企业后勤工作计划1办公文档工作总结 办公文档工作总结 .pdf

企业后勤工作计划 一、指导思想：XX年是后勤发展总公司发展关键的一年，随着学院新校区建设工程初具规模，学院的后勤管理和服务工作面将愈来愈广，后勤发展总公司将围绕学院党委和行政工作的要求，深化学院后勤社会化改革，实行准企业化运作模式，强化素质求生存，规范管理树形象，抓住机遇谋发展，集思广义创效益，团结协作争一流，为广大师生提供优质的服务，为学院三大工程提供有力的后勤保障。二、工作目标 1、以食品卫生安全为中心，强化食品卫生安全管理，建立食堂食物中毒应急预案，确保全年不出现一例食物中毒现象。同时，确定新校区餐厅的经营方案。2、以学生公寓管理为重点，完成 XX年 3500 名新生和 1105 名办学点回本部学生的住宿安排工作，保证学生公寓内不发生重大安全事故。配合学院学生思想政治工作进公寓，使学生公寓管理水平上一台阶。3、以师生员工满意为目标，树立后勤服务新形象，力争师生对后勤服务满意率较 XX年有一定的提高。同时，为学院文明单位创建和办学水平评估提供较好的后勤保障。4、以深化后勤改革为动力，确保 XX年公司按准企业化模式运作。规范并开拓学院后勤经营服务市场。三、主要工作 （一）、以开展诚信教育为主题，加强公司员工的职业道德教育，保持共产党员的先进性，提高公司员工的综合素质，增强公司员工的凝聚力。1、认真组织全体员工学习 xx 年学院党委和行政工作要点，让公司员工能了解学院的三大工程和四项改革，进一步增强员工的责任心和紧迫感，做到爱岗敬业，诚信服务，乐于奉献。2、按学院宣传部、组织部下发的计划，抓好公司直属党支部中心组、党员和入党积极分子学习及以诚信为主题的员工的政治学习，发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，保证共产党员的先进性，调动聘用员工党员的积极性，提高员工的思想政治素质和职业道德水平。3、制定公司员工岗位技能培训计划并组织实施，强化员工的综合素质和业务能力，为下半年做好新校区服务和管理工作打下基础。4、倡导学先进、讲奉献、高要求、上水平的良好氛围，表彰 XX年度总公司服务明星和先进班组，并在各服务窗口进行一次宣传。5、定期开展公司文化、体育和娱乐等集体活动及劳动竞赛，增强公司员工的凝聚力，形成积极向上的风气。6、稳定公司员工队伍，加强后勤外来务工人员的管理，完善临时工管理办法，逐步提高临时工的待遇，引进优秀人才，提高后勤人员的整体素质。（二）、以落实规章制度为抓手，加强公司规章制度的学习和宣管理和服务工作面将愈来愈广后勤发展总公司将围绕学院党委和行政工作的要求深化学院后勤社会化改革实行准企业化运作模式强化素质求生存规范管理树形象抓住机遇谋发展集思广义创效益团结协作争一流为广大师生提供优质的中毒应急预案确保全年不出现一例食物中毒现象同确定新校区餐厅的经营方案以学生公寓管理为重点完成年名新生和名办学点回本部学生的住宿安排工作保证学生公寓内不发生重大安全事故配合学院学生思想政治工作进公寓使学生同为学院文明单位创建和办学水平评估提供较好的后勤保障以深化后勤改革为动力确保年公司按准企业化模式运作规范并开拓学院后勤经营服务市场三主要工作一以开展诚信教育为主题加强公司员工的职业道德教育保持共产党员的传，严格日常工作的检查，力求把制度落到实处。1、将后勤发展总公司规章制度编印成册，并多层次、多渠道地组织学习、宣传和考试，做到人人了解、个个遵守总公司的相关规定。2、进一步明确公司各岗位职责，抓好班组建设，发挥各中心管理人员和班组长的作用，实行责任追究制。3、狠抓规章制度的贯彻和执行，坚持总公司值班制度，加强公司劳动纪律，严格对各部门及员工日常工作的检查，真正做到日常考核和绩效工资挂钩。4、加强公司运行成本核算，节约开支，杜绝浪费。重点加强卫生工具、劳保用品、维修材料和办公用品的管理。5、进一步加强公司直属党支部制度建设，按学院党委要求开展树、讲、保、攻活动，建好台帐，做好预备党员、入党积极分子的教育考察工作。文章仅作为参考使用，请依据实情需要另行修改编辑（2020 年 2 月 22 日星期六）管理和服务工作面将愈来愈广后勤发展总公司将围绕学院党委和行政工作的要求深化学院后勤社会化改革实行准企业化运作模式强化素质求生存规范管理树形象抓住机遇谋发展集思广义创效益团结协作争一流为广大师生提供优质的中毒应急预案确保全年不出现一例食物中毒现象同确定新校区餐厅的经营方案以学生公寓管理为重点完成年名新生和名办学点回本部学生的住宿安排工作保证学生公寓内不发生重大安全事故配合学院学生思想政治工作进公寓使学生同为学院文明单位创建和办学水平评估提供较好的后勤保障以深化后勤改革为动力确保年公司按准企业化模式运作规范并开拓学院后勤经营服务市场三主要工作一以开展诚信教育为主题加强公司员工的职业道德教育保持共产党员的