2023年转正工作总结集锦篇.docx

2023年转正工作总结集锦篇转正工作总结 篇1首先，特别感谢公司领导向我抛出了橄榄枝，把我带回xx财务这个大团队，而且还给了我这么好的平台熬炼自我、提升自已。还记得20xx年中旬刚毕业的我带着懵懂踏入了财务部，那时财务部还仅有五六个人，跟现在的大团队已经没法比了。带着满腔热忱投入到了工作中，那一年也是收获颇多的一年，从一名销售会计渐渐涉及更广的财务领域，统计，材料，税务，财政补贴等。渐渐的也成为了公司财务的骨干人员。但后来由于工作的压力以及自身的一些因素选择离开了xx，换了一个工作环境。由于在xx有着扎实的财务学问，所以在新的单位工作起来也是得心应手，受到领导的多次好评。现在回到xx工作已经两个多月，xx财务给我最大的感受就是财务制度特别的规范，工作效率极高。现在在总 一下这两个多月的工作与学习：1、学习了电池kpi计算以及成本分析报告，在分析报告中刚好发觉有异样的 成本，分析缘由，并主动与生产主管、经理了解沟通，保证数据的精确性2、刚好跟踪材料的出库及成品入库单据，监督合理领料，合理开具单据3、审核山尖费用及日常财务工作4、20xx年1-4月财务预算工作的开展，由于前期预算时间比较紧迫，数据的 完整性有所欠缺，后期肯定会规范要求，保证数据的完整精确5、erp结账工作，核对数据的精确性，对erp系统结账时需手动调整的数据要仔细细致核对，做到刚好精确通过两个多月的学习，我发觉成本会计应当多下车间或多参与车间的早会，这样才可以更深化的了解生产，在职责范围内提出建议，限制成本。在以后的工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断 完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我信任我肯定会做好工作，成为xx 财务优秀的.一份子，不辜负领导对我的期望。总之，在这两个多月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是特别 重要的，有一个主动向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司 给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展尽自己的一份 力气。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。转正工作总结 篇2对于入职时间不长的我来说做好平安员工作是很重要的，至少在试用期间我能够体会到自己在工作实力方面存在着很多不足，虽然有着公司领导和同事们在工作中的指导，但我明白唯有自己的综合素养得到提升才能够更好地胜任这份工作，凭借着对平安员工作的仔细负责看法让我渐渐获得了转正的契机，现对自己转正之前在平安员工作中的表现进行以下简要总结。注意对施工现场进行平安隐患方面的排查，对于工程项目的完成来说平安问题往往是简单被忽视的，这便须要身为平安员的自己进行强调从而引起其他员工的重视，所以我在工地会注意对员工平安防护措施的检查，无论是戴平安帽还是在工地各处设置警示的标记都是必要的，实行有效的爱护措施来解除工地的平安隐患是我的职责所在，而且当我在工作中发觉担心全因素的时候也会刚好通知领导，在提出改进措施的前提下将其贯彻执行下去，而且我也要在后期的工作中进行监督从而确保平安方面的改进措施能够予以落实。在工作中查看员工是否存在着违章操作的状况，对于工地平安来说即便是些许不符合规定的做法都有可能导致危急产生，终归危急的来临往往来源于人们的侥幸心理，所以我能够对平安安排措施进行审查从而找出其中的薄弱处，这样的话也能够刚好发觉工地的平安隐患并得到有效的处理，而且在工程进度之中发觉危急的话则会将平安放在首要位置，刚好报告领导并在工作中以平安为主才是我应当做到的'，至少为了赶工导致平安隐患产生的做法是不行取的，一旦发生危急却难以避开的话则会导致难以承受的损失出现。定期对员工进行平安学问培训从而引起他们的重视，主要是将精力放在施工平安以及消防平安的问题之中，在施工过程中须要严格根据流程进行操作才能够有效避开危急的产生，而且在个人防护方面也要达到施工平安的标准才行，而且我在平常的平安管理工作中也会对不符合规范的做法进行提示，让员工主动意识到错误做法是不符合平安操作规范的，正因为我对平安管理工作的重视导致本年度没有发生任何平安事故。我明白想要做好平安员工作便须要秉承严谨的作风才行，我在以后的平安员工作中也会注意各方面的细微环节并争取做得更好，这既是对企业的负责也是工作中对自身的负责，所以我会做好这份工作并为了企业的平安供应保障。转正工作总结 篇3时间过得很快，转瞬间三个月试用期的时间就过去了，在三个月的财务工作中，对出纳的岗位相识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不行少的弥补。回顾三个月来的财务工作，先是失误、还是失误，最终才有了小的成果和阅历。下面，我将财务工作总结如下，敬请大家提出珍贵看法。一、失误、缺点和阅历简谈第一失误就是开具支票上的错误。制度要求：开具支票必需字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书法功底实在是太弱了，笔画不连，字就不会写；最终把支票抬头单位名称写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门技巧，印鉴重压、重影、现象都会被银行退票，耽搁工作。基于上述业务需求，依据自己在软件公司的软件实施阅历和电脑学问，为自己的岗位需求开发了excel系统的交行票据套打系统，解决了在实际工作中出现的缺点问题，提高了工作效率。由此可见，虚心的、主动的心态是干好一切工作的根本；学习和实践相互融合才能产出成果。在高校里，学习的学问不能用在详细解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都是面对一个一个详细问题而存在的。二、取得的成果在这期间，在财务和内勤上我作了如下详细工作。1、严格根据财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。3、刚好登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调整表。4、起草财经公文、人事公文并刚好发放、传阅、存档、保管。5、监督人员考勤登记，办公饮用水的支配。6、开具日常收款业务发票，并保管好空白发票和其它支票。7、开发了excel平台票据套打系统。8、填写地税申报表。9、完成财务经理交待的工作。财务工作看似简洁，做起来难，成果的取得离不开单位领导的耐性训诲和无形的身教，三个月的岗位实战练兵，使我的财务工作水平又向前推动了一步。知道了要作好出纳工作绝不行以用轻松来形容，绝非雕虫小技，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，占有重要的地位。三、今后的努力方向作为一个合格的财务，必需具备以下的基本要求：一.学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。二学会制订本职岗位工作内部限制制度，发挥财务限制、监督的作用.。三.出纳人员要恪守良好的职业道德。四.出纳人员要有较强的.平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。四.很好的沟通实力。特殊是和工商、税务、社保等单位的外联沟通实力。以上是我近三个月工作以来的一些体会和相识，也是我不断在工作中将所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好出纳工作安排，仔细工作，努力实现自己的人生价值。在此，我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关切，这是对我工作最大的确定和鼓舞，我真诚的表示感谢！转正工作总结 篇4五个月的试用期说快也是真的很快，小半年的时间就这么不知不觉地，在一周一周的工作中过去了。因为我是干脆面试的公司设计部经理，已经属于中级管理层，所以试用期的时间会长一点，整整五个月。在这五个月里面，我通过自己的努力工作，以及基本摸熟了公司的工作流程，以及设计部经理须要做的工作。在这五个月里面，我也与同事们相处的很熟识了，用自己的工作赢得了他们的敬重和认可。信任这段时间的试用期考核，我做的还是比较到位的。下面，就我的试用期到转正的五个月工作做一下总结吧。一、连接上下级，做好对接工作因为自己的上一份工作，就是设计的工作，所以在设计这一块，还是比较得心应手的'，所以试用期里面最大的挑战就是管理这一块。做经理，最主要的就是完成与上下级的工作对接。在公司会议中，做好工作记录，知道最近的一些工作支配，然后将这些支配安排到自己的部门里面去。做好部门里面的工作支配，谁谁谁负责哪一部分，规定好什么时间做完等等。经理这个职位，我认为就是一个枢纽一样的作用，承上启下。所以我在工作中，仔细提取上级领导和部门同事们的一件，刚好转达各方的想法，并做好中间的协调工作。我还主动向其他部门的经理学习，遇到一些我没有接触过的问题，仔细向他们请教。二、做好工作审核设计部的经理有一个很大的工作，就是须要做好下面设计师的工作审核。设计师做好设计上交过来后，我们就须要对这些设计做好审核，细致检查里面有没有什么问题，没有问题的话，就可以发给其他的部门了，有问题的话就须要打回设计师督促整改。设计是一件特别考虑审美的事情，而每一个人的审美观又都是不一样的，所以常常会出现“你认为好的，我认为不行”这种现象，面对下面设计师的据理力争，我选择动用沟通，我会先倾听设计师的设计理念，好的我会听取他的看法，我也会说一说我的想法，然后我们综合考量，在进行整改。因为我就是从设计师起步的，所以了解设计师的想法，所以我通过这个方法，很快就的到来部门同事的认可和拥护。三、本职工作作为设计部的经理，并不意味着就不须要从事设计的工作了，所以我在工作中间，照旧仔细参加部们的设计工作，与同事一起完成公司的任务。尤其是前段时间公司承接的嬉戏建模设计，我和部门同事一起加班半个多月，才完成工作。四、下一步工作安排转正了，并不意味着我的工作就结束了，我还会在后面的工组中接着自我监督自我考核。下一步安排：1、在工作之余，照旧坚持学习。2、做好公司的工作对接，为部门同事争取到更多的利益。转正工作总结 篇5敬重的公司领导：我于*年*月*日起正式成为公司一员。工作的第一日，也恰逢a项目正式启动第一日。虽然对没能参与此项目的打算工作深感缺憾，但从项目正式运行第一天始，能与公司各部门同事并肩工作至今，看着a项目由起步到趋向稳定，我的内心同样充溢了作为公司一员的骄傲。以下是试用期间我的个人工作总结报告：作为公司的一名新员工，能与a这个新项目共同走向成熟，是我莫大的荣幸。初到公司，在工作初始阶段，部分工作中出现的缺憾或不完善的方面，在公司领导的指导及同仁的帮助下，基本得到了改善并起到了较好的工作效果。我个人的工作实力，也在不断完善的工作中得到了很大程度的提高。这个岗位上两个多月的工作经验，使我清晰的看到了公司基层员工在与客户接触的实际工作状况，为我转岗后的工作，打下了坚实的基础。两个多月后，承蒙公司领导对我实力的确定与信任，将我由a部调至b部。工作总结我于*年*月*日正式起先了客户建议投诉的接待处理工作。在投诉受理的工作过程中，我深深体会到了公司将a项目从起步推向稳定发展的不易。一个新事物在一个城市中获得接受和支持，须要一个较长的磨合期和完善的服务系统。在磨合期中，客户群必定会将各种各样的问题及冲突反应到客户服务工作中，其中一部分的冲突能否化解，在于受理投诉岗位人员的接待处理工作做的好坏。假如这个岗位做的好，就可以减轻公司所承受的一部分压力，使公司的精力能更多的投入到项目的巩固、扩展工作中;反之，假如这个岗位做的不志向，不仅会在与客户的沟通中破坏公司的形象及声誉，也会奢侈很多人力物力，分散攻坚力气，对公司a项目的顺当发展造成本可避开的延缓。由于深知这项工作的重要性，所以我努力争取更为完善的解决处理好工作中受理的每一项投诉或建议。在工作初期，我做好了试用期工作安排，与其他相关部门的同事，协商拟定并逐步完善了投诉处理流程，不同的建议或投诉，均有了相应的处理流程及登记入档程序。新的受理流程，不仅便利了客户，同样也使工作趋向规范化。在日常工作中，我严守公司制度规定，按时到岗，并对每一起建议投诉，都按类型分类并进行了具体登记记录在案。对受理中反映的各类问题，在我职权内能解决的，我都尽力用所知、所学的相关政策、学问及应对技巧，赐予客户满足的'解答，以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。对于反应问题中涉及到公司其他部门或个人的，为了避开今后出现类似投诉，在报公司领导后，我均能按批示仔细督促相关部门或人员对客户反映的问题赐予解决、落实。在实际工作中，我也存在着很多缺点和不足，比如处理投诉的阅历有限，解决问题时有时缺乏坚决，间或也会被小的挫折影响工作信念。相识到不足的同时，我始终坚信，自省是改进提高的前提。在今后的工作中，我将努力弥补不足，用自己尽心的工作，为公司a项目的顺当开展，尽一名员工所能做的最大努力。时间流转间，我已到公司工作三个多月。特别感谢公司领导对我的信任，赐予了我体现自我、提高自我的机会。这三个多月的试用期工作经验，使我的工作实力得到了由校内步入社会后最大幅度的提高。转正工作总结 篇6敬重的领导：时间一晃而过，转瞬间一个月的试用期已接近尾声。由于我第一次接触玻璃精加工行业，所以这是我人生中弥足宝贵的经验，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业飞鸿企业集团。成为了飞鸿平安玻璃有限公司一般的一员。成为了玻璃行业的一名使者。感谢飞鸿集团给了我工作的机会，是您延长了我接着展翅的幻想。在这段时间里您们赐予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了飞鸿人“海纳百川”的胸襟，感受到了飞鸿人“不经验风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了飞鸿人的执着和坚决。在对您们肃然起敬的同时，也为我有机会成为集团的一份子而惊喜万分。 在这一个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经渐渐适应了四周的生活与工作环境，对工作也渐渐进入了状态。在这段过程中，我想分两个阶段来总结我这段时间的工作。一、萌芽阶段（6月8日月22日）。在这期间，我主要是熟识日常工作流程。比如公司全部设备的工作流程及工作原理。由于我刚踏入玻璃这个行业，对这个行业还比较生疏，了解和驾驭设备的原理和构造难度比较大。在这期间，是我出错的高峰期了，特殊是在编写设备维护保养安排的时候，自己依据以往对设备的管理阅历在编写的思路与现实生产有所冲突。缺乏肯定的敏捷性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向生产主管、修理班长、有着资深刻阅历的修理工了解状况，使我相识到了玻璃行业与其他制造业在设备管理上有所不同，我也常常和修理工进行沟通，从他们那里能够学到自己在其他的地方所不能学到的东西，所以他们都成了我的良师益友。我已经在电脑上安装了一套设备维护保养管理软件，以后我要运行这套软件驾驭公司每台设备从入厂到安装、运行和维护保养、设备备份备件及库存量和修理人员的各种信息、设备维护保养安排到期提示。能精确无误的驾驭着设备保养的时间二、成长阶段（6月23日7月7日）。通过对上阶段的工作与领导、同事的的指导，在此阶段的工作上作了肯定的调整，起先分类进行工作制定每日安排，日常在车间巡察过程中我发觉了一些平安隐患，比如1、边料输送带电磁调速电机的电磁调速器，在每次启动输送带时电磁调速器必需调到零位，以免电机在满载启动时而烧坏。而现场的操作人员不检查电磁调速器是否在零位就干脆启动了。2、玻璃上台机触摸屏的操作箱应当是常锁的，而现场的操作人员确把操作箱当成了工具箱，随意的在里面放东西，尤其是在开关箱子的时候比较用力而导致触摸屏产生振动。触摸屏长时间振动会引起触摸屏的触摸板接触不好而导致整个机器无法操作。3、在老线修理切割机时发觉了平安继电器限制回路的一些急停开关被短接了（因无法买到相同品牌的急停开关）。由于急停开关在生产过程中紧急状态时而起不到正常的作用。操作工在紧急状态下干脆去电控柜上关电源，这就干脆耽搁了紧急停止的时间。我建议选购其他品牌同一型号的急停开关将平安继电器限制回路正常复原，让平安继电器起到爱护设备爱护人员的作用。4电控柜、钢化炉风机、空压机散热器的清灰除尘工作要正常进行通过前一个月对工作的不断熟识与熬炼，对玻璃行业设备的基本工作技能方面有了更进一步的提高，在工作效率上也将有了肯定的.改善。为了以后能更好的处理设备管理设备及解决设备故障。我希望公司能为我供应关于工控方面的（PLC、变频器、触摸屏、伺服驱动器）编程软件及通信电缆。将这些程序做个备份（以免这些程序日后丢失）。也能将这些程序在电脑上模拟仿真而对电工程序上的培训，使电工能在最短的时间内解决设故障。还可以通过这些软件在线监控查找设备故障。时间流转间，我已到公司工作一个多月。特别感谢公司领导对我的信任，赐予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中，我认为自己工作比较仔细、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱，能完成领导交付的工作。并主动学习新学问、新技能，来提高自己的综合素养，注意自身发展与进步。但也存在着很多缺点与不足：在日常工作中有时不够干练，言行举止没有注意约束自己，且工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和创建性不够，离领导的要求还有肯定的距离；对修理整改方面，感觉自己对有些学问溃缺，如专业学问和玻璃行业方面。但这些缺点与不足，在以后的工作中，缺点加以留意和改正，不足的通过学习充溢自己。在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作看法、实力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考核。同时也特别感谢公司领导对我信任，赐予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、设备管理与修理素养、工作实力都得到了最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。为了飞鸿辉煌的明天，也为了我美妙的将来，我愿同飞鸿公司一道努力！努力！再努力！共同翱翔鸿伟的蓝天。转正工作总结 篇7怀着激烈的心情向各位领导，总结，剖析，汇报一下这几年来我的心路历程。我是几年前从驾校校长手里接过这个沉甸甸（历经酷暑，忍受两次考试熬煎），代表我人生一个转折的（从良民到杀手），黑皮的（据说以前实习本是白皮的，嘻嘻）驾驶本！让我从一个对车市懵懂的幼儿长成了稍据常识的青年在短短的58小时里，我不仅学会了把一大堆铁家伙摆布得为所欲为，而且还学会了共享！（注：我们是一大堆人用一个车练习的，虽然报名的时候说是一人一车，可那多奢侈资源啊！因此，58小时摊到我身上也就不足30小时，在这么短的时间内我竟拿到了驾照！我日！我对自己佩服得简直心悦诚服！我一两年前，花了三个月时间才领到一个，还跟我的不一样）在这里，我感谢驾校的老师们！就因为他们的不耐烦讲解，我才自己悟出了车的感觉；就因为分给我的时间少之又少，我才学会珍惜仅有的学习时间！敬重的领导们，象这种能培育出我这样高素养学生的驾校应当大力推广才是！我这里就不多说了，以免有王婆卖瓜之嫌！最终，敬重的领导们，在这一年的实习期中，我深刻领悟了做为司机的职责，我信任我已具备一个正式司机的条件，特此申请专正为A1，为我们的交通事业贡献我的更大的力气！转正工作总结 篇81、工作中，敬重领导，团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系，保持良好的沟通。充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了各项工作任务，保证货如期出货，满意客户要求，帮助销售工作。2、与各供应商建立良好关系，顺当将货物如期跟崔到位，保证工程顺畅生产。3、以最低的价格购买最好的产品，并依据市场行情降低单价削减成本。4、由于资金周转问题，尽力与厂商协调月结。5、下单跟单正确率达99%。不足方面上半年由于太忙出现下单漏订率0、1%，但未构成订单延误。纪律方面、思想方面1、本人严格遵守厂里规章制度，不迟到，不早退，到处严格要求自己，无特殊重要事情从未请假。2、主动参与各种培训，并通过阅读大量的书籍，勇于解剖自己，分析自己，提高自身素养水平以便更快地适应社会发展的形势。转正工作总结 篇9一年来，紧紧围绕区委中心工作，倍加珍惜组织上赐予的机会，不断提高服务质量，创新工作方法，当好参谋助手，在信息督查、法治建设等方面有新成效。现将一年来的学习、生活、工作状况总结如下：一、以提高自身实力水平为重点，不断加强理论学习把学习作为提高素养、增长本事、做好工作的根本途径。向书本学，加强政治理论学问和业务专业学问的学习，着力解决本事恐慌问题。向媒体学，注意每日阅读人民日报、浙江日报、杭州日报，通过报刊和网络，仔细学习省市委重要会议、重要讲话精神，进行深化思索和仔细领悟，增加理论素养。向实践学，在工作实践中主动向主任学，向同事学，向基层学，增加综合、协调和统筹实力，尽快熟识状况，进入角色。注意综合文稿的学习，做到多写多练，主动从实际熬炼中积累写作阅历，不断提高文字质量。二、以反映我区特色亮点为重点，不断加强信息工作一年来，不断拓宽信息搜集渠道，加大信息报送力度，提升信息质量，上报信息采纳率和领导批示率稳步提高。全年上报省、市信息录用分达3047分，位居全市第2，信息考核排名连续3年实现进位，连续8年荣获市党委系统信息工作先进集体。其中，市级以上专报阅历类信息45篇，领导确定性批示20件次;2条转报信息被中心办公厅录用，实现重大突破;省委办公厅录用刊发各类信息78条，创历年新高。一是做精上报信息。亲密关注中心、省、市委出台的'各项决策部署，刚好跟踪了解重要政策的落实、进展状况和取得的成效，主动开展专题信息调研。省、市录用拱墅区创新推出党员“网淘”志愿服务平台等党建信息，“两新”组织党建、党员志愿服务分别得到原省委书记赵洪祝、市委黄坤明书记的批示确定。半山北大桥地区环境综合整治、运输河文化名区建设等信息先后得到市委领导批示，有力推动了重点工作的开展;运输河天地发展成为文创产业闪光点等14篇信息以“杭州信息·状况沟通”全市刊发。杭州信息·今日要情录用113条，居全市前列。拱墅区“一核心六平台”提升基层党建科学化水平被省委办公厅浙江信息·工作状况沟通录用，浙江信息·每日汇报、经济专报和问题建议信息录用78篇，创历年新高。二是做优本级信息。强化信息队伍建设，不断编织健全信息网络，拓宽信息搜集报送渠道。刚好更新信息员通讯录，构建“全方面、多兵种”信息队伍。搭建沟通平台，开通“起点88吧”党委信息qq群，建立舆情信息、问题建议、专家言论、网络问题4支骨干信息员队伍，同心同德制作信息精品。坚持挂职轮训，从发改、卫生、公安、检察院等重点部门抽调信息员到区委办信息科挂职熬炼。争取选派科室人员到省委办公厅信息处顶岗学习，有效提升业务素养。全年编发拱墅信息364期，其中今日要情249期，状况沟通51期，每周工作日志52期，大事记12期。三是创新工作机制。进一步完善制度、健全机制、创新载体，主动在提高质量上下功夫，不断夯实信息工作基础。坚持施行“全员信息”机制，坚持信息工作“三定一考”，实行党、政信息合并考核的方法，不断提高信息质量。建立定期考核机制。刚好下发区党政信息调研工作考核方法，施行“一月一通报、一季一座谈、一年一汇编”，坚持信息考核分数当月统计、当月征求看法、当月通报，每月一评“最佳信息员”、“最佳信息稿”，极大地调动起基层信息工作的主动性。三、以推动区委决策落实为重点，不断加强督查工作在狠抓落实上下功夫，创新推出“三联”大督查，确保区委各项决策落到实处。今年以来，共办理区领导批示377件，其中需督办194件;办理市级以上领导批示262件，其中需督办18件，做到“事事有回音、件件有落实”。转正工作总结 篇10时间如匆忙流水，细细算来，我自 20xx年7月5日来到公司至今已有半年时间了，依据公司的相关规定，现特此提出转正申请。在实习期的这段短暂的日子里，我收获良多，我对公司的了解和相识更加全面和透彻，看到我们公司不断成长，规模不断扩大，公司制度不断完善，令我对于公司将来的发展产生无限期盼。而且这将近半年的时间对于我来说有着不同寻常的意义。从学校到社会，从学生到职员，从学习到工作，环境有变更，身份有变更，职责也有变更。半年的时间，我努力适应并不断成长，我学以致用并主动学习，积累新学问、新阅历。半年的时间，不管是在工作还是生活上，我都已经融入晋煤天庆这个大家庭。这段实习的过程是我人生中弥足宝贵的经验，也给我留下了精彩而美妙的回忆。回顾这半年的工作和学习，在各级领导的教育和培育下，在同事们的关切和帮助下，我自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成果，个人综合素养也得到了肯定的提高，现将自己实习期间的工作学习状况总结如下： 进入公司后的第一周，我们经验了为期七天的军训以及素养拓展训练，同时也具体学习了公司的企业文化以及公司的相关规章制度。军训，作为我们踏入职场的第一步，熬炼了我们吃苦耐劳、不畏艰辛的精神；素养拓展训练，信任被摔、毕业墙等一个个小项目却蕴含着令人回味的大道理，这些看似嬉戏却又不是嬉戏的项目让我更加明白了团结就是力气、坚持就是成功、做领导要敢于更要勇于担当责任等等，这些感悟信任肯定会让我受益终生的。而对于公司企业文化的学习，使我们更加坚决了自己脚下的步伐，"事不避难，敢于担当，奋勇向前"的创业精神，“1334”工作法的企业理念，无不呈现出了公司博大精深的企业文化内涵，我坚信在公司的带领下我们肯定会一路向前、不断创新、接着进步的。 因为工作的须要，在军训后我们立刻来到了潞安煤基油公司，起先了我们的培训学习生涯。随后我们接受了三天的厂级教化以及两天的车间级教化，在这五天的学习中，培训老师给我们讲解了许多化工厂的事故案例，小到平安帽没有规范佩戴而导致的碰伤等小事故，给我起到了极大的警示作用，也使我相识到了平安意识在化工企业中的重要性，坚决了要把“平安第一、预防为主、综合治理”这一面大旗像奥运圣火一样接着传送下去并且走的更高更远的决心。经过两级平安教化后，我们进入到了各自的岗位上，而我也起先了在空分工段的正式培训学习。虽然曾经在化工企业实习过，但刚刚进入车间，对一切还是充溢了新奇，面对DCS界面，内心有一种无法言语的情感。怀着无比激烈的心情，从怎样打点巡检起先，我一遍一遍的走过整个车间，一个阀门一个管道的学习，渐渐地了解了巡检过程中须要检查的项目以及留意的问题，例如水泵油位是否合格，运行设备是否有漏油、漏水现象等等状况。同时对于理论的学习，我从相识简洁的阀门、仪表位号等基本学问起先，在培训队领导和潞安煤基油师傅们的帮助下，以及同事的互帮互助下，逐步深化，并且也加强了理论与实际的结合，真正明白了“点滴皆学问，到处是学问”这句话的真正含义。在这里，我将自己这半年所学到的学问总结如下：首先，我从大体上了解了什么是空分，空气分别常用的几种方法，我公司以及潞安煤基油公司的空分系统的联系与区分。其次，通过对总图的学习，以及在与师傅们的探讨中，我相识到了空分的六大系统，并且渐渐了解到了六大系统间的联系与作用。再次，我起先了对分个系统的学习，从空气预冷系统起先，逐步深化到对空气纯化系统、空压机组系统、主换系统以及精馏系统等的学习，并在学习空分车间所涉及的如节流制冷、冷热平衡等主要原理学问的过程中，加强了理论与实际的联系，对空分车间所涉及的主要化工设备的性能、构造、原理也都进行了了解学习，也对如何开停常温泵、油杯加油、换压力表等简洁的操作有了肯定的学习与驾驭。最终，在冬季到来后，对空分工段的防冻等平安措施有了更深的理解和相识，同时也加深了对平安、消防学问等的学习，如平安理论学问、消防和防护器材的运用等等。在半年的学习过程中，从平常的巡检和操作中，我看到了师傅们的一丝不苟，兢兢业业，肃穆仔细，以及他们渊博的理论学问、实际的运行阅历和对平安理念的仔细贯彻，这些都给我心灵以极大的震撼和感动，让我看到了自己的不足，同时也明确了以后自己要努力的方向。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定会在各方面取得更大的进步。这段时间来我学到了许多，感悟了许多，看到公司的快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在以后的工作中，我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，与公司一起展望美妙的将来！