罚款151651.6元,共收缴猎具388件,收缴野生动物活体85只,野生动物死体及制品132件,与群众携手救助猕猴、灰鹤、夜鹭等野生动物9只,收缴改装射钉枪支1支,收缴钢珠260颗,铲除毒品原植物野生大麻250余株。 (六)森林防火工作 防火期内我大队共接报森林火情6起,立森林火灾案件6起,查处6起,其中共立刑事案件0起; 立林业行政案件6起,查处6起,查处率为100%;惩罚违法人员6人,共罚款6人,罚款金额为2600元。分析火灾发生的缘由,因烧秸秆、烧地埂等违规野外农事用火占案件总数的100%,野外烧火取暖暂无。全县出动宣传车16辆次,印发各种资料2100份,召开各类护林防火会议9场次。 (七)深化信息化建立 2023年,我大队完成信息指挥室建立及枪库智能化改造工程。信息指挥室工程建立面积86,工程资金110万元,该工程已于2023年4月17日完成验收并投入使用; 枪库智能化改造工程金额为29.828万元,于4月30日完成验收并正式投入使用,日常办公设备支出共计6.29万元。 (八)加大新闻宣传力度 2023年,截止11月16日,全队共编写工作简报93期,调研文章4篇,其中州级报刊及网页采纳4篇、福贡石月亮网采纳72篇、县级网络采纳共计103篇(次)、县局微博89条,有效助力福贡森林公安机关依法严峻打击各类破坏森林和野生动植物资源违法犯罪,为全县的林业改革进展和生态文明建立制造了和谐、稳定的林区治安环境。 二、存在的缺乏和困难 (一)经济进展和环境爱护的冲突日益突出。随着扶贫攻坚和“漂亮大路”工程的深入实施,局部林区群众在大力进展种植业和养殖业的过程中未经审批,非法占用林地,毁林开荒开垦现象突出;通村、通组大路,道路硬化、贫困群众易地搬迁等重大工程和民生工程都涉及未依法办理林地征占用手续,未批先占、少批多占的现象。 (二)队伍老龄化严峻,基层警力严峻缺乏。目前,全队共17名民警,其中50岁以上民警有5名,患慢性病民警有4人,身体行动不便的有2人,加之各科室警力配置缺乏,基层民警长期超负荷工作,严峻影响森林公安队伍安康进展。 (三)森管员日常治理考核机制不健全。全县共有8435名护边员8430名、天保员300名、公益性巡护员210名共计8940名基层群众力气,但大局部森管员没有仔细履行森林管护职责,个别森管员还直接或间接参加违法犯罪。 三、2023年工作规划 下一步,全县森林公安机关将连续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕“生态文明建立”、“森林云南桥头堡建立”、构建漂亮福贡和生物多样性爱护等工作大局,根据上级部门要求部署,实行更加有力的措施,扎实推动各项森林公安工作。 (一)队伍正规化建立要有新成效。严格执行相关警纪警规,仔细落实教育治理监视各项制度,确保队伍稳定。同时,重点落实好体检、休假、评优等各项从优待警政策,切实解决民警后顾之忧。 (二)维护林区社会治安要有新举措。一是根据“什么问题突出,就整治什么问题,哪里治安有问题,就重点整治哪里”的工作方针,适时开展严打专项整治,始终保持对涉林违法犯罪的高压态势; 二是加强与相关部门沟通、协调,通过与相关部门的协同合作来切实提高工作效率。 (三)执法质量工作要有新提升。狠抓社会主义法治理念教育,让广阔民警坚固树立以人为本、执法为民的理念。仔细落实每月、每季度和年终执法质量考核,对发觉的各种问题当场订正、准时(整改),全面提升执法办案质量。进一步增加民警公正文明安全执法意识和责任意识,解决好执法环节存在的各种突出问题,最大限度地维护好林区群众的合法权益。统筹规划、科学安排,根据接待群众、内部办公、执法办案等区域分别设置,进一步提升执法标准化水平。 森林公安工作总结及明年工作规划 我通过公务员录用考试于_年1月从河口县人事劳动和社会保障局调入红河州森林公安局河口分局工作。一年来,在县林业局、分局领导及同事们的关怀帮忙下,我虚心求教,狠抓学习,特殊是新工种、新业务的学习。以此同时,团结同志,听从组织工作安排,牢记职责,勤恳仔细工作,较好的完成了各项工作任务。回忆这一年来的点滴历程,真可谓“新奇、困惑、充实、收获颇丰”。 一、主要收获与成绩。 进入分局森林公安队伍,面对新的环境、业务及新同志,起初我深感困惑,如何尽快熟识把握森林公安业务,摆正自己的位置,搞好同志们的团结等一系列的问题迎面而来,随即我虚心求教,刻苦专研业务,积极仔细参与各类培训,仔细努力完成领导安排的各项工作任务,同时,以“虚心、尊敬、忍让、热忱、真挚”的态度搞好同志们的团结,取得了肯定的收效及成绩。 1、学习方面。 刚进入分局,面对新的业务,我深感力不从心,为近早适应工作,我刻苦学习,不断进取;从书本上学习,从工作实践中学习,向领导、同事们学习。一年来,我翻阅了大量法律法规文书,如:刑法、森林法、森林法实施条例、云南省陆生野生动物爱护条例、程序法等;翻阅分局以往的案件卷宗从中学习;屡次上网查阅政法网、林业网、森林公安网等网站学习取经。同时,虚心向领导及同(请登陆政法秘书网)志们求教,在工作实践中摸索、反思、总结,并做好了相应的笔记,截止今日所做笔记字数不下万字,受益非浅。另外,积极参与培训学习,先后参与了分局举办的业务技能学习培训6次,参与了全国森林公安系统政工民警培训一期。通过这一系列的刻苦学习,我的收获很大,特殊是森林公安业务技能有了很大的提高,目前已根本具备了一名合格森林公安民警所必需的综合素养。 2、工作方面。 这一年来,我先后从治安科调入刑侦队,后又暂借调到治安科并帮助综合科工作。在详细工作中,我今年主要做了的工作可归为三个方面;一是森林公安刑侦工作。二是森林公安秘书工作。三是森林公安系统开展的局部专项活动的详细实施的督办及上传下达工作。 (1)、刑侦工作。刑侦是公安打击违法犯罪的尖刀,面对分局办公条件简陋,人少,老同志居多,分局管辖林区面积广、山高路险,状况简单等现状,我深感自己肩上的担子不轻,明白领导及老同志对我们年青人所寄予的厚望。一年来,多少次熬夜通宵堵卡打击违法运输木材,多少次爬山涉水查处毁林等案件,在办案中我积极主动,任劳任怨,对领导的超量工作安排我从未吱一声怨一句,态度得到了领导的好评。截止今日,我分局共受理各类案件43起,破40起,破案率93%;其中:治安案件2起,破1起,林业行政案件38起,破38起。打击率100%。打击处理违法人员42人,收缴木材360.29立方米,收缴并放生野生动物5条(只),为国家挽回经济损失12.895万元。以上案件的查破,近80%我都参加办案,付出了汗水,取得了肯定成绩,收获也不小。 (2)、秘书工作。森林公安系统的报告、案件剖析材料,专题材料以及相关电子数据报表等材料比拟多,同时在电脑操作技能上,大局部民警不熟识,因此分局领导安排我兼任打字及撰稿工作。一年来,我仔细撰写分局各类稿件20余篇,并向红河报社投稿3篇,登载2篇;自制内部治理、执法应用等电子表格6份,同时按质按量准时向上级领导部门报送,工作得到了领导的确定,同时自身的写作水平也有了很大提高。 (3)、专项活动的详细工作。今年森林公安系统开展了多项专项活动,其中两项为我所详细负责;一是执法质量考核专项活动。二是标准执法行为,促进执法公正专项整改活动。这两项活动为森林公安系统制度、队伍建立、健全的重要举措,要求高,任务重。为顺当完成任务,我下了一番苦工夫;屡次到地方公安、向本系统外县市同级部门学习取经,征集同志们的意见(建议),不断探究好的策略并形成报告或建议报分局专项活动领导小组研讨。目前,这两项活动的开展已步入正轨,完成了上级下达的各项任务。通过这些工作实践,我积存了不少珍贵阅历,特殊在制度建立健全,队伍正规化建立方面学获许多。 二、存在的缺乏与主要问题。 通过一年来的工作实践,我存在的问题与缺乏在实际工作中表现得淋漓尽致,主要表达在以下几个方面: 1、对森林公安业务生疏,法律法规,执法程序、方法,等学问匮乏,开展农村相关工作阅历缺乏,工作力不从心。 2、年青气胜,工作中存在冲动、感情用事等现象,如:因意见不一,冲动而与领导、同志争吵;因怜悯违法当事人生活的窘迫而违规降低惩罚等。 3、适应力量偏弱。进入分局工作后,面对新的环境有点困惑之感,同时常把许多事项与原单位(人事劳动和社会保障局)作比拟,当比拟发觉两部门某事项有较大差距时,心有不平之觉,进而影响工作的积极性。 4、与领导及同事们的协作、沟通欠缺主动性。一年来与分局领导、同事们的协作、沟通不少,相处融洽,但与林业局的局部领导及同事们的协作、沟通甚少,特殊是乡镇林业站的领导、同事,有时相逢却叫不出对方的姓名,真感惭愧,由此也给相关工作的顺当开展带来肯定的负面影响。 5、玩性、惰性有待收敛,自律性有待提高,拼搏精神有待发扬。 三、今后准备及努力方向。 1、不断加强森林公安业务学问学习,法律法规学习,不断提高自己的综合业务素养。 2、端正自己的心态,全心全意投入森林公安工作。 3、主动出击,不断加强与领导及同事们的沟通与协作,互尊互助,增进友情,共同进步。 4、戒骄戒躁,发挥优势,努力撰写分局正面材料积极投稿,不断提高分局知名度,为分局建立添枝画彩。