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保卫员岗位说明书 篇一：保卫人员岗位职责 新荣小窑山风电场保卫人员岗位职责 为保障本单位的正常工作秩序，对生产工厂、仓库或 其他办公、经营重地，设立门卫值班，特制定本管理制度。具体门卫岗位职责如下：一、个人管制：1.注重仪表、态度端正、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待 人，不借故刁难，不以职谋私。2.坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与值班无关的事 项。不 得把值班室当成娱乐场所。3.对工厂大门区域内的卫生负责。保持清洁，无杂物。禁止在工 作时间大声喧华。无关人员不得随便进入值班室。4.严格遵守上、下班时间。按规定时间交接班，不得迟 到早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。二、人员管制：1.严格执行公司员工进出厂制度，坚持原则，一视同仁，按公司 制度办事。2.凡出入本公司人员均须验明身份，通过访客登记管理 本进行 登记才允许入内。非经本厂人员接待，不得任其进入厂 区。来兵离开 时，填写离开时间。3.人员携带物品出门，须凭管理部出具的出门证明，并 严格检 查物、证是否相符，才予放行。凭证每天封存保管，于 月底上交公司 管理部。4.公司员工在上班时间出入，门卫须过问并记录出入时 间，避免 有人迟到、早退。5.门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员，将其劝 退，或报 公安部门处理。三、车辆管制：1.进出入车辆一律检查，不得徇私舞弊。2.本厂各型车辆出厂须凭相应的核实单据放行。出 厂车辆载有货物时，应凭放行单查验无误后放行。3.进出工厂私人车辆须有相关通行证，方可进出。4.车辆应一律检查，进厂车辆当注意有无载有违禁、危 险或易 燃物品，产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆5.门卫负责管理公司办公场所的汽车场、自行车须有秩 序停放。自行车进出办公场所大门时，均应下车推行。6.对于外来车辆必须指引到指定位置停放，工厂大门处 不得停放 任何车辆或堆放物品（装货出运的车辆除外）四、物品管制：1.厂商交货时所随带运出的物品，在进厂时先由门卫 查验登记，于离厂时再经门卫依原登 记查对符合后始予放行。2.离厂人员经门卫查获有私带公物或他人物品之嫌 者，暂扣留 物品，并以下列程序处理：（1）记录携带人所属单 位、姓名、时 间、地点。（2）由携带者叙述理由，注明品名、数量，由何处取得等。（3）情况严重时，不得让当事人离厂，应速呈报处理。3.厂内住宿人员携带人个物品搬离宿舍时，如携带行 李、包裹、4.本公司员工及外宾不准携带照相机进厂。如遇特殊 情况，需 产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆先报管理部批准。五、安全管制 1.需在大门区域内不断巡查，大门处不得有人员聚集。如发现 大门内外有特殊情况，应及时通知公司有关部门。保持 警惕，以防偷 窃或其他事件的发生。2.熟悉公司治安环境情况，熟练掌握使用治安、消防报 警电话 和消防设备。门卫执勤中应时刻提高警觉，遇有重大灾 变时，更应临 危不乱，果断敏捷，作适当之处置，并立即报 告上级 部门。3.每天工人下班后，检查各部门关门窗、关设备情况。4.夜间必须加强巡查，发现厂区内电、水、门窗、消防 设施等不 关闭或不安全情况，应及时采取补救措施，并于次日报 公司有 关部门查处。5.交换班时，应将注意事项交代清楚，并将执勤中所见 重要事 项或事故，以及巡逻时间等记录在“执勤日志簿”，并 附有关资料逐 日分呈管理部核阅。6.发现窃盗时，以收回失窃物为 首要，并根据 产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆情况呈报有关部门处理。六、附则：1.（1）属于职权（2）非职权所及，视其性质应立即联（3）密件或限时信件应立即原封 保管，于上班时呈送有关领导 2.本制度由管理部负责制定、解释、补充、修订，呈 总经理批准后生效 篇二：保安员岗位说明书 保安员岗位说明书 岗位说明书 篇三：保卫人员岗位职责 内江市第二人民医院企业标准 保卫人员岗位职责产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆20XX-03-01 发布 20XX-03-01 实施 内江市第二人民医院 发布 II 目次 、八 前 .II 1 范 围 .3 2 术 语 和 疋 义 .3 3 保卫人员 J-JU 冈 位管理机构和 职 责 .3 求 4 职 责 内 容 和 要 .4 5 检 查 和 考 核 产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆为提高保卫人员工作效率和工作质量，规范操作行为，减少违规行为，最大限度地发挥保卫人员工作积极性和能动 性，提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才，特制定保 卫人员岗位职责。书中难免有缺陷或不足，希望各保卫人员 提出宝贵意见，我们将对其进行修正，使其更完善。保卫人员岗位职责 1范围 本标准规定了保卫人员岗位职责的术语、岗位内容等。本标准适用于（内江市第二人民医院）全院保卫人员。3保卫人员岗位管理机构和职责 3.1由医院（保卫科）负责保卫人员岗位职责的管理。3.2由保卫科负责保卫人员的培训、管理、考核。4各保卫人员岗位职责内容及要求 4.1保卫职务岗位职责 4.1.1保卫科科长岗位职责 -在院党委、院长及上级公安机关的领导下负责全院 的社会治安综合治理、安 全保卫、人防武装、民事调解及 本科的行政管理工作。负责制定工作计划和措施，经主管领导批准后保证 实施，产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆做好安全检查和隐 患整改监督工作。负责制定本科所属人员岗位责任及考核、奖惩制 度。负责做好遵纪守法宣教工作。依靠群众做好治安防 范工作。负责全院内部治安管理，做好治安防范和防火安全 工作。协助公安机关查破 治安、刑事案件。加强医院安全委员会和院治保会、保安大队、义务 消防队工作和门卫巡逻的 管理。监督、考察本单位被判处管制、缓刑、假释和监外 执行人员，会同有关部门 做好“两劳”释放人员的教育转 化工作。组织全科人员做好基础工作，加强集体户口管理，及科内文书档案的管理工 作。完成院党政领导和公安机关交办的其他任务，做好 治安联防工作。4.1.2内勤岗位职责 起草打印、发行各种文件，报告报表总结，搞好上 传下达，做好会议记录；一一做好上级来文的登记、报送、传阅及管理工作；建立财产帐本，做好财产管理；做好赃款、赃物的登记、保管工作，日清月结每月 向部长产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆汇报一次；做好档案管理工作，收集各种相关资料;负责全保卫部人员考勤，报工；制止各种违反消防法规的行为，并根据情况做出处 理意见 协助主管部门对各车间工作人员和保管易燃易爆 化学物品等有关人员进行消防专业知识培训和考核；组织义务消防员的学习和训练；积极完成部长交办的其它任务。4.1.3监控岗位职责 服从领导安排，注意仪容仪表，按规定着装并配戴 工作牌，保持服装清洁整齐，并保持良好的精神面貌；熟练掌握中控室监控系统、消防报警等设备的技术 性能及操作方法；正确使用和保管好本岗位所使用的设备和其他物 品，当班者应对所使用的设备及物品负有全部责任，交接班 时应对物品的种类、数量、完好程度进行检查登记；主动发现监控屏上的各种动态情况，发现任何问题 及时处理并向当班领导汇报实际情况，如遇重大或紧急事 件应及时通报上级主 管领导，同时做好详细记录。治安或 消防案件发后应积极配合各执法机关进行事后的案件处理 工作；对监控、报警设备做好经常性的清洁保养工作。当 监控报产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆警设备发生故障时，应立即通知设备科，并协助设备 科尽快排除故障以保障设备的正常工作状态，同时做好详细 记录；严禁外来人员进入监控中心，员工无故进入监 控中心应立即劝其离开，领导因工作需要或检查工作进入监 控中心，应在值勤簿上做好记录；保持报警及值班电话畅通，严禁用电话作非工作性 交谈或与他人闲聊；保持岗位内外环境的清洁卫生，上岗后、离岗前应 自觉对本岗位进行整理打扫；一一认真做好监控值勤记录,严格交接班手续，在交接班时要注意交清情况和动态，产工厂仓库或其他办公经营重地设立门卫值班特制定本管理制度具体门卫岗位职责如下一个人管制注重仪表态度端正忠于职守并做到语言文明礼貌待人不借故刁难不以职谋私坚守工作岗位不得擅离职守不做与值班无关的事项不得把值班室严格遵守上下班时间按规定时间交接班不得迟到早退并在交班前写好值班记录以分清责任二人员管制制度严格执行公司员工进出厂坚持原则一视同仁按公司制度办事凡出入本公司人员均须验明身份通过访客登记管理本进行登出门证明并严格检查物证是否相符才予放行凭证每天封存保管于月底上交公司管理部公司员工在上班时间出入门卫须过问并记录出入时间避免有人迟到早退门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员将其劝退或报公安部门处理三车辆