2022年干部职工四风问题整改自查报告范文5篇.docx

2022年干部职工四风问题整改自查报告范文5篇勿唯小贻大，勿唯私损公，勿唯利害己，勿唯权伤民。下面我为您举荐干部职工四风问题整改自查报告范文5篇。干部职工四风问题整改自查报告范文1针对在群众路途教化实践活动中查找出四风方面的突出问题，通过仔细剖析和开展指责与自我指责，党委班子一样认为，无论是学风问题还是工作作风问题，无论是自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题，其根本缘由是志向信念出现动摇、政绩观出现偏差、群众观念有所淡化和党建工作有所失位所致。开展党的群众路途教化实践活动，是提高党的执政实力建设和先进性建设这一主线，加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设这五个建设的重要举措。为此，党委班子要围绕四抓搞好整改，全面落实党建工作责任制，健全党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局，确保党的建设各项任务落到实处，把群众路途教化活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。一、下力抓根本，打牢党员干部的思想理论和志向信念基础。当今世界正处在大发展、大变革、大调整时期，在当前困难形势和市场经济与信息化条件下，社会上各种思想、文化、价值观念对队伍的影响不断增加，党员思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性也明显增加。这些改变，对党建工作提出了更高的要求。必需根据建设学习型党组织的要求，坚持发挥党的政治优势，在学习方法、学习制度、学习要求和组织形式等方面主动进行新的探究，引导党员干部进一步提高学习相识，端正学习风气，激发学习动力，从现实须要动身，深化系统地学习领悟党的基本理论，特殊是中国特色社会主义理论体系，用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，真正驾驭其精神实质，认清其巨大的政治价值、理论价值和实践价值，努力转化为共同的思想基础和精神支柱，从根本上坚决对马克思主义的信仰，对社会主义的信念，对改革开放和现代化的信念，对以习近平为总书记的党中心的信任，使党员干部始终保持政治上的醒悟和坚决，在事关方向、事关原则、事关大局的问题上立场坚决，在大是大非面前和关键时刻旗帜显明，增加经受各种考验和挑战的免疫力。二、下力抓形象，模范践行党的先进性要求。先进性是党的生命所系、力气所在，要靠广阔高素养的党员以实际行动来体现。因此，必需通过党性教化、模范感召、典型激励等方法，引导党员干部树立良好自身形象，自觉践行党的先进性要求，永葆先进性本色。要切实把自我价值的实现统一到立足本职岗位敬业奉献上来，做到忠于事业，忠于职守，以服务为本，以履职尽责为荣，努力在平凡岗位做出不平凡的业绩。要根据讲党性、重品德、作表率的要求，始终保持一身正气，真正成为社会主义核心价值观、共产党人道德观、荣辱观的模范践行者，用实际行动影响群众，维护党的整体形象。三、下力抓制度，严格贯彻党的民主集中制原则。党的领导体制和工作机制，干脆关系党的领导水平和工作水平。因此，必需努力把领导班子建设成为仔细坚持民主集中制组织原则，擅长科学民主决策的坚毅领导集体。要细化重大问题集体决策程序，主动营造党内民主探讨的环境和健康宽松的氛围，发展同等和谐的党内关系，把集体的才智力气更好地集中和调动起来；建立专家询问制度，对重大问题进行充分论证，避开决策的盲目性；明晰班子成员的责任，实施责任追究，杜绝随意决策、草率决策；对决策落实状况进行跟踪反馈，刚好发觉问题、修正偏差。四、下力抓作风，不断提高党组织的凝合力战斗力。优良的作风是我们党不断发展壮大、取得革命和建设事业一个又一个成功的重要法宝，是党的政治优势，是凝合党心民心的巨大力气。因此，要以求真务实的作风抓落实，增加工作的责任感和使命感，始终不渝地坚持察实情、讲实话、办实事、求实效；要发扬亲密联系群众的作风，坚持以人为本，努力在帮助党员群众解除相识困惑、理顺思想心情、激发工作热忱等方面办实事、解难事、做好事。引导党员干部增加公仆意识、服务意识，建立健全联系、关怀、帮扶机制，做好关切、爱惜有疾病和有困难党员群众的工作，增加党组织的亲和力与感召力，凝合党员和职工队伍的力气；要加强反腐倡廉建设，坚持教化在先，夯实廉洁从业的思想基础，筑牢拒腐防变的思想防线；严格执行党风廉政建设责任制，切实抓好对党员干部的教化、管理和监督，特殊是加强对重点岗位和关键环节的监督；要引导广阔党员多学习多读书，培育健康向上的生活情趣，规范工作圈，慎重社交圈，净化生活圈，坚守底线，不越红线；要把学习践行社会主义核心价值体系作为提高全体党员思想境界和道德水平的重要措施，引导每个党员自觉以社会主义核心价值体系作为自己世界观、人生观、价值观的坐标和规范自己行为的准则。干部职工四风问题整改自查报告范文2全面实行党的xx大精神和习近平总书记一系列重要讲话精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯净性，以为民务实清廉为主要内容，把实行中心八项规定精神作为切入点，突出作风建设和职能转变，着力解决人民群众反映剧烈的突出问题。党的群众路途教化实践活动在全体党员中开展，紧密联系教化工作和个人思想实际，仔细实行照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，仔细查摆、集中解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风方面存在的突出问题，进一步加强机关作风建设，提高工作效能，树立良好的形象，更好的为全市服务业发展服务，通过自己查、领导点、集体帮等途径，我仔细开展了指责和自我指责，比照规章制度，仔细查摆自己在志向信念、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题，比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下：一、存在的问题和不足1、教化学习缺乏系统性、主动性。学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特殊是工作忙的时候，终日埋头于纷繁困难的事务堆里，对于党的新政策学习不够理解不深，致使理论根基不实，不能很好的用科学的理论武装自己，学习只限于份内的科目，没有从教化学习的广度和深度上下功夫。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，导致学习归学习，理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够，创先争优意识不强，对自己工作标准要求的不够高。2、工作布置多亲自检查少。自己往往把工作布置下去之后，只问结果，很少亲自督促检查完成过程和质量。只懂分管业务，对分管以外的业务参加少。工作不深化，工作统筹性不够高。在工作支配上因为人员少，头绪多，有顾此失彼的现象。3、组织纪律性不强，有时不能听取别人的看法。自由主义的行为在我的身上还时而时常的出现，不能很好地接受组织纪律的约束。有时不能听取别人正确看法，对一些同志的善意指责不能很好的接受。4、深化基层调研不够。因为主抓市场规划建设和招商引资工作，琐事比较多，人员比较少，大多数时间抓业务工作，对全市市场调研走访不够，没有拿出肯定的时间进行全面系统的调研，使自己对市场建设的把握上不够全面。二、存在问题的缘由分析自身存在的以上几个问题，我认为既有主观缘由，也有客观缘由。但主要是主观缘由。对教化学习的重要性相识不足，对理论学习重视程度不够，对相关业务工作及工作标准要求不高，工作中支配多，抓落实少，生活中不能仔细听取同志们的看法和建议，自身要求不够严格，不能时时刻刻以一名共产党员的标准来要求自己。三、今后整改措施1、要进一步端正学习看法，坚固确立终身学习的理念，加强政治理论学习和业务学习，努力提高自身素养和业务工作水平，在学习中充溢自我，增长才能，提高本事。建立健全各项学习制度，在时间、内容和效果上狠抓落实。2、根据科学发展观要求，在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进，刚好调整思想、工作上的不适应，抢抓发展机遇，主动破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的陈旧观念，破除因循守旧、按部就班的保守心态，破除自我封闭、不求进取的狭隘思想，树立剧烈的发展意识、开放意识和改革意识，提高工作质量。3、今后我决心一方面要抓好市场规划建设工作，另一方面还要抓好相关业务的学习，对按排的工作亲自督促检查，真正发觉新问题，推动市场工作向前发展。4、尽可能多的处理业务，积累阅历教训，多做事情，增长见识、总结教训、积累阅历，多实践详细工作，要做到胆大心细、做事不惊慌，把思想和行动统一起来。干部职工四风问题整改自查报告范文3XX党组高度重视机关作风建设，把实行中心八项规定和xx省委十项规定作为切入点，在思想上、行动上坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风，通过八项措施重点解决机关在四风方面的突出问题。（1）重新修订卫生厅工作规则。提出了加强学习、加强科学决策、加强协调沟通，提高工作效率的工作要求，确定了厅机关必需坚持的团结、激情、创新、正气的工作作风。重点解决对决策及工作部署不执行、虚执行或乱执行的问题，坚决杜绝推诿扯皮、推卸责任、形式主义、应付了事、以会议落实会议、以文件落实文件等种种执行不力的现象。（2）举全厅之力胜利举办全省卫生系统十二运测试赛暨卫生应急演练活动。这次活动进一步强化了机关全体人员的大局意识、责随意识、团队意识和服务意识，提高了组织领导实力、综合策划实力、沟通协调实力和执行落实实力。（3）规范机关政务管理。严格公文审核和会议审批，实现数量削减，质量提高。严格执行出差报告和审批制度，坚决杜绝利用公款旅游等状况。肃穆工作纪律，对作息时间、办公室着装等方面提出要求，维护机关整体形象。利用门户网站等刚好公开政务信息，加强行业引导，主动接受群众和社会监督。（4）创新管理手段。为全省6万余名卫生系统管理干部开通了卫生手机报，成为刚好、快速了解卫生政策和信息的重要平台。大力加强12320卫生热线建设，打造成为民、利民、便民的一百零一姓健康直通车。在先行开通电话服务的基础上，逐步开通微博、远端坐席、短信、网站等服务模式。上半年，共接听群众来电5152个，办理群众诉求50101件。（5）全部清退借调人员。为了改进机关作风，提高办事效率，促进机关人员尽职履责，全部清退了28名从基层单位借调人员。同时，与简政放权要求相结合，下放了一批详细行政审批或管理事项。（6）完善了机关财务管理制度。制定了省卫生厅机关公务卡及预算管理的工作规定，在xx省直机关领先实行了厅机关财务预算管理制，使机关财务管理工作进一步规范。（7）加强公务用车管理。通过对机关全部公务用车实施统一归口管理、建立值班和入库制度、每月公示费用、定点修理和选购等措施，达到了降低费用、确保平安的目标。（8）厅党组带头加强学习，增加决策议事环节。为了促进依法决策、科学决策和民主决策，厅党组建立了专题报告会制度。每次党组会议都支配一次专题报告，先后听取了关于三甲医院评审、居民健康卡实施、卫生信息化建设、H7N9禽流感防控、社会团体管理等状况汇报，党组进行充分探讨探讨，使制定的政策更加具有科学性、可行性和连续性。为更好地推动党的群众路途教化实践活动深化开展，xx省卫生厅党组书记、厅长王大南要求，要把学习教化放到首要位置，把制度建设贯穿活动始终，进一步着力解决在四风方面存在的突出问题。将仔细总结上半年的工作阅历，仔细梳理、汇总查找出的问题，制定整改措施。卫生厅还将广泛搜集听取群众的看法，着重解决群众关切的突出问题，扎实转变作风，为群众供应更好的健康服务。以改进作风的实际成效取信于民，亲密党群、干群、医患关系，办好人民满足的卫生事业。干部职工四风问题整改自查报告范文4依据中心和省市委的要求，这次党的群众路途教化实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风这四风问题，并明确提出照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求。重点剖析存在的四风问题及根源，做到查摆问题准、缘由分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的缘由进行了更深层次的剖析，以达到自我教化、自我提高、自我完善、修正缺点、增加党性的目的。在××开展党的群众路途教化实践活动以来，我做为班子成员，一是仔细学习理论。先后学习了党的xx大重要文献、习总书记关于开展党的群众路途教化实践活动的重要讲话、党章等理论文章。二是主动参与学教。参观了××科技创新城，直观感受我市的创新成就。观看了生命线和源泉两部电视教化片，进一步提升了自身的责任感、使命感和紧迫感。现将自我反思剖析状况汇报如下，请监督指责指正。一、存在的主要问题1、理论功底不高，运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特殊是当工作与学习发生冲突时，往往认为学习是软指标，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。详细表现在，在党校进行集中学习时，有时会因单位工作忙而请假，导致学习的内容不连贯，影响了学习效果。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。详细表现在，在进行网上学习时，为了片面追求高学分而存在请别人代替学习一些自认为可有可无的教学视频的状况，事后又没有利用闲暇时间补上。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和融汇贯穿地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满意于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。详细表现在，分管××工作至今，虽然阅读了一些有关××的理论书籍，但却没有仔细思索怎样将理论与9我市的××有机结合起来，在构建××工作格局上还缺少行之有效的方法手段。2、工作作风不实，求真务实的精神不够。一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到，特殊是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。详细表现在，有时候接到上级支配的工作任务，由于对其工作支配及工作作风不满足，带着心情工作，因此会出现应付的状况，只求完成不求。二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。详细表现在，××主办的海外学人××活动中，××是协办单位，自己曾思索着想将参与此活动的海外学人纳入到我市××协会中来，为我市聚集海归人才，可是始终都没有进行深化探讨，以至于此项工作现在还停留在想法上。三是对有关的政策法规探讨不够，工作方法较简洁，同志间的思想沟通不多，深化基层调查探讨不够，对基层的工作指导和督促还不够深化，致使工作效果不够志向。详细表现在，指导××开展生产自救时，考虑更多的是怎么能让职工有饭吃，单位能稳定，而对于××长远的发展考虑的较少。3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。一是虽然也常常下基层调研，但主动性不强、不够深化，只注意了解自己想要了解的问题，未能做到从群众中来，到群众中去，没有关切群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏一心一意为人民服务的宗旨意识。详细表现在，××修理改造的工作做了不少，但是探讨如何将××建设成为我市少年儿童的科技活动乐园，同时又能够很好地解决××职工的收入问题，这两者结合的不够好。二是在工作上对基层状况的了解主要靠听汇报和抽查，不够全面系统，联系群众不广泛，与干部职工谈心沟通少，干脆听取基层群众看法不刚好不全面，对干部思想状况和基层干部生活状况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。详细表现在，分管部门和事业单位的领导班子成员都逐一谈过话，沟通过，但是其他干部和群众却缺少沟通，干脆导致接地气不够，这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。4、勤政廉政不深，廉洁自律的力度不够。树立勤政廉政的宗旨意识还不够坚固，党风廉政问题和不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面还不够深化，存在把关不严的现象。详细表现在，接待外地××考察团时，考虑代表××的形象，自己作为地主也很有面子，有时会上一些高档酒和高档烟，以显示接待热忱。有时候去基层调研，基层支配接待超了规格，认为自己这些年为基层做了不少实事好事，他们款待好一点也是应当的，就没有制止。二、存在问题的主要缘由1、政治理论学习不够深化，政治理论修养不到家。一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统探讨和深刻理解，这是政治理论不成熟的详细表现。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满意于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、常常性的深化学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用理论相识问题、解决问题的实力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的醒悟和坚决。2、改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增加党性熬炼。这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。但事实上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性熬炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深化，满意于完成领导交办的任务，满意于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的主动性、主动性、创建性。3、群众工作阅历缺乏，宗旨观念有所淡化。对党的群众路途相识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性相识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起一心一意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众缺乏真功夫。三、今后改进措施与努力方向1、要进一步加强理论学习，增加理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为动身点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特殊要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。2、要进一步改进工作作风，增加宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应当把维护和实践人民的利益放在首位。要坚固树立一心一意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一；要保持思想道德的纯净性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴实，勤俭节约，不奢侈奢侈，不追求享受。在工作作风上，要深化实际，联系群众，倾听群众看法，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系；要努力做到擅长克服消极思维、模糊相识所造成的各种束缚，破除急躁心情，迎难而上，主动工作；擅长从政治、全局的高度相识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作实力和服务水平。3、要进一步保持清正廉洁，增加拒腐防变实力。在当前社会还存在腐败现象的状况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住孤独，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，做到在奢侈之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气；要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求主动向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，不遗余力把工作做好。4、要进一步务实创新，增加工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作阅历，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕我市的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党委政府的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。总之，在这次集中开展的党的群众路途教化实践活动中，我要紧紧围绕学习教化、听取看法，查摆问题、开展指责，落实整改、建章立制这些个环节深化推动，特殊是在反对四风问题、今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺。今后，我将在××党组和干部职工的帮助支持下，进一步提高思想相识，转变工作作风，激昂精神，加倍努力，精彩完成各项工作任务，为××事业再有大的发展多作贡献。干部职工四风问题整改自查报告范文5根据照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，与会人员以党章为镜，比照党的纪律、群众期盼、先进典型，比照改进作风要求，初步进行了一次作风大排查。6名办领导领先垂范，带头查摆本人和分管工作存在的四风问题，主要有学风不扎实，文风、会风不简练，制订的制度缺乏可操作性和执行制度不力等形式主义问题；责随意识淡薄、工作浮于表面，不能深化倾听群众看法等官僚主义问题；存在攀比心理、精神懈怠和自我满意等享乐主义问题；存在铺张奢侈、讲究排场等奢侈之风问题。这些问题，假如不从思想根源上认清其危害，听之任之，必将对审计人员履职尽责产生消极影响，其结果只会是涣散斗志，影响团结，阻碍发展。各处室主要负责同志紧跟其后，仔细查找了本人和所在处室在发挥国家利益的捍卫者、公共资金的守护者、反腐败的利剑、权力运行的紧箍咒作用不到位等方面存在的四风问题，并结合本职工作就如何反对四风，如何践行为民务实清廉要求，如何促进中心政治局八项规定的实行等进行了深化探讨，提出了整改措施，纷纷表示要主动践行审计人员核心价值观，强化责随意识，虚心向群众学习，履行好审计监督职责，一心一意为群众服务。为进一步做好教化实践活动学习教化听取看法及后续环节的工作，将教化实践活动不断引向深化，提出：一要搞好结合。当前的审计项目已进入收尾阶段，全国债务审计工作即将开展，在审计业务工作与教化实践活动相互交叉的状况下，肯定要搞好结合，要以教化实践活动为统领，在审计工作中边学边查边改，防止边学边查边犯，引导审计人员以更加激昂的精神和更加过硬的作风促进审计任务更好更快地完成。二要把领导带头贯穿始终。这次教化实践活动的重点是处级以上领导干部，因此，办、处两级领导肯定要克服审计署刚刚开展过查找不足、整改提高专项活动和审计机关在作风方面没有什么大问题的消极思想，坚持带头学习、带头听取看法、带头谈心、带头查摆问题、带头开展指责和自我指责、带头进行整改，自觉把自己摆进去，做到相识高一层、学习深一步、实践先一着、解决问题好一筹，切实发挥好带头作用。三要建立防范四风、改进作风的长效机制。要针对查找出来的问题，探讨建立健全各项制度，定好规则，不断完善干部的行为约束机制，从源头上防止不正、不实、不廉。发觉什么问题就着手解决什么问题，能改的立刻改，要让全办党员、干部看到起色和进步，扎实推动教化实践活动善始善终，取得实实在在的成效。学习教化、听取看法环节，时间支配在7月份。重点是搞好学习宣扬和思想教化，深化开展调查探讨，广泛听取干部群众看法，围绕统计为了谁、依靠谁进行探讨。深化学习中国特色社会主义理论体系，学习党章和党的xx大报告，学习党的光辉历史和优良传统，特殊是学习习近平总书记一系列重要讲话精神。要深化基层开展调查探讨，通过座谈探讨、个别访谈、网络征询、问卷调查等多种方式，广泛征求局机关党员干部、基层统计机构、基层一线人员的看法，征求区直部门、探讨机构、专家学者的看法，征求统计调查对象和社会公众的看法，通过广泛征求看法初步梳理出四风方面存在的突出问题。查摆问题、开展指责环节，时间支配在8月份。主要围绕为民务实清廉要求，围绕解决四风存在问题，重点放在召开一次高质量的专题民主生活会上，组织领导班子及班子成员撰写一份深刻的比照检查材料，通过群众提、自己找、相互帮，仔细查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风方面的问题，进行党性分析和自我剖析，开展指责和自我指责。专题民主生活会前，要充分听取群众看法，班子成员之间要相互谈心，班子成员与各处室单位主要负责人逐一谈心。班子成员要带头查摆问题，带头开展指责和自我指责；班子成员之间既要进行深刻的自我指责，又要进行恳切的相互指责。每个党员都要参与所在党支部召开的专题组织生活会，针对存在问题，提出改进措施和方法。第20页 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