公司上半年宣传思想工作报告例文参考.docx

公司上半年宣传思想工作报告例文参考alt=“语文迷“ src=“ 工作报告 当前位置：语文迷>教育范文>工作报告>公司上半年宣传思想工作报告参考 我要投稿 投诉建议 手机版 公司上半年宣传思想工作报告参考 时间：2023-04-03 20:31:02 工作报告 我要投稿 公司上半年工作总结 推举度： 公司年会宣传方案 推举度： 公司双方合作协议书参考 推举度： 公司选人用人工作报告 推举度： 公司上半年工作总结 推举度： 公司上半年宣传思想工作报告例文参考 各位领导： 今年以来，我们xx矿业公司党委坚持以党的xx届四中全会精神为指导，以科学进展观为统领，全面落实冀中能源一届二次、张矿集团一届三次职代会精神，唱响主旋律，营造大气氛，为实现企业的和谐稳定和科学进展供应了强大的精神动力和思想保证。现将我公司上半年的宣传思想工作向各位领导汇报如下。 一、积极组织开展贯穿全年的“保双五、争跨越、当功勋”主题教育活动，掀起新的高潮。 （一）周密部署，广泛宣传，强化舆论导向作用。 面对新形势，新任务和新目标，我们站在了讲政治、讲大局的高度，深刻理解“进展、创新、做实”六字方针的实质和精华，充分熟悉实现首季开门红和二季度双过半的重要性和紧迫性。为此，我们周密部署，广泛宣传，切实发挥了舆论导的向作用。一是充分利用各种宣传阵地和宣传工具，分阶段有重点地进展宣传发动。共悬挂横幅32幅，张贴宣传标语126条，出黑板报27期，报送宣传双五稿件34篇。营造了深厚的“双五”活动气氛。二是鼓劲造势不断线，凝心聚力不断线。2月18日，公司组织全体干部职工仔细学习了王社平董事长“2·6”讲话精神，对XX年全年重点工作做了具体安排和周密部署。2月25日，公司召开了党群部门工作会，确定了公司XX年党群工作目标，对各部门下一步的工作做出了安排和部署，对“保双五、争跨越、当功勋”活动进展了宣传发动和思想上的再发动。3月2日至5日，公司召开了两级班子学习会议和中层干部学习会议。听取了各井口、科室和下属公司的工作汇报，并对重点工作进展了安排部署。3月18日、19日，公司领导班子利用两天时间，在广泛征求群众意见的根底上，召开了班子民主生活会。从提高思想熟悉、解决突出问题、创新工作机制、促进企业科学进展上下功夫，不断提升领导班子科学治理的力量和水平。4月20日，公司又召开了中层以上干部会议。围绕冀中能源集团6000万吨产量和销售收入1000亿元的新目标，结合张矿集团的进展态势和xx矿业公司的实际，切实做好党风建立和反腐倡廉工作。 （二）全员参加，严细落实，亮点频闪，接报频传。 1、瞄准新目标，实行新举措，实现新突破。一季度，我公司在各井及有关科室中开展了“生产创水平、首季开门红” 劳动竞赛活动。公司成立了竞赛活动领导小组，细化了考核方法和嘉奖标准，强化落实，奖罚兑现。集中精力加强了对底煤采区防火工作的治理力度，确定了合理的采区探掘方案，积极推行了科学的采煤方法，完善了矿井通风系统，扭转了生产上的被动局面。xx井抢时间，赶进度，完成了主斜井绞车和电控设备的安装工作，并投入了使用。加快了320水平开拓速度，实现了正常的采掘接替。在8324采区着力进展了急倾斜煤层分层放顶煤采煤方法改革，并获得胜利。西寺湾井克制旧区复采，顶板破裂等不利因素，细心组织，统筹安排，科学治理，优化采掘部署，加快了南翼81煤的探掘进度，保证了正常的采掘连接，提高了单产、单进水平。 2、多措并举，舞活销售龙头，实现创效增收。围绕xx公司XX年经营目标，销售工作的目标是在XX年的根底上，XX年创收180万元，力争300万元；根底治理工作要做精做细，煤质治理上台阶，销售市场实现新拓展。截止6月15日，销售公司已销售原煤15.55万吨，超规划3.4%，销售收入实现4498万元，超规划3.4%，其它指标均好于去年同期水平，提前实现销售工作时间、任务双过半。 3、加大质量标准化矿井建立力度，提升矿井质量标准化水平。XX年4月份，公司抽调了精干人员成立了质检科，详细落实矿井的安全质量标准化建立工作。质检科根据公司总体达标要求及矿井各专业季度安全质量标准化重点工作安排，对各井口安全质量标准化工作进展考评验收。同时还要加强日常的”检查督导力度，帮忙井口共同解决安全质量标准化工作存在的问题，为各井质量标准化目标的实现供应了保障。 （二）企业文化建立。XX年以来，我们全面开展了学习贯彻集团公司企业理念和企业理念释义，以及具有张矿特色的“张垣文化”，进一步完善和推行了”z-mset”精细化治理模式的企业文化支撑体系，以求实现新的突破。一是积极推动本企业与冀中能源集团的文化融和，组织干部、职工仔细学习冀中能源企业文化手册和企业文化建立推动方案。依据张矿集团宣传部的统一部署，4月份，我们仔细组织干部职工进展了冀中能源企业文化答卷活动。二是仔细落实冀中能源集团vi视觉识别系统，悬挂旗帜和使用标识，灌输企业理念，落实6s行为标准。三是扎实开展安全文化建立。在落实安全生产责任，强化安全根底工作的同时，谋求新思路，强力打造安全文化建立。在职工中先后开展了亲情寄语、警示教育等特色活动，利用标语、横幅、板报、印发传单等形式向职工灌输安全理念和安全学问，使之入心入脑。四是全面部署、贯彻落实第九个安全生产月各项活动，扎实开展,有序推动。坚持把安全生产月活动与当前安全生产工作严密结合，通过开展安全学问问答、安全询问活动、安全文艺演出和创立“青年安全生产示范岗”等活动来营造气氛。坚持将安全月活动与提高员工素养相结合。公司开展了多种形势的安全培训、事故案例光盘讲座、技能竞赛等活动，使员工素养大幅提升。坚持将安全生产月活动与事故隐患排查治理工作相结合。严格落实安全生产责任，标准安全生产治理制度，深入搞好三级事故隐患排查治理工作和安全质量标准化建立，抢前抓早，严细落实。 【公司上半年宣传思想工作报告参考】