建筑类岗位培训协议书人力资源劳动合同_人力资源-咨询培训.pdf

建筑类岗位资格培训协议书 甲方（企业）：乙方：甲方为增强施工现场作业人员操作技能，提高作业人员持证上岗 率，根据省建管局 浙江省建筑施工作业人员管理暂行办法、浙江 省建筑施工作业人员技术考核培训教学试行大纲 等有关要求，决定 委托浙江同济科技职业学院建筑系建筑类作业人员岗位资格证书培 训。一、培训科目 土建施工员、土建资料员、土建材料员、标准员、劳务员、机械 员、土建质量员、市政施工员、市政质量员等建筑类岗位资格证书 二、培训方式 按照杭州市住房和城乡建设委员会下发通知安排培训时间，地点 为浙江同济科技职业学院内，学习方式为学员全脱产在校培训。三、培训费用 按照杭州市住房和城乡建设委员会下发通知及实际发生培训人 数，现金缴纳费用。四、协议项目服务期限 从 2016 年 1 月 1 日起至 2016 年 12 月 31 日止（周六、日开课）。五、违约责任 在本协议有效期内，双方均不得就本协议合作内容和方式与第三 方进行合作。六、争议与仲裁 乙方（章）：签约代表：签订日期：在协议执行过程中如产生纠纷。双方应本着友好谅解的精神通过 协商解决。经协商仍不能解决，双方同意提交杭州仲裁委员会仲裁。七、其他 1、本协议自双方盖章、代表签字后生效，自签字之日起有效。2、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。其它未尽事宜，双 方协商解决。甲方（章）：签约代表：签订日期：建管局浙江省建筑施工作业人员管理暂行办法浙江省建筑施工作业人员技术考核培训教学试行大纲等有关要求决定委托浙江同济科技职业学院建筑系建筑类作业人员岗位资格证书培训一培训科目土建施工员土建资料员土建材料员标设委员会下发通知安排培训时间地点为浙江同济科技职业学院内学习方式为学员全脱产在校培训三培训费用按照杭州市住房和城乡建设委员会下发通知实际发生培训人数现金缴纳费用四协议项目服务期限从年月日起至年月日止周六执行过程中如产生纠纷双方应本着友好谅解的精神通过协商解决经协商仍不能解决双方同意提交杭州仲裁委员会仲裁七其他本协议自双方盖章代表签字后生效自签字之日起有效本协议一式二份甲乙双方各执一份其它未尽事宜双方协欢迎您的下载，资料仅供参考!致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习资料等等 打造全网一站式需求 建管局浙江省建筑施工作业人员管理暂行办法浙江省建筑施工作业人员技术考核培训教学试行大纲等有关要求决定委托浙江同济科技职业学院建筑系建筑类作业人员岗位资格证书培训一培训科目土建施工员土建资料员土建材料员标设委员会下发通知安排培训时间地点为浙江同济科技职业学院内学习方式为学员全脱产在校培训三培训费用按照杭州市住房和城乡建设委员会下发通知实际发生培训人数现金缴纳费用四协议项目服务期限从年月日起至年月日止周六执行过程中如产生纠纷双方应本着友好谅解的精神通过协商解决经协商仍不能解决双方同意提交杭州仲裁委员会仲裁七其他本协议自双方盖章代表签字后生效自签字之日起有效本协议一式二份甲乙双方各执一份其它未尽事宜双方协