司法行政系统清廉单位建设工作经验做法材料.docx

司法行政系统清廉单位建设工作经验做法 一、目的及意义通过开展清廉单位建设工作，建立健全党风廉政和队伍安全工作机制，推动基层支部切实履行起主体责任，提高干部队伍日常监督管理质效和执法规范化水平，努力实现干部队伍“零违纪”，规范*“零差错”，管理对象“零投诉”，不断推进从严管党向纵深发展、向末端延伸。二、工作做法及取得实效（一）坚持一切工作到支部，压实主体责任，支部战斗堡垒作用有效发挥。一是坚持政治引领，推动责任落实。各基层支部能够认真贯彻上级有关党风廉政领导讲话精神和重大决策部署，落实每季度队伍廉情、党风廉政建设和反腐败工作专题会议制度，明确基层支部班子党风廉政建设责任分工，有效推动支部全面从严治党主体责任落实。今年以来，*在支部班子长时间只有*名领导的情况下，团结务实，勇于担当，接受了*等重大考验，整体*稳定托底，未发生安全生产事故，基层管理和生产考核全年排名均位居*前列，队伍培养管理取得成效，基层各项工作有序平稳推进。*党支部被上级评为*年度*系统先进基层党组织，*名基层干部被提拔使用。二是注重党建赋能，提高管理质效。坚持党建工作与其他工作同谋划、同部署、同推进，落实支部书记抓党建第一责任，依托智慧党建平台和廉情智能分析系统，各基层支部班子成员每月开展谈心谈话，针对基层干部存在的苗头性倾向性问题能够及时进行提醒引导，“一岗双责”履行比较到位，基层干部未在上级正风肃纪督查中被通报问题。在*每月党风廉政评比考核中，基层管理使用廉情智能分析系统情况共有*个月排名第一。三是发挥头雁效应，强化示范引领。坚持把党旗插到一线、插到现场，注重在急难险重任务中检验清廉单位建设成果，提升支部战斗堡垒作用。在今年*重大任务中，*名基层主要领导以上率下，参加*，充分提振队伍士气。其中*是困难家庭，能够主动克服家庭困难积极投身*一线，所在单位干部未出现*情形；*多次连续参加*，以实际行动带动基层干部冲锋在前。今年，*被*评优秀共产党员、“队伍建设领头雁”称号，*被*评为“政工业务好骨干”称号。（二）坚持严管厚爱，压实执纪监督，队伍作风建设成效显现。一是增强执纪问责力度。坚持目标和问题导向，大幅修订干部实绩考评、督查扣分、“两项政策”和评优评先细则，持续强化督查检查和问题曝光，问题查处做到见人见事见责任，不断树立鲜明奖惩导向，营造良好政治生态，助推清廉单位建设工作开展。全年*、*被*及以上督查扣分各仅*起，干部实绩考评个人扣分各占*总数的*%和*%，两个单位均未发生干部被提醒谈话及以上的违规违纪问题。二是发挥网格管理效能。健全完善网格管理机制，落实“小单元”管控，引导干部找准家庭和工作的平衡点，延伸联系网格至同住人员，主动争取家属对*工作的理解支持，不断提高*下思想政治工作精准性实效性。贯彻落实*模式保障措施，全面摸排干部及其家庭实际困难，做好暖*惠*工作。今年以来共对9个干部家庭进行上门慰问和实地走访，针对性做好关心问候和矛盾化解工作，不断凝聚队伍正气。三是做实纪检重点工作。严格落实*各项纪律措施，对*名违反*纪律的干部予以提醒谈话。常态化开展党风廉政建设责任制落实情况自查，组织干部进行上级“两张清单”应知应会考核，固化队伍教育整顿成果，提高干部遵规守纪意识。扎实开展防酒驾专项警示教育，总支书记为全体干部上警示教育课，以支部为单位开展“以案说法”大讨论，组织全体干部职工及其家属签订承诺书，多措并举强化“八小时外”监管质效。    （三）坚持标本兼治，落实制度机制，干部规范执法水平得到提升。一是执法办案规范有序。加强*考核源头治理，区分干部和*两个层面，深入贯彻新版*考核宣讲，顺利完成全部*考核系统数据新旧衔接。每月定期开展*集中办案和案卷互查，对基层呈报*中扣减幅度错误、材料制作不规范等问题进行汇总梳理，形成错案通报。全年*、*分别办理*案件*件和*件，变更幅度案件分别占*%和*%，无差错率分别为*%和*%，无差错率较去年均提高*个百分点，两个单位办案质量在*范围内整体靠前。二是制度执行联动推进。贯彻落实上级*一日工作要点，实行每日专项自查、分控平台监控督查、值班组重点督查三级联动检查模式，全年共上报自查问题*余条。每周开展*和*管控分析，落实“一人一策”管控措施，其中*、*共主动打击*名重点*。每月开展*矛盾诉求排查，今年以来共化解各类矛盾诉求*起，打压无理诉求*起，*风气得到净化。严格落实*使用、*劳动岗位分配调整、*岗位审批、分级*等制度规定。清廉单位建设工作开展以来，未发生*信访举报问题，干部规范*意识有效提升。三是*管理正规有效。加强清廉单位制度建设，坚持“我的小组我负责”“我上班我负责”工作理念，梳理基层工作的重点难点，以*、*为试点进行推广，细化制定文明*竞赛评比、文明小组考核办法等17项*管理规范，尤其是结合*考核新规，调整*考核制度，及时消除相同模拟产值下不同*小组劳动分不同的潜在矛盾，*氛围不断向好。*上半年发生*重大违规违纪问题*起，下半年减至*起；*、*违规扣分人次下半年较下半年分别减少*%和*%，清廉单位建设工作开展取得良好成效。经验材料：“六位一体”书写强边固防新篇章近年来，*旗立足边疆地区实际，深入贯彻落实思想筑边、组织固边、富民兴边、帮扶强边、共建稳边的“五边行动”，积极探索基层党建工作方式，组建“党政军警民企”联合党支部，打造边疆基层“党建红色长廊”亮丽风景线，让党的旗帜在祖国北疆高高飘扬。一、背景起因*旗是*自治区20个边境少数民族旗县之一，守护着195.25公里中蒙边境线，少数民族占全旗总人口的26%。近年来，随着退牧转移政策和草原奖补政策深入实施，很大一部分牧民已经离开牧区进城生活，但还有2100户牧民（老弱病残牧民占56%）散落在2.1万平方公里的牧区，平均10平方公里仅有1户牧民。由于地广人稀、交通不便，牧民普遍存在的学习难、交流难、办事难、购物难、致富难等“五难”问题。加之牧区驻地企业多、外来人口流动频繁，边境地区的社会维稳压力增大。针对这些问题，创造性开展“党政军警民企”联创联建工作，建立了以抵边苏木镇党委、政府为轴心，驻地边防连队、边防派出所、边境嘎查、驻地企业共筑共建的非建制性联合党支部，打造边疆地区红色堡垒、红色哨所，打通服务牧民群众“最后一公里”，不断开创党政军警民企合力强边固防新局面。二、主要做法联合支部推行支部一起建、组织生活一起过、群众工作一起做、维稳要事一起抓、民生大事一起办，将“党政军警民企”各方面边境阵地建设力量凝聚起来，共同做好基层党建、巩固边防、乡村振兴等重点工作，切实推动守土、固疆、安民作用有效发挥。（三）群众工作“联做”。在联合党支部各主体中成立群众工作站，联合党支部成员深入牧户，研究分析社情民意，做到矛盾纠纷早发现、早调处。在国道331、335公路建过程中，联合党支部积极发挥作用，组织相关嘎查党支部，乌力吉派出所、镇司法所、国道331、335公路建设项目部负责人和镇综治、信访维稳、安检、环保、交通、草监等部门分管领导召开专题会议，围绕联合党支部创建工作、国道331、335公路建设可能引发的矛盾纠纷、保护生态环境、生活垃圾处理、工程取土用水、社会治安、工程队与牧民关系等多个领域进行了充分的交流沟通，主要目的就是通过“党政军警民企”联合党支部创建工作，解决实际问题，促进工作。（四）维稳要事“联抓”。以党支部为三级网格、嘎查为二级网格、镇为一级网格，利用网络媒介、流动哨所、宣传栏等宣传手段，对网格内群众实现宣传全覆盖，发挥出“村村是哨所、家家是堡垒、人人是哨兵”的群防群控作用，形成“党委统领、政府推动、军队带头、警方助力、全民参与、企业保障”的强边固防合力。密切配合守土固边行动，严肃查处乱采乱挖苁蓉、锁阳等野生名贵药材、偷猎野生动物等行为，全面做好草原火灾防控工作，共同保护边境地区生态环境。组建干部为主的防汛预警工作组和苏木镇机关、派出所、边防武警、嘎查防汛小组为主的防汛救灾组，众志成城，为生命坚守，携手并肩在防汛救灾中。今年来，成功救援20多批次48人，救出皮卡车3辆、大巴车1辆、运输车1辆、小车5辆，实施医疗救助10人，劝返车辆500余台、人员600余人。（五）民生大事“联办”。邀请军警部队和有关部门，开展政策解答、事项代办、免费义诊、金融信贷等针对性服务，把工作做到牧民“心坎儿上”，营造支持民族地区发展的良好氛围。利用危房改造、美丽乡村、一事一议、兴边富民等惠牧项目资金，通过结对帮扶，带动嘎查牧民脱贫致富，引领产业发展。新冠肺炎疫情发生以来，旗境内各边境派出所民警在广袤的乌拉特草原上团结群众、严防死守，坚决防止疫情在边境地区传播和扩散。由于边境地区商品种类匮乏、居民交通不便，各边境派出所依托“强边固防直通车”及时为边境辖区300多户牧民送去了生产生活物资，扎实促进警民联系，有效助力全民抗疫。截至目前，边境派出所发动“直通车”累计行程15000余公里，走访辖区群众382户2200余人次，代购、代送生产生活用品价值36万余元，慰问防疫药品价值16000余元，转运防疫物资600余箱。三、取得的成效（一）筑牢了基层党建的“桥头堡”。联合党支部将基层党委、驻地边防连队、边防派出所、边境嘎查支部、驻地企业、党员中心户、党员和群众紧密联系起来，在为牧民群众提供日常服务帮助的同时，更将党的政策方针宣讲到草原深处、将党的工作开展到每一块土地、将党政军警民企关系紧密联系在一起，激活了基层党组织的“神经末梢”，使基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力进一步增强。（二）唱响了民族团结的“主旋律”。联合党支部的开展，进一步贯彻落实了党的民族政策，加大了少数民族干部的教育和培养力度，大力传承了少数民族的传统文化和风俗文化，加强了党员干部、部队官兵、边防民警与各民族群众的联系与交流，提高了党员干部求真务实、服务牧民群众的意识，在全旗营造了民族大团结的良好氛围。（三）织密了边疆稳定的“防护网”。联合党支部通过把人力、物力、财力有效聚集，集中式投向牧区，即解决了牧民生产生活问题，又实现了军政警民联建联创，解决了军警民防控网逐渐缩小，边境牧区维稳压力陡增的难题，构筑起了齐抓共管、合力保障的绿色屏障。工作中，累计帮助牧民群众化解矛盾纠纷725件，协助公安机关破获各类案件21起。（四）拓宽了牧民群众的“致富路”。联合党支部把党建与经济发展、乡村振兴、壮大嘎查村集体经济、保护生态、传承民族文化等有机结合起来，把基层党组织、党员、群众的行动统一起来，有效解决了基层行政成本高、管理服务不到位、牧民增收致富难等问题，有力推动了牧区经济社会发展。