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    卫生社区管理制度15篇.docx

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    卫生社区管理制度15篇.docx

    卫生社区管理制度15篇 南调社区卫生效劳中心社区卫生效劳安康治理团队制度 1.由全科医生、社区护士、预防保健人员组成社区卫生效劳安康治理团队,根据所辖区域、常住人口、效劳功能与任务等状况,分片包干,落实治理责任制。 2.积极开展社区卫生诊断,确定社区主要安康问题及影响因素,实行干预措施,并对干预效果进展评价。社区卫生诊断至少每三年进展一次。 3.与社区居民签订社区家庭安康效劳合同、建立家庭及个人安康档案,履行合同条款,开展分类、分层的连续性安康治理和安康教育,供应主动上门效劳、追踪随访。 4.安康治理团队应实行五个统一:文明用语、着装胸卡、效劳流程、效劳要求、出诊装备(出诊箱和出诊车)统一。 5.在所辖社区居委会向社区居民公示安康治理团队人员的姓名、效劳工程、效劳时间、联系方式等,承受监视,并应保证团队进入家庭实行安康治理的效劳时间。 6.对安康治理团队工作进展定期考核,结合治理户数、治理质量以及治理对象的满足度进展综合测评,考核结果与绩效考核挂钩。 【第2篇】社区卫生中心供给室医院感染治理制度 南调社区卫生效劳中心供给室医院感染治理制度 一、供给室布局合理,分污染区、清洁区、无菌区,三区划分清晰,人流、物流由污到洁,强行通过,不得逆行。室内环境清洁、无污染。 二、医务人员着装标准。 三、压力蒸汽灭菌锅、干热灭菌锅每锅做工艺监测;每包做化学监测;每月做生物监测。灭菌后物品定期做无菌试验。 四、灭菌前应将物品彻底清洗洁净,物品洗涤后应枯燥并准时包装,包布要清洁枯燥,无破损,不得少于二层。 五、灭菌物品与非灭菌物品要分开放置,已灭菌物品必需标明有效日期。灭菌物品放在无菌储存柜内,每日检查,夏季超过7天,冬季超过10天,一律重新灭菌。 六、作好一次性医疗用品储存、发放、回收工作。 七、医院感染科每月对供给室空气、物表,医务人员手进展监测。 【第3篇】社区卫生中心安康档案治理制度 南调社区卫生效劳中心安康档案治理制度 1.安康档案包括家庭安康档案、个人安康档案。家庭安康档案每户一份,个人安康档案每人一份,以家庭为单位成册。 2.应为辖区内重点人群(老年、妇女、儿童)、弱势人群(孤寡、残疾、低保)、慢性非传染性疾病病人建立安康档案。 3.对患有高血压、糖尿病、冠心病、脑卒中、肿瘤的病人,应在安康档案袋上用红、绿、橙、蓝、黑色标识区分。 4.安康档案由全科医师负责填写,工程齐全、字迹清楚、表述精确、不得随便涂改。诊疗记录按soap(主观治疗、客观检查、评价、规划)要求书写。 5.安康档案每年至少随访记录四次,进展动态治理。 6.安康档案应准时收集、准时记录、统一编号、归档保管。个人安康档案分散存放的,应在家庭安康档案中标明其存放地。 7.安康档案治理应责任到人、制度到位、硬件落实、治理达标,逐步纳入计算机系统治理。 【第4篇】社区卫生效劳中心医疗安全治理制度 南调社区卫生效劳中心医疗安全治理制度 1、医务人员必需工作严谨,仔细负责,精力集中,坚守工作岗位。 2、仔细执行各项规章制度及诊疗标准,严格交接班制度。 3、为增加医疗安全意识,医务人员须按时参与全员医疗安全培训。严格贯彻执行医疗卫生治理法律、法规,作到依法执业,行为标准。 4、医务人员坚持”三基三严”及继教培训工作,将考核成绩记入个人技术档案,作为晋级职称评定及工作力量考核依据。 5、新进医务人员要进展严格的岗前质量教育,经考核合格前方能上岗。 6、各科室依据每月进展的医疗质量考核、评价、总结,作出自查缺陷报告,提出整改措施,严防医疗缺陷发生。 7、各科室须建立医疗缺陷登记本,针对发生的医疗缺陷,科主任应准时向医务部报告,仔细作好调查核实工作。 8、发生缺陷后,要积极实行有效措施,避开和减轻对患者身体安康的损害,防止损害后果扩大。 9、对已发生的医疗缺陷,应组织医疗安全委员会成员及科室相关人员进展争论,分析缘由,总结阅历教训,提出预防措施及处理意见。 10、发生医疗缺陷的科室或个人不按规定上报,有意隐瞒,一经发觉将按规定严厉处理。 11、医院开展医疗缺陷治理,定期统计、分析医疗缺陷,改良工作,提高医疗质量。 【第5篇】社区卫生效劳中心放射防护治理制度 南调社区卫生效劳中心放射防护治理制度 1、从事放射性工作人员及放射工作治理人员要加强职业病防治法和国家放射卫生防护条令学习,要依法进展工作。 2、新毕业、新调入放射科、放化疗科、核医学科工作人员就业前必需进展安康查体、防护学问培训和操作规章教育,合格前方可上岗。 3、从事放射工作人员每半年在本院进展一次体检,每两年到市职防院进展体检,体检结果记入安康档案。 4、定期、不定期对放射工作人员组织安康疗养,定期对放射工作人员进展防护学问强化教育培训。 5、放射工作人员必需佩带个人剂量计上岗,每两月更换测试一次,结果记入个人剂量计档案。没有剂量计监测结果不能参与职业性放射病评定。无故损坏丧失者由个人负责赔尝,不配戴个人剂量计,不准上岗。 6、新建、扩建、改建放射场所总务部必需履行预防性监视程序。更换新机器、购置放射源,医工科必需向保健部申报,办理使用许可证。 7、定期进展放射场所、射线装置及影像的质量监视监测工作。若不达标,需治理前方可从业。 8、保健部负责建立从业人员放射卫生档案、体检和更换剂量计等工作,进展放射防护学问的强化教育治理工作,发觉问题准时上报。 9、医院放射领导小组定期召开会议,讨论解决放射科、核医学科、放疗科的放化射防护问题,定期进展检查并将考核结果与科室奖金兑现。 【第6篇】社区卫生效劳中心职业病治理制度 南调社区卫生效劳中心职业病治理制度 1.定期收集职业卫生根底资料,把握本辖区用人单位职业病危害因素的分布与监测,职业安康检查及职业病发病、急性职业中毒事故的发生等相关工作的根本状况和动态变化。 2.实行多种形式开展职业卫生法律学问的宣传教育,为用人单位和劳动者供应职业病危害和防护学问询问、教育和培训,提高劳动者的自我安康爱护意识。 3.发觉职业病人或疑似职业病人时,应准时报告上级卫生行政部门,并告知劳动者本人及用人单位。 4.建立辖区职业卫生档案名目,统一编号,实施计算机治理;定期检查核对档案的内容,记录变动状况。 5.催促用人单位建立健全职业卫生档案,并定期对档案进展检查指导。 【第7篇】社区卫生效劳中心麻醉药品、精神药品安全治理制度 1、医院麻醉、精神药品库必需配备保险柜,门、窗有防盗设施,安装报警装置,夜间配备保安人员值班。 门诊、住院等药房设麻醉药品、精神药品周转柜的,配备保险柜,药房调配窗口、各病区、手术室存放麻醉药品、精神药品应当配备必要的防盗设施。 2、麻醉药品、精神药品储存各环节应当指定专人负责,明确责任,交接班应当有记录。 3、对麻醉药品、精神药品的购入、储存、发放、调配、使用实行批号治理和追踪,必要时可以准时查找或者追回。 4、对麻醉药品、第一类精神药品处方统一编号,计数治理,建立处方保管、领取、使用、退回、销毁治理制度。 5、使用麻醉药品、第一类精神药品注射剂或者贴剂的,再次调配时,应当要求患者将原批号的空安瓿或者用过的贴剂交回,并记录收回的空安瓿或者废贴数量。 6、换取麻醉药品、第一类精神药品注射剂或者贴剂时,由医、护人员持病员处方和等同处方支数的空安瓿到药房换取同量药品。 7、院内各病区、手术室等调配使用麻醉药品、第一类精神药品注射剂时应收回空安瓿,核对批号和数量,并作记录。剩余的麻醉药品、第一类精神药品应办理退库手续。 8、收回的麻醉药品、第一类精神药品注射剂空安瓿、废贴由专人负责计数、监视销毁,并作记录。 9、患者不再使用麻醉药品、第一类精神药品时,应当要求患者将剩余的麻醉药品、第一类精神药品无偿交回医院,由医院根据规定销毁处理。 10、发觉以下状况,应当马上向县卫生行政部门、公安机关、药品监视治理部门报告: (1)在储存、保管过程中发生麻醉药品、精神药品丧失或者被盗、被抢的; (2)发觉骗取或者冒领麻醉药品、第一类精神药品的。 【第8篇】社区卫生中心避孕药具发放治理制度 南调社区卫生效劳中心避孕药具发放治理制度 1、药具发放人员必需持证上岗,了解药具的性能,懂得使用方法,把握避孕药具学问和科普学问; 2、药具发放应便利群众,削减铺张,发放率达100%; 3、药具发放中,针对育龄群众使用避孕药具过程中消失的问题,逐步建立肯定的个案,积存第一手资料; 4、定期组织宣传培训,向药具效劳对象宣传药具使用方法及副作用处理等科学学问,提高有效率达96%以上; 5、仔细做好随访,随访率达100%,并准时填写药具随访卡; 6、按时上报使用状况,库存保持可用一个月的药具周转量,要有药具专用箱,确保放置安全、有效,严防潮解、霉变; 7、按时参与上级召开的各种会议,反应信息,沟通阅历,承受培训,提高业务和治理水平。 【第9篇】社区卫生效劳财务治理制度 第一条 社康中心收费必需严格执行深圳市非营利性医疗机构(社区安康效劳机构)医疗效劳价格标准。 其次条 社康中心收费必需做时日清月结。 社康中心核算必需严格执行医院会计制度,并按深圳市卫生系统社康中心财务专账治理方法要求,在本院总账下设帮助账进展核算。 第三条 社康中心药品零加成财务核算必需严格执行福田区社康中心社区根本药品零加成财务核算规定。 第四条 社康中心药品零加成补助申请必需严格审核。并按福田区社康中心社区根本药品零加成财务核算规定每项季度申请一次。 第五条 政府补助的人员经费、维持承受经费、租赁经费必需按深圳市卫生系统社康中心财务专账治理方法要求核算到各社康中心 第六条 社康中心收支状况每项半年分析一次,连同当月报表送社康办和财务中心。 【第10篇】社区卫生中心珍贵药品治理制度 南调社区卫生效劳中心珍贵药品治理制度 一、依据医院临床用药的实际状况,西药片剂单价5.00元以上,针剂30.00元以上,中成药单价30元以上,中草药单价3.00/10g以上者列为珍贵药品治理范围。 二、凡属一类珍贵药品,值班人员必需每日仔细盘点,填写逐日消耗交班表,如有过失和丧失现象按科室有关规定酌情处理。 三、珍贵药品如有自然破损,按上级规定的报损制度执行,仔细清点破损药品,填写药品溢耗单,由科室负责人签字方能上报财务,予以报销。如遇药品调价时,准时清点库存药品,将药品差价填写调价单,上报财务科。 四、值班人员调配处方时,检查计价精确无误后,方可调配,凡计价误差大,或错发及多发出的珍贵药,均按过失登记处理。 五、珍贵药品严格掌握和杜绝滥开大处方的现象。 六、珍贵药品要定期检查有效期限,严防过期失效的药品使用于临床。 七、凡属生物制品的药品均按要求冷藏保存,易潮解和霉变的药品应存放于枯燥通风处。 八、严格执行药品治理法,严防假、劣药混入。 九、严格执行珍贵药品逐日消耗制度,珍贵药品每月盘点一次,并仔细填写盘点明细表,上报财务科。 【第11篇】某社区卫生效劳中心医疗安全治理制度 1、医务人员必需工作严谨,仔细负责,精力集中,坚守工作岗位。 2、仔细执行各项规章制度及诊疗标准,严格交接班制度。 3、为增加医疗安全意识,医务人员须按时参与全员医疗安全培训。严格贯彻执行医疗卫生治理法律、法规,作到依法执业,行为标准。 4、医务人员坚持”三基三严”及继教培训工作,将考核成绩记入个人技术档案,作为晋级职称评定及工作力量考核依据。 5、新进医务人员要进展严格的岗前质量教育,经考核合格前方能上岗。 6、各科室依据每月进展的医疗质量考核、评价、总结,作出自查缺陷报告,提出整改措施,严防医疗缺陷发生。 7、各科室须建立医疗缺陷登记本,针对发生的医疗缺陷,科主任应准时向医务部报告,仔细作好调查核实工作。 8、发生缺陷后,要积极实行有效措施,避开和减轻对患者身体安康的损害,防止损害后果扩大。 9、对已发生的医疗缺陷,应组织医疗安全委员会成员及科室相关人员进展争论,分析缘由,总结阅历教训,提出预防措施及处理意见。 10、发生医疗缺陷的科室或个人不按规定上报,有意隐瞒,一经发觉将按规定严厉处理。 11、医院开展医疗缺陷治理,定期统计、分析医疗缺陷,改良工作,提高医疗质量。 【第12篇】社区卫生中心慢性非传染性疾病治理制度 南调社区卫生效劳中心慢性非传染性疾病治理制度 1.设专(兼)职人员治理慢性病工作,建立社区慢性病防治网络,制定工作规划。 2.对社区高危人群和重点慢性病定期筛查,把握慢性病的患病状况,建立信息档案库。 3.对人群重点慢性病分类监测、登记、建档、定期抽样调查,了解慢性病发生进展趋势。 4.针对不同人群开展安康询问及危急因素干预活动,举办慢性病防治学问讲座,发放宣传材料。 5.对本社区已确诊的五种慢性病(高血压、糖尿病、脑卒中、冠心病、肿瘤)患者进展掌握治理。为慢性病患者建立安康档案,实行标准治理,跟踪随访,具体记录。 6.建立相对稳定的医患关系和责任,以保证对慢性病患者的连续性效劳。 【第13篇】南调社区卫生效劳中心护理质量治理制度 南调社区卫生效劳中心护理质量治理制度 1.成立由护理部主任、护理质量督导小组、质量检查小组组长组成的护理质量治理小组,负责全面质量督导、检查。 2.质量治理小组负责制定各项质量检查标准,定期组织检查,发觉问题准时反应。 3.各病区的质量检查小组对本病区的护理质量进展检查,每周一次,发觉问题准时反应给本病区护士长,分析缘由并制定整改措施。 4.全院质量检查小组对全院的护理质量,每月检查一次;护理部主任和护理质量督导小组,每周随机抽查一次;检查结果在全院护士长例会上反应,同时将缘由分析和整改措施做具体记录。 5.护理工作质量检查结果作为科室进一步质量改良的参考及护士长治理考核重点。 【第14篇】社区卫生中心麻醉药品治理制度 社区卫生效劳中心麻醉药品治理制度 (一)依据麻醉药品治理方法制定医院麻醉药品治理制度。 (二)具有麻醉药品处方权的医务人员必需具有主治医师以上技术职称(含主治医师),并经考核能正确使用麻醉药品,本院医务人员的麻醉药品处方权需经医务科负责批准,并将医师签字式样送药剂科备查。 (三)药品必需使用红色专用处方。 (四)麻醉药品的每张处方:注射剂(盐酸*注射剂,盐酸哌替啶注射剂/度冷丁,枸橼酸芬太尼注射剂)不得超过2日常用量;片剂(盐酸*缓释片/美菲康,磷酸可待因片,芬太尼贴片/多瑞吉)不超过3日常用量;连续使用不超过7日(癌症病人凭专业卡供给除外)。 (五)癌症病人凭”晚期癌症病人麻醉使用卡”(有效期2个月)按以下两种状况开具麻醉药品处方。 (1)医师开具麻醉药品处方一次应不超过5日常用量(使用注射剂的病人领药时须由医、护人员交回空安瓿)。 (2)医师开麻醉药品控、缓释制剂(盐酸*缓释片/美菲康)时,每张处方量不得超过15日常用量,其中癌症病人镇痛使用*应由医师依据病情和耐受状况打算剂量(即使用*不受药典中极量的限制)。 (六)*注射剂按麻醉药品治理。 (七)麻醉药品处方书写要求:处方书写工整,字迹清楚,写明病情,医师签全名,划价、配方、发药及核对人员均应签全名,并进展麻醉药品处方登记,医务人员不得为自已开方使用麻醉药品。 (十三)医院药剂科应依据国务院对麻醉药品治理的有关规定,执行和监视本院麻醉药品的治理和使用,制止非法使用、储存、转让或借用麻醉药品,对违反规定滥用麻醉药品者,药剂科有权拒绝发药,并准时向院领导及当地卫生行政部门报告。 (十四)临床科室抢救病人时,急需麻醉药品者,可先动用备用基数发放该病例一次性使用剂量之后补办手续。 (十五)药剂科要严格执行麻醉药品治理方法中的有关规定,严格保管,合理应用,杜绝滥用,防止流失,严格实行麻醉药品的”五专制度”;专人负责,专柜加锁,专用处方,专用帐册,专册登记。 (十六)麻醉药品处方应完整保存三年备查 (十七)药剂科各班组麻醉药品的治理和使用,要有专人负责治理、班班交接、仔细填写麻醉药品交班本及处方登记本。 (十八)药剂人员在调配麻醉药品时,要严格审查处方,对不符合规定的麻醉药品处方,拒绝调配。 (十九)药剂科质控小组定期检查本院的麻醉药品治理使用状况,发觉问题准时解决、处理。 (二十)严格执行麻醉药品的报销制度对霉变破损的麻醉药品,每年报销一次。药剂科对预备销毁的麻醉药品登记造册,报医院领导审核批准,并向当地药监部门报告就地监视销毁,做好销毁记录。 (二十一)麻醉药品注射剂的使用治理措施: 1、药房和临床使用科室固定肯定根本备用数量供各科使用,不再由病员到药房取药。 2、药房和使用科室要加强空安瓿回收并妥当保管,不得遗失。药剂科定期进展检查。各科室未用药品数量+空安瓿数量=固定药品数量 3、换取药品时,由医、护人员持病员处方和等同处方支数的空安瓿到药房换取同量药品。药房以空安瓿到药库领取同数药品。 4、各部门要妥当分类保管好麻醉药品空安瓿,药库定期报请医院,组织对空安瓿的处理。 5、临床科室要严格空安瓿回收治理,无空安瓿,药房不得换取麻醉药品。因特别状况需换取时,应由科室书面说明,并经所在科室科主任和药剂科主任签字同意前方可换取。 【第15篇】社区卫生中心麻醉药品、精神药品安全治理制度 社区卫生效劳中心麻醉药品、精神药品安全治理制度 1、医院麻醉、精神药品库必需配备保险柜,门、窗有防盗设施,安装报警装置,夜间配备保安人员值班。 门诊、住院等药房设麻醉药品、精神药品周转柜的,配备保险柜,药房调配窗口、各病区、手术室存放麻醉药品、精神药品应当配备必要的防盗设施。 2、麻醉药品、精神药品储存各环节应当指定专人负责,明确责任,交接班应当有记录。 3、对麻醉药品、精神药品的购入、储存、发放、调配、使用实行批号治理和追踪,必要时可以准时查找或者追回。 4、对麻醉药品、第一类精神药品处方统一编号,计数治理,建立处方保管、领取、使用、退回、销毁治理制度。 5、使用麻醉药品、第一类精神药品注射剂或者贴剂的,再次调配时,应当要求患者将原批号的空安瓿或者用过的贴剂交回,并记录收回的空安瓿或者废贴数量。 6、换取麻醉药品、第一类精神药品注射剂或者贴剂时,由医、护人员持病员处方和等同处方支数的空安瓿到药房换取同量药品。 7、院内各病区、手术室等调配使用麻醉药品、第一类精神药品注射剂时应收回空安瓿,核对批号和数量,并作记录。剩余的麻醉药品、第一类精神药品应办理退库手续。 8、收回的麻醉药品、第一类精神药品注射剂空安瓿、废贴由专人负责计数、监视销毁,并作记录。 9、患者不再使用麻醉药品、第一类精神药品时,应当要求患者将剩余的麻醉药品、第一类精神药品无偿交回医院,由医院根据规定销毁处理。 10、发觉以下状况,应当马上向县卫生行政部门、公安机关、药品监视治理部门报告: (1)在储存、保管过程中发生麻醉药品、精神药品丧失或者被盗、被抢的; (2)发觉骗取或者冒领麻醉药品、第一类精神药品的。

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