有关工作年度计划模板集合7篇.docx

有关工作年度计划模板集合7篇工作年度方案 篇1 为切实加强全区平安生产宣扬工作，特制定20xx年平安生产宣扬工作方案。 一、工作目标 坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的方针，以构建“大宣扬格局”、宣扬“安监正能量” 为切入点，以加强平安生产责任、隐患排查治理、事故预防三大体系建设为重点，以“人人接受平安教育、人人增加防范意识、人人把握基本常识”为目标，深化开展平安生产宣扬教育活动，努力营造有利平安生产工作的舆论氛围，为“平安余杭”建设供应平安保障。 二、宣扬重点内容 1、重要文件宣扬。重点宣扬中央、国务院和省、市、区各级党委政府对平安生产工作做出的一系列部署。 2、政策法规宣扬。以贯彻落实新平安生产法和省、市区关于加强平安生产促进平安进展的实施看法为主线，做好浙江省平安生产条例、XX市平安生产监管条例，以及危险化学品、烟花爆竹、职业卫生、平安培训等方面的.相关法律法规规定。 3、重点工作宣扬。重点宣扬大基层治理机制、“网格化”管理、“平安进展现范区”创建、高危行业“防火墙”、平安风险分析及事故防控机制建设、全区信息化监管、标杆企业创建、隐患排查治理、各类专项整治等重点举措。 4、平安常识宣扬。重点宣扬企业生产活动中企业负责人、平安管理人员、特种作业人员、各类职工所需的平安常识。重点宣扬各类平安生产事故和违法教训，开展事故防控警示教育。 三、宣扬载体和方式 有效利用平安频道、余杭晨报、余杭安监、微博、微信等载体开展全方位、多角度宣扬，力争做到宣扬有新思路、新举措、新成效。 （一）市级以上媒体宣扬。 以增加我区平安生产工作影响力为着力点，利用中国平安生产报、省平安生产导刊、市平安365栏目，突出宣扬平安生产重点、亮点工作。 （二）区级媒体宣扬。 1、平安频道宣扬。突出宣扬“安监正能量”，宣扬好典型人、典型工作、典型企业，同时为省市区部署的重点工作营造氛围和声势。 2、余杭晨报宣扬。立足各科室（大队）重点工作，征集不同选题，每两月开展一次专版宣扬。做好日常重点工作、亮点工作的宣扬报道。 3、赢在余杭宣扬。开展“每月一案”宣扬，以实际案例解读新平安生产法。开展季度专题宣扬，主要包括每月一案、一线做法、安监人员访谈、标杆企业介绍等内容。 4、余杭安监宣扬。重点宣扬我区平安生产工作动态、平安生产法律政策、平安常识和标杆企业的阅历和做法等内容。 5、微博微信宣扬。开设“余杭安监”微博、微信，准时传递平安动态、平安常识，搭建平安便民服务直通车。 （三）其他载体宣扬。 1、平安生产月宣扬。在第十四个全国平安生产月期间，通过询问日活动、广场视窗、平安文化“五进”、平安生产演练等，营造“人人关注平安、人人参与平安、人人建设平安”的氛围。 2、平安常识宣扬。汇编全区平安生产职责规定，编印制作节后平安复工、20xx年平安生产事故和典型违法案例汇编、员工违章易发环节的平安防范、企业最常见生产平安事故警示、企业隐患排查手册等。 3、平安短信宣扬。利用建立镇街和区级部门领导、平安监察中队长、危险化学品从业单位、烟花爆竹从业单位等信息库，在重大节假日、夏季汛期、高温等重要时段，发送平安宣扬短信。 四、工作要求 1、加强领导，提高熟识。宣扬教育是平安生产一项重要的工作内容，各镇（街道）、区直有关部门和企业要高度重视，提高熟识，加强对平安生产宣扬教育工作的组织和领导，要明确部门、明确专人、明确责任、明确任务，依据全区统一部署，把平安生产宣扬教育工作纳入本单位、本部门宣扬工作整体部署，使平安生产宣扬教育工作真正落到实处。 2、加强协调，落实责任。各镇（街道）、区直有关部门和企业要定期争论宣扬教育工作，对平安生产宣扬工作进行总结沟通，将宣扬任务进行量化、细化，形成统一协调、分工协作、有序运行的宣扬教育工作格局。要不断加大平安宣扬教育资金投入，保证必要的宣扬教育经费支出。 3、加强策划，突出效果。要把宣扬教育工作贯穿到各项生产活动的全过程，结合工作实际和受众特点，在活动的策划组织上下功夫，力求做到主题鲜亮、喜闻乐见、效果明显。 工作年度方案 篇2 一、市场开拓工作 今年全市旅游市场开发要突出重点客源市场。国际市场要形成"立足欧美日、巩固港澳台、拓展东南 亚、开拓新市场"的旅游促销格局。国内市场要进一步巩固以武汉为中心的华中市场，拓宽以北京为中心 的华北市场、以上海、杭州为重点的华东市场和以广州、福州、厦门为重点的华南市场，着力开拓珠江三 角洲地区客源市场，培育和完善假日旅游市场。具体工作有： 1、乐观组织参加4月2日-4日在武汉进行的华中旅游博览会; 2、8月开展宜昌新三峡旅游"华南行"促销活动; 3、依据国家旅游局、省旅游局统一要求，参加今年6月5日-6日杭州全国旅游交易会和11月25日-28日 上海国际旅游交易会; 4、参加省旅游局组织赴日韩、欧美、东南亚等国宣扬促销，促进宜昌旅游与世界各国、各地区的交 流与合作，开拓国际旅游市场; 5、探讨与桂林、黄山等地开通航空连线,共同促销、客源互动的新模式。 二、产品开发工作 连续推介高峡平湖三峡精华游、环坝·双神游、"两坝一峡"游、清江风情游、三国遗迹游、昭君神农 游、宜昌都市游等七条三峡旅游新干线。重点推介高峡平湖三峡精华游、环坝·双神游、"两坝一峡"游三 大旅游产品。以市场为导向，争论新线路，开发新产品，拓宽新市场，使游客有新体验。大力进展会展旅 游、公务旅游、商务旅游、嘉奖旅游等高端旅游产品，转变以观光旅游特别是以长江三峡为主的单一产品 格局，形成多品种、多形式、宽领域、复合型的产品组合。 抓好百姓生活游主题年活动。XX年是中国百姓生活游主题年。进一步加大"农家乐"旅游产品的"开发，加 强主要交通干线、城乡结合部的"农家乐"旅游培育工作，树立典型，带动全面。大力开发反映百姓生活、 各具特色，包含民居、农事、饮食、服饰、消遣、节庆和风俗等内容的旅游产品，促进"农家乐"旅游的规 范健康进展。 三、媒体宣扬工作 以中央电视台等媒体为重点，大力宣扬推广城市旅游形象。今年依据市委、市政府主要领导看法，将 进一步加大力度宣扬"金色三峡 银色大坝 绿色宜昌"城市旅游形象。具体工作有： 1、在cctv-1新闻30分天气预报中播放宜昌天气预报; 2、与央视cctv-4合办一期走遍中国节目; 3、在中国旅游报办城市旅游形象广告专版; 4、与凤凰卫视合办一期九州深呼吸节目。 四、旅游节庆工作 细心举办好第五届中国宜昌三峡国际旅游节。第五届中国宜昌三峡国际旅游节、第四届网友旅游节、第四届三峡美食节将如期进行，各县市区还将举办屈原文化旅游节、昭君文化旅游节、长阳清江龙舟 旅游文化节、当阳关公文化旅游节、枝江桃花艺术节、三峡车溪腊梅节、犭虎亭古战场三国文化旅游节、 五峰柴埠溪大峡谷徒步步游等节庆活动，打造城市品牌，整体带动全市旅游对外宣扬。 工作年度方案 篇3 1、在坚持民主管理、集体决策、听从大局的同时，鼓舞各处室及班级组长在全校一盘棋的前提下灵敏多样的开展工作，大胆负责分管工作，切实担当起领导和管理责任。强化班级组的管理，班级组长要充分发挥主观能动性，制造性地开展各项工作，工作要有方案性、前瞻性、预见性。在工作思路和措施上，不能等、靠、要，而要新、活、实。 2、加强组织管理，保证学校各层次的管理工作高效有序运转。在管理工作中认真贯彻“以人为本”的原则，敬重学问，敬重人才，充分敬重教职工的愿望，理解、分担教职工的.心理压力，准时化解教职工的消极心情，最大限度地关怀教职工解决工作和生活中的困难。把基本的管理制度和以人为本的管理理念结合起来，既要保持严格、科学、有序的管理机制，又要给教职工制造一个和谐快乐的工作环境。3、加强制度建设，做到各项工作有章可循。制定规章制度，目的是通过规范管理、科学管理来提高教育教学质量，而不是把制度当成是一种对师生的管、卡、压的手段。 工作年度方案 篇4 为进一步加强基层党风廉政建设，提高社区党员干部的勤政廉政意识，现依据镇党委政府的要求，结合社区实际，制定20xx年居务监督委员会工作方案 一、指导思想 以贯彻党的十八届四中全会精神为指导，全面践行党的群众路线教育实践活动，以维护、实现、进展群众利益为动身点，联合社区居委会、共建单位、驻片党委、在职党员队伍等，把服务居民这项工作做实、做好。逐步健全村务监督委员会职责，着力构建基层反腐倡廉体系，不断促进农村基层组织党风廉政建设，增加党员、干部在群众中的威信和工作的分散力、号召力、战斗力。 二、工作目标 在镇纪检委的领导下，发挥社区监委会的作用，使本社区基层组织的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设明显加强，社区民主政治建设有效推动；群众的知情权、参与权、监督权进一步落实，群众关注的热点、难点问题得到较好的解决；切实做好急躁细致的宣扬、解释工作，从而使党群、干群关系进一步改善，实现社会和谐。 三、工作措施 1、加强村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法规教育，形势政策教育，从而提高社区干部的大局意识和自主、自省、自警、自励意识；坚持做到要解放思想，与时俱进，求真务实，量力而行，艰苦奋斗，勤俭节约，清正廉洁、秉公办事。 2、对每季度的财务公开、民主理财进行全面监督，切实抓好党务公开、政务公开。 3、加强社区干部宗旨意识、服务意识、勤政廉政等方面的"监督，开展好社区干部的“勤廉双述”工作。 4、准时受理群众的来信、来访及来电举报，对热点问题准时开放调查，对存在违法违纪现象的准时向上级部门行反映，关心上级部门好调查工作。 5、协作党总支搞好年终的党员民主评议党员工作。 工作年度方案 篇5 一、迎接新生 1. 时间：20xx年8月底-9月初 2. 工作：做好20xx级新生宿舍支配 3. 实施： 1) 提前查清我院现有空铺，准时获知我院支配到的新高层公寓名额，依据各系新生比例综 合考虑支配公寓、普宿。 2) 做好20xx级新生宿舍信息登记 3) 在迎新生期间做好部门的宣扬工作，让新生接触生活部、熟识生活部 4) 加新生飞信，下宿舍查看新生住宿状况，做好部门宣扬 二、生活部招新 1. 时间：20xx年9月中旬 2. 工作：选拔新一届部门干事 3. 实践： 1) 新一届干事人数定于28-34人，其中各班生活委员8名，招新前做好招新演讲 2) 原则上精简人数，选拔责任心强的同学，做好面试考核 3) 进行短期的.考核以正式确定新一届干事名单，确定名单后即开头培育新生 三、日常工作支配及新一届干事培育 1、对三个副部进步行明确的分工，部门工作主要有： 1) 宿舍信息清查 2) 日常卫生检查，宿舍卫生及平安学问普及，评定入各周检查成果、生活部通报 3) 在部门内部建立完善的考勤制度、例会制度，培育干事，调动部门干事及各班生活委员乐观性 4) 依据日常检查结果做CAE公示 5) 创新宿舍文化节 6) 星级宿舍评定 7) 期末宿舍调整 8) 协作各部门工作 9) 校、院重大活动后勤保障，执行校团委、同学处文件精神 10) 完善宿舍管理规定 ，创建生活部管理规定并成文 2、做好部门例会，严格考勤并录入电子版，对干事分组进行日常检查工作 3、迎新结束后立刻下宿舍调查新宿舍信息【九月初】，调查各班宿舍分布做新版成果录入表 4. 宿舍卫生、平安学问教育 四.宿舍文化节活动 3. 时间：20xx年10月中旬 4. 工作：主办学院宿舍文化节 五、星级宿舍评定 3. 时间:20xx-2017学年第一学期期末 4. 工作：依据各周各宿舍卫生检查成果评比我院标兵宿舍、A级宿舍、B级宿舍、C级宿舍 工作年度方案 篇6 第一季度（月日月日） 第一月 、日，年度工作方案完成及年度目标考核方案的制订。 、日，完成组织架构设计与岗位职责的编写完成。 其次月 、日，完成部门的日常运作的业务管理制度的建立与操作培训。 3、日；流程设计与岗位作业标准的建立与操作培训。 3，日；人员需求的分析及聘请工作的开展 3，日；薪资调整的完善工作 3，日 年度优秀员工评比方案的制订与执行 第三月 、日；企业文化与理念培训需求的分析及培训工作的落实 、日，新建立的管理制度执行结果的总结与修订。 其次季度（月日月日） 第一月 、日，业务岗位操作考题的设计与执行，结果总结与流程标准的修订。 、日，完成各部门与各位岗位的绩效指标的建立。 其次月 、日，完成果效考核制度体系的建立与完善。 第三月 7.、日，完成果效考核的培训与推行工作。 7.、日，半年度工作总结和分析报告 第三季度（月日月日） 第一月 、日，新业务流程与业务标准执行结果的总结、修改、完善、培训、推行。 、日，考核结果优良员工的选择外派参观学习的筹备工作 、日，考核结果优良员工的选择外派学习专业学问与业务技能的筹备工作 其次月 、日，绩效考核制度体系的总结、修改、完善、培训、推行。 第三月 、日，建立公司的人员的晋升制度体系。 、日，考核结果优良员工的外派参观学习 、日，考核结果优良员工的外派学习专业学问与业务技能 第四季度（月日月日） 第一月 、日，完成年终总结与年度目标与方案制订的预备。 其次月 、日，完成年终总结与年的目标制订。 工作年度方案 篇7 毕业后，我始终从事文员工作。这份表面看起来是最简洁的工作了，在很多人的心中除了打打字，制作下表格，做一些最简洁的事务外似乎也没别的了。其实则不然，文员工作也有很多的艺术性，想把它做得很好，必需有详细的工作支配，阶段性的工作总结。新的一年里，以下是我所制定的文员年度工作方案： 1、首先理解工作方案的定义是什么？ 工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对确定时期的工作预先作出支配和预备时，都要制定个人工作方案，用到“工作方案”这种公文。工作方案实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。从方案的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“支配”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深化、细致的为“方案”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论如何都是方案文种的范畴。不管其如何分类，方案内容的范围都是“做什么”、“怎么做”和“做到何种程度”三大项。 、了解前台文员是做什么的？ 1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误； 2. 负责来访客户的接待、基本询问和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌； 3. 对客户的投诉电话，准时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理； 4. 负责公司前台或询问接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持洁净干净； 5. 接受行政经理工作支配并关心人事文员作好行政部其他工作； 认真执行目标卡的管理规定，完成本部门支配的工作和任务 3、工作方案内容是什么？ 个人年度工作方案认真写这个也不会很难呀，只是写一下你做的工作内容，还有就是，你怎么样才能把你的工作做得更好，当你了解了前台文员做什么，那就把要做的全部写出来，站在你领导的位置去想他毕竟要你写什么，你把平常做什么事，写的详细一些，这样你的老板也就知道你平常在做什么了，同时也是对你的认可。14