创建文明城市心得感悟5篇_1.docx

创建文明城市心得感悟5篇创建文明城市心得感悟篇1 创建文明城市，惠民是根本。创建文明城市不仅是显示城市综合实力的系统工程，也是惠及民生的一项大事业，因此，抓好惠及民生这一主题，是完成创建指标，巩固创建成果的重中之重。 首先，要抓住创建的根本目的提升市民文明素养。 创建文明城市就是要惠及民生，实现惠民之区。市民作为城市进展与文明进步的能动力气，是城市文明的制造者和体现者，因而市民的素养准备了整个城市的文化品位。创建文明城市的根本目的，提高城市文明程度的关键就在于提高城市的主体市民的素养。作为创建文明城市的软条件，市民的文明素养是重中之重。但是，在创建过程中，干净洁净的街道、栉桎毗邻的高楼大厦更加简洁被认可，而市民的思想道德修养却经常受忽视。创建文明城市是一个长期的行为，不是一时的达标或是阶段性的工作。假如我们不加强对公民的教育，不提高公民的素养，千辛万苦换来的各项达标很可能就是昙花一现，只有加强对公民的文明教育，使公民一代接着一代都具有良好的道德素养和思想素养，城市文明精神才会永葆青春，城市才会焕发活力。 其次，要把握创建的重点问题解决群众切身利益。 创建文明城市的重要举措，就是提高群众物质生活、社会政治生活和精神生活质量。创建文明城市就是为了改善人居环境、改善创业环境、改善投资环境，从根本上说，就是充分体现人民群众的愿望和要求，就是实实在在的为民做好事，办实事。因此，我们必需从解决群众最关怀、最直接、最现实的利益问题着手，真正为人民群众办实事，办好事，不搞形式，不走过场，不做表面文章，既要经得起创建指标的检验，又要经得起时间和历史的检验。只有这样，才是真正对人民群众负责，对城市的将来负责，才是真正代表最宽阔人民群众的根本利益。 再次，要着眼于创建的突出问题巩固创建的成果。 要做到四个突出，一是突出“民共建”，让群众在创建中唱主角;二是突出“民共富”，让经济进展更多地体现在百姓的共同富有上;三是突出“民共享”，让创建成果实现最大化共享;四是突出“民作主”，让民意成为创建的指挥棒。只有着眼于这四个突出，才能巩固惠民的果实，才能连续进展惠及民生的事业。 惠民是使人民群众在进展进程中受到实实在在的、能看得见感受得到的好处，人民群众的幸福指数越高，惠民的实现程度就越高。因此，创建文明城市，最终是要营造一个全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居的和谐社会。 创建文明城市心得感悟篇2 文明城市是一个地区物质文明、精神文明、政治文明和生态文明的和谐统一，是城市形象和进展水平的重要体现，也是居民整体素养、文明水平的体现。县委、县政府着眼全局，顺应时代潮流和经济社会进展规律作出了开展省级文明城市创建活动重大决策。我们务必站在战略高度，充分熟识创建的重大意义，增加做好创建工作的责任感和使命感。笔者认为，我们必需分散共识创文明，真抓实干治环境，全力做好以下四个方面的工作。 一、深化宣扬教育，营造文明创建氛围。 市民是城市的仆人，是文明创建的实践者和受益者，只有调动全民乐观性，才能为创建文明城市供应长期动力;只有从根本上提高宽阔市民的素养，文明城市创建才能取得成效。因此，我们必需把宣扬教育作为主线，贯穿文明创建工作的始终。一是加强社会宣扬。通过广播、电视、报纸、网络，散发宣扬资料等形式，全方位，多层面宣扬新环境爱惜法和创建文明城市的重要性和必要性，营造良好的社会氛围。二是强化社会监督。公开环境质量、环境管理、环境行为等信息，维护公众的环境知情权，参与权和监督权。动员市民靠自己辛勤努力，共同创建奇妙家园。三是文明创建进村入户。深化开展文明创建进机关、进学校、进企业、进乡村、进社区等活动，提升全民的法治意识和环境意识，增加全民争当文明市民的自觉性和主动性。 二、狠抓环境整治，大力改善城市形象。 环境面貌是城市文明程度的直接反映，也是文明创建的重要内容，我们必需坚决依法行政，集中开展城区环境整治，改善城市形象，提升城市品位。今年，依据县委、县政府的部署，我镇以社区为单位，开展了环境卫生大排查。归纳起来，当前县城存在“三乱”、“三污染”现象。“三乱”是车辆停放乱，摊点摆设乱，广告张贴乱;“三污染”是水污染，气污染，垃圾污染。针对县城环境现状，我们要集中开展“五项”大整治。 一是交通秩序大整治。以文明出行，共创和谐为主题，深化开展交通平安宣扬，重点整治三轮电动车非法营运，行人、摩托车、电动车闯红灯、机动车乱停乱放，确保行人、非机动车、机动车各行其道，使城区交通便捷畅通。 二是卫生环境大整治。全面开展城区卫生死角垃圾清理、破损路面改造、堵塞下水道的疏通等集中整治。加大居民门前“三包”责任，坚决清理店前餐饮炉灶和晚上流淌烧烤摊点，把握空气污染，净化空气环境。进一步规范物业小区管理，使小区达到无乱贴乱画乱挂，无乱扔乱倒，无乱摆乱放，无乱搭乱建。 三是市容市貌大整治。规范街道店面牌匾的安挂，严禁乱挂广告条幅，清理“牛皮癣”小广告。全部街道严禁店外经营，严格把握摆摊经营。 四是建筑环境大整治。加大对城区违章建筑的拆除和建筑垃圾的清运、监管，规范建筑工地的施工现场管理，乐观创建文明工地，文明施工，规范操作，禁止噪音扰民，垃圾占道，污染环境。 五是河道污染大整治。县城唯一的汝河，两岸栈道洁净、绿树成荫，是县城居民饭后休闲闲逛的好去处，但城区内连接汝河的几条小河道却污水横流、垃圾成堆，河道两边居民反映猛烈，为此我们将开展河道污染整治“四光”行动，即淤泥挖光、垃圾清光，污水换光、障碍拆光。真正实现水清岸绿，景色宜人的目标。 三、加强协调协作，增加文明创建合力。 文明城市创建工作量大，涉及面广，需要方方面面齐抓共管。社区是基础，综合整治是难点，长效维护是关键。我们确定站在维护全县大局利益的高度，结实树立政治意识，大局意识，整体意识，全力协作，高效协调，依法行政。城管、工商、交通、环保、执法等部门要紧密协作，力气协作，一切行动听指挥，参与各项整治活动，把整治的各项工作任务抓紧抓好，抓到实处，抓住关键，突破重点，整体推动，全面完成文明创建的各项工作任务。 四、树立“好人标杆”，弘扬文明新风。 创建文明城市，必需认真贯彻公民道德建设实施纲要，全面培育和践行社会主义核心价值观，唱响主旋律，分散正能量，深化开展“讲文明、树新风”公民道德实践主题活动，开展“身边好人榜”评比活动。各社区每月评比出一名“身边好人”，每季评比一个“五好家庭”，并按时在公开栏宣扬他们的事迹，给社会树榜样。进一步发挥党员志愿者先锋带头作用，引导党员志愿者及社会各类志愿者当好文明创建的排头兵，弘扬文明新风，大力开展关爱空巢老人、关爱留守儿童、助残扶贫，维护交通秩序，清扫公共卫生等服务活动，促进全社会形成互帮互助、仁爱爱人的社会氛围。同时，在全县乐观打造才智社区服务平台，为市民供应便利快捷的安保、快递、缴费等服务。 创建省级文明城市任务困难，时不我待。我们应遵循县委、县政府的统一部署，以满腔的热忱，昂扬的斗志，坚韧的作风，奉献的精神，全身心地投入到创建工作中去，以抓铁有痕，踏石留印的作风做好创建工作，让城市净起来、绿起来、亮起来、美起来，为打造漂亮、和谐、宜居、宜业、宜游的生态环境而奋勇拼搏。 创建文明城市心得感悟篇3 5天的学习探访考察结束，在厦门这个改革开放前沿，看到了经济的飞速进展的同时，令我印象最深刻的是城市的活力，是群众对“文明城市”创建的支持，是“从内而外”的文明给我的震撼。“一切为了群众，一切依靠群众”这句话成为了“文明城市”创建最丰富，也是最干练的总结。 在方法上征求群众看法。群众是城市生活的直接参与者，对城市如何创建也最有发言权。优先解决群众反映猛烈的问题，是“文明城市”创建的基本工作之一。要擅长发觉问题，要亲热联系群众，做好日常问题、尤其是细枝末节、简洁被忽视的问题的收集工作。同时，要严防做“三拍”干部，即“拍脑袋”决策，“拍胸脯”保证，出了事“拍屁股”走人。要优先听取群众对问题处理的看法及方法，结合先进地区阅历，探究出行之有效的解决方法，做出老百姓满意，效果出众的实事工程。 在管理中深化群众参与。“文明城市”创建工作是阶段性突击和持续性保持的结合。集中整治牵动的是部分群众的切身利益，因此时常遇阻。违建的拆除、摊贩的整治甚至遇到周边居民的指责。群众参与不深，再加之被误导，经常对执法部门抱有负面看法。因此，要通过各种形式，将群众带入文明城市整治中来，让群众从执法的旁观者变为执法的参与者。要发挥辖区党员带头作用，形成长效监督机制，让居民成为“文明城市”成果的管理者、维护者，真正将群众感情融入“文明城市”创建工作中。 在成果中谋求群众支持。“文明城市”创建离不开群众的支持。要取得群众的支持。一方面要拿出敢于硬碰硬的决心，对群众反映的老大难问题敢于“动真格”，让群众切实看到政府部门的行动。另一方面要拿出成果，从最直观的角度让群众体会到“文明城市”创建所带来的实惠。执法不是目的，营造更好的生活环境、更温馨的生活氛围、更和谐的人际关系才是“文明城市”创建的核心目的。要在严格执法的基础上，长效改善生活环境，切实提升群众满意度，“由内而外”的打好“文明城市”创建基础。 “精感石没羽，岂云惮险艰?”虽然办事处地处城区，居民多，冲突多，问题多。但信任只要亲热联系群众，将“文明城市”创建工作的政治性意义与为群众办实事的精神融合，就能得到群众的支持，就能发挥群众的力气，就能无往不利。 创建文明城市心得感悟篇4 作为人民老师，在自己的花样年华，我们义无反顾的选择了教书育人的职业，选择了这块需用毕生的心血来浇灌的热土。远离城市的繁华喧嚣，没有舒适壮美的办公楼，但我们却在三尺讲台上，将青春和爱心融入工作当中，把文明的种子传播给每一位同学，守护着下一代的精神家园。由于，我深知，人生可以平凡，但不行以平凡;人生不愿定宏大，但确定要崇高。人人都在社会中演绎自己的角色，各自岗位都是实现自己价值的平台，装饰人生的舞台，宠爱自己的工作岗位，就是对岗位意义和价值的认同。我们在平凡的岗位上，任劳任怨，勤勤恳恳，以奉献之心干工作，以慈爱之心教同学，以满腔热忱对同事。由于我们知道，我们肩负着培育下一代的重任，我们的言行代表的是人民老师的光辉形象。 如今，县委县政府向我们发出了创建全国文明城市的号召，这是全市人民的共同期盼，也是全市人民的共同责任。虽然我们只是一般的市民，但是在创建文明城市过程中，我们有责任有义务用自己微薄的力气，为我们的城市增加文明和谐之花。 首先，我们要做到认真学习文明礼仪，弘扬中华民族讲礼仪的优良传统，学礼仪知礼节，革除顽症陋俗，留意仪表、行为得体，谦和礼让，热忱助人，用春风笑脸、文明话语、文雅举止，呈现新时期鱼台人的良好精神风貌。 其次，要乐观传播文明规范。大力提倡公民基本道德规范，宣扬普及文明礼仪学问，让文明礼仪进机关、进企业、进学校、进社区、进村镇、进家庭，把文明传播到每个角落，为城市文明和谐增光添彩。 第三，要自觉践行文明行为。我们要践行社会公德、疼惜公共设施，讲究公共秩序，珍惜生态环境，做一名好公民;在单位，我们要践行职业道德，爱岗敬业、文明服务、奉献群众，做一名好员工;在家庭，我们要践行家庭美德，尊老爱幼、邻里和谐、相互关怀，做一名好成员。让我们用文明的力气和道德的行动，扮靓鱼台城市形象。 第四，勇于监督订正不文明行为。我们要担当起共创文明城市的社会责任，对身边发生的乱扔垃圾、随地吐痰、横穿大路、大声喧哗、不排队候车等不文明现象和行为，要敢于进行劝说劝阻，共同维护文明鱼台的良好形象。 一个人的力气往往微不足道，但是不积跬步无以至千里，不积小流无以成江河。我们惟有从本职工作做起，从身边小事做起。假如鱼台是一只展翅待飞的天鹅，我愿做天鹅翅膀上一片小小的羽毛，为天鹅的振翅高飞增加一份力气;假如鱼台是一条出水的蛟龙，我愿做蛟龙身上的一片鳞光，为腾飞的蛟龙增加绚烂的光线。同志们、伴侣们，让我们携起手来，从我做起，从现在做起，从点滴小事做起，你的每一份努力，都让我们的城市离文明更进了一步;你的每一份辛苦，都为我们的城市增光添彩;你的每一份热忱，都会激起更多人文明意识的诞生和责任意识的增加，都会让更多的人投入到文明城市的创建活动中来。文明城市呼唤文明市民，文明市民制造文明城市。宽阔的市民伴侣们，让我们携起手来，共同努力，用我们的辛勤劳动和聪慧才智，为了我们居住的家园更加美丽，为了我们生活的环境更加和谐文明，让我们用青春和才智，为鱼台光辉的将来涂抹上最亮丽的颜色! 创建文明城市心得感悟篇5 依据淄川区卫生局创建全国文明城市工作实施方案确定的目标、任务和时限要求，医院对创建工作进行了认真支配、组织和实施，并取得了确定成效。现将上阶段工作实施状况总结如下： 一、落实了会议精神，进行了广泛宣扬动 1、自20_年3月24日接淄川区卫生局创建全国文明城市工作实施方案以来，我院依据文件精神要求，准时召开了专题会议，传达了会议 2、我院召开了中层以上干部会议，再次传达并学习了淄川区卫生局创建全国文明城市工作实施方案全文，院长李忠爱同志在会议上就创建文明城市目标责任和目的意义作出了重要讲话，并就医院全面启动、快速推动创建工作进行了总动员，提出了认真落实创建工作，按期完成创建任务的具体要求。对创建文明城市工作做了进一步的动员和发动。 3、通过动员，全员发动，我院宽阔党员干部和职工统一了思想，提高了熟识，树立了为创建工作做贡献的信念和决心。 二、成立了组织领导机构，制订了创建工作方案 为了抓好创建工作，完成好上级赐予的创建目标任务，医院成立了以院长为组长，院级领导副职为副组长，重点科室科长、主任为成员的创建全国文明城市工作领导小组，并制订了创建工作方案，保证了创建工作快速开展。 三、领导重视，推动有力，创建工作取得阶段成效 (一)窗口科室文明服务水平有了较大提升 开展创建文明城市以来，我院将提升“窗口”科室服务质量、优质服务水平确定为创文明单位主要任务之一，狠抓了各项措施的落实，取得了良好的效果。一是连续规范了“窗口”科室工作人员文明用语、仪容仪表，严格执行了上岗统一着装、佩戴胸卡措施;二是在“窗口”科室开展了创“文明科室、文明窗口”活动，通过活动，使宽阔“窗口”科室工作人员自觉接受各方面监督的意识明显增加，文明用语、微笑服务、有问必答、首问负责、热心服务的氛围更加深厚;三是提倡为患者便利服务，收费、挂号窗口对整票找零困难问题，实行了有效措施，坚持每天从财务科出纳员处兑换零钞，解决了因无零钱找而延长患方等待时间，受到患方欢迎;四是坚持在门诊大厅支配导医员、询问员，对初次来院患者进行导诊，对年老体弱、行动不便患者供应搀扶关怀等特殊服务。上述措施的落实，患者满意度明显提高。 (二)医院标识清晰，环境卫生洁净，收费项目、价格公开 1、服务功能完善。为了满足患者的需求，我院在门诊大厅、检验科室门外走廊等均安放了休息椅。 2、洁净，无乱扔杂物、随地吐痰等现象，导医标识清晰，主要收费项目公开。 (三)医务人员热忱服务，无收受“红包”、“回扣”及开“大处方”行为，无医疗责任事故发生。 (四)认真开展了控烟、禁烟工作，取得了较好成效。 1、门诊、住院病区禁烟标识规范明确，有人监管。 2、无烟科室达到了桌上无烟具、地面无烟蒂，无人在室内吸烟的标准。 四、存在的问题 1、工作不细。开展创建工作留意抓面上工作，对一些细节有所忽视，存在疏漏，经不起检查。 2、难以保持。经过整治，环境有了很大改观，但是保持困难，一些职工的陋俗短时间难以根除。 五、下一步工作预备 1、对比标准，搞好医院内部的突击整治。 2、加强联系，搞好文明创建的资源整合。 3、广泛宣扬，搞好创建工作的氛围营造。 4、丰富载体，搞好丰富多彩的创建活动。 总之，我院创建省级文明城市工作开展以来，虽然做了大量的工作，付出了确定的努力，但由于受环境制约影响，部分工作目标任务完成状况与上级的要求仍有较大差距，我院将认真对待问题，进一步整改完善，使我院创建工作能更加完善。12