办公室主任年度工作总结范文十篇.docx

办公室主任年度工作总结范文十篇办公室主任年度工作总结 篇1 我是20xx年7月被任命为工会办公室副主任的，试用期一年。我的工作职责是，在工会主席领导下，负责工会办公室工作。负责工会内、外部的协调。做好工会文件、报告等的建档工作，并负责起草工会局部文字材料。做好文秘工作和接待工作。 时间如梭，转瞬间，一年的试用期已满。一年来，我时刻牢记领导和我谈话时对我提出的要求和盼望，努力克制自身弱点，不断提高自身素养。在领导和同志们的大力帮忙和支持下，较好地完成了各项工作任务，理论水平和工作力量有了肯定提高。现将一年来的工作、学习状况总结汇报如下： 一、加强政治理论学习，把握必要的政策理论工具，提高解决实际问题的力量。 作为一名企业中层干部，必需要深入学习党的各项路线、方针、政策，把握必要的政策理论工具，否则，就难以胜任本职工作。通过学习，提高了运用理论学问分析问题、解决问题的力量，提高了政策理论水平。更加深刻地熟悉到我党的立党之本、执政之基、力气之源，是新形势下加强党的建立的纲领，同时，也是指导工会组织做好各项工作的行动指南。 二、加强对工会业务学问的学习，不断提高业务力量。 工会工作，看似简洁，实际具有很深的学问。为了更快地把握工会业务学问，提高工作力量，我深入学习了工会法、劳动法、中国工会章程等法律、法规。学习有关工会工作方面的文章和论述，并留意做好读书笔记。在企业深化改革的进程中，加强对建立现代企业制度的学习，了解现代企业制度的根本学问。今年五月份，我参与了由省总工会和省劳动人事厅共同主办的工资集体协商培训班。 工资安排是职工群众普遍关怀的切身利益问题，是工会保障工作，也是工会工作的重要组成局部。随着我公司企业改革的不断深化和经营机制的转换，职工民办法识的不断增加，工资集体协商谈判必将开展并形成制度。 因此，我抓住这次时机，仔细学习，努力把握工资集体协商谈判的学问和技巧，为我公司进展工资集体协商做好理论上的预备。做机关工作，要有较强的写作力量。为尽快提高写作力量，我仔细学习应用文写作有用教程等书籍，通过不断的学习和积存，理论学问和写作力量有了肯定的提高，通过调查讨论，并依据工会工作的实际，撰写了企业在改制进程中如何做好工会工作的论文，20xx年底撰写了工会工作报告，并在职代会上报告。 今年“五一”前夕，我公司被推举为省“五一”劳动奖状获得者，并要求尽快报送企业事迹材料，为不影响我公司参选，我放弃休息时间加班加点赶写出了抓住机遇求真务实为供水事业的进展而努力奋斗。 三、帮助工会主席、副主席做好工会自身建立工作，提高工会干部队伍整体素养。 为适应新形势下工会工作的需要，我们从抓工会自身建立、抓业务理论学习入手，坚持政治学习和工作例会制度、坚持业务理论学问的学习，通过相互学习、沟通，到达提高政治理论水平、提高业务力量的目的。根据总公司和机关总支的要求，全面落实各项学习规划。 学习了职业道德建立读本、学习教育辅导材料、新时期加强政治思想工作和十五届五中全会精神等内容。并积极组织对我公司改制工作的大争论，在争论中，同志们畅所欲言、气氛热闹，对我公司在改制进程中需解决的问题，提出了一些很好的意见和建议。按时召开工作例会，对工会各项工作进展总结和部署，保证各项活动的顺当进展，并要求每一项活动的开展要做到有方案、有简报、有总结，年终要写出全面的工作总结。 加强工会为基层效劳意识的教育，对待基层来办事人员，要热忱接待，文明礼貌，急躁解释来访人员提出的问题并积极解决问题。通过实行一系列的措施，工会干部素养得到提高，分散力得到加强，成为一支有较高理论水平、有较强业务力量的干部队伍。 四、做好工会内、外部协调工作。 为迎接新世纪的到来，工会围绕企业深化改革和优质供水中心工作，开展了一系列的活动。如，“安康杯”劳动竞赛活动、“五一杯”优质效劳竞赛活动、技术比武活动、职工足球赛、职工读书征文活动等等。在千头万绪的工作中，我的工作定位是，在工会主席、副主席的领导下，做工会各项活动的组织者、协调者、协作者。工作中努力做到严于律己、以身作则，与工会的同志们团结协作，共同完成好各项工作任务。 依据任务的轻重缓急，合理安排人员的调度或自己担当局部任务。如，去年十月份付教师负责的劳动竞赛工作任务较多，上级工会要求同时报送三项劳动竞赛状况总结材料，为尽快完成工作任务，我担当了其中“五一杯”优质效劳竞赛总结材料的撰写任务。在同志们的相互帮忙和协作中，使工会成为一个团结协作、相互协作的整体，大大提高了工作效率。 工会工作的开展，离不开机关各处室和各基层单位的支持，特殊是行政部门，工会的许多工作是和行政各部门联合开展的。如去年进展的机泵工、净化工、计算机工种的技术比武工作，是一项参加部门多、涉及人员广的大型活动。工会作为组织协调部门，为使比武活动顺当进展，在李主席的详细部署下，我和付教师负责各部门的协调、联络工作，屡次组织有关人员召开预备会，比照武活动的出题、监考、评卷等各个环节进展周密的安排和部署。由于我们预备充分、组织严密，比武活动获得圆满胜利。 五、做好迎接上级工会领导对我公司的各项参观、检查工作。 20xx年，上级工会对我公司工会工作开展状况检查、参观较多。如，十月份全省推行集体合同阅历沟通会，我公司被定为参观对象。十一月份省总工会对我公司进展了“全国榜样职工之家”的验收工作。八月和十二月省总、市总对我公司“安康杯”竞赛活动开展状况进展了检查等等。为迎接省、市领导的检查，要做大量的预备工作，在李主席的详细部署下，我协作分管此项工作的干事对有关材料进展归类和整理并做好接待的各项预备工作。由于我们的工作做得扎实、到位，每一项检查都得到上级工会的认可和确定。 六、做好工会各类文件的建档工作。 我自今年七月接手工会文件的建档工作后，根据档案室的归档要求，结合工会工作实际，细化了工会文件的分类，做到无缺失、无遗漏，条理清晰、查阅便利。 七、积极协作党群各处室的工作，完成好各项临时性工作任务。 党群各处室的工作有时需要各部门的协作、协作和支持，如供应相关材料、参加有关工作等。无论哪个处室需要帮助工作，我都会尽力把任务完成好。今年九月份受组织处托付，参与了郑州市“公开选拔企业正职领导”的组织考察工作。在历时二十天的考察工作中，我抱着对每一位考察对象仔细负责的态度，仔细听谈话、做记录，力求全面、精确的记录每一个考察对象的特点，有时一坐就是一成天，思想丝毫不能放松。考察中，共作原始记录一百多页，本着公正、客观的原则，并了考察组的审核。 八、存在的缺乏和努力方向 工作中有时不够大胆。考虑问题、分析问题不够全面、细致。开拓精神尚需进一步加强。政治理论水平和业务力量还需进一步加强。在今后的工作中我将连续加强对政治理论和业务学问的学习，不断提高自身素养。发扬成绩、弥补缺乏，在工会主席、副主席的领导下，与工会同志共同努力完成好工会各项工作任务。 办公室主任年度工作总结 篇2 20xx年3月我到办公室工作，我懂得了：办公室的根本任务就是搞好效劳。详细地说：起草公文、收集信息、制定规章制度、组织会议、收发信函、接待来访、款待客人、安排车辆、整理档案、治理印章等。 1、帮助决策。为了决策的正确性、可行性，为了当涂一中的进一步进展，我坚持为领导供应有价值的信息，帮忙领导搞好调研、制定规划，帮助领导抓好中心工作。 2、起草公文。在过去的一年里，我共起草公文、规章制度等各类文稿52件。由于办公室是一个综合办事机构，白天要用大量的时间承办日常事务、接待来访客人，还要奔忙于两个年级的语文课堂，所以约有三分之二的文稿是在晚上书写完成的。 3、接待工作。搞好接待工作可以使学校改善外部环境，扩大对外影响，树立良好的形象。为此我力求做到恳切、热忱、细致、周到，对待他人，时刻告诫自己：脸色和气一点，说话和气一点，谈吐文静一点，办事热忱一点。 4、会议治理。不管是全校师生参与的大型会议，还是局部教师、职工参与的中型会议，以及领导班子成员参与的小型会议，我都是会前准时通知、会中精确记录、会后准时落实。 5、档案治理。办公室工作是治理学、秘书学、统计学、档案学等多学科的综合，其中档案治理是一项专业性较强的工作。为了切实做好学校档案的收集、整理、保管、使用，我边学边干，在安徽省一般高中半学水平督导评估中，逐步完善了学校档案，便利领导、教师到办公室查阅。 6、印章治理。本着严厉、仔细、细致的原则，每次用章前我都仔细询问用章事由，不能打算时报请校长批示，节假日，休息时间教师们也随叫随到，便利他人。 一个高素养的领导核心层，打算了当涂一中今后的进展，自以为德不够高，学犹不深，能尚不强。尽管已很努力，但成绩缺乏，常自问何德何能。恐辜负大家期望，请多帮忙。 办公室主任年度工作总结 篇3 岁末接近，新春将至，不知不觉20xx年的工作已经告一段落。 过去的近一年是劳碌而充实的一年，也是我参加公司从生疏到熟识的一年。这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。回忆一年来的工作，我在公司总经理的正确领导、各部门的积极协作以及各位同事的支持帮助下，严格要求自己，根据公司要求，较好地发挥了办公室的工作职能，完成了自己的本职工作。虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。 一、 20xx年的工作回忆。 1. 办公室的日常治理工作： 行政工作对我而言是一个相对熟识的工作领域。作为办公室的主任，我自己糊涂地熟悉到，办公室正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的中心。 细数行政的工作，可说是千头万绪，有费用治理、合同治理、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我努力强化自我工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和过失。 行政工作严密围绕工作重点，充分结合详细工作实际，不断开拓工作思路，创新工作方法。通过大半年的工作、学习，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的转变，现将去年的工作状况总结如下： 1)切实抓好公司的日常工作。根据请购审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的选购、调配和实物治理工作;联系办公设备的修理保养合作单位;与饮用水公司洽谈优待条件及赠品;比照办公用品等的选购渠道，查找高性价比供给商。 2)爱岗敬业，严格要求自己，摆正工作位置。以“虚心”、“慎重”、“律己”的态度开展每项工作，仔细地履行了自己的岗位职责。 3)做好协调工作。办公室作为作为公司一个后勤部门 ，在理顺各部门关系，提高治理效率，保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去的这一年，办公室以沟通协调作为开展工作的切入点，注意与各部门的协作协作。 4)仔细做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议概要及重点的提炼，并负责对会议有关决议的实施;准时传达贯彻公司有关会议、文件的精神;公司的重要文件资料、合同等整理归档，做好资料的归档治理工作。 5)落实公司人事、劳资治理工作。组织落实公司的劳动、人事和员工的考勤掌握监视工作，依据人事相关规定标准劳动合同治理，做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案治理等工作。依法到劳动治理部门办好录用、缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。表达公司的标准性，解决员工的后顾之忧。 6）协作财务部门，贯彻后勤的本钱掌握，切实做好后勤费用的报销审核，严格根据程序执行，把费用掌握在合理的范围内。年度各项费用详细见下表： 2. 加强自身学习，提高业务水平： 作为办公室主任，自身素养和工作力量是打算办公室是否能够正常运转的根底，是发挥“承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方”作用的关键，对推动各项工作起着打算性因素。 随着时代进展和新形势的需要，我更加感到自己身上的担子很重，而自己的学识、力量和阅历与公司的要求及想要到达的工作效果还有肯定的距离，所以不敢掉以轻心，也正在持续学习。向书本学习、向总经理及其他部门主管学习，向四周的同事学习。总体感觉自己近一年来还是有了肯定的进步。 经过不断的学习和积存，能够比拟沉着地处理日常工作中消失的各类问题。在组织治理力量、综合分析力量、协调办事力量等方面都有了肯定程度的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行。能够以正确的态度对待各项工作任务并努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，并且具备较强的专业心，责任心，积极努力提高工作效率和工作质量。 二、工作中存在的问题。 自我任职以来，在公司领导的重视和指导下，得到了各部门的大力帮助下，办公室取得了肯定的成绩。尽管我们取得了肯定成绩但仍存在着许多缺乏之处，主要表现在以下几个方面： 1.由于办公室工 作经常事无巨细，每项工作我们主观上都盼望能完成得最好，但由于力量有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。 2.对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题把握真实状况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。 3.抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，根本检查不到位，因而存在肯定的重制度建立，轻制度落实现象。这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。 三、20xx年的工作规划。 布满盼望的20xx年到来了，也带来了新的挑战。在新的一年里，我决心不断学习，仔细提高工作水平，为公司的进展充分奉献自己的力气，努力做到： 1加强学习，拓宽学问面。努力学习专业学问和相关法律法规常识。加强对行业进展的了解，加强对四周环境和同行业的了解、学习。要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数。为领导的决策供应肯定的依据和参考。 2本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报。准时了解员工思想动态，正确引导，加强沟通，了解各人的工作进度和问题反应给总经理，以便公司各主管及总经理在此根底上进一步安排交付工作，真正做好领导的助手。 3注意部门工作作风建立，加强治理，团结全都，勤奋工作，形成良好的部门工作气氛。 4在工作中坚持以“效劳”为宗旨，强化后勤人员素养，提高办事的实效性，不断加强主动效劳意识，给予办公室工作新内涵，持续改良办公室对其他部门的支持力量和效劳水平。效劳工作主要实现两大转变：一是实现被动效劳向主动效劳转变。办公室的工作突发性、偶然性、被动性强。因而，对待各项工作，要未雨绸缪，以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。二是实现单一效劳向全面效劳、超前效劳转变。办公室的效劳必需留意效劳的全面性和主动性，不能只为领导决策供应简洁的对与答的单项效劳，而应当在领导决策前动议、参谋，在决策中关注、关怀、调查，在决策后总结、推介，从而供应超前、全过程的主动效劳。 5明确岗位职责，严明劳动纪律，完善绩效考核制度和方法。从劳动纪律、岗位履职、沟通协调四个方面进展细化，提高操作性，为人力资源的评价和考核供应有效的依据。 6全面提高执行力度，狠抓决策落实。保证公司各项决策全面、有效地落实。 7遵守公司内部各项规章制度，维护公司利益，积极为公司制造更高价值。 四、 新年展望和目标。 新的一年，意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。20xx年，我要仔细总结阅历，戒骄戒躁，努力工作，力争取得更大的工作成绩。以崭新的工作风貌、更昂扬的工作热忱和更敬业的工作态度投入到办公室的各项工作中。从小事抓起，从效劳抓起，进一步强化内务治理和后勤效劳，为整体推动公司的进展供应根底性效劳，为公司年度整体工作目标的实现发挥行政应有的作用。 办公室主任年度工作总结 篇4 光芒绚烂的20xx年已经过去，与时俱进的20xx年成功到来。借此新春佳节之际，先给领导和同志们拜个晚年：大家春节好!20xx年，林业局办公室的全体同志，在局党委各位领导的正确领导指挥下，在全局职工和林业系统全体干部的大力支持下，坚持以效劳为宗旨，不断加强自身的素养建立，切实转变工作作风，仔细履行自己的工作职责，圆满完成了各项工作任务。下面，我代表办公室向各位领导和同志们把20xx年工作做一简要述职。 一、加强学习，端正工作态度，提高理论修养。 经过工作的实践，使自己熟悉到，只有坚持学习，才能不断地充实自己，武装自己，才能跟上时代进展的步伐。因此，一年来除了坚持参与局机关和上级组织的学习活动以外，还抽出时间学习理论学问、业务学问和林业工作的政策法规，学习党的路线、方针、政策。尤其是在局党委组织开展的先进性教育活动中，自己能够端正思想熟悉，端正学习态度，以一个共产党员应有的精神面貌积极地投入到这次活动中去。在先进性教育活动中，严格根据局党委制定的方案要求，仔细做好学习、评议、整改每一个阶段的工作。由于自己在先进性教育活动中发挥了一个共产党员应有的带头表率作用，因此，在局党委召开的先进性教育活动表彰会上，我被评为先进个人，也代表局办公室的全体同志向局党委交了一份合格的答卷! 二、忠于职守，做好本职工作。 局办公室是一个工作任务繁杂的特别工作部门，是林业局对外界形象的第一窗口。为了做好办公室的工作，我和全体同志一道，首先在思想上树立忠于职守，爱岗敬业的工作观念，克制怕苦怕累、怕麻烦的厌倦心情，作到常年如一日，表里如一，树立一种兢兢业业为领导和同志们做好效劳的思想。其次是爱岗敬业，恪尽职守。一年来，时时严格要求自己，坚守工作岗位，严格做到遵守工作时间，遵守工作纪律和局内的各项规章制度，做到不脱岗，不漏岗，不以个人问题影响林业局的工作。第三是文明效劳，树立良好的工作的形象。办公室全体同志在接待外来客人和下边同志来局办事，一律做到热忱周到，来有问声，走有送声。 文件的收发、传阅、档案的治理，是一个单位工作顺当进展的有利保障。办公室的工作人员做到了准时登记、精确传阅、严格归档、严厉仔细，万无一失，不出任何过失，保证了局机关工作的顺当进展。 作为局的招商引资联络员，积极做好联络员的工作，做到了招商工程准时向招商局联系沟通，并按时填报招商引资工作的各项报表。20xx年局招商引资任务是XXX万元，经与XX联系及局领导与XXX乡沟通合作，圆满完成了20xx年的招商任务。 积极发挥局机关党支部的组织委员作用，组织党员学习、按时收缴、送交党费，20xx年，局党支部进展2名新党员，转正一名预备党员，为我们的党组织注入了新奇血液，增加了力气。 三、做好社会治安综合治理工作，为林业局制造一个安定团结的工作环境。 由于自己负责林业局的社会治安综合治理和信访工作。所以我做到仔细工作，尽职尽责，用自己的工作为林业局营造一个安定团结的工作局面，做到常常向领导汇报，常常和各部门搞好沟通，排解一切担心定因素和安全隐患，实现齐抓共管。根据上级综治部门的工作要点和详细要求，仔细制定和完善林业局社会治安综合治理的各项规章制度。20xx年，林业局的社会治安综合治理工作和“四五”普法工作全部到达了责任状签定的要求标准，较好地完成了各项工作任务，受到了县综治办的确定。 做好信访工作，是化解社会冲突，保证林业局工作正常顺当进展，为领导和同志们排忧解难的一项重要工作。20xx年，局信访办共接待群众来访20多件。在信访工作当中，我们严格根据信访程序，做到了急躁、细致、不推不拖，能办的事情马上帮忙办，能够解决的马上帮忙上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识、责任意识和效劳意识，经全局各股、站、办、分局全体同志的努力，使林业局20xx年的信访工作没有一起激化和越级上访现象，使来访者满足而走，来信者得到满足答复。 四、树立全局观念，维护集体形象。 局办公室做为局机关一个比拟重要的职能部门，所负担的工作任务较多，涉及到局机关的各个股室，为了做好办公室的工作，我们一是树立全局观念，用自己的工作努力去维护林业局的工作形象。除了做好为领导效劳工作以外，还常常征求机关同志的意见，听取群众的呼声，搞好上传下达，使工作做到有令则行，有禁则止。 二是尽职尽则，抓好林业局的机关环境整治工作，20xx年，完成了林业局机关办公楼、家属楼的防水、排污、修理等环境整治工作，为领导和同志们供应了一个文明舒适的办公条件和工作环境。三是积极帮助做好离退休老干部工作，为老干部搞好效劳。依据领导的要求，对离退休老领导、老同志都能亲自走访慰问，在生活上帮忙，政治上关怀，使他们做到老有所养，老老有所敬。老年节带着他们出去参观旅游，领会祖国的大好河山，表达出党和政府以及林业局全体同志们的对离退老领导、老干部的关怀和暖和。几年来，老领导们连续发挥余热，为我县的林业事业做出很大奉献。另外，帮助领导做到扶贫帮困工作，下乡慰问扶贫村的困难户，参与村小学的教师节，为他们献上林业局全体职工的一片爱心。 五、开源节流，勤俭节省，保持艰难奋斗的工作作风。 局办公室还担负着林业局来客款待、车辆治理、办公用品采买、打字复印、职工福利发放等项工作。一是我们严格根据局党委关于加强党风廉政建立工作的各项规章、规定和制造节省型机关的要求，执行局机关来客就餐制度，在全局领导的带头执行和全体职工的自觉遵守下，该省的则省，该花的决不吝啬，全局年款待费万元，在年初的预算之中。二是加强了车辆治理，保证了公务用车。我局现有7台车辆，依据局领导的意见，经分管主任的严格治理、仔细负责，对车辆治理实行了单车按里程核算用油和修理费的方法，加强了对车辆的治理，提高了使用效率。全年全部车辆行程公里，用油升，修理费万元。 三是加强微机室治理。自局微机室成立以来，加大了对微机室的治理力度，有效发挥了微机室的作用。一年来，从加强纸张和修理治理入手，狠抓微机使用效率，即保证了全局办公所需，又提高了工作质量。今年全年微机室费用XXX余元。四是保质保量、准时做好办公用品购置工作。每购置一样东西，都多走几家，通过货比三家，合理支配使用资金，准时购置办公用品，既保证了全局工作的正常运转，又不发生过挥霍铺张现象。五抓职工福利。每到年节在职工福利方面都想方设法的即要保证质量，又要节约开资，还得到达职工满足。六是在全局的电费、电话费、水费等方面也都尽量节约开支，不该铺张的决不铺张。 回忆办公室20xx年的工作，尽管在领导和同志们的帮忙下取得了一些成绩，但是仍有一些缺乏之处，但是我们有决心在新的一年里，团结全都，再接再厉，紧紧围绕做好效劳工作这个中心，在提高办公室全体工作人员的工作素养、政策水平和工作水平上下工夫，为更好地完成林业局的各项工作做出我们的奉献! 办公室主任年度工作总结 篇5 xx年，在各级领导的正确领导下，在同事们的积极协作下，在办公室全体成员的热忱帮忙下，我着力从办公室工作的实际特点动身，坚持以效劳为宗旨，不断加强自身的素养建立，切实转变工作作风，在克制诸多困难的状况下，仔细履行自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现总结: 一、加强学习，提高政治理论和文化水平 作为一名中共党员，又全面负责着局办公室的工作，我能始终坚决共产主义信仰，坚持思想上、行动上自觉与党保持全都，工作中严以律己，宽以待人，作风务实不浮夸。xx年，我自觉地参加我党开展的保持共产党员先进性教育活动，克制事务性工作繁杂的实际困难，在党支部的正确领导与合理安排下，仔细地完成了保先教育的各项“规定动作”。日常也留意借助于电脑等先进设备学习把握现代网络应用学问，通过种种形式多样的学习，使我增长了政治理论学问，增加了政治敏锐性、鉴别力，进一步提高了理论联系实际的力量，也使我深切地体会到了只有学习才是我们尽快适应飞速进展社会的最好的方法。 二、解放思想,全面提升政务治理水平 办公室担当着文字处理、档案、印鉴治理、选购保管、财务等多项工作，是局传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口，工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办公室工作人员不但综合素养要高，能应对得了日常事务性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。 在工作中，我始终树立效劳于建立工作的大局意识，坚持根据“干大事，从细节做起，做小事，从大局着眼”的总体要求，增加工作的前瞻性和主动性。xx年我们根据上级工作要求，全力完成局对内治理、对外协调任务,并使本部门的工作水平得到了提高，有力地促进了局各项工作的顺当进展。 1、综合文字工作得到加强。xx年，办公室起草了各类请示、报告、讲话、汇报材料等一百余份，下发考勤、学习、财务、考核等制度十余项，形成书面文字材料xx余篇。 2、标准了机关内部事务治理。制定了考勤制度、学习制度、值班制度、文书鉴定制度、机关卫生制度、财务治理制度等等机关治理制度，使机关治理更加标准、科学,有章可循。 3、加强对办公室人员的治理。办公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部门所体会不到的，又都是悄悄无闻的“配角”工作和“地下”工作，有些又是其它部门无法代替的，为了提高办公室工作人员的思想素养、业务力量和工作作风，搞好办公室自身建立，一是进展教育和引导，使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感，克制“配角”的.自卑感，使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信认，是一种荣誉。二是坚持了各项制度的落实，如会议制度，劳动纪律，值班制度、卫生制度等，要求办公室同志要带头执行，领先垂范。 4、积极稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会冲突，保证局工作正常顺当进展，为领导和同志们排忧解难的一项重要工作。xx年，局信访办共接待群众来访17件。在信访工作当中，我们严格根据信访程序，做到了急躁、细致、不推不拖，能办的事情马上帮忙办，能够解决的马上帮忙上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识、责任意识和效劳意识，经全局同志的努力，使我局xx年的信访工作没有一起赴市、赴省、赴京上访现象，使来访者满足而走，来信者得到满足答复。 三、树立职工利益无小事的思想,全力提高效劳水平。 作为局的后勤保障部门，办公室效劳水平的凹凸直接打算着我们局对形状象，为此在管好政务的同时,积极为干部职工谋利益,全面调动职工积极性,树立以局为家的思想。 1、在安排日常各类用品的选购、领用及文印工作时，要求部门人员留意自己的效劳态度,能办的事绝不拖拉，不能办的要讲明缘由，尽量供应优质的效劳。 2、 在安排办理各类医保、发放各项福利待遇等与职工切身利益相关事宜时，要求办公室人员常常实行换位思索的方式，将自己置于员工的角度考虑，本着出以公心,能设身处地的为他人着想。 四、存在的问题。 xx年以来，我在搞好政务和做好效劳工作方面虽然作了一些工作，这与局领导的正确领导和其他部门同志们的大力支持密不行分，也是办公室全体同仁共同努力的结果，但细究起来，仍旧存在许多缺乏的地方 1、学习的主动性和自觉性尚须加强，不能仅仅满意于目前会的、已把握的学问，要通过进一步学习把握更为全面的政治理论知学问，涉猎更为广泛的文化学问领域，以使自己的工作更上一个台阶; 2、治理方面还不够大胆，还存在面情软、某些方面要求不够严格的问题，在下一年度治理工作中要注意实现制度管人，行动感人，促使自己的治理水平有更大的提高; 办公室主任年度工作总结 篇6 办公室始终把宣传工作作为日常重点工作，超前谋划，实事求是，深入挖掘，总结提炼，不断提高宣传水平，以全方位、多侧面、高质量的宣传报道来展现易县教育形象，扩大县域教育影响力，提高社会各界对教育的理解、认知和关注度，助力教育进展。 对内宣传水平实现全面提升 对内宣传是宣传工作的重要局部。办公室紧紧抓住教育简讯这个载体，传达局中心工作精神，采集各校工作亮点，共享先进阅历做法，努力使教育简讯成为上下联系、沟通沟通、借鉴提升的宣传平台。 一是不断强化教育简讯的宣传主渠道作用。在教育简讯创办之初，就得到了以许局长为首的局领导的亲切关心与指导，许局长特殊指示，要把简讯办出特色，办出水平，在各股室及基层单位的大力支持下，教育简讯经受了一个从无到有，从起初不被关注，到渐渐熟悉了解，再到承受认可，进而发挥重要桥梁纽带作用的过程。为了革除教育简讯仅在校领导之间传阅的弊端，今年，许局长亲自部署，办公室统一为各校设计安装了美观有用的教育信息专用宣传橱窗，要求各校第一时间张贴简讯，让广阔师生、来校家长及视察领导都能准时了解我局工作动态及各校创新举措，真正让宣传栏成为了解易县教育的窗口。 二是不断提升教育简讯的内涵价值。办公室充分依托教育简讯这个平台，履职尽责，注意围绕中心工作，深度挖掘，突出简讯的时效性，扩大简讯影响力，提高简讯关注度。每期简讯先集体争论确定主题，之后进展实地采编或由相关领导印证猎取一手素材，文秘人员细心拟稿，再由办公室主任修订，最终呈送局领导批阅后定稿刊发。去年迎省督导评估，教育简讯准时通报各校工作进展状况，共享局部学校先进阅历，衬托了迎检气氛，促进了各校工作有序开展。今年“校长外出学习心得体会”、“聚焦李连梦露胜利之路”等几期简讯，引起系统内广泛关注，颇受大家好评，因需求人数较多，不得不数次加印。 三是不断加强教育简讯上传下达纽带作用。本着数量与质量并重的原则，信息报道工作扎实有效推动，去年教育简讯刊发40期，今年截至目前已刊发46期，每期除下发至各校，分送至各局领导、各股室外，还报送至县委政府相关领导及科室，便利上级领导了解教育动态，关注教育进展，县委办、政府办对我局做法赐予充分确定，教育简讯已成为我局上传下达的主要媒介之一。 一年多来，80多期的教育简讯内容涵盖了教育工作的各个方面，有效促进了系统内部学习宣传气氛的形成，推动了人们理念更新，思想转变，为打造学习型校长教师队伍做出了重要奉献。同时，进一步提高了县域内对教育的关注度，以杨义宝书记为首的县领导更加重视教育工作，屡次调研指导教育工作，教育投入持续增加，社会各界也以各种形式加大了教育支持力度，教育事进展步入崭新阶段。 对外宣传成果实现历史性突破 一年来，我局实行了一系列创新举措，开展了一批特色实践活动，为宣传工作实现重大突破供应了坚实的根底。办公室留意收集整理素材，深入挖掘表象背后的本质规律，找出鲜亮的亮点，提升为典型阅历做法，稿件的质量赢得各级 媒体认可，对外宣传成果实现历史性突破，改写了易县教育宣传报道的历史。 一是实现了国家级媒体零突破。国家级专业报刊报道零突破。4月14日，中国教育报华北区主任张圣华、驻河北记者周红松专程来到易县，就我县“教学治理人员评课大赛”进展专题采访，许局长介绍了竞赛初衷及过程，局部校长谈了自己切身感受，办公室供应了丰富详实的竞赛资料，张圣华认为该项活动“选准了切入点，找准了突破口，是一项值得充分确定的创新举措”，5月16日中国教育报以校长重新挂帅课堂为题进展专题报道，赐予高度评价。求是杂志红旗文稿、中国教育新闻网、腾讯网、凤凰网等媒体纷纷转载，易县教育吸引了更多关注的目光。在山区县教育均衡进展上，我县大胆改革，积极实践，形成了自己的特色模式，中国教育报全国“区域教育均衡展”展现专栏主动与我局约稿，办公室积极回应，仔细组织素材，撰写稿件，经反复修改后报送该栏目。 11月18日，中国教育报以“五全工程”打造均衡教育的易县样本报道了近年来我县推动教育均衡进展的创新举措及取得的成绩，文章后记中高度评价我县为“河北省教育事业的排头兵”。国家级电视媒体报道零突破。20xx年，中心电视台四次走进易县采访教育，我县教师学生代表两次受邀参加央视节名目制并承受现场采访，在全国观众面前展现了教育良好形象。在每次接待记者过程中，办公室都周密安排行程，细心预备文字材料，热忱做好效劳工作。 5月24日，央视综艺频道记者专程赴蔡家峪乡对马圈子小学瞿廷芝教师进展全天生活工作记录拍摄，6月23日，瞿教师扎根山区，24年如一日悄悄奉献的感人事迹在向幸福动身栏目播出，当主持人李咏真诚地对瞿教师说“您是孩子们的教师，更是孩子们的妈妈”时，现场观众报以雷鸣般的掌声;教师节前夕，央视“走基层”栏目记者到我县蔡家峪乡平顶山小学，特地采访了坚守山区教育26年，为孩子们的幻想插上飞行翅膀的王秀玲教师;10月份，央视时尚中国节目组导演逸波带着8名国内优秀青年服装设计师两次来到马圈子小学、平顶山小学，了解孩子们的生活学习环境，询问孩子们对校服样式的看法，之后8名设计师分别设计制作，于11月20日时尚中国服装专场进展现场展现，由专家评比出优胜者，瞿廷芝、王秀玲教师及4名学生代表受邀参与节目，现场评委、闻名歌手汪正向孩子们赠送了学习用品，并表示将与两所学校建立长期联系，尽已所能带动文艺界朋友支持山区教育。 二是实现省市媒体大拓展。一年来，河北日报刊发我县举办中小学生艺术节新闻，河北播送电台屡次跟踪报道“免费午餐走进易县”工程，河北省教育系统创先争优简讯三次报道我局创先争优特色活动，河北青年报、河北法制报、保定日报、保定播送电视台等省市媒体也先后报道我县教育锐意改革、勇于创新的先进事迹。截至目前，我局共在市以上媒体发表文章43篇，已超过去年全年市以上媒体发表数量总和(32篇)。 三是实现县级媒体全掩盖。办公室全面加强与县级媒体沟通联系，准时投送我局落实县委政府中心工作及自身工作开展状况稿件，截至目前，已在易县快报、易县政务信息、今日易县、易州神韵、创先争优简讯等刊物上发表信息40余条，出专刊(版)2次，在易县电视台播出新闻20余条，我局在县各部门宣传工作阶段性评比中均名列前茅。 通过广泛而有影响力的宣传，易县教育知名度不断提升，各级媒体及社会各届更加关注支持易县教育。中国教育报中国教师报、德育报、凤凰周刊、人民网等媒体朋友主动与我们联系，不仅为我们带来先进的阅历做法，而且还带来实实在在的实惠，由凤凰周刊记者部主任邓飞发起的免费午餐工程，把河北省首个工程推动学校放在狼牙山小学，从11月3日开头，学校500多名孩子每人每天享受3元钱的免费午餐，20余家媒体争相报道，引起社会广泛关注，学校知名度大幅提升，社会各届对易县教育的关注度持续提高。 在时尚中国导演逸波的积极协调下，校服设计竞赛得分最高的两款校服将做为样品送往工厂生产500套，赠送给蔡家峪、紫荆关小学的500名小学生，山里的孩子们将会穿上既温和又美丽的免费校服;12月4日，在爱心团队的联系下，浙江临海商会向大龙华中心小学捐助17万元，用于购置教学仪器设备及房室修缮;中心省市各级团委、中国红十字会、卡特彼勒中国分公司、北京住总集团、中国互联网效劳商联盟、保定电视台等单位及一些民间公益组织纷纷为易县学校援建图书室、捐赠办公设备、学习用品，易县教育在大家的关注支持下蓬勃进展。 成绩属于过去，在局领导的正确领导下，在各股室、学校的大力支持下，办公室将不断深化“把心放在教育上，把学生放在心上”的工作理念，勤