2023年有关休假通知范文.docx

2023年有关休假通知范文有关休假通知范文 1xx（员工编号：xxxxx）：阁下于20xx年6月16日以电话方式口头向部门申请事假，至今已82天，仍未办理正式的请假手续。阁下的缺勤状况已经严峻影响部门的正常运营，经领导探讨确定，阁下20xx年6月16日至9月5日（共82天）的缺勤将按事假处理，并请于9月12日前补办事假申请的相关手续。鉴于阁下的假期已经结束，请于20xx年9月6日前复原正常上班。特此通知！xxx有限公司20xx年9月7日有关休假通知范文 2公司各部门：依据国务院关于修改的确定，为便于各部门及早合理地支配节假日生产等有关工作，现将元旦放假调休日期详细支配通知如下：20xx年1月1日20xx年1月3日放假，共3天。其中，1月1日(星期五)为法定节假日，1月2日(星期六)和1月3日(星期日)为法定公休日，范文元旦休假通知怎么写。1月4日(星期一)正常上班。在节日之际，请各位同事在12月31日下班前将电源，门窗关闭，做好防水、防电和防盗工作。同时做好节日期间的值班和平安保卫工作，严格值班制度，值班人员要恪尽职守，遇到重大问题和紧急突发事务，要在第一时间向上级请示报告，妥当处理，不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个快乐、祥和的节日。恭祝各位同仁元旦欢乐!xx有限责任公司20xx年xx月xx日有关休假通知范文 3敬重的客户：新春伊始，万象更新。xxx国际有限公司全体员工在此深深感谢您长期以来对我司的支持与厚爱!向您致以最真诚的祝愿和问候!在新的一年里，我司会更加努力，给您供应更优质的服务!结合我司的详细状况，公司春节放假时间详细支配如下：春节放假时间：xx月xx日(农历十二月廿五)xx月xx日(农历正月初七)。xx月xx日(农历正月初八)复原正常上班。放假期间业务联系电话：陈经理: 或周经理：因放假给您带来的.不便，深表歉意，望见谅!新年来临之际，谨祝您在新的一年里生意兴隆、万事如意、华蜜安康!xx国际有限公司20xx年X月XX日有关休假通知范文 4职工挚友们：经厂务探讨确定，现将国庆节和中秋节部分职工的休假时间作如下调整：XX上10月1日12点班。XX上10月1日20点班。其于职工班次不动，凡假日期间有班的职工将发给3倍工资。特此通知XXX厂务秀员会20xx年X月XX日有关休假通知范文 5敬爱的公司全体员工：春节将近，为欢庆中华民族的传统佳节，使全体人员能够快欢乐乐地过上一个快乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的快乐和喜悦;结合生产状况，经公司探讨确定：公司定于1月xxxx日起起先放年假，年假共计XX天，截止时间为xx月xx日，xx月xx日正式上班。回家的'员工建议通过各种途径提前预订好来回的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程支配，并做好回家的理财打算;同时，公司要求全部的员工必需在xx月xx日到达深圳，确保xx月xx日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。为了让不回家的员工过一个快乐祥和的春节，同时也便利公司在春节期间的食宿支配和管理工作的开展，特通告好下：1、确定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)假如仍未登记的员工，请尽快到各部门文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部3、行政部将依据留厂人员状况支配用餐及住宿保安相关事宜，请员工确定后再行登记4、全部留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额担当，除夕夜与大年初一中餐加餐。5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、嬉戏等消遣活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。xx有限责任公司20xx年xx月xx日有关休假通知范文 6敬重的员工：值新春佳节来临之际，我司依据国务院关于修改 全国年节及纪念日放假方法 的确定结合我司实际状况， 我公司春节放假支配时间通知如下：春节放假时间为：春节放假支配为：春节是1月28日，正月初一，星期六。春节是法定节假日，法定假期3天，放假调休7天。1月27日（星期五）至2月2日（星期四），共7天。其中，1月28日（初一）、1月29日（初二）和1月30日（初三）这3天为法定假期。在这里提前给各新老客户拜个早年，祝您节日欢乐、身体健康、马到胜利！放假期间，公司电话无人接听，业务状况请联系热线手机联系人：x先生xx酒店设计有限公司有关休假通知范文 7各部门:值中秋节临之际，依据“国务院关于修改确定”有关规定，结合我公司实际状况，经领导班子探讨确定，现将20xx年中秋节放假事项通知如下：一、中秋节放假时间定为9月6日8日，共3天。二、各部门接通知后，妥当支配好值班工作，并将各部门值班表于20xx年9月5日下午17:00以前报公司办公室。三、各部门要加强对值班人们员管理，仔细落实公司突发事务预案制度，切实做好公司防火、平安、保卫等工作，发觉苗头要刚好向公司办公室值班人们员报告。公司办公室值班电话：xxxxxx-xxxxxxxxxxxxxx有限责任公司20xx年xx月xx日有关休假通知范文 8各位同仁：接生产安排部通知，因原材料待料，本着员工利益至上，公司确定在不影响部门正常工作的前提下，各部门员工可以结合自身状况向公司申请放假，详细事宜如下：1.放假时间：20xx年8月29日起先厂休，至10月31日结束；2.申请流程：员工自行到部门文员处登记（格式详见附件），经部门负责人审批、总经理批准后，上报人事行政部备案，最终确定放假名单。3.申请时间：8月27日-28日15:00。4.放假人员需24小时保持手机畅通，全部人员处于工作待命状态，一旦有工作需马上回公司工作；5.放假人员于11月1日至公司打卡签到，届时再通知后续支配，否则根据公司考勤及奖惩相关制度执行；6.放假员工在放假期间工资将依据XX省工资支付条例规定支付，社会保险公司正常代扣代缴。xx有限责任公司20xx年xx月xx日有关休假通知范文 9各部门、各位员工：依据国务院办公厅公布20xx年放假支配，结合公司的实际状况，现将端午节期间放假支配通知如下：20xx年端午节放假，共3天。其中，5月31日（星期六）正常公休；6月1日（星期日）国际儿童节正常休息；6月2日（星期一、农历端午当日）为法定节假日，6月3日（星期二）上班。留意事项：1、请各部门负责人提前组织好放假前平安检查，并做好防火、防盗排查；2、放假期间，请保持手机通讯畅通；3、放假期间须要外出的员工请留意平安防护，避开意外事故发生。4、公司今年的'端午福利礼品是五芳斋粽子礼盒，每人一盒。祝各位员工端午节开心！xx有限责任公司20xx年xx月xx日有关休假通知范文 10敬爱公司全体员工：新春佳节渐近，为欢庆中华民族传统佳节，使全体人们员能够开快乐心地过上一个快乐、祥和20xx年春节，尽可能与家人们一起享受节日快乐和喜悦;结合生产状况，经公司探讨确定：公司定于1月xxxx日起起先放年假，年假共计XX天，截止时间为xx月xx日，xx月xx日正式上班。回家员工建议通过各种途径提前预订好来回车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡行程支配，并做好回家理财打算;同时，公司要求全部员工必需在xx月xx日到达深圳，确保xx月xx日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。为让不回家员工过一个快乐祥和春节，同时也便利公司在春节期间食宿支配和管理工作开展，特通告好下：1、确定不回家并留厂员工(包括外宿员工)假如仍未登记员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。2、各部门文员/主管请将增加统计名单于元月XX日前将留厂人们中名单交到行政部3、行政部将依据留厂人们员状况支配用餐及住宿保安相关事宜，请员工确定后再行登记4、全部留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额担当，除夕夜与大年初一中餐加餐。5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、嬉戏等消遣活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。xx有限责任公司20xx年xx月xx日有关休假通知范文 11公司各部门：为维护职工休息休假权利，调动职工工作主动性，依据劳动法、职工带薪年休假条例和公司关于加强员工考勤管理的通知，经探讨，现将我公司20xx年职工带薪年休假的有关事项通知如下：一、休假的有关规定1、职工工作年限满1年不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。2、年休假在1个年度内集中支配。3、根据上级有关规定，工作人员有下列情形之一的，不享受当年的年休假：请事假累计20天及以上的。累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月(44个工作日)以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月(66个工作日)以上的；累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月(88个工作日)以上的；员工发生旷勤累计超过10天的；因个人缘由脱产学习累计天数超过其年休假天数的；被停职审查或受限制人身自由15天以上的行政、刑事惩罚的。工作人员已享受当年的年休假，年内又出现上述规定情形之一的，不享受下年度的年休假。二、时间支配各部门在岗人员休假时间，原则上支配在x月至8月期间休完。三、有关要求1、各部门人员，须在保证完成工作任务基础上，由部门负责人支配轮番休假。职工休假期间，各部门要支配人员接替休假人员的工作，保证工作的连续性。2、凡外出休假人员肯定要留意平安，保持通讯联络畅通，有状况刚好报告，严防各类事故发生，留意防盗、防暑等，特殊是不要到汛期和地质灾难多发地旅游，自驾车旅行要留意道路交通平安，确保度过一个平安开心的假期。3、请各部门依据实际状况，于x月14日下午下班前将休假名单报综合部。特此通知。xx有限责任公司20xx年xx月xx日有关休假通知范文 12各位同仁们：国庆佳节即将到，依据国务院关于法定节假日规定和我单位工作实际状况，现将20xx年国庆节放假有关事项通知如下：一、单位放假时间为10月1日到7日，10月8日正常上班。二、如有需加班部门，加班工资根据国家规定并依据单位实际状况发放。三、各部门、各办公室要落实好平安工作责任制，防火防盗，确保公司员工人们身和财产平安。四、各各部门、各办公室要支配好值班人们员，保证联络畅通,并于9月30日前将本单位值班人们员名单及联系电话报综合科。五、各部门负责人们要做好值班检查工作，严明纪律，严格要求;对无故脱岗人们员要进行严厉指责，造成责任事故，要追究部门领导和值班人们员责任。六、国庆节期间设总值班室，联系电话：xxx。xx有限责任公司20xx年xx月xx日