如何做好一名称职的纪检监察干部原文.docx

如何做好一名称职的纪检监察干部原文习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调，纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量，使命光荣、责任重大，必须忠诚于党、勇挑重担，敢打硬仗、善于斗争，在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面。金融央企是“国之重器”，是全面建成社会主义现代化强国、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的依靠力量。作为央企的纪检监察干部，在新阶段中央金融企业改革发展新形势、新挑战下，要肩负起维护国有资产安全、为央企高质量发展清障护航的职责使命，积极适应新形势、找准职责定位、扎实履职尽责，练就好四个方面基本功，做到知责于心、担责于身、履责于行，为央企的健康持续发展提供坚强保障。讲政治，在思想淬炼中坚定理想信念党的二十大报告对坚定不移全面从严治党、深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出战略部署，对新时代纪检监察工作提出更高要求。纪检监察干部要紧紧跟进、坚决落实，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，时刻加强党内法规和国家法律制度学习，切实把党的创新理论贯彻落实到纪检工作全过程的各个方面。学理论，以武装头脑。纪检监察机关因党而生、为党而战、兴党而强，对党绝对忠诚是刻印在纪检监察机关骨子里的基因血脉。剖析近年来人保系统纪检监察干部违纪违法的典型案例，一个共同的特点，都肇始于理想信念滑坡、思想螺帽松动。作为纪检监察干部，如果对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不及时、不深入，对党中央已有明确政策的事项说不明白，“一问三不知”，这如何去监督别人，纪委工作如何叫人信服。当前，全国正在开展纪检监察干部队伍教育整顿，要以此为契机，把党中央大政方针和决策部署好，把党中央关于纪检监察工作的各项制度政策搞清楚，以更深厚的情感、更务实的举措、更坚韧的毅力投入理论学习，把坚定理想信念、坚定政治方向作为一个长期的自我修养过程，不断补足精神之“钙”，筑牢信仰之“基”，炼就“金刚不坏之身”，以实际行动推进自我革命、自我监督、自身建设。明职责，以有效履职。二十大党章修正案对党的纪律、党的纪律检查机关部分作出必要充实，为纪检监察机关找准今后一个时期在管党治党、党的自我革命中的职能定位提供了指引和遵循。纪检监察机关是党内监督和国家监察的专责机关，承担着维护党的纪律、监督纪律执行、确保纪律权威的神圣职责，纪检监察干部职能作用发挥得如何，直接影响到党中央和集团党委决策指示的贯彻落地，直接影响到科技公司内部政治生态和廉洁风气的形成，直接影响到公司每名干部员工在什么样的环境和氛围中工作生活。我们要立足职能定位以身作则，忠实履行党章和宪法赋予的职责，以更高标准严格要求自己，严格执行党的纪律规定和规章制度，要明确党中央和集团政策及工作重点，层层分级摸清现状，不能“空表态”“喊口号”“唱高调”，要时刻对标自身“体检”，以优良作风为人保科技高质量发展持续提供坚强的政治保障。析案例，以研判形势。开展纪检监察工作首先就要对形势有清醒认识。从十八大到现在，纪检监察机关在党中央领导下，推动党风廉政建设和反腐败斗争，已经取得了压倒性胜利并全面巩固，但是总书记“形势依然严峻复杂”的论断犹在耳畔。中央纪委国家监委近期发布消息，2023年上半年中管企业有214人主动投案，8月交行系统反腐风暴又持续发酵，我们要清楚认识到金融工作不是“法外之地”，党中央会始终保持国资央企反腐高压态势，三个“永远在路上”的要求没有也不能改变。当前，世界百年未有之大变局加速演进，国际形势波谲云诡，国内改革发展稳定任务艰巨繁重，作为央企的纪检监察干部，历史把我们推到了百年未有之大变局的潮头，这就要求我们打起十二分的精神，决不能有丝毫侥幸心理和松劲心态，以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神，始终做到在党爱党、在党忧党、在党为党，以永远在路上的清醒和坚定，切实发挥好监督保障执行、促进完善发展的作用。学而悟，在思考谋划中练就过硬本领央企纪检监察干部作为党风廉政建设和反腐败工作的重要执行力量，必须深刻领会党提出依靠自我革命走好新的赶考之路的新要求，主动应对反腐败斗争新形势、新挑战，更加自觉地把工作置于党和国家大局中谋划推进。立足业务看纪检。作为央企纪检条线的骨干力量，要格外重视和珍惜身份，这个身份不只是一个虚名，我们不能只挂名、不出征，要把纪委监督工作与公司业务各项目标任务要求紧密联系起来，工作中要坚持求真务实、知行合一，发挥好科技公司的独特优势，进一步强化科技赋能，抓住企业黄金窗口期，综合运用科技手段嵌入业务一线监督，主动从公司发展角度去想问题、谋思路、出实策。要把监督触角延伸到工作一线，加强对各类风险点尤其是廉洁风险点的精准把控，进一步明确各级组织和岗位的监督责任。要结合主题教育、纪检干部队伍教育整顿相关要求和公司年度党风廉政建设计划，切实落实政治监督要求，密切关注干部员工的思想动态，理清人保科技各方面业务关键环节和薄弱点位，将纪检工作融入公司管理各项工作之中，为公司高质量发展贡献力量。着眼全局强监督。习近平总书记在二次全会上指出，健全党统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系，是实现国家治理体系和治理能力现代化的重要标志。现在科技公司成立不久，纪检监察力量还比较单薄，这个不能光靠我们这几个人去监督全公司人员，必须着眼全局、活用力量，针对实践中制约监督的瓶颈，着眼构建体现人保科技特色和行业特点的全领域监督格局。要强化对“一把手”和领导班子监督，紧盯关键少数，督促落实履行“一岗双责”，切实把权力关进制度的笼子里；要准确把握监督外延，强化纪委委员、各党支部的纪检委员职责作用，将监督工作融入党支部各项工作之中，让他们把起“正风肃纪反腐”第一道关口；要进一步促进纪检监督与党办、财会、人力、合规、风险等监督贯通协调，积极搭建好统一的监督平台，激发信息共享、工作交流、统一思路与协作配合，既要做到监督常在，又要做到到位不越位，有效推动监督全覆盖从“有形”向“有效”提升。紧盯问题出对策。坚持问题导向是习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的重要世界观和方法论。现在公司人员在逐步增长、业务在逐渐扩展，有人就会产生利益，有利益就会促生想法，有想法就会滋生腐败，这一年多来各部门特别是“三中心”本身的苗头性、倾向性问题凸显，涉及项目采购、职场租赁、业务外包、人事任用等领域问题愈发突出。作为纪委监察干部，我们要敏于发现问题，敢于触碰问题，善于解决问题，千万不能对问题视若不见，否则小毛病迟早变成大隐患、小问题迟早变成大矛盾。我们要勇于履行专责监督职能，敢于对“一把手”和领导班子进行监督，常常给党委提意见、出建议，让“红红脸出出汗”成为解决苗头问题的重要途径。对内，我们纪委全体干部要畅所欲言，相互分享，不断提升业务能力，对工作定期开展“回头看”，看哪些问题还没有发现，哪些问题整改还没有到位，整改不到位的督促持续整改；对外，我们公开信访举报公共邮箱和联系电话，及时受理处置检举控告，发挥广大党员和群众的监督作用，对故意进行问题瞒报、不如实说明情况的责任单位和人员，要严肃追究责任。肯担当，在实践历练中永葆斗争精神习近平总书记多次强调，纪检监察干部要经得起磨砺、顶得住压力、打得了硬仗。这既饱含一以贯之的嘱托和期望，也体现了与时俱进的新要求，纪检监察干部要不断涵养斗争精神，增强斗争本领，在思想洗礼、实践锻造中不断长志气、硬骨气、蓄底气。要有锐利的眼睛。党的二十大报告指出，只要存在腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停。我们公司是新成立的，还在起步阶段，各项体制机制还不够健全、完善，且重点领域政策支持力度大、投资密集、资源集中，那么腐败问题也就易发多发。这就要求我们切实增强“政治三力”，具有一双“政治慧眼”，才能做到从政治上发现问题、纠正偏差、防范风险。特别是重点岗位、环节的腐败问题往往背后都存在相关责任人任性妄为、履职不力的问题，纪检监察干部要紧盯关键少数、关键岗位、关键环节，靠前监督、精准监督，眼睛要深要透，外行看热闹的时候，我们内行要看出门道，练就“火眼金睛”，发现隐形变异问题，早发现、早提醒、早纠错，“出汗”比出事好，“扯袖子”比戴铐子好，把权力关进笼子比把人关进监狱好，在保障主责主业顺利开展的同时，也最大限度地保护我们同事干事创业的积极性。要有求实的嘴巴。实事求是是党的思想路线的核心，是做好新时代纪检监察工作的生命线。纪委的每一项具体工作，都要坚持实事求是、求真务实，作为党的忠诚卫士，做的是“惩前毖后、治病救人”的工作，要以“时时放心不下”的责任感抓实抓细工作，多有事前“婆婆嘴”，少怀事后“妈妈心”，对发现的苗头性、倾向性问题不要碍于情面，多唠叨两句、多提醒一下，不能因为怕得罪人就放任不管，这才是真正的关心爱护、真正的情深义重。针对违纪行为做到态度鲜明、精准有序，敢于“唱黑脸”“说狠话”，“老虎”露头就打，“苍蝇”乱飞也要拍，展现出我们党的坚定立场。日常工作中，时刻加强廉政教育，通过面对面谈心谈话、任职谈话、廉政党课、纪法专栏等活动，多“念念经”“敲敲钟”，多传播崇廉尚洁正能量，多宣传正面典型，营造出积极向上、崇廉尚洁的工作氛围。要有挺直的腰杆。纪委是各部门观察了解、感受认知纪检监察干部的“重要窗口”，监督者也是被监督者眼中的“风景”。纪检监察干部手中掌握着监督执纪问责权力，时刻都面临着腐蚀与反腐蚀的考验，这个群体出问题，要比其他干部出问题性质更严重、影响更恶劣，这不仅会影响我们监督规则的士气和质效，也会影响党和国家监督体系的公信力和权威性。因此，我们既要让广大干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活，也要有严防“灯下黑”的清醒和自觉，以刀刃向内的勇气与决心，把党性修养作为自身反腐蚀的“疫苗”多次“接种”，提高反腐“抗体”，对腐败围猎达到“百毒不侵”，练就崇廉拒腐的“金刚不坏之身”，自身正、自身硬、自身廉，才能腰杆直、有底气、敢碰硬。要有灵活的“手腕”。一名干部的成长，离不开自身修养和实践磨炼，也离不开组织的关心爱护和精心培养，更离不开组织的严格要求和监督管理。我们党历来坚持严管与厚爱并重，始终将其作为教育、管理和关爱党员干部的根本举措，其中严管是厚爱的基础和保障，厚爱是严管的出发点和落脚点。在日常工作生活中，要灵活方式方法，不能一味纵容，也不能过度强硬，一方面要大胆对领导干部开展监督，强化事前、事中监督，做到预防在先，关口前移，就能及时发现缺点、毛病，把问题消除在萌芽状态，做到为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰；另一方面要信任干部，要为受到诬告的领导干部澄清正名，创造和谐的外部发展环境，使干部放开手脚，增强其干工作的积极性、主动性和创造性，在人保科技抬头迈步向前的关键阶段，营造良好的干事创业氛围。重策略，在融会贯通中狠抓责任落实二次全会上，习近平总书记鲜明指出，“全面从严治党的目的不是要把人管死”，而是要“把从严管理监督和激励担当作为高度统一起来”，深刻揭示了全面从严治党的目的、方法和必须坚持的政策策略。纪委最重要的工作原则和方法就是正确运用党的政策和策略，深刻体现在监督执纪问责整个工作之中。要牢牢牵住党委主体责任这个“牛鼻子”。习近平总书记强调，“从严治党，必须增强管党治党意识、落实管党治党责任”。党委是管党治党的领导主体、落实主体、工作主体和推进主体，履行主体责任既是向中央看齐的具体行动，也是各级党委职责的应有之义。纪检监察机关要发挥监督专责机关作用，协助党委抓好全面从严治党，明晰协助内容，积极探索深化贯通协同的有效路径。纪检监察干部要善于统筹“协助”与“监督”两项职责，履行监督责任的重要前提是在公司党委的领导下，在协助中强化监督、在监督中推动协助，助力党委充分履行管党治党政治责任，真正做到协助职责和监督专责一体推进、一体落实。同时要区分好专责监督与业务监督的关系，督促各级职能部门履行好部门管理责任，在对有关业务进行管理监督的同时，自觉接受纪委的再监督，主动向纪检机构通报监督情况，积极发挥落实好监督责任、管理责任的重要作用，进一步协助推动党委压实主体责任，形成首尾相连、环环相扣、层层落实的责任体系。要建立同向发力、同频共振、同题共答的工作模式。纪委开展监督，不是把监督对象变成对手，而是推动工作的一体两面，既开展监督，又支持工作，共同在科技公司这张白纸上绘就纯洁无暇的蓝图。横向上推动贯通协同，纪委干部要带头发扬求真务实作风，用好深学习、实调研、抓落实工作方法，多向兄弟公司纪委请教取经，学习优秀经验做法，同时进一步健全完善与公司各部门之间沟通协调、力量整合、信息互通等工作机制，将监督触角延伸到各环节，既强调各司其职、各负其责，又注重相互支持、加强配合，在衔接互动中推动贯通协同取得新进展新成效；纵向上强化上下联动，积极加强与集团巡视办的沟通协调和配合协作，主动接受纪检监察组的业务指导和监督检查，借助上力、形成合力，推动彼此信息沟通、工作联通、成果融通，共同助力人保科技党委主体责任和纪委监督专责走上新台阶。要紧紧抓住保持党同人民群众血肉联系这个关键。习近平总书记反复强调，江山就是人民，人民就是江山。习近平新时代中国特色社会主义思想的“六个必须坚持”，第一条就是坚持人民至上，必须更加鲜明具体地落实到纪检监察工作中。我们的权力来源人民，要把人民利益放在第一位，要始终保持同人民群众的血肉联系，始终接受人民批评和监督，始终同人民同呼吸、共命运、心连心，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。群众的眼睛都是雪亮的，我们纪委工作做得如何、职责履行得怎么样，他们都看在眼里、记在心里。我们要发挥好广大党员和群众的监督作用，这不仅仅是对公司全体员工的监督，更是对我们纪委干部自身的监督，任何党员干部都不能脱离群众，都不能老虎屁股摸不得，都不能让群众“说了白说”。纪检监察干部在履职尽责过程中行使权力要慎之又慎、严之又严，从打铁还需自身硬到打铁必须自身硬，标准越来越高、要求越来越严，要讲党性不讲人情,讲真理不讲面子，要把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为出发点和落脚点，多做打基础、利长远、得民心的实事，确保党和人民赋予的权力不被滥用。“责重山岳，能者方可当之”，纪检监察队伍职责重大、使命特殊，自身素质必须过硬。新时期党的路线方针已然绘就，作为中央金融企业的纪检监察干部，不仅需要敢于斗争的信念勇气，更需要具备扎实的基本功，只有基本功扎实，才能真担当、真作为。我们要深刻领会总书记、党中央的政治考量，更加自觉、更加刻苦地练好基本功，要作为终身课题常修常炼，使之成为自己的工作习惯，切实在实践中把学习成果转换成工作实绩，把制度优势转化成监督效能，以更高标准、更严要求、更实举措推动人保科技纪检监察工作高质量发展。