创建文明城市心得总结5篇_1.docx

创建文明城市心得总结5篇创建文明城市心得总结（篇1） 今年年初，一则新闻让“全国文明城市”的测评工作成为公众关注的焦点。参加文明城市测评工作的一些调查队员，成为当地政府的重点关注对象。 报道说，参与去年全国文明城市测评工作的调查队员刘俊杰，在福建三明市那几天，每天早上八点钟，就离开宾馆，以一般游客身份开头暗访。他避开宾馆门前排队待客的的士，刻意走过一段路去乘公交车。前一天晚上暗访组组长张光友特意交代：“宾馆门口的的士全是支配好的，必需步行一段路后去坐公交。”张组长有多年测评阅历，针对被测评城市的刻意支配，暗访组也有自己一套应对方法。 创建本是为了让城市更文明，让生活更奇妙。但现实中，一些参与创建的城市，面对暗访组如临大敌，千方百计多方打探、提前支配，甚至还会派专人盯梢、跟踪，仅仅为了准时把握暗访组的动向，以便暗访组所到之处看的尽可能是光鲜面。可以说，创建与暗访理应殊途同归，根本目的都在让老百姓共建共享现代城市文明。假如把应对暗访、夺取牌匾作为文明创建的目的，明显是本末倒置、南辕北辙了，进一步讲，是全国文明城市创建工作的异化。 事实上，创建和暗访是手段，惠民才是目的。一旦手段成了目的，创建必将变味，甚至还会招致民怨。在一些地方，为了应对暗访，对市区流淌摊贩“一刀切”，实行完全驱除政策，结果步行街、商业街等闹市区看似洁净了、畅行了，但同时也变得繁华不再、冷冷清清，尤其一些临街便民服务和买卖由于突然被取缔，居民生活反而因此变得不便利，以致有市民说：如是只留意面上的创建不要也罢。这种不加区分“一棍子打死”的做法，实则是一种懒政思维，既漠视了底层社会的现实生存，也忽视了市民生活的真实需求，完全背离了创建的初衷。 常言说：水至清则无鱼。这话放在“创文”上来理解，就是说创建并非面上的整齐划一，而完全不顾及现实民生的多元化需求。现代城市的文明进步，其要义恰恰是身处这座城市的每个人受到敬重、生活得有尊严。中央文明办对测评为何实行不打招呼、不定时间的暗访，目的正是要排解干扰挤掉水分，直接获得一手资料，观看真实民生，确保全国文明城市称号名符其实，让创建真正成为增进民生福祉的有效载体。 面对暗访，地方要有平常心，真为民创建才能创出真文明，才能得到群众真心拥护，也才能行久致远。正如焦点访谈节目最终主持人点评时所言：有了敬重人的态度，处处把百姓放在首位，急百姓所急，想百姓所想，才能成为合格的文明城市。测评不行能每天进行，但是，我们也给城市的管理者提个醒，即便没有上面来的暗访，在城市的某处，也永久会有眼睛在观看着你的表现，观看着这座城市。 创建文明城市心得总结（篇2） 5天的学习探访考察结束，在厦门这个改革开放前沿，看到了经济的飞速进展的同时，令我印象最深刻的是城市的活力，是群众对“文明城市”创建的支持，是“从内而外”的文明给我的震撼。“一切为了群众，一切依靠群众”这句话成为了“文明城市”创建最丰富，也是最干练的总结。 在方法上征求群众看法。群众是城市生活的直接参与者，对城市如何创建也最有发言权。优先解决群众反映猛烈的问题，是“文明城市”创建的基本工作之一。要擅长发觉问题，要亲热联系群众，做好日常问题、尤其是细枝末节、简洁被忽视的问题的收集工作。同时，要严防做“三拍”干部，即“拍脑袋”决策，“拍胸脯”保证，出了事“拍屁股”走人。要优先听取群众对问题处理的看法及方法，结合先进地区阅历，探究出行之有效的解决方法，做出老百姓满意，效果出众的实事工程。 在管理中深化群众参与。“文明城市”创建工作是阶段性突击和持续性保持的结合。集中整治牵动的是部分群众的切身利益，因此时常遇阻。违建的拆除、摊贩的整治甚至遇到周边居民的指责。群众参与不深，再加之被误导，经常对执法部门抱有负面看法。因此，要通过各种形式，将群众带入文明城市整治中来，让群众从执法的旁观者变为执法的参与者。要发挥辖区党员带头作用，形成长效监督机制，让居民成为“文明城市”成果的管理者、维护者，真正将群众感情融入“文明城市”创建工作中。 在成果中谋求群众支持。“文明城市”创建离不开群众的支持。要取得群众的支持。一方面要拿出敢于硬碰硬的决心，对群众反映的老大难问题敢于“动真格”，让群众切实看到政府部门的行动。另一方面要拿出成果，从最直观的角度让群众体会到“文明城市”创建所带来的实惠。执法不是目的，营造更好的生活环境、更温馨的生活氛围、更和谐的人际关系才是“文明城市”创建的核心目的。要在严格执法的基础上，长效改善生活环境，切实提升群众满意度，“由内而外”的打好“文明城市”创建基础。 “精感石没羽，岂云惮险艰?”虽然办事处地处城区，居民多，冲突多，问题多。但信任只要亲热联系群众，将“文明城市”创建工作的政治性意义与为群众办实事的精神融合，就能得到群众的支持，就能发挥群众的力气，就能无往不利。 创建文明城市心得总结（篇3） 近几年来，我国许多城市在举办“创建文明城市”的活动。所谓的文明城市就是指人民相互关怀，相互担忧，政府爱民的一种和谐社会风气。 创建文明城市是我们大家的共同心愿，人人都想住在一个山清水秀的城市，但有些人的行为却往往与我们的意愿不同。例如有一次，我去东湖公园晨运无意中观看一些小伴侣们在草地上玩耍，奔跑，还把手中的垃圾顺手扔在地上，但在草坪中间却立着“请勿践踏草坪”的提示语，人们往往忽视这些提示语。 其实在现实生活中，这些状况也不少见。例如：一些高校生在提倡“文明让座”礼仪，就是在坐公共汽车上让座给一些弱势群体，但实际上高校生们并没有让座;还有一些大人们为了上班不迟到，常常闯红灯，斑马线，这样往往让我们的生命受到了威逼。 在这里我想给市民们一些看法： 1、讲文明语言，行文明礼仪。 2、不随地吐痰，不乱闯红灯，不乱扔纸屑，不打架。 3、人与人之间相互谦让，相互关怀。 4、疼惜环境，爱惜公物，不乱涂、乱画。 5、在公共场合，不大声喧哗。 建设文明城市，不仅仅是政府的事，也是我们每一个公民的事。只要齐心协力，从点滴做起，从现在做起，为创建文明城市做出乐观的贡献，才能把我们的城市建设得越来越美丽。 创建文明城市心得总结（篇4） 一、全面发动、广泛宣扬，提高群众的参与率和知晓率 乡文明办在集市、入乡口路段制作了2幅创建宣扬标语宣扬创文工作。在各村印发致宽阔市民创建全国文明城市的一封信等宣扬资料共计4000余份。各居结合开展志愿服务、问卷调查等活动开展了主题鲜亮、形式多样的宣扬活动，在全乡营造了深厚的创建氛围，群众支持率、参与度进一步提高。 二、创新载体、周密组织，广泛开展主题实践活动 (一)志愿者服务活动扎实有效。在乡党委、政府的高度重视下，我乡完善了志愿服务队志愿服务基层网络，开展了形式多样的志愿服务。其中大树村印制了志愿服务联系卡，制定了志愿服务制度。乡政府组织志愿者深化全乡各主次干道、农贸市场等创建一线开展文明劝导活动，营造了深厚的志愿服务氛围。 (二)道德讲堂工作成效明显。我乡启动了“道德讲堂”活动，取得良好效果。各村也先后设立了道德讲堂，制作了背景，开展了活动。 (三)未成年人思想道德建设有新进展。我乡20个留守流淌儿童，在志愿者们的细心支配下，在乡文化站补习功课和阅读各种课外书籍，学习舞蹈、打乒乓球等。 (四)好人评比工作取得突破。为弘扬道德模范和身边好人的高尚情操，在全乡形成讲道德、树新风、促和谐的文明风尚，营造崇尚、学习、关爱、争当道德模范的深厚氛围。 (五)“我们的节日”活动丰富多彩。在今年春节期间，联合有关部门开展义务写春联活动，与大树、栗园等村联合开展“红红火火过大年 热吵闹闹庆元宵”活动，给宽阔群众送去了道道节日文化大餐，营造欢快祥和的节日氛围。清明节期间，乐观开展“文明祭祀”活动以，以鲜花代替幂纸，提倡文明祭扫新风。端午节，结合端午节包粽子、插艾叶等习俗，乐观与其他部门一起开展端午慰问活动，为辖乡困难群众和敬老院送上了节日的问候。在中秋期间，乐观走访辖乡困难家庭，为他们送上祝福。 三、求真务实，开拓奋进，创建工作取得新突破 在首届文明单位评比中，我乡被评为首届县级文明单位。我乡大树村被评为文明村。 创建文明城市心得总结（篇5） 一、细心组织、加强领导，健全机制，为创建活动供应了强有力的组织保障。 为搞好文明和谐单位创建活动，我局首先健全了机构，完善了运行机制，成立了精神文明建设领导组，组长由局长_担当，成员有_，并进行了详细的分工，责任到人，措施得力，实行责任追究制度，为创建活动供应了强有力的组织保障。 二、强化队伍建设，干部和职工队伍素养得到进一步提高。 大力开展解放思想，开拓进取教育，鼓舞争先创优。在职工队伍建设方面，高度重视职工的思想政治工作，坚持以人为本，坚持正面教育，坚持抓好一年一度的职工道德教育月活动，坚持普法教育，认真学习公民道德建设实施纲要。弘扬科学思想，弘扬太行精神，重视发挥模范精英人物的思想引领作用和文化生活的潜移默化作用，职工队伍的思想道德素养得到明显提高。 三、强化制度建设，确保了气象工作规范化运行。 进一步建立健全了各项规章制度，科学制定了行之有效的运行机制，大力创建学习型部门，认真学习气象法、行政许可法以及相关条例、法规，使工作有法可依，有章可循，确保了气象工作的规范化运行。进一步完善了_县气象局构建学习型气象队伍制度，建立健全了在工作中学习、在学习中工作、终身学习的学习型机关和队伍教育学习机制。二是完善了_县气象局重大气象灾难预警机制，进一步规范重大气象灾难预警和灾情收集上报工作，充分调动了党员干部的乐观性和制造性，坚决了干部群众做好气象灾难预警和应急气象服务工作的信念和决心，为推动_气象事业科学进展供应了保障，为努力把我县建设成为绿色生态、富有文明、和谐宜居新_供应牢靠的气象服务保障。 四、乐观参与市级“园林单位”创建，强化环境建设，使办公条件和生活条件不断改善。 乐观参与市级“园林单位”创建活动，在文明单位建设活动中，强化环境建设，工作和生活环境实现了绿化、硬化、亮化和美化。始终坚持“群众利益无小事”的思想，坚持以人为本，千方百计为职工解决工作和生活中的困难和问题，多方争取资金，开源节流，解决了影响职工工作和生活的道路硬化和环境绿化问题，使工作和生活环境得到进一步改善。 五、强化三个文明建设，进一步推动了气象文化的进展。 在三个文明建设中，我局首先是搞好各项工作，然后在巩固上下功夫，在提高上找阅历，在内容、形式、方法和机制上寻创新、寻突破。在气象文化建设中，我们不仅布置了职工活动室，丰富了大家(包括退休职工)的业余生活，还通过购置羽毛球、乒乓球等体育设施，使大家在消遣、熬炼身体之余，增进沟通，增进团结，巩固了分散力，提高了工作效率，调动了大家搞好各项工作的乐观性。 六、强化党风廉政建设，乐观推行政务公开，气象事业得到健康进展。 局党支部特别重视抓党风廉政建设。一是，成立了以郭春生为组长的党风廉政建设领导组，实施党风廉政建设责任制。二是，有重点，即从抓教育、抓制度、抓监督三个方面开展工作，成效明显。三是，进行廉政承诺，接受群众监督和一年一度的测评。四是，认真开展了党风廉政建设宣扬教育月活动。五是，乐观实行政务公开。多年来，无一例违法违纪大事发生，确保了气象事业的健康进展。 七、文明和谐单位创建活动，有力地促进了各项工作目标任务的全面完成。 1、基础业务工作连续名列全市前列 进一步完善了各项业务规章制度，科学制定了行之有效的业务运行机制，组织业务人员认真学习新规范和各项技术规定，苦练业务操作基本功，乐观开展“百班无错”和“250班无错”劳动竞赛活动，教育业务人员始终牢记“忠于职守、高度负责、敬重科学、精确准时”的职业道德，取准取全第一手地面气象资料并确保了资料的精确性，准时性和比较性。严格管理，留意创新，基础业务工作连续名列全市前列，地面测报错情率及报表错情率均为0.0%，资料上行传输准时率达到100%，杜绝了重大错情发生，并达到了“百班无错”，连续高质量保持“四星级台站”。 2、气象服务成效显著，服务领域进一步拓宽 3、现代化建设再上新台阶 为进一步提高服务力气，服务地方经济建设，现代化建设又迈上了一个新的台阶。实现业务传输和办公自动化，建成_两个自动单要素雨量站，虹梯关两要素自动站;完成2兆光缆宽网改造，数据传输速度大大提高;完成全省可视天气会商系统建设;内部局域网络组建完成;七要素自动气象站建成并投入运行，大大提高了服务力气和水平。 4、党风廉政建设，综合治理等工作得到加强 党的思想、组织和作风建设得到加强，认真落实党风廉政建设责任制，深刻揭摆问题，深刻剖析、乐观地开展批判和自我批判，切实增加了自律意识，不断加强和完善了民主监督制度，进一步提高了党员干部特别是领导干部廉洁自律、廉洁从政的自觉性;依据年初方案，狠抓综合治理工作，建立健全了各项综治制度，并组建了“三会一队”，加强了巡逻和平安值班，全年无综治案件、上访案件发生。 总之，我局在文明和谐单位创建活动中，细心组织，工作扎扎实实，取得了骄人的成果。今后，要带领全局干部职工，进一步创新思路，解放思想，与时俱进，进一步引深文明和谐单位创建活动，努力提高创建质量，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，确保物质文明和精神文明相互协调进展，推动我县气象事业又好又快进展。10