2023年项目管理工作计划篇.docx

2023年项目管理工作计划篇项目管理工作安排1我乡总人口数为13250人，35岁及以上人口为7986人，占全乡总人口数的60.27%，其中高血压患者应有2625例，占全乡总人口数的万分之两千。因此，慢性病的防治尤为重要。因为慢性病防治工作开展的比较晚，各种业务资料不够健全，所以在过去的一年里，我院规范管理高血压患者只有266例，较去年相比，今年应对去年的患者和新增病例进行规范管理，做到每季度进行随访，刚好了解病人的病情改变、服药状况及监测血压。结合我乡实际状况，以确保人民群众的健康为目的，现拟定我院20xx年高血压患者管理工作安排如下：一、工作目标：建立健全符合我乡经济社会发展水平的全乡慢性病管理系统，根据实施基本公共卫生服务，对高血压病患者的管理项目，建立我乡居民的慢性病及相关因素实施干预措施，削减主要健康危急因素，有效预防和限制高血压病等慢性病。二、高血压患者的管理：依据高血压患者管理服务规范对辖区35岁及以上高血压者进行管理。1、高血压患者筛查途径为：对我乡35岁以上居民首诊测血压；居民诊疗过程中测血压，健康体检及高危人群筛查中测量血压；通过宣扬教化让患者主动与乡村医生或医院联系；居民健康档案建立过程中询问等。2、建立高血压患者健康档案。建立高血压患者健康档案，按要求对高血压患者进行体检、询问、随访与健康干预等。按相关信息与活动记录在健康档案中进行登记。实现档案的规范化管理，加强城乡基层医疗卫朝气构对高血压患者登记的规范化管理，实现工作流程制度化，登记资料规范化。达到全国高血压登记规范要求。在区疾控中心的.指导下担当基本公共卫生服务项目机构对辖区高血压登记数据质量进行评估。上报到期疾病预防限制中心，在对高血压患者实施健康管理过程中要用好用活健康档案，不断充溢和丰富健康档案内容。3、高血压患者的管理。对确诊的高血压患者，每年要供应至少4次面对面随访。每次随访要询问病情，开展血压测量等检查和评估。开展用药、饮食、运动、心理等健康指导。4、高血压患者健康体检。高血压患者每年至少进行一次健康体检，可与随访相结合，内容包括：血压、体重、随机血糖测量，一般体格检查和视力、听力、活动实力的一般检查。65岁及以上老人建议增加血常规、尿常规、血脂、心电图、肝功、肾功、胸部x片。B超，认知功能和情感状态的初筛检查。以上是我院20xx年高血压管理的工作的初步安排，依据工作所需，在以后的工作中不断完善改进。项目管理工作安排2 20xx年玛尔挡项目部应急管理工作，将以机制建设和基础建设为中心，以基层应急管理为重点，紧紧围项项目部领导、综合办公室的工作部署，根据“抓基层、打基础、求发展”的工作思路，把全面加强应急管理工作作为落实科学发展观、提高执政实力、平安文明施工的突破口，不断完善项目部应急体系，探究和建立施工现场以及项目部平安长效机制，最大程度地削减突发性事务的发生及其造成的危害，保障我项目部各职工生命财产平安，促进生产平安、质量、进度的协调进行，为我项目部能创建更大的效益做出突出贡献。我项目部领导依据本项目部实际状况特制定以下工作安排： 一、加强领导，建立健全应急体系项目部成立以项目经理邹龙生为组长的应急管理领导小组，对项目部各部门成员工作进行明确划分，将各项目标任务分解到相关责任部门，落实到详细工作人员。领导小组在项目部党委书记的领导下逐步建立和完善项目部应急管理体系。1、抓好专项应急预案的修订和发布工作。各项目部部门结合实际对应急预案进行修订，报项目部应急领导小组备案；2、做好应急预案的完善工作。各责任部门要从事前、事发、事中、事后做什么、怎么做、谁负责等方面，增加预案的可操作性；3、制订应急预案的操作规程，编制操作手册，做好预案涉及部门的连接工作，落实职责，明确责任。4、平安、生产、技术方面交底要根据“谁主办、谁负责”的原则，由组织承办部门负责制定保障活动平安的单项活动应急预案，报项目部应急管理领导小组备案；5、抓好基层员工的应急预案编制工作。各责任部门相关人员要做好应急预案的制定工作，实现预案管理全覆盖，明确各类突发性事务防范措施和处置程序。二、 加强组织，健全应急体制1、建立健全各级应急管理机构。进一步完善应急管理小组职能，优化设置，加强我项目部各部门的应急管理办事机构建设，努力做好各部门办事机构的本职工作；2、加强应急队伍建设。抓好应急救援队伍的培育和训练，以项目部领导以及党员以及项目部技术骨干为主要监督力气，逐步形成统一高效的专业应急救援体系。推动应急救援队伍建设和应急处置措施的落实，提高现场先期快速处置实力；3、进一步加强应急保障体系建设。健全应急保障资金投入机制，要有日常工作经费和物资、装备、基础设施投入、人员安置、等专项经费。切实做好应急物资的储备、管理工作，建立物资储备数据库和调用方案，建立和完善基本生活必需的食品、药品、衣物、饮用水等相关物资的调集和发放机制。储备物质要有专人管理、维护、保养，要依据预料预警刚好补充、调整物质储备。三、 强化管理，健全应急机制1、健全预料预警机制。根据职责分工和工作范围，完善对突发公共事务的监测、预料、预报、预警体系。开展风险隐患的调查分析评估，对可能发生突发的事务进行预料，刚好向项目部应急办和相关领导、成员上报信息，做到早发觉、早报告、早预警、早处置；2、加强风险隐患排查机制。定期开展本施工工地、各施工队以及项目部营地的各类风险隐患排查，建立风险隐患数据库，为日常预防和应急处置工作供应依据。明确各类隐患点的责任人和监控人，对重大风险隐患要进行实时监控、打算好应对措施；动员项目部各成员以及外包队各职工主动参加风险隐患排查和监管工作；3、规范值守和信息报送机制。优化应急值守工作流程，仔细落实24小时值班制度，严格执行查岗制度，规范信息报送制度。加强部门之间、项目部与外包队之间的协作协调，建立健全应急处置的联动机制，明确各方职责，确保一旦有事，能够有效组织、快速反应、高效运转、临事不乱，共同应对和处置突发公共事务。四、 强化宣扬，提高应急实力1、加强应急宣扬教化。实行多种形式，在重点施工区、重点施工工种、重点人群有针对地开展应急学问宣扬，努力形成各职工广泛参加、全项目部以及协作队人员共同应对的良好局面。各部门开展宣扬活动全年不少于三次，年初要制定宣扬安排，年终要有总结，要有文字和图像记录资料备查。要向项目部应急管理领导小组报送应急管理信息；2、加强应急培训和沟通。实行办培训班和以会代训的方式，对从事应急管理的分管领导和人员进行培训，适时组织外出学习、沟通和考察。加强对高危行业的从业人员进行平安生产学问的教化培训；3、搞好应急演练。有针对性地组织开展应急演练，项目部以及协作队全年不少于二次。应急演练要根据预案，每个环节实施到位，指挥机构、救援队伍和各相关人员要全方位参加。演练前要有安排方案并报项目部应急办，演练后要有评估总结并有文字和图像记录资料备查；4、加强项目部和各协作队的应急管理工作。项目部及各协作队应急管理要有专人负责工作，要建立职工生活中工作中可能遇到的各类突发性事务的应急预案和方案，要建立应急学问教化宣扬栏，普及应急学问，增加职工的防灾意识和自救互救实力，提高基层应对和处置突发性事务的实力；5、加强项目部的应急管理工作。指导项目部不断提高应对突发事务和生产平安事故的实力，做到应急有预案，救援有队伍，联动有机制，善后有措施；6、在接到到现场处置非正常上访事务的通知后，责任人员应按规定的时限按时到达现场，妥当进行处置。对在接到处置通知后不刚好到场，相互推诿、处置不力的状况要进行通报。五、强化监督，提高管理水平项目部应急管理领导小组将定期和不定期对各部门应急管理工作进行监督和督察，不断加大应急管理工作目标考核力度，对在处理突发事务中造成重大影响或严峻后果的部门年度评优实行“一票推翻”。对各责任单位的应急管理工作年终进行综合考评，考评结果将予以通报。中国葛洲坝集团股份有限公司青海黄河玛尔挡水电站施工项目部20xx年12月5日项目管理工作安排3依据国家基本公共卫生服务规范中关于高血压患者健康管理服务规范的要求，结合本社区实际状况，制定本年度工作安排。一、总目标对本社区居民的慢性病及相关危急因素实施干预措施，削减主要健康危急因素，有效预防和限制高血压。二、年度目标对明确诊断的高血压病管理率达90%以上；对高血压患者规范管理率达85%以上；高血压患者的血压限制率达30%以上；高血压患者的体检率达85%以上。三、主要任务（一）高血压患者发觉（1）高血压患者筛查途径为：对35岁及以上居民每年首诊测血压；居民诊疗过程测量血压；健康体检及高危人群筛查中测量血压。（2）建立高血压患者健康档案。建立高血压患者健康档案，按要求对高血压患者进行体检、询问、随访与健康干预等，将相关信息与活动记录在居民健康档案中进行登记，实现档案的'规范化管理。在对高血压患者实施健康管理过程中，要用好用活健康档案，不断充溢和丰富健康档案内容。（二）高血压患者的规范管理对确诊的高血压患者，应刚好更新或建立居民健康档案，每年要供应至少四次面对面随访，每次随访要询问病情、进行血压、心率测量等检查和评估，做好随访记录；仔细填写居民健康档案各类表单，如高血压患者随访服务登记表、双向转诊单等，不缺项漏项，做好备案。建议高血压患者每年至少进行一次健康检查，可与随访相结合。（三）高血压患者的干预（1）健康教化：广泛宣扬高血压防治学问，提高社区人群自我保健意识，引导社会对高血压防治的关注；（2）饮食干预：限制钠盐、脂肪、烟草、酒精等摄入量，提倡运用健康小工具，如控油壶及限盐勺等；（3）体力活动：重视运动形式和运动量，适量运动；结合全民健康生活方式行动开展多种形式的活动；（4）精神因素：精神压力及惊慌等，心理平衡。加强高血压患者的自我管理，为患者供应自我管理的技术支持和指导。四、宣扬教化定期为群众开展高血压学问讲座，普及群众对高血压的防治学问，限制各种危急因素，提高人群的健康意识。华蜜社区卫生所20xx年1月12日项目管理工作安排4随着经济的发展，生活方式的变更和老龄化的加速，高血压等慢性疾病发病率和患病率呈快速上升趋势，致残率，致死率高，严峻影响患者的身心健康并给个人、家庭和社会带来沉重的负担。因此，高血压的防治显得尤为重要，我们将对本年的高血压防治特制定以下安排：一、主要目标1、建立健全符合我区经济社会发展水平的慢性病管理系统，通过实施基本公共卫生服务高血压管理项目，对城乡居民的高血压及相关危急因素实施干预措施，削减主要健康危急因素，有效预防和限制高血压等疾病。2、对明确诊断的高血压主要慢性疾病城市建档率达100%以上，农村达100%以上；对明确诊断的高血压主要慢性疾病健康体检率达到100%以上；对明确诊断的高血压主要慢性疾病农村管理率达到100%以上，城市管理率达到100%以上。二、主要任务（一）高血压患者管理依据高血压患者管理服务规范对辖区内35岁及以上高血压患者进行规范管理。1、高血压患者筛查途径为：对35岁及以上居民每年首诊测血压；居民诊疗过程测量血压；健康体检及高危人群筛查中测量血压；通过宣扬教化让患者主动与城乡基层医疗卫朝气构联系；居民健康档案建立过程中询问等。2、建立高血压患者健康档案。建立高血压患者健康档案，按要求对高血压患者进行体检、询问、随访与健康干预等，将相关信息与活动记录在居民健康档案中进行登记，实现档案的规范化管理。加强城乡基层医疗卫朝气构对高血压患者登记的规范化管理，实现工作流程制度化，登记资料规范化，达到全国高血压登记规范要求。在我县疾病预防限制中心的指导下担当基本公共卫生服务项目机构对辖区高血压登记数据质量进行评估，上报到县疾病预防限制中心。在对高血压患者实施健康管理过程中，要用好用活健康档案，不断充溢和丰富健康档案内容。3、高血压患者管理。对确诊的高血压患者，我院每年要供应至少4次面对面随访，每次随访要询问病情，开展血压测量等检查和评估，开展用药、饮食、运动、心理等健康指导。4、高血压患者健康检查。高血压患者每年至少进行一次健康检查，可与随访相结合，内容包括血压、体重、随机血糖（指血）测量，一般体格检查和视力、听力、活动实力的一般检查。还可以增加血常规、尿常规、血脂、心电图、肝功能、胸部X片、超、认知功能和情感状态的初筛检查。项目管理工作安排5(一)紧紧围绕"以项目建设为中心、项目管理和动态考评为基础"的管理理念。坚决把海外项目与国内项目一视同仁，同时纳入公司正常管理制度范围内，接着坚持质量、平安一起抓，确保新开工项目顺当进行，按安排接着做好在建项目的动态考核及分析。(二)接着全面贯彻公司的管理制度和经营理念。发扬上半年工作中的优点、亮点，改进工作中的不足之处;加强基础性管理工作，谨防管理工作中的漏洞;仔细参与公司、部门的各项检查工作和沟通学习，找出不足，加强学习不断提升部门的管理水平。(三)做好部门月度工作安排及绩效考核并进行分解细化。接着做好公司20xx年度项目的综合考评。接着抓好平安生产标准化建设，下半年施工项目将逐步推行平安生产标准化管理，确保公司全年平安生产指标按安排实现。做好各项目部平安管理人员培训和指导工作;做好各项目部施工质量的抽查和评定工作。(四)完善并推广项目管理制度。将公司制度与经营理念融合进部门的日常工作管理中，发挥指导和协调作用，以促进公司总体战略的顺当实现。对部门组织结构进行重新的调整设计，将质量平安部的职责揉进项目管理制度中，更好的协同工作。将各个项目部人员岗位职责分工好，目的是使各部门职能清楚，岗位职责明确。(五)按时完成公司领导交办的其他任务。(六)新的安排及体会随着公司规模的.日益壮大，增加公司市场竞争力和业内影响力，最终实现公司全年经济指标是今年全公司工作的主要指导思想，因此，项目管理部作为公司一分子，如何顺应公司的发展方向?如何更好完成今年的任务?如何进行制度化、科学化经营管理?实现这些目标须要投入更多的工作热忱以及更加精细的个人工作安排。通过以上几点，把安排分解并逐一付诸实施，信任20xx年的工作开展将会有一个全新的面貌，20xx目标也肯定会实现。项目管理工作安排6(一)紧紧围绕“以项目建设为中心、项目管理和动态考评为基础”的管理理念，坚决把海外项目与国内项目一视同仁，同时纳入公司正常管理制度范围内，接着坚持质量、平安一起抓，确保新开工项目顺当进行，按安排接着做好在建项目的动态考核及分析。(二)接着全面贯彻公司的管理制度和经营理念，发扬上半年工作中的优点、亮点，改进工作中的不足之处;加强基础性管理工作，谨防管理工作中的漏洞;仔细参与公司、部门的各项检查工作和沟通学习，找出不足，加强学习不断提升部门的管理水平。(三)做好部门月度工作安排及绩效考核并进行分解细化，接着做好公司20xx年度项目的综合考评。接着抓好平安生产标准化建设，下半年施工项目将逐步推行平安生产标准化管理，确保公司全年平安生产指标按安排实现。做好各项目部平安管理人员培训和指导工作;做好各项目部施工质量的抽查和评定工作。(四)完善并推广项目管理制度，将公司制度与经营理念融合进部门的日常工作管理中，发挥指导和协调作用，以促进公司总体战略的顺当实现。对部门组织结构进行重新的调整设计，将质量平安部的职责揉进项目管理制度中，更好的协同工作。将各个项目部人员岗位职责分工好，目的'是使各部门职能清楚，岗位职责明确。20xx年下半年项目管理部工作安排(五)按时完成公司领导交办的其他任务。(六)新的安排及体会随着公司规模的日益壮大，增加公司市场竞争力和业内影响力，最终实现公司全年经济指标是今年全公司工作的主要指导思想，因此，项目管理部作为公司一分子，如何顺应公司的发展方向?如何更好完成今年的任务?如何进行制度化、科学化经营管理?实现这些目标须要投入更多的工作热忱以及更加精细的个人工作安排。通过以上几点，把安排分解并逐一付诸实施，信任20xx年的工作开展将会有一个全新的面貌，20xx目标也肯定会实现。项目管理工作安排7技术部门，常人看来应当是一个缺乏热忱，激情，甚至挑战的味同嚼蜡的部门。但我凭借多年来积累的阅历，虚心与人沟通的作风，不自觉的共享阅历和成果，让我感觉自己在技术部是热忱高涨的，乐于共享的，我信任我给我们部门的这种感受，甚至扩散到其他部门都有这样的感觉。我部门对于将来有个很前瞻的目标，我们信任我们所作的事能够给公司带来效益上的稳定与突破，能够帮助我们的客户实现利益，我们也信任个人价值也能得到实现。有了这样的一个信念，那么工作起来自然和以前有所不同。有些想法有所变更，有些有所加强，下面我将几个重要的问题阐述一下。 部门定位与自我定位的确立我们将部门明确定义为客户关怀部门，为公司供应客户关怀服务。将我部门定义为家，将自己定义为专家，为客户供应一个整体的解决方案，让客户有家的感觉。可能现在我们实际的状况离这个定位还有些差距，但是这正是我们努力去做的目标。以前我们将部门定义为技术服务部门，当然这确定是我们在公司中扮演的一个角色。但是这个定义低了一些，高度不够。这样的定义就把我们固化在一个被动的地位，其他部门或者客户有了麻烦的时候才来找我们，有问题须要解决的时候才来找我们。我在xx年是这么为我部门定义和劝慰的：“技术部门的最高评价是一年没有听到指责他们的声音，因为这说明他们已经解决了客户的全部问题”。这样的想法一形成，很简单让我自己觉的，跟搞售后服务的一样。对自身的定位也一样，以前自己对自身的定位是个工程师，这有时候限制了想法。只会去做自己份内的事，只做客户要求我们做的。并且时常觉得自己的实力、精力有限，即使自己有远大的志向，很好的想法，也会因为可能要付出更多的工作，应付未知的困难，而将想法藏起来。现在把部门定位和个人定位变更后，我部门的责任更大了，可以参加到更多的部门战略中来，更多公司的竞争中来，自己的平台也变大了。确定的是，通过努力，实现的价值比以前大多了，有些甚至是以前所不能想象的。 为提高用户体验而做的努力我们知道要以客户的需求为导向，要了解客户究竟须要什么。这使得我们须要在这个方面做出了很大努力。通过分析客户的需求和购买力，分析竞争对手的特点，分析目前市场的走向和趋势，客户的认知程度和定位趋势，市场风险的规避，市场的风向标，对许多方面的问题进行改进，加强专有队伍的建设。简洁的说来有以下几个点：功能是否满意客户的须要。功能并非越多越好，关键在于看是否是客户须要的。这个详细来说在客户对我们的日常反馈、留言、沟通沟通中得来。响应速度是否很慢，这个从用户的反馈和我们自己的感知中可以得来。便利的提示。在一些地方赐予用户提示，使之不至于产生怀疑，当用户有问题时，供应解决问题的方案。更多可控的操作。比如精确客户信息，检索，更多的零风险售后方案等。更加高效的业务处理实力。这个主要通过对客户日常工作的反复探讨，以及参考其他应用程序解决同类问题的方法。 更加重视产品质量在产品质量方面，我们加强了限制。尽量在前期多做努力，而避开以后的不必要上门或维护负担，减轻技术部门的压力。这个也是我部门在想法转变之后的结果。首先，我们承认了我们的工作程序是个不断完善的产品，随时都会进行改进、修订。放弃一劳永逸的想法，事实上it的潜规则也证明白一劳永逸是不行能的，还是得靠自身技术的累计及沉淀。详细来说又体现在下面几个方面：在新机开箱之初，就建立了一机一系统的体系。欢迎销售部门供应系统和程序的bug，了解我们装机的整个过程，并给我们供应建议。加强对异样处理的实力。程序或硬件总会遇到意外的出错，我们起先正视这个问题，通过加强对异样的识别和处理，规避一些潜在的风险。安排成立特地的测试小组。这里包括用户的功能测试、系统性能测试、压力测试，另外还有破坏性测试等。我也会起先渐渐记录我们的系统历史出错的缘由，并将此作为售前可控范围之内的重要依据。 主动性上有所提高许多事情是这样，假如你刚起先就有“这事根本不行能办到”的意识。那么基本上这个问题最终都很难解决。假如你一起先就想“这事我肯定要办到，但是现在有许多困难”，始终把精力放在要解决的问题上，许多看起来很困难的事，最终也都能够顺当解决。举个我同学的例子：我同学是老师，教中学英语，她班上的一个学生，原来是一个仔细听课的孩子，她的同事(教数学)告知她，这孩子上课不仔细听讲，她问为什么，她同事说他老把他的长腿往前伸，这样总是影响前面的同学听课，所以我同学她后来上课特殊留意了那个同学。不出所料的是，我同学整个学期都认为他是不仔细听讲的学生，但是期末考试让我同学震惊，那位男同学英语竟然考到年级前十，整体各科目成果也很优秀。人们总有思维惯性：当别人把他所要你看到的强加于你时，跟随别人的行为成了自我强制性行为(内森.罗斯柴尔德)。所以我要求我部门人员把目标从不行能完成上移开。放到一个个问题上，而不是纠缠于究竟能不能解决。这样把问题细化到一个个详细的问题上，就发觉了解决的方法。不足与欠缺xx年的工作中也发觉了一些自己的.不足之处，这些不足或许始终都存在着，我没太留意，或者即使是留意到，但自我感觉并无大碍，所以改进不大。最近读了一本书货币斗争，获益匪浅，也起先正视自己的一切缺点，希望通过努力能够得到改进。专注性太强，思维过于活跃。这个表现在我做事的时候过于专注性，作为技术主管，统领大局当是首任之重，但是我的这个既是优点又是缺点作风导致了我的工作没有完全做好。另外这种思维过于活跃还表现在想许多问题的时候，将原本问题扩大化了。然后把精力放在解决被自己扩大化的问题之上，这会很奢侈时间。口头表达实力尚可，但是与专家比思维观念落后。我会接着博览全书，尽量让自己表达精确到位，言简意赅，思维工具先进，思维模式前瞻。最至少技术及服务方面要做到这点。思想顽固，说白了就是这人一根经，这是我某位同事对我的看法。走过的弯路不少，没有有效的去汲取别人的观点和特长以及他人的看法及观点，这和我过去的心态也很大关系。我要说的是正确的我会始终坚持下去xx年，我会留意这方面的学习和积累，冷静听取看法、有效的汲取，永于接受指责，看到别人的特长。别人提出的观点和看法应当是阅历之积累、阅览之精髓。你们看到的我将是一个口齿伶俐，敏捷多变的我。定位的模糊。有时候没有做到平心静心听取看法，对自己的定位也不太清淅。特殊是在担当部门主管时就更体现了出来。有时没有先考虑大局，再考虑自己自身的细微环节或部门的利益。xx年这种状况会得到根本上的变更，前面我已经提到了自己和部门的定位。小结思想的转变可以保持目标的正确性，热忱也可以让工作中充溢动力，但是我想最重要的还是，去将安排一步一步实现。务实的工作，主动的看法，才能在将来实现公司的目标，实现自己的个人价值。我们对于将来的寄予希望，公司也对我们寄予厚望，我想这种机会对于一个技术人员来说很是难得。新的一年，我将和公司一起努力进步，我将尽最大的努力去做出变更，做出姿态，做 “人”。项目管理工作安排8质量，通常指产品的质量，广义的还包括工作的质量。产品质量是指产品的运用价值及其属性;而工作质量则是产品质量的保证，它反映了与产品质量干脆有关的工作对产品质量的保证程度。从项目作为一次性的活动来看，项目质量体现在由工作分解结构反映出的项目范围内全部的阶段、子项目、项目工作单元的质量所构成，也即项目的工作质量;从项目作为一项最终产品来看，项目质量体现在其性能或者运用价值上，也即项目的产品质量。项目活动是应业主的要求进行的。不同的业主有着不同的质量要求，其意图已反映在项目合同中。因此，项目质量除必需符合有关标准和法规外，还必需满意项目合同条款的要求，项目合同是进行项目质量管理的主要依据之一。项目的特性确定了项目质量体系的构成。从供需关系来讲，业主是需方，他要求参加项目活动的各承包商(设计方、施工方等)供应足够的证据，建立满足的供方质量保证体系;另一方面，项目的一次性、核算管理的统一性及项目目标的一样性均要求将项目范围内的组织机构、职责、程序、过程和资源集成一个有机的整体，在其内部组织良好的质量限制及内部质量保证，从而构筑出项目的质量体系。由于项目活动是一种特别的物质生产过程，其生产组织特有的流淌性、综合性、劳动密集性及协作关系的困难性，均增加了项目质量保证的难度。项目的质量管理主要是为了确保项目根据设计者规定的要求满足的完成，它包括使整个项目的全部功能活动能够根据原有的质量及目标要求得以实施，质量管理主要是依靠于质量安排、质量限制、质量保证及质量改进所形成的质量保证系统来实现的。项目的质量管理工作是一个系统过程，在实施过程中必需创建必要的资源条件，使之与项目质量要求相适应。各职能部门及实施单位要保证工作质量和项目质量，实行业务工作程序化、标准化和规范化。支持质量部门独立地、有效地行使职权，对项目实施全过程实行质量限制。质量技术文件质量管理文件指在项目实施过程中，为达到预期的项目质量和工作质量要求，对与管理有关的重复性事务和概念所做的规定。质量保证大纲在项目或任务下达或合同签订生效起先，在项目实施过程中的每一阶段，均需在总结上阶段实施状况的基础上进行制定或修订，以指导本阶段的实施和管理工作。质量保证大纲的目标是：提高项目实施的适用性和任务完成率、 降低项目对修理和后勤保障的要求、供应基本的质量信息、提高工程实施的经济效益。质量保证大纲的内容是：按项目的特点和有关部门对质量的要求，提出明确的质量指标要求;明确规定工艺技术、安排、质量和物资部门的质量责任;确定各实施阶段的工作目标;针对项目特点和实际的实施实力，提出质量限制点和须要进行特别限制的要求、措施、方法及其相应的完成标识和评价标准;对设计、工艺和项目质量评审要有明确规定。质量工作安排质量工作安排是对特定的项目、服务、合同规定特地的质量措施、资源和活动依次的文件。质量工作安排的工作内容：实现的质量目标; 应担当的工作项目、要求、责任以及完成的时间等; 在安排期内应达到的质量指标和用户质量要求;安排期内质量发展的详细目标、分段进度、实现的工作内容、项目实施打算工作、重大技术改进措施、检测及技术开发等。技术文件技术文件是设计文件、工艺文件、探讨试验文件的总称，是项目实施的依据和凭证。成套技术文件应完整、精确、协调、一样。实际文件与项目技术文件状态一样;工艺文件与项目实施实际一样;探讨试验文件与项目实际过程一样。成套技术文件的'完整性应依据项目和工作的性质、困难程度、研制阶段区分对待。为保证每一项目和工作技术文件的完整性，总设计师、总工程师、项目负责人应依据技术文件的管理规定，在实施工作起先时，提出技术文件完整性的详细要求，列出文件书目，并组织实施。质量保证的输入：质量管理安排、质量限制度量的结果、操作说明质量保证的工具和方法质量安排工具和技术质量审核：质量审核是确定质量活动及其有关结果是否符合安排支配，以及这些支配是否有效贯彻并适合与于达到目标的有系统的、独立的审查。通过质量审核，评价审核对象的现状对规定要求的符合性，并确定是否需实行改进订正措施，从而达到：保证项目质量符合规定要求保证设计、实施与组织过程符合规定要求保证质量体系有效运行并不断完善，提高质量管理水平。质量审核的分类包括：质量体系审核、项目质量审核、过程(工序)质量审核、监督审核、内部质量审核、外部质量审核。质量审核可以是有安排的，也可以是随机的，它可以由特地的审计员或者是第三方质量系统注册组织审核。质量保证的输出质量改进：质量改进包括达到以下目的的各种行动：增加项目有效性和效率以提高项目投资者的利益。在大多数状况下，质量改进将要求变更不正确的行动以及克服这种不正确行动的过程。4.项目质量限制质量限制主要是监督项目的实施结果，将项目的结果与事先制定的质量标准进行比较，找出其存在的差距，并分析形成这一差距的缘由，质量限制同样贯穿于项目实施的全过程。项目的结果包括产品结果(如交付)以及管理结果(照实施的费用和进度)质量限制通常是由质量限制部门或类似的质量组织单元实施，但是也并非总是如此。项目管理组应当具有统计质量限制的工作学问，特殊是抽样检查和概率方面的学问，以便帮助他们评价质量限制的输出。他们应当清晰预防和检查、特征样本和随机样本、特别缘由和随机缘由、偏差和限制线等几个概念的不同。质量限制的输入：工作结果、质量管理安排、操作描述、检查表格质量限制的方法和技术检查：包括度量、考察和测试限制限制图可以用来监控任何形式的输出变量，它用的最为频繁，可用于监控进度和费用的改变，范围改变的量度和频率，项目说明中的错误，以及其它管理结果。统计样本：对项目实际执行状况的统计值是项目质量限制的基础，统计样本涉及到了样本选择的代表性，合适的样本通常可以削减项目限制的费用，当然这须要一些样本统计方面的学问，项目管理组有必要熟识样本改变的技术。流流图通常被用于项目质量限制过程中，其主要的目的是确定以及分析问题产生的缘由。趋势分析：趋势分析是应用数学的技术依据历史的数据预料项目将来的发展，趋势分析通常被用来监控：技术参数：多少错误或缺点已被识别和订正，多少错误仍旧未被校正费用和进度参数：多少工作在规定的时间内被按期完成质量限制的输出质量改进措施可接受的确定：每一项目都有接受和拒绝的可能，不被接受的工作须要重新进行重新工作：不被接受的工作须要重新执行，项目工作组的目标是使得返工的工作最少。完成检查表：当检查的时候，应当完成对项目质量的记录，及完成检查表格。过程调整：过程调整包括对质量限制度量结果的订正以及预防工作。项目管理工作安排9一、工程项目管理部人员工作安排1.制定工程部制度及岗位责任制，明确各岗位职责。2.参加施工图纸会审工作。3.主持施工方案、总进度安排、质量限制安排的编制工作，以及工程项目划分、见证安排的审批工作。对各项质量目标进行细化、量化分析，有针对性编制各个工程项目的质量限制安排并监督实施。4.工程项目管理部人员自身要仔细学习GB/T 19001标准、公司质量管理手册内容及各相关施工质量规范，严格现场管理，对重要部位、关键技术、限制难度大、影响大、阅历欠缺的施工内容及新材料、新工艺、新技术、新设备列为质量限制点，实行重点限制，发觉偏差刚好纠偏。5.定期对项目部的质量、平安、进度等状况进行检查。二、对项目部的检查工作安排1、质量管理方面(1)检查项目部质检员、试验员、资料员、测量员等技术人员的持证上岗状况及对该岗位工作的熟识状况，无证从事质量管理岗位的人员进行取证学习，尽量杜绝无证上岗;对于持证人员进行在岗培训，不断更新学问以适应现在越来越的工程采纳新工艺、新技术、新材料的技术要求。(2)人员培训安排，为提高工程中质量管理水平，必需使质量管理岗位人员具备相应的质量管理实力，首先要求无证从事质量管理岗位的人员进行取证学习，尽量杜绝无证上岗;对于持证人员进行在岗培训，不断更新学问以适应现在越来越的工程采纳新工艺、新技术、新材料的技术要求。(3)技术交底，技术交底由项目总工编写、交底，现场技术员负责落实技术交底。(4)测量人员应至少配备两名，重点部位测量时应两人分别观测以避开出现错误。测量人员必需娴熟的驾驭仪器的运用，减小测量过程中的误差。2.平安管理方面检查项目部平安生产安排的编制状况，并提出修改看法。严格检查平安生产工作的落实状况。(1)实行“平安第一，预防为主”的平安管理方针。开工前依照工程规模和特点建立以项目经理为首的.平安生产管理机构、制定平安技术措施以及加强施工现场平安标准化的管理，落实平安生产责任制，始终把平安放在首位。(2)进场前应依据集团下发的危急源辨识手册对本工程进行危急源的辨识工作，对重大危急源制定专项应急预案，对一般危急源制定完善的平安生产预案并进行相应平安预案的演练。(3)定期检查项目部管理人员、现场施工人员的三级平安教化及平安技术交底的落实状况。(4)限制目标：削减一般平安事故，避开重大平安事故。公司对工程有创建平安文明工地要求的，开工前进行创建平安文明工地的安排的编制，施工过程中定期检查安排的落实状况，努力完成建平安文明工地任务。项目管理工作安排101、接着全面贯彻局和公司的管理制度、要求，发扬xx年工作中的优点、亮点，改进工作中的不足之处；2、加强物资设备管理人员队伍的建设，组织制度、规范的培训和学习，尤其是信息化和标准化的培训和学习；3、接着做好对供应商的考察和评价，选好供应商，扩大公司的社会资源，在集中选购上发挥优势，尽力降本增效；4、做好新开工项目的应对工作，保证公司资源得到合理利用；5、加强基础管理工作，防范管理中的漏洞；6、完善公司基地仓库管理，刚好办理物资、机具的'进、出库手续及台账报表，每月底完成后上报主管领导审批在公司内公布。组织人员对库存物资、机具进行清理、测试、修理、保养，尽量保持物资、机具的完好性，延长运用时间及周转次数；7、修改、完善现有设备管理制度，安排在二季度初出台修改后的设备管理实施细则。接着规范内业资料的整理，严格要求各在建项目刚好上报相关报表，变更以往拖拉现象；项目管理工作安排11质量，通常指产品的质量，广义的还包括工作的质量。产品质量是指产品的运用价值及其属性;而工作质量则是产品质量的保证，它反映了与产品质量干脆有关的工作对产品质量的保证程度。从项目作为一次性的活动来看，项目质量体现在由工作分解结构反映出的项目范围内全部的阶段、子项目、项目工作单元的质量所构成，也即项目的工作质量;从项目作为一项最终产品来看，项目质量体现在其性能或者运用价值上，也即项目的产品质量。项目活动是应业主的要求进行的。不同的业主有着不同的质量要求，其意图已反映在项目合同中。因此，项目质量除必需符合有关标准和法规外，还必需满意项目合同条款的要求，项目合同是进行项目质量管理的主要依据之一。项目的特性确定了项目质量体系的构成。从供需关系来讲，业主是需方，他要求参加项目活动的各承包商(设计方、施工方等)供应足够的证据，建立满足的供方质量保证体系;另一方面，项目的一次性、核算管理的统一性及项目目标的一样性均要求将项目范围内的组织机构、职责、程序、过程和资源集成一个有机的整体，在其内部组织良好的质量限制及内部质量保证，从而构筑出项目的质量体系。由于项目活动是一种特别的物质生产过程，其生产组织特有的流淌性、综合性、劳动密集性及协作关系的困难性，均增加了项目质量保证的难度。项目的质量管理主要是为了确保项目根据设计者规定的要求满足的完成，它包括使整个项目的全部功能活动能够根据原有的质