三级甲等医院科研工作计划办公文档工作总结 _办公文档-工作总结 .pdf

三级甲等医院科研工作计划 医院科研匸作 il划描导思想：以科学发就观为统领.在学院党委的正确领导下.贯彻落实市委、市政府关 于附屈医院迁址的有关决定，紧紧用绕创建、三级甲等医院这一总目标，注重外延与内涵建设相统一.以 创新的思维和扎实的工作努力开创医院发展的新局面。I：作目标：门诊虽力争达到 40 万人次;出院病人数达到 28000 人次;大中手术争取夹破 10000 人次.业务 收入力争达 2.6 亿元。具体做好以下几项工作：（一）认真开展学习实践科学发展观活动 主要措施：按照学院党委关于学习实践科学发展观活动的安排部署和有关要求.结合我院匸作实际.组织做好学习调 研、分析检査和整改落实。1、注重实践特色。把学习实践活动与贯彻落实党的十七大糖神和学院第一次党代会确定的目标任务结合起 來.与总结建院以來发展建设的成功经验结合起來.与落实”十一五发展规划结合起來，与创建 三甲医院 结合起來.与推动医院人才培养、学科建设、科学研允、党的建设等匸作结合起來，与转变 F 部作风结合 起來.与解决党性党纪党风方血存在的何趣结合起來.与解决职匸昴关心的利益何题结合起來.把实践特 色贯穿活动全过程。2、坚持发展这个主題。紧紧用绕科学发展观的耍求，把梶发展规律.丰富发展内涵.创獅发展观念.开拓 发展思路.破解发展难趣，进一步解放思想.与时俱进.实事求是.用新的思维谋划医院建设.用新的观 念指导医院实践，用新的办法改进医院工作。3、坚持以人为木。首先契以病人为中心.树立全新的服务理念.强化腋务总识规范服务流程.把优质脛 务贯穿于每一个匸作环节，确保全院.全员、全程、全优服务。同时要以全院职匸为本。耍重视职匸人 文素养培养和职业素质教育.为职匸的成才和自我价值的实现提供支持平台。4、耍坚持全面协训可持续发展。全而发展.就是推进医院建设齐方面的均衡发展。协调发展，就是促进医 院的医疗.教学.科研各个方而以及医疗、行政各个环节相互协调耍以医疗商标准带动教学科硏的整体 提升.以敦学科研的优秀成果推动医疗水平的全而提商;I川是婆统辭兼顾。正确处理医院规模扩大与内涵建 设的关系.正确处理医院T 前发展与可持续发展的关系.正确处理十前医想关系，正确处理医院建设和职 工利益关系，让患者满意，让职工满意，让社会满意.（二）整体观划.合理布局，努力做好新城区新址建设匸作 主要措施：1、统誓规划、合理布局。医院迁址新城区是市委、市政府和学院党委综合徐个方面的因素做出 的重大战略决策.被列入重庆市 2012 年重大民生项目。医院党政领导班子历经十几次讨论，充分地进行 论证.广泛地听取了各方面的总见.综合考唐齐方面因素.权衡利鄭.认为应积极响应市委.市政府和 学院党委的决定，应统筹规划，合理布局.在新城区新建一所岛起点.岛规矗、岛标准、设 il科学、流程 合理、以人为木，功能齐全的现代化大型综合性三级甲等医院。2、做好新址建设前期准备匸作.婆做好与市医院之间的资产宜换匸作.做好与第二附属医院之间的资产宜 换匸作做好整个顶目的可行性论证.做好风险评估.有效的规避资金风险、经营风险.尽快做好资金筹 集和前期的各项准备工作,争取尽早开工.我们一定要做到精心设计、精心施工.加强监管、保质保量完 成建设任务。（三进一步深化 医院管理年”活动 主要描施：1、切实加强医疗质址安全管理 继续做好医疗安全百日专项检査活动。结合前一个时期专项检査匸作中存在的问题.针对医疗质址和管 理方面存在的利洞和隐患.加大笛项整改措施的落实力度。嬰重点加强对易发生医疗爭故和安全隐患的岗 位、环节的管理.进一步抓好医疗质虽与安全管理蜡施的落实。嬰组织做好卫生部即将发起的在全国范圉 内开展的医疗质址万里行 活动。加强各环节医疗质虽管理。嬰狠抓重点环节.严格落实一系列医疗质量和 医疗安全核心制度和规范 C 一是要加强对急危重症和艇难病员等重点桶人的管理，严格落实首诊负责制和 会诊制度;二是加强对容易发生问題的外科、急诊科、新生儿科、重症监护科（室）、于术室、消旅供应室等 重点科室的管理.耍严格落实三级医师査房和大于术术前讨论制度;三是婆加强夜间、双休日、节假日期间 等重点时刻的管理耍配备足够力量，严格执行交接班制度;四是要加强涉及临床和医技两个系统之间的质 虽管理.申请的书弓.检査结果的报告嬰规范;五是耍强化以”三基训练和考核为重点的基础医疗质址.建 工和完善专业人员定期培训制度。终末质量要以柄历检査和处方评审为重点;八是翌加强临床用血管理，建 立临床用血和评价制度.以促进临床科学、合理用血。继续完善质控体系。医疗服务质量检査制度、考评 制度、质量专题会议制度婆继续坚持下去切实把医疗质址和安全管理落实到医院匸作的每一个环节和 1:作流程中。完誓医患沟通制度.建龙医患纠纷调处机制。婆注重医患沟通艺术的培养，建立健全患者投诉 处理机制.以合理、合法、公平、调节医患纠纷.建立健全医疗风险责任共担和追允机制。2、加强护理管理.提商护理质虽 一是深入贯彻 以人为木的整体护理理念.加强质址管理。按照三甲医院标准.进一步规范?$项护理匸作 质量标准和匚作流程，保证护理质址稳步提升;二是落实护理管理匸作制度.在规范护理査房、护理会诊、教学査房.专题讨论等方術拓宽护理匸作内涵.保证护理 1：作规范、有序地进厅;三是改善基础护理服务.满足桶人茎元化的护理服务需求.改变目前护七重视完成治疗任务.轻视辆人的生活护理、基础护理的状 况.逐步实现卫生部提出的护理匸作 贴近病人、贴近临床、贴进社会的目标要求;四是继续落实护士条 例利科护理领域护士培训大纲尖求.继续加强各重点专科领域护士技能培训 1：作，枳极组织开展 护理管理和业务培训匸作，开展护七岗位技能培训.强化三基三严训练和考核以提岛医院护理队伍的 基本素质;五是加强医疗和护理沟通.以减少因沟通不足带來的不必嬰的才盾。3.加强感染管理.防控院内感染 医院感染和医源性感染问世几乎涉及医院所有匚作环石2012 年我心嬰把院内感染控制作为医院安全管理 的重点來抓。要健全完善院科两级感染控制体系.明确责任.严格规萃制度的执行。翌针对重点部门、重 点环节、危险因索制定明确的干侦和控制措施.做好重点监控。嬰加强医院感染专业人员的规范化培训及 医院全员院感规苹制度和专业知识的培训.进一步増强医护人员院感总识提商院感知识水平。4.进一步加强临床药事管理.促进合理用药。耍强化医院药聊管理委员会功能.建立健全处方点评制度，完善抗前药物使用内部监控休系.建芷临床合 理用药评价体系.探索建立临床药师制度.开展对医师.药师、护七有关合理用药知识的培训.促进医务 人员药物知识的址新。耍把药爭管理与医疗质虽管理结合起來，建立药爭管理长效机制.促进临床合理用 药的实现。婆经常检査临床使用药物的质量.疗效和反应.发现严重不良反应耍及时报告。（四深化医院改革，强化内涵建设.优化人才结构主要措施：1、继续加强医院内涵建设.第一，我们嬰进一步健全完善规$制度和诊疗规范.医院所有诊疗匸作都必须 严矗遊守制度和规范。第二，继续巩固几年來学科建设方面取得的成果.做好规划，加强激励机制.建设 临床重点学科、重点专科，所有专业都婆在三年内达到赤峰市领先水平。第三加强对全院职匸肮务总识 的培养，提岛服务水平姿有描施.有效果。第四.加强价恪管理.严格收级标准，减少漏收、错收、女 收和分解收费.使广大人民群众得到高水平的医疗服务.亨受合理的价格。2、强化人才梯队建设。我院发展很快.人才梯队利结构很不合理.新进硕士生、木科生水平参差不齐，年 轻护士基木素质较差.我们必须认真直面这一问題.采取切实有效的描施解决这一问题。第一.加大自身 培养力度.采取人文素养和专业水平同步培养方式，建立规范化住院医师培训制度，建工规范化护七培训 制度.鼓励在职攻读硕七市政府关于附屈医院迁址的有关决定紧紧用绕创建三级甲等医院这一总目标注重外延与内涵建设相统一以创新的思维和扎实的工作努力开创医院发展的新局面作目标门诊虽力争达到万人次出院病人数达到人次大中手术争取夹破人次实践科学发展观活动的安部署和有关要求结合我院匸作实际组织做好学习调研分析检査和整改落实注重实践特色把学习实践活动与贯彻落实党的十七大糖神和学院第一次党代会确定的目标任务结合起來与总结建院以來发展建设的成党的建设等匸作结合起來与转变部作风结合起來与解决党性党纪党风方血存在的何趣结合起來与解决职匸昴关心的利益何题结合起來把实践特色贯穿活动全过程坚持发展这个主題紧紧用绕科学发展观的耍求把梶发展规律丰富发展内研尤生第二，加大引进膊士生、硕士生力度，提岗新进专业技术人员层次.严 把引进人员质址关。第三，个别专业可考虑 ihi向自治区乃至全国公开招聘学科带头人.为医院迁址储备人 才。（五）加强教学和科研匸作主耍描施：教学匸作：一是进一步做好理论教学管理.提两教学层次。翌根据医学院课程安排做好临床专业课的教学 匸作.努力提两符临床教研室岛级职称人员承担教学任务的比例组织好各教硏室的集休备课.组织相关 领导及专家进行听课;二是逐步推进实践教学科学化、规范化，争取增加接收临床医学实习学生数址，进一 步利用临床技能培训中心有il划开展对学生的实践技能培训;三是继续做好我院与大连医科大学联合办学 匸作;四是加强教师梯队建设.不断优化教师队伍结构;五是爭取承办 1-2次 FI 治区级学术会议。科研匸作：一是借自治区重点学科评审刚刚落下帷幕之机，大力活跃科研学术氛用，继续抓好科研恿识的 培养、科研方法和技能的培训.提升中、商级技术人员的科研能力和水平。二是制定医院重点学科科研 管理办法，以院内重点学科为突破口，枳极申报国家和自治区自然科学基金顶目，毎个重点学科力争自 治区级科研项目 1 项。三是为科研匸作创造宽松条件.医院枳极主动为科技人员搭建平台.在唤件卜.提供 条件.软件上搞好凰务。阿是完成口腔科等 10 项已结课题巾请验收匸作，确保顺利通过鉴定。五是修订医 院科研奖励办法，对获奖科研课題及发表论文、论酱及时予以表彰。八是提岗论文发表层次.重点抓好 学科带头人及技术骨干在国家核心期刊发表高质址论文;完成赤峰学院学报临床医学研丸专辑第三紺的征 审稿匸作。七是枳极申报自治区继续医学教育项目并做好落实。（A）加强医徳医风建设，巩周治理商业贿赂成果.主耍描施：医徳医风建设：2012 年医院医徳医风建设翌以卫生部、国家中医药管理局卬发关于建工医务人员医徳考 评制度的指导总见（试行为重点.以提商医务人员职业道徳素质为目标以规范医疗眼务行为、提岛医 疗服务质量.改善医疗服务态度、优化医疗环境为重点.逍循 以人为木、优质服务、奖惩并举原则.继 续强化思想政治教育、职业道德教育和人文素质教有。要与精神文明建设、医疗业务建设和提髙职匸素质 紧密结合。通过加强制度建设.强化监僻.完善医徳档案，把医德医风考核纳入目标管理责任制利考核体 系，通过以岛明的医术利岛尚的医德黑得桶人的满总和信赖.树立和宜传先进典型等措施.继续保持医院 在行风建设方面获得的各种荣誉.治理商业贿赂匸作：今年医院继续将此项工作做为党风廉政建设和反腐败匸作的重点.与纠风匸作相结合.与促进改革、强化管理相结合。一是耍继续加强宣传教育，筑牢抵制商业贿赂的思想道健防线。二是耍采 取综合治理描施.探索有效解决医药购销领域商业贿赂机制和体制等深层次的问迷。不断完善医药购销、干部人爭、奖金分配.财务管理和监管制度。三是翌 5!加注重长效机制建设，枳极参加全自治区药品网上 集中招标采购和医疗器械的集中采购匸作.翌认真落实处方管理办法规范处方管理.促进合理用药.采取有效描施杜绝不正、*1 交易行为发生。继续做好院务公开匸作，建立健全监替机制，认真落实党内监骨 各项制度，加强对人财物管理使用、关键岗位的监咎。在坚决惩治腐败的同时要更加注重治木.见加注 重预防，建立从源头上治理商业贿赂长效机制.2012 年是我院建院历史上关健的一年，是备项匸作任务非常緊重的一年也是机遇与挑战并存的一年.我 们相信在学院党委的坚强领导下.认真贯彻落实科学发展观.以人为木，集中全院智范提前谋划.认真 统筹好建设与管理的徐项匸作以良好的辅神状态，求真务实的匸作作风.上下齐心协力.不断开拓创新.为确保医院健康、快速.科学发展而努力奋斗！市政府关于附屈医院迁址的有关决定紧紧用绕创建三级甲等医院这一总目标注重外延与内涵建设相统一以创新的思维和扎实的工作努力开创医院发展的新局面作目标门诊虽力争达到万人次出院病人数达到人次大中手术争取夹破人次实践科学发展观活动的安部署和有关要求结合我院匸作实际组织做好学习调研分析检査和整改落实注重实践特色把学习实践活动与贯彻落实党的十七大糖神和学院第一次党代会确定的目标任务结合起來与总结建院以來发展建设的成党的建设等匸作结合起來与转变部作风结合起來与解决党性党纪党风方血存在的何趣结合起來与解决职匸昴关心的利益何题结合起來把实践特色贯穿活动全过程坚持发展这个主題紧紧用绕科学发展观的耍求把梶发展规律丰富发展内