工作检讨书14篇_1.docx

工作检讨书14篇工作检讨书 篇1 敬重的领导： 今日被领导严峻批判，由于我做事不够细心，由于我考虑问题不够周全，由于我专业学问不够扎实。 工作已经有三个月了，自己的不足慢慢消失，好多事情自己想到了，却不去做，做了又不够周全;自己做事比较马虎，又缺乏社会阅历，工作阅历，所以很简洁犯错。我知道很多时候假如问题处理不周，会引发很多后遗症，如铺张资源，影响公司形象，影响自己的"公众形象，又或者是导致人际关系紧急所以今后自己要万事当心，不得鲁莽行事。 有些错误，可以修改，有如橡皮擦铅笔，修补之后可以没有痕迹;有些错误，可以修改，但有如手术后的疤痕，修补之后会留下不行磨灭的痕迹;有些错误，有如碎了的玻璃，连修补的机会都没有了。错误也是可以积累的，一个环节出错，就如多米诺骨牌。错了，就要担戴，不能找借口，要找出解决问题的方法，要总结错误的阅历。 今日的批判是警醒的，我要自我检讨。发扬打不死的蟑螂精神，越挫越勇。 工作检讨书 篇2 这次犯错误，自己想了很多东西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很气自己，去触犯计生工作的铁律，也深刻熟识到自己所犯错误的严峻性，对自己所犯的错误感到了惭愧。 单位一开头就三令五申，一再强调计生纪律，提示我们不要违反纪律，可我却没有把单位和领导的话放在心上，没有重视领导说的话，没有重视领导颁布的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不应当的。 也是对领导的不敬重。 应当把领导说的话紧记在心，把单位颁布的校规校纪紧急在心。 事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，耽搁自己的学习。 而且我这种行为给单位也造成了及其坏的影响,破坏了单位的管理制度.在同学们中间也造成了不良的影响。 由于我一个人的犯错误，有可能造成别的同学的效仿，影响班级纪律性，班级纪律性，对单位的纪律也是一种破坏，而且给对自己抱有很大期望的领导，家长也是一种损害，也是对别的同学的父母的一种不负责任。 每一个单位都希望自己的同学做到品学兼优，全面进展，树立良好形象，也使我们的单位有一个良好形象。 每一个同学也都希望单位给自己一个良好的学习环境来学习，生活。 包括我自己也希望可以有一个良好的学习环境，但是一个良好的学习环境靠的是大家来共同维护来建立起来的，而我自己这次却犯了错误，去破坏了单位的良好环境，是很不应当的，若每一个同学都这样犯错，那么是不会有良好的学习环境形成，对违反校规的同学赐予惩处也是应当的，我在家也待了半个月了，自己想了很多，也意识到自己犯了很严峻错误，我知道，造成如此大的损失，我应当为自己的犯的错误付出代价，我也情愿要担当尽管是担当不起的责任，尤其是作在重点高校接受教育的人，在此错误中应负不行推卸的主要责任。 我真诚地接受批判，并情愿接受单位赐予的处理。 对不起,领导!我犯的是一个严峻的原则性的问题。 我知道，领导对于我的犯校规也特殊的生气。 我也知道，对于同学，不触犯校规，不违反纪律，做好自己的事是一项最基本的责任，也是最基本的义务。 但是我却连最基本的都没有做到。 如今,犯了大错,我深深懊悔不已。 我会以这次违纪大事作为一面镜子时时检点自己，批判和教育自己，自觉接受监督。 我要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化耻辱为动力，努力学习。 我也要通过这次大事，提高我的思想熟识，强化责任措施。 自己还是很想好好学习的，学习对我来是最重要的，对今后的生存，就业都是很重要的，我现在才很小 ，我还有去拼搏的力气。 我还想在拼一次，在去努力一次，希望领导赐予我一个做好同学的.一个机会，我会好好改过的，认认真真的去学习 ，那样的生活充实，这样在家也很耽搁课程，单位的课程原来就很紧，学起来就很费劲，在今后的学习生活中，我确定会好好学习，各课都努力往上赶记得刚进入单位时，班主任领导和副班主任对我抱有很大的期望，学习还能接受，可在纪律方面却消逝了问题，在单位三令五申的铁律下，在严明校纪校规的大环境下，我犯下这么严峻的错误，单位对我是应当严惩的，我不知多少次大声说，校长，领导我错了，我错了。 妈妈，爸爸我错了，我错了。 在这半月中，我每天还是按时就起床,想想我在单位也生活了近两年了。 对单位已有很深的感情，在今后单位的我，会已新的面貌，消逝在单位，不在给单位和班级还有我的班主任摸黑。 无论在学习还是在别的方面我都会用校规来严格要求自己，我会把握这次机会。 将它当成我人生的转折点，领导是希望我们成为社会的栋梁，所以我在今后单位的学习生活中更加的努力，不仅把领导教我们的学问学好，更要学好如何做人 ，犯了这样的错误，对于家长对于我的期望也是一种巨大的打击，家长辛辛苦苦挣钱，让我们可以生活的比别人优越一些，好一些，让我们可以全身心的投入到学习中去。 但是，我犯的错误却违反了家长的心愿，也是对家长心血的一种否定，我对此很惭愧。 信任领导看到我这个态度也可以知道我对这次大事有很深刻的悔过态度，信任我的悔过之心，我的行为不是向领导的纪律进行挑战，是自己的一时失足，希望领导可以原谅我的错误，我也会向你保证此事不会再有其次次发生。 对于这一切我还将进一步深化总结，深刻反省，恳请领导信任我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。 同时也真诚地希望领导能连续关怀和支持我，并却对我的问题酌情处理。 工作检讨书 篇3 敬重的领导： 在近几天工作中，业务单总是出问题，深刻反思自己是由于一点事情扰乱了工作思绪没有认真投入工作当中，致使消逝许多不应当消逝的错误，我为自己的行为感到了深深地愧疚，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：这样的事情我已经发生了好多次了，都是也是长期以来对自己的放松造成的，经过几天的反思，我对自己工作成长经受进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的.要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作；从而放松了对自己的要求，认为自己已经做得很好了，便犯了许多不应当消逝的错误。 在这件事中，熟识到自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知，服务行业确定要有规范的行为准则，工作时间我却不认真下单，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，从而不能将自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在，我深深感到，这是一个特殊 危险的倾向，也是一个极其不好的苗头。 此外，我也看到了这件事的恶劣影响，假如在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能准时把工作落实好。做好呢。同时，假如在我们这个集体中形成了这种无组织无纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是极其严峻，影响极为恶劣。 此致 敬礼！ 检讨人：xxx 日期：20xx年xx月xx日 工作检讨书 篇4 敬重的领导： 在近几天工作中，业务单总是出问题，深化反思自己是由于1点事情扰乱了工作思绪没有认真投入工作当中，导致消逝许多不应当消逝的毛病，我为自己的行动感到了深深地惭愧，在此，我谨向各位领导做出深化检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报以下： 这样的事情我已产生了好屡次了，都是也是长时间以来对自己的放松酿成的，经过几天的反思，我对自己工作成长经受进行了详细回想和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的"，时时处处也都能遵照相干规章制度，从而努力完成各项工作；从而放松了对自己的要求，认为自己已做得很好了，便犯了许多不应当消逝的毛病。 在这件事中，熟识到自己在工作责任心上仍有欠缺。尽人皆知，服务行业1定要有规范的行动准则，工作时间我却不认真下单，这充分辩明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，从而不能将自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在，我深深感到，这是1个特殊危险的偏向，也是1个极为不好的苗头。 另外，我也看到了这件事的卑劣影响，假如在工作中，大家都像我1样自由涣散，漫不经心，那怎样能准时把工作落实好。做好呢。同时，假如在我们这个集体中构成了这类无组织无纪律观念，不良风 气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是极为严峻，影响极其卑劣。 我知道不管怎样都不足以弥补自己这次犯下的错误，但能够做到亡羊补牢，知错就改就是1个好员工，虚心接受领导的教育与批判，让自己在今后工作当中能够熟识自己工作的重要性，同时，我希望领导再给我1次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出乐观的贡献，请领导信任我！ 检讨人：XXX 20xx年XX月XX日 工作检讨书 篇5 本人XXX，身为公司的中层管理人员，最近心情上心绪不宁，工作上监管不力。特做出如下检讨，希望各位同仁引以为鉴。 1，对工作的责任心还不到位，导致对选购员的监管造成失误。是此次大事的直接缘由，平常工作中间或有应付的想法才铸成大错，追悔莫及，我的位置是新安的大入口，事事都涉及到钱，涉及到新安的成本，稍有怠慢，这对企业来讲是一个特殊危险的信号，假如任其进展下去，无法料想会带来怎样的失误，此次我已深刻熟识到这样的工作态度的危害，乐观调整，用心细致的处理选购部门的每一件事情，绝不马虎。 2，企业是一个大家庭，只有我们每一个人把企业当成自己的事情来做才能真正的削减失误与不必要的成本，我也熟识到了平常对员工的教育训练的不足也是此次失误的重要缘由，有的员工为了贪图省一时之力，不顾企业的风险，订单下达的任凭性也体现了部门管理的漏洞，已经对内部作调整，有专人对方案进行核对，我再作二次审核确保每个环节都有所监管，不消逝管理的盲区。平常也需要多和员工做培训,沟通沟通，让部门的分散力上一个层次，让员工对企业有归属感了，就不会有这样的失误消逝了。 3，针对此次大事，对供方的选定上面我们也有必要提高档次，需要找到品质优质，性价比高的企业来合作，供方的层次太低会带来品质风险，所以对后期供方的评定方面会加强评审力度，杜绝使用管理缺失的供方。 这次的大事警醒我自己：做事情确定要严格要求自己，做到认真负责，有始有终，做足百分百，绝不能完成99%就开头松懈放弃，而由于最终的1%满盘皆输，正所谓：失之毫厘，缪之千里。深刻吸取教训，杜绝失误。也恳请领导赐予我改正的机会，同时在工作中监督与指正。 工作检讨书 篇6 敬重的领导： 在这里，我表达我对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务把握的不精不透，并给相关当事人造成了确定损失的无比愧疚心情。首先我作为一名科长，我的职责就是贯彻执行国家、省、市、区的法律、法规和政策;并组织实施落实上级相关的法规政策，做好各项程序落实监督管理及指导工作。 近期因我们具体工作人员，因业务不熟、责任心不强，而使申报业务出了重大失误。给我们工作及当事人造成了确定的损失。 分析其缘由有下面几点：1、本人在思想没有重视此项工作，平常也很少过问;2、没能准时支配必要的学习培训，而使我及我们的工作人员对业务不精甚至不透;3、平常对下属要求不严，办事程序疏于监管。 对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给当事人造成了确定损失，给领导以及我们地区的工作形象上抹黑，造成的不良影响。 在此，我向当事人、领导及同志表示深深地歉意。并严厉地向你们说一句：特殊愧疚，我错了!我此项工作管理监督的失职，是我工作以来这么长犯下的特殊严峻的错误。错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严峻欠缺，在监管方面上存在严峻疏忽，在工作上怠慢。 总而言之，我工作管理监督失职的缘由种种，然而我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说出其它种种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严峻错误。 以后，首先我要与我们相关责任人尽全部努力，实行补救措施，全面逆补当事人的损失，其次要进一步认真总结这次大事前因后果，引以为戒，制定出有效的措施，全面完善我们的工作，坚决杜绝此类大事的再次发生。 签名： 时间：20xx年*月*日 工作检讨书 篇7 敬重的领导： 今日上午在上班的时候我未做好自己的本职工作!在线路板上面写上自己的名字，同时被领导所看到，本人深刻的反思，为我自己的行为感到了极大的愧疚与担忧，在此，本人谨向各位领导同志做出了深刻的自我检讨。 通过此次的事情，我感觉到这尽管是件偶然发生发生的事，然而同时，也是本人对自己工作的松懈，造成的一种必定的结果，经过深刻的自省我感觉自己在工作责任心方面照旧存在很大的欠缺，更重要的是本人感到辜负了领导对于自己的信任，有愧于领导对于自己关怀于照看，此次的事情让自己感到的不单单是耻辱，同时，自己亦深深的感觉到这样一种行为是个特别不好的倾向，也为一个特殊重要的苗头，假如并非领导第一时间的发觉，且要求自己做出深刻的反醒，而任由自己这样的进展下去，那么可能会造成的后果将会是特殊严峻的，甚至可能会是都没有方法想像的工作失误，在此本人再向领导做出检讨的同时也向领导表达自己由衷的感谢!总之本人的.行为为公司造成了负面的影响，做出了如此的行为，我的心情特别的难过与惭愧。 发生这样的一件事情，我知道不管如何都没有方法来弥补自己所犯的错误，所以我不祈求领导对于自己的宽恕，不管领导对于我做出何种的处分，本人均不会有任何的看法，同时!我亦请求领导可以再给自己一次改过自新的机会，使我能够通过自己的行动来证明自己的醒悟，通过加倍努力的工作来为公司的进展做出自己应有的贡献，请领导确定信任自己。 望领导可以念在自己这一次为初犯,我保证日后确定不会再消逝类似的状况,本人真诚的接受批判，同时情愿接受任何的处理。恳求领导信任我确定可以牢记教训且改正错误! 检讨人： 20xx年xx月xx日 工作检讨书 篇8 敬重的领导： 你好! 由于我自身缘由，致使xxx，造成了严峻不良影响，在此，我首先做出恳切的检讨。 领导提出批判后，我进行了深刻的自我，对近段时间的工作进行了梳理，认为自身主要存在以下问题： 1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，熟识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。 2、工作作风不深化、不扎实、散漫松懈，工作支配不具体、落实不到位。对领导布?的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立刻落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。 3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发觉工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有赐予立刻订正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。 鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：一是加强学习，绷紧思想这根弦，认真学习单位相关管理制度，立足职能职责，不断提高执行力，提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的管理;三是在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的"个人成长。 领导的批判使我熟识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请领导能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中连续监督我，指正我。 检讨人：xxx xx年xx月xx日 工作检讨书 篇9 敬重的领导： 您们！感谢你在百忙之中看我的这份检讨书！ 关于3月15日晚上我和梁露露吵架大事经过如下：当日我在宿舍休息，梁露露下班回到宿舍后与邓丽萍一边说搞好宿舍卫生一边辱骂，张经理问舍监之事时再次辱骂。虽然没有点名道姓的骂人，所听到的人都知道骂我。当日在公司发生了什么事我不知道，此时我走出房间和她吵架。缘由是14日晚上业务部聚餐梁露露吃了一会先走，后来陈经理问我为什么不宠爱和梁露露住一个房间(为什么会问我不知道)，我就提出了我个人认为的理由。 15日晚和梁露露吵架时冲突不断上升问题有3：她一会说是张新慧主动告知她的，一会说是她主动问的张新慧，说我在大家都在一起吃饭时不说，梁露露走后主动说为什么不宠爱和她住同一房间；一口咬到我知道白天公司发生的事情，在梁露露回来时她认为我该主动与她说；当晚吴经理和陈经理来时，梁露露不承认回宿舍先指桑骂槐大事。以往我与梁露露也有许多冲突，以前吵架时我像她说明假如背后别人说我与你的什么事回宿舍问我，牵扯第3方大家可以对质。但是她梁露露从来不主动问我事情，也从来不对质，她认为是怎么样就辱骂。梁露露用一个手指指着我骂时我就走进她，她用左手推我，我就用手抓她的左手。当时我打电话给苏州伴侣立即开车来宿舍，梁露露说立即叫人来砍断我伴侣的手。 针对此次宿舍吵架大事我检讨自己有如下错误：领导问事时，不该面对业务部同仁们说我个人认为的问题；梁露露辱骂时我该心平气和问她为什么骂人，不该与梁露露高声对骂；梁露露推我虽然我没有摔倒，但是不该把她的手捏用力捏红；不该叫伴侣从苏州过来，公司内部事情不该对外扩大化；不该影响舍友们的休息，让领导们在劳碌的一天后还来宿舍解决我与梁露露的吵架。破坏了和谐的宿舍环境，违反公司规章制度，对公司的纪律也是一种破坏。我检讨如再有此类事情发生，我应当乐观向领导汇报，分析事情从而正确的解决问题。 我怀愧疚和懊悔的心情写下这份检讨书，平常对类似大事熟识不深，导致这次与梁露露吵架事情的发生，在写这份检讨书的同时我熟识到了这件事情的严峻性和我的错误。这次的.错误不只给自己带来了麻烦，耽搁了领导和舍友们的休息时间，还给公司领导添麻烦，对宿舍，业务部，公司也造成了不好的影响。公司为我们供应了这么舒适的生活环境，我去破坏，辜负了公司领导对我的期望，损害了领导们用心良苦，也是对我自己的一种不负责任。作为一名员工，在工作和生活上我都应当把公司规章制度时刻牢记，在公司和宿舍我都应当端正纪律。 我来公司已经快3年了，我很兴奋能与公司的各位同仁同事，也特殊感谢领导们让我成为公司的一员。作为一名老员工在今后的工作中我确定遵守公司规章制度，乐观工作，协作领导们的支配，给新同事做好榜样，在今后的工作中为公司做出更大的贡献。 员工：王姗姗 20xx年3月22日 工作检讨书 篇10 敬重的单位领导： 现在我怀着深刻内疚、自责的心情向您递交检讨，以深刻反省我没有负起一名销售经理管理责任的严峻错误。 我认真回顾了错误的发生经过，由于我没有把关好客户身份，让这一群小孩子进入酒吧消费。期间这群小孩子就发生了争吵，给酒吧声誉造成了严峻影响，也让领导、同事们为此揪心、困扰。 经过彻夜反省，我总结了错误归根结底在于： 1，我没有严格遵守工作规章办事，可以说我在确定程度上忽视了酒吧经营规章。 2，我没有保持一个认真、严峻、谨慎的工作态度，存在侥幸心理，对销售部门员工没有加强管理，特别是没有留意审核好客户身份。 3，我缺乏必要的问题预判力，之前竟然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响，这在确定程度上也说明我的.工作素养是不足的。 面对错误，现如今我感到特殊内疚、懊悔、自责。错误发生以来的这几天以来，我都始终为这个事情困扰、自责。我感到自身特殊对不起老总，对不起同事，也对不起我自己。可是，我特殊明白仅仅在这里做出检讨，赔礼、是不能够根本解决问题的。问题的根本解决还在于我必需在充分熟识错误的基础上，实行切实的改正措施与方法，从根本上改正错误，避开今后错误的发生。 为此，我向您做出严厉保证：今日起，我必将以高度工作责任感对待工作，勤勉、认真、细致地从事本职工作，确保今后每一名到酒吧消费的顾客经过我的细致审核，并且在今后工作当中认真观看、总结此次错误的阅历教训，慢慢加强我的工作素养，为卡巴那的进展贡献力气，不辜负领导对我的关怀与厚待。 现在，我真的深深地知道错了，希望领导能够给我一次改过自新的机会。 此致！ 工作检讨书 篇11 本人李莉萍在一个多月的工作环境中没有好好的表现，照旧停留在同学时代，工作态度不严谨，在工作时间嘻嘻哈哈，工作的时候对诸多问题只是盲目遵从照做而不问为什么，犯了严峻的.原则性问题。 本人已经惩处自己，从钟楼到西郊，把凡是能拿在手上吃的小吃吃遍，胖死自己对我来说是最严峻的惩处。 从今以后我要改掉之前的毛病，订好自己的原则，拿出严峻的态度来对待工作，在工作上表现出该有的成熟和专业，当然我必需不断积累自己的阅历。 特此写上检讨书，希望各位兄弟姐妹能督促我，见证的我的成长。 此致 敬礼 检讨人：xxx 20xx年xx月xx日 工作检讨书 篇12 敬重的王总： 关于近期我在理赔工作中消逝的失误，尤其是在处理投保车辆晋JT30x7号出租车大事中消逝的重大失误，在这里，我做出深刻的检讨。 20xx年8月6号，投保车辆晋JT30x7号出租车来我公司寻求理赔，据称本投保车辆发生事故，前保险杠受损，事故现场已消逝。经查看，确属碰撞事故造成。考虑到理赔金额不大、来年能连续到我公司续保，又车主一再要求下，我会同本车车主出去岚县北村模拟了一现场，对这一理赔案件进行了全额赔偿。原来以为这起事故属小额案件，不会对公司引起多da麻烦，但事后被省公司抽查发觉，被认定为虚假案件，在省公司范围内进行了通报批判。在此我感到特别的自责和惭愧，我给分公司及中心领导蒙了羞，给处于理赔各线的"同仁丢了脸，我愧对领导对我多年来的信任。 说一千道一万也弥补不了我这次的过错，作为人保理赔线上的老员工，未能严格依据公司规定处理理赔事故，为能严格遵守公司规章制度，我表示深刻的歉意。希望分公司及理赔中心再给我一次机会，我保证以后绝不会消逝类似的失误，绝不会犯同样的错误，以后确定要严格遵守公司章程，完善自己的理赔学问，在理赔线上，为公司，为各位同仁做出榜样。 最终，我要再说一声，对不起王总。 此致 敬礼! 检讨人：xxx xxxx年xx月xx日 工作检讨书 篇13 敬重的XX： 在客服工作中，我不仅没有认真投入工作，还在下面偷偷吃瓜子，并被领导发觉。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和担忧，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的.工作来为我单位的工作做出乐观的贡献，请领导信任我。 检讨人：XX XXXX年XX月XX日 工作检讨书 篇14 敬重的领导： 您好！ 在上周我于某某某时间发生了某某大事（进行你的时间简洁描述），在这件事情上，由于本人处理不当，没有实行正确的方式解决问题，以至于在校内引起了一段不小的风波，对学校产生了很大的影响。 在各位领导、老师得知此事后，与我进行了许多谈话，使我真正意识到，这件事情对于我们来讲，不但破坏了校规校纪，同时有着比较严峻的不良影响。随后，我本人就此大事进行了反思，为什么当时如此冲动，做出这样的举动。究其缘由，还是在于我本身在学习和生活中没有能够把老师和长辈的正确教育记在心中以规范自己的言行。进一步深究此现象，没有能够牢记教育，其缘由在于自己在平常的学习和生活中，思想过于麻木，态度过于散漫，过于放松，没有足够的意识来把握自己的言行，反思自己的作为。导致我如此冲动而做出了这样不恰当的举动，甚至在事情闹大之后才意识到自己的行为给他人造成了很大的损害。 在老师与我谈话后，我意识到，真的该好好的对自己的思想和作为进行深刻的检讨了。我认为从今日开头，应当严格要求自己，改掉上面所述的不良习惯，让乐观向上的思想言行，取代现在的颓废的思想言行。从今日起，我会每天牢记老师和长辈的.教育，不断学习乐观向上的思想言行。我也会牢记此事，引以为戒，时刻告诫自己，禁止让同样的错误再次发生。同学、老师之间和谐相处，制造和谐的校内环境，争取成为学校的校风校纪标兵！再此，我恳请大家接受我的检讨，今后我会努力做好一个乐观向上的我！ 此致 敬礼！ xxx 20xx年xx月xx日19