公司正式员工聘用合同范本.docx

公司正式员工聘用合同范本 乙方：姓名 甲方聘用乙方为正式员工，双方经过公平协商，彼此同意商定下述条款以共同遵守。 第一条 乙方的考勤与治理悉按甲方有关人事治理制度办理。 其次条 乙方的职务或工种为： 第三条 乙方受聘于甲方期间，应依据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责 (一)甲方公司总部; (二)甲方在全资公司或参股的合资公司; (三)甲方在内地省份机构及境外机构; (四)应出差效劳的场所。 第四条 乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方力量及甲方需要进展分派。 第五条 乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。 第六条 甲方依据工作需要，要求乙方加班时，除不行抗拒的事由外，乙方应予协作，有关加班事宜，依员工手册办理。 第七条 甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。 第八条 甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关劳保待遇。 第九条 乙方的工作酬劳： (一)甲方应按月支付乙方酬劳，乙方的工资待遇定为 等，并可享受公司规定的津贴福利和嘉奖。 (二)甲方可参考以下事项调整乙方职等 1.乙方每月工作考核记录; 2.乙方工作职务(或工种)变换状况; 3.甲方盈利状况; 4.劳务市场供需状况及社会经济进展一般水平。 第十条 乙方每月工资由甲方于次月5日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。 第十一条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且乙方不必补偿培训费。 第十二条 乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月工资。 第十三条 乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，情愿遵守各项规定。 第十四条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于 年 月 日起生效。 第十五条 本合同为长期合同，甲、乙双方若不特殊声明，本合同保持持续有效。 第十六条 甲、乙双方就履行本合同所发生一切争吵，同意以劳动局为第一审理机关。 订立合同书人 甲方： 签约代表人：(签字) 职称： 乙方(姓名)： (签字) 身份证号码： 户口所在地地址： 联络方式：