密闭空间作业职业病危害与控制.docx

密闭空间作业职业病危害与控制掌握密闭空间作业的职业病危害因素，防止缺氧、急性中毒等职业性 伤害，应引起社会各界的高度重视。密闭空间(confined space)是指与外界相对隔离，进出口受限，自然 通风不良，足够容纳一人进入并从事特殊规、非连续作业的有限空间。密闭空间普通应具备的三个条件：1、空间足够大但又有限；2、进出口受限制、出入口或者入孔仅能够容纳一人进出、通风不良， 但能发展指派的工作；3、特殊规、非连续作业场所。常见密闭空间的作业：炉、塔、釜、贮罐、槽车以及管道、烟道、隧 道、下水道、沟、地下坑、下水井、池、涵洞、船舱、地下仓库、贮存室、地窖、 谷仓等。管理稍有不慎，简单导致火灾、爆炸、中毒、窒息等人身伤害事 故。密闭空间内作业的危(wei)险性，不仅取决于系统清洗、置换处理程 度，容器内部构造，还与施工方案、施工单位、施工进度、难度、劳动组 织协调等亲密相关。密闭空间可能存在的职业病危害因素：化学物质：气体、蒸汽或者气溶胶如：H2S、S02、C、82、有机 磷农药、五氯酚钠、苯系等。1.1.2 测爆。密闭空间空气中可燃性气体浓度应低于爆炸下限的 10%o对油轮船舶的拆修，以及油箱、油罐的检修，空气中可燃性气体 的浓度应低于爆炸下限的1%。1.1.3 测有毒气体。有毒气体的浓度，须低于GBZ2-2002所规定 的浓度要求。假如高于此要求，应实行机械通风措施。1.3 当密闭空间内存在可燃性气体和粉尘时，所使用的器具应到达防 爆的要求。1.4 当有害物质浓度大于IDLH浓度、或者虽经通风但有毒气体浓度 仍高于GBZ2.2002所规定的要求，或者缺氧时，应当根据GB/T18555- 2002要求选择和佩戴呼吸性防护用品。1.5 全部作业者、监护者、作业负责人、应急救援效劳人员须经培训 考试合格。2、作业负责人可对满意上述条件的密闭空间签署许可，经许可后作业 者方可进入密闭空间。3、应保证全部的作业者能够准时获得进入许可，使作业者能够确信进 入前的豫备工作已经完成。4、许可进入时间不能超过完成特定工作所需时间（按时完成工作， 离开现场，避开由于超时引起的危害）。5、密闭空间的作业一旦完成，全部作业者及所携带的设备和物品均已撤离，或者在密闭空间及其四周发生了许可所不容许的状况，要终止进入并注销许可。6、用人单位应将注销的许可至少保存一年；在许可上记录在进入作业 中遇到的问题，以用于评估和修订密闭空间打算。密闭空间职业病危害评估程序：1、在批准进入前，应对密闭空间可能存在的职业病危害发展检测、 评价，以判定是否具备容许进入的条件。2、根据测氧、测爆、测毒的挨次测定密闭空间的危害因素。3、持续或者定时监测密闭空间环境，确保容许作业的安全卫生条件。4、确保作业者或者监护者能准时获得检测结果。5、假如许可作业者或者监护者对评估结果提出质疑，可要求重新评估; 用人单位应当承受质疑，并按要求重新评估。6、对环境有可能发生变化的密闭空间应重新发展评估。6.1 当无需许可密闭空间因某种有害物质浓度增加时，应重新评 估，必要时应将其划入密闭空间。6.2 假如用人单位将密闭空间重新划归为无需密闭空间，应按如 下程序发展：6.2.1 假如密闭空间没有职业病危害因素，或者不进入就能将密闭空间内的有害物质消退，可以将密闭空间重新划归无需密闭空间。上一页12 3下一页6.2.2 假如检测和监视结果证明密闭空间各种危害已经消退，密闭 空间应当重新划归无需密闭空间。6.3 用人单位应当保存职业病危害因素已经消退的证明材料，证 明材料包括日期、空间位置、检测结果和颁发者签名，并保证作业者或者 监护者能够得到。6.4 假如重新划入无需密闭空间后，有害因素浓度增加，全部在 此空间的作业者应当即将离开。并应重新评估和打算是否将此空间划入密 闭空间。与密闭空间作业相关人员的安全卫生防护培训：1、用人单位应当培训作业者、监护者和作业负责人，使其把握在密 闭空间作业所需要的安全卫生学问和技能。2、消失以下状况时应对作业者发展培训：2.1 上岗前。2.2 换岗前。2.3 当密闭空间的职业病危害因素发生变化时。2.4 用人单位假如认为密闭空间作业程序消失问题，或者劳动者未彻底把握操作程序时。2.5 制定和发布最新作业程叙文件时。3、培训完毕后，应当颁发培训合格证书，合格证书应当包括劳动者 的姓名、培训内容、培训人签名和培训日期。呼吸器具的正确使用：1、用人单位应当只允许安康状况相宜佩戴呼吸器具者使用呼吸器具 进入密闭空间及发展有关的工作。2、依据进入密闭空间作业时间的长短、消耗、最长工作周期、估计 逃命所须的时间及其它因素，选择适合的呼吸器具和相应的报警器具。3、呼吸器具所供给的空气质量应符合最新国家标准。4、供气式呼吸器的供气流量应保证面罩内保持正气压。5、实行预防措施防止空气在输送过程中受到污染：5.1 空气呼吸器具应依照创造商的指示，发展保养。5.2 空气气源应避开导入已受污染的空气。供气质量应适合呼 吸，不容许直接使用工业用途的气源。5.3 全部在密闭空间使用的呼吸器具，应当保持良好状态。密闭空间的应急救援要求：1、用人单位应建立应急救援机制，设立或者委托救援机构，制定密 闭空间应急救援预案，并确保每位应急救援人员每年至少发展一次实战 演练。2、救援机构应具备有效实施救援效劳的装备；具有将作业者从特定 密闭空偶尔已知危害的密闭空间中救出的力量。3、救援人员应经过专业培训，培训内容应包括根本的急救和心肺复 苏术，每一个救援机构至少确保有一位人员把握根本急救和心肺复苏术技能。 还要承受作为作业者所要求的培训。4、救援人员应具有在规定时间内在密闭空间危害已被识别的状况下 对受害者实施救援的力量。5、发展密闭空间救援和应急效劳时，应实行以下措施：5.1 告知每一个救援人员所面临的危害；5.2 为救援人员供应安全牢靠的个人防护设施，并通过培训使 其能娴熟使用；5.3 无论许可作业者何时进入密闭空间，密闭空间外的救援均 应使用吊救系统5.4 应将化学物质安全数据清单(MSDS)或者所需要的类似书 面信息放在工作地点，假如作业者受到有毒物质的伤害，应当将这些信息 告知处理暴露者的医疗机构。吊救系统应符合以下条件：1、每一个作业者均应使用胸部或者全身套具，绳索应从头部往下系 在后背中部挨近肩部水平的位置，或者能有效证明从身体侧面也能将工 作人员移出密闭空间的其它部位。在不能使用胸部或者全身套具，或者使 用胸部或者全身套可能造成更大危害的状况下，可使用腕套，但须确认腕 套是最安全和最有效的选择。2在密闭空间外使用吊救系统救援时，应将吊救系统的另一端系在机 械设施或者固定点上，保证救援者能准时发展救援。3、机械设施至少可将人从1.5米的密闭空间中救出。进入许可的格式要求：1、许可进入的空间名称。2、进入的目的。3、进入日期和期限。4、作业者名单。5、监护者名单。6、作业负责人名单。7、密闭空间可能存在的的职业病危害因素。8、进入密闭空间前拟实行的隔离、消退或者掌握职业病危害的措施。9、容许进入的条件。1()、进入前和定期检测结果。11、应急救援效劳和呼叫方法。12、进入作业过程中作业者与监护者保持联络的程序。13、按要求供应的设备清单，如个人防护用品、检测设备、沟通设备、 报警系统、救援设备等。14、其他保证安全的必要信息，包括特定的环境信息，特殊的许可如热工作业许可等也要注明。标准性引用文件：中华人民共和国职业病防治法使用有毒物品作业场所劳动爱护条例职业病事故处理管理方法（部长令第25号）GBZ2-2002工作场全部害因素职业接触限值GB/T18664-2002呼吸防护用品的选择、使用与维护GB 8958缺氧危（wei）险作业安全规程GB 12942-91涂装作业安全规程密闭空间作业安全技术要求02的危害：富氧22%缺氧18%燃烧或者爆炸可燃烧性气体如：甲烷可燃性粉尘淹没：身体沉没于液态或者固态流体，呼吸系统阻塞，窒息死亡。内部构造空洞：人员从内墙或者地板调入更小空间，引起窒息或者迷 失。物理因素：接触机械或者电力设备，蒸汽或者其它热源密闭空间准入条件：1、培训考试合格（准入者、监护者、作业负责人、应急救援效劳人员）2、通风设备、个人防护用品、检测设备、照明设备、通讯设备、应急救援设备，3、报警装置；4、安全卫生受控状态；5、吊救或者牵拉装备。密闭空间职业危害的掌握技术：去除、隔离、清洗和净化、通风等1、去除：实行有效措施，去除密闭空间中的污染物。2、隔离：封闭或者截断危害性气体或者蒸气可能回流进入密闭空间的 其他开口和通路，并张贴警示标识；(1)实行有效措施防止有害气体、尘埃或者泥沙、水等其他自 由流淌的液体和固体涌入密闭空间；(2)将密闭空间与一切不必要的热源隔离；(3)设置必要的隔离区域或者屏障。如在电路四周张贴警示标识, 可旋转的眼睛隔板等。3、清洗和净化：(1)水蒸气净化：适于密闭空间内水蒸气挥发性物质的清洁； (2)惰性气体净化：密闭空间含有易燃气体或者易挥发液体在开 启时形成有爆炸性的混合物。4、通风：采用机械通风，通风量：4倍体积/h,较大的密闭空间需 要更大的通风量。进风要求：新鲜空气，未遭有毒物质、可燃物质的污染， 但要留意地面连接处要掌握静电。通风策略：模式有送风模式、排风模式， 但推荐同时送排风模式。取代通风：进入前移走有毒气体并至少10次气 体交换。稀释通风：进入时稀释有毒气体。用人单位的职责：1、根据本标准组织、实施密闭空间作业。制定密闭空间作业职业病 危害防护掌握打算、密闭空间作业进入许可程序和安全作业规程，并保证 相关人员能随时得到打算、程序和规程。2、确定并明确密闭空间作业负责人、进入作业劳动者(以下简称作业者）和外部监护或者监视人员（以下简称监护者）及其职责。3、在密闭空间外设置警示标识，告知密闭空间的位置和所存在的危 害。4、供应有关的职业安全卫生培训。5、当实施密闭空间作业前，须评估密闭空间可能存在的职业病危害， 以确定该密闭空间是否许可作业。6、实行有效措施，防止未经允许的劳动者进入密闭空间。7、供应密闭空间作业的合格的安全防护设施与个体防护用品及报警 仪器。8、供应应急救援保障。作业负责人（密闭空间作业的直接负责人entry supervisor）的职责1、确认作业者、监护者的职业卫生培训及上岗资格；2、在密闭空间作业环境、作业程序和防护设施及用品到达允许条件 后，允许进入密闭空间。3、在密闭空间及其四周发生安全作业许可所不允许的状况时，终止 进入。4、在密闭空间作业完成后，在确定作业者及所携带的设备和物品均 已撤离后终止许可。5、检查、验证应急救援效劳、呼叫方法的效果。6、对未经许可试图进入或者已进入密闭空间者发展劝阻或者责令退 出。作业者(经用人单位审核、批准进入密闭空间作业的劳动者，authorized entrant)的 职 责：1、承受职业卫生培训，持证上岗；2、遵守密闭空间作业安全操作规程；正确使用密闭空间作业安全设 施与个体防护用品；3、应与监护者发展必要的、有效的安全、报警、撤离等双向信息沟 通；4、发生以下事项时作业者应准时向监护者报警或者撤离密闭空间：(1)已经意识到身体消失危(wei)险病症和体征；(2)监护者和作业负责人下达了撤离命令；(3)探测到必需撤离的状况或者报警器发出撤离警报。监护者(当做业者进入密闭空间作业时，在密闭空间外负责安全监护的人员，attendant)的职责：1、具有能警觉并判断作业者特殊行为的力量，承受职业卫生培训， 持证上岗；2、精确把握作业者的数量和身份；3、在作业者作业期间保证在密闭空间外持续监护；适时与作业者进 展必要的、有效的安全、报警、撤离等信息沟通；在紧急状况时向作业者 发出撤离警报。监护者在履行监测和爱护职责时，不能受到其他职责的干扰。4、发生以下状况时，应命令作业者即将撤离密闭空间，必要时，马上呼叫应急救援效劳，并在密闭空间外实施应急救援工作。上一页1 23下一页(1)发觉制止作业的条件；(2)发觉作业者消失特殊行为；(3)密闭空间外消失威逼作业者安全和安康的险情；(4)监护者不能安全有效地履行职责时，也应通知作业者撤离。5、对未经许牢挨近或者试图进入密闭空间者予以警告并劝离，假如 未经许可者进入密闭空间，应准时通知作业者和作业负责人。用人单位密闭空间作业职业病危害防护综合掌握措施：1、设置密闭空间警示标识，防止未经许可人员进入。2、进入密闭空间前，发展职业病危害因素识别和评价。3、制定和实施密闭空间职业病危害防护掌握打算、密闭空间进入许 可程序和安全作业操作规程4、供应符合要求的监测、通风、通讯、个人防护用品设备、照明、安全进出设施以及应急救援和其他必需设备，并保证全部设施的正常运行和劳动者能够正确使用。5、在进入密闭空间作业期间至少要安排一位监护者在密闭空间外持 续发展监护。6、指定专人按要求培训作业者、监护者和作业负责人。7、制定和实施应急救援、呼叫程序，防止非授权人员发展急救。8、制定和实施许可进入程序。9、假如有多个用人单位同时进入同一密闭空间作业，应制定和实施 协调作业程序，保证一方用人单位作业者的作业不会对另一用人单位的作 业者造成威逼。10、制定和实施进入终止程序。11、当根据密闭空间打算所实行的措施不能有效爱护劳动者时，应对 进入密闭空间作业发展重新评估，并且要修订掌握打算。12、进入作业完毕后，许可文件或者记录至少存档一年。密闭空间职业病危害防护掌握打算、密闭空间进入许可程序和安全作 业操作规程应包括以下方面：1、允许进入条件。2、对密闭空间可能存在的职业病危害因素发展检测、评价。3、隔离密闭空间。应留意：(1)封闭危害性气体或者蒸气可能回流进入密闭空间的其他开口；(2)实行有效措施防止有害气体、尘埃或者泥土、水等其它自由流淌的液体和固体涌入密闭空间；(3)将密闭空间与一切不必要的热源隔离。4、进入密闭空间作业前，应实行净化、通风等措施，对密闭空间充 分清洗，例如水蒸气清洁、惰性气体清洗和强制通风等，以消退或者掌握 全部存于密闭空间内的职业病有害因素。主要方法有水蒸气清洁、惰性气 体清洗、通风。水蒸气清洁：适于密闭空间内水蒸气挥发性物质的清洁；清洁时， 应保证有足够的时间彻底去除密闭空间内的有害物质；清洁期间，为防 止密闭空间内产生危(wei)险气压，应给水蒸气和凝结物供应足够的排放 口；清洁后，应发展充分通风，防止密闭空间因散热和凝结而导致任何“真 空”。在作业者进入高温密闭空间前，应将该空间冷却至室温；清洗完毕, 应将密闭空间内全部剩余液体适当排出或者抽走，准时开启进出口以便 通风；水蒸气清洁过的密闭空间长期搁置后，应再次发展水蒸气清洁； 对腐蚀性物质或者不易挥发物质，在使用水蒸气清洁之前，应用水、或 者其它适合的溶剂或者中和剂反复冲洗，发展预处理。惰性气体清洗：为防止密闭空间含有易燃气体或者蒸发液在开启时 形成有爆炸性的混合物，可用惰性气体(例如氮气或者二氧化碳)清洗； 用惰性气体清洗密闭空间后，在作业者进入或者接近前，应当再用新鲜 空气通风，并持续测试密闭空间的氧气含量，以保证密闭空间内有足够维 持生命的氧气。通风：为保证足够的新鲜空气供应，应持续强制性通风；进风要求： 新鲜空气，未遭有毒物质、可燃物质的污染，但要留意地面连接处要掌握 静电。通风策略：模式有送风模式、排风模式，但推荐同时送排风模式。 取代通风：进入前移走有毒气体并至少10次气体交换。稀释通风：进入 时稀释有毒气体。通风时应考虑足够的通风量，通风量：4倍体积/h, 较大的密闭空间需要更大的通风量。保证能稀释作业过程中释放出来的危 害物质，并满意呼吸供给；强制通风时，应把通风管道伸延至密闭空间 底部，有效去除重于空气的有害气体或者蒸气，保持空气流通；普通状况 下，制止直接向密闭空间输送氧气，防止空气中氧气浓度过高导致危（ wei）险。5、设置必要的隔离区域或者屏障。6、保证密闭空间在整个许可期内始终处于安全卫生受控状态。密闭空间作业的许可管理：1、对密闭空间作业实施许可应当满意以下条件：1.1 配备符合要求的通风设备、个人防护用品、检测设备、照明设备、 通讯设备、应急救援设备；1.2 应用具有报警装置并经检定合格的检测设备对许可的密闭空间 发展检测评价；检测挨次及工程应包括：121测氧含量。正常时氧含量为18%22%,缺氧的密闭空间应符合GB8958-规定，短期作业时必需实行机械通风。