个人述职报告(13篇).docx

个人述职报告（13篇）个人述职报告篇1各位领导、同志们：你们好！在不知不觉中20年将过去，在这一年中，我们与公司同呼 吸共命运，以下是我就一年度的工作总结。我是底盘冲压车间整焊班的一名周转工，在这一年里，我和 我的同事们协助计划员冯宝连做整焊班的生产管理及5s的管理 工作。我每天负责安排焊接工序的生产管理及宣传公司及车间的有 关安生产的通知及要求，给操作工做好产前准备工作。如：打开 水、电、气阀，对应各机台所生产的件号输送相应的半成品。在 工作中，我密切关注上道工序的生产情况和生产计划，控制生产 计划量，及时切换调整本班组的生产件号，提高了设备利用率， 也降低了生产成为一年零库存也打下了良好持基础。根据公司及 车间对生产现场改善及物流通畅的规划要求：我和我的同事们及 班组员工利用下班和星期六星期天休息时间对车间的地面，用酸 洗的深液冲涮。通过我们的努力改变了以前车间路面油漏严重的 现象。我们用溶液对设备上的黄袍、油污进行擦洗，在清洁口的 心目中的理想业绩有一定的出入，工作中虽然没出现大的过失, 但在很多问题的处理上还不到位，以及工作中的一些小细节没能 做到很完美。公司每天的晨会是我们大伙发现问题，总结问题， 及时改正的机会。下面将上一年度遇到问题及需要改进的地方总 结如下，希望也能给其他同事带来一定帮助：一、专业，敬业本人虽然从事事故车销售有将近两年的时间了，但是对于车 辆受损情况分析不够细微，车辆二手车行情了解不全面，车辆维 修大概信息评估差异较大。空有对岗位的热爱，专业知识却还是 不够充足，这是我首先要改正的我将积极相应公司培训，取长 补短，争取在新的一年里有质的改变。二、巩固流程，丝丝入扣公司运营离不开任何一个部门员工之间的配合，新的一年里 希望大伙齐心协力，更有规律更合理的安排自己的手头工作，正 确发挥各个表格的作用。三、着重推广网站建立完善的网销和直销体制可喜的是公司的网站于去年年底正式改版上市，崭新的网站 迎来崭新的一年，崭新的一年将有更多的挑战与改变，希望各个 人员积极响应配合网站建设推广，平稳度过网销与直销的磨合期, 将两种销售形式相互配合，与公司一起全面提升。四、打造品牌，与时俱进新的一年里天下总公司与各个分公司风雨同舟，共同进步, 打造强硬，优秀的公司品牌，面对市场供需失衡的压力，同业风 气的阻障，客观环境的不便，客户友贫等负动力。以开放豁达的 心态、宽容理解的风格、积极坦荡的胸怀面对客户和同事，总公 司与各个分公司同步调整，强大我，完善我！金蛇曼舞风调雨顺结硕果，骏马奔腾地利人和在_!新的一年 我们将以全新的气象迎接更多的挑战与机遇。公司不放弃我们， 我们也将以全新面貌回报公司！此致敬礼！ 个人述职报告篇5我于20_年1月从车间库管员调动到办公室岗位，开始从事 文员和销售内勤工作，后逐步负责行政部门相关事务。过去的这 些年，有感慨，有喜悦，有探索，有突破。在各级领导的帮助指导 和同事们的支持下，通过不断地实践和积累，自身素质和能力得 到了较大提高，视野更加开阔。又是一年岁末到，现将总体工作 情况汇报如下：一、主要工作 我所从事的岗位，是一个承上启下、沟通内外、协调左右的重要环节。工作中事无巨细又千头万绪，常常一天下来都记不起来自己做过些什么，更不要说回忆一年了。在这一堆琐碎中，我 东拼西凑，大致概括为以下几点：1、销售部日常事务的处理。(1)接听、转接电话，做好记录和传达事宜。(2)负责办公室的文书、会议记录。(3)做好销售合同、档案的收集、整理工作。(4)核算车辆运费。(5)负责传真件的收发工作。(6)销售部人员考勤记录。(7)接受公司领导其他临时作。2、返修、维修。每月做好返修拆解期限和拆解数量的统一安排，负责监督审 核返修拆解材料的入库情况。对维修业务的接洽、登记和安排协 调。3、做好档案资料的管理工作。人事档案的归档整理工作，做到分别以纸板和电子版备份， 严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐。劳动合同按 到期年限的、批次逐一进行续签和存档管理。4、为员工办理社保、人事档案工作。由于我也是刚负责事行政工作，对社会保险、人事局档案管理工作的具体政策和执行程序不是很熟悉。面对每个月的报表和 一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤记才能做 好这项工作。社会保险、人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工 切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关 系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我 工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信信任，我大胆工作， 不懂就问，得到了公司领导和工作前辈的指导和帮助。如今，我 已经能独立并熟练地完成社会保险、人事档案的常规性工作。5、办理企业各类证照相关事宜。办理企业的证照行政事务是与政府打交道的一项工作。然而, 行政办公口号虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭 维。这对于"初来乍到"的我来讲，在工作之初的确造成了不少困 难，好在公司领导的大力支持和协助，才让我有机会在一次次锻 炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经可以独自完成 企业证照的全部流程，并能积极配合财务部等其他部门办理与工 商有关的行政事宜。6、其他行政工作。总的来说还是比较是零碎和繁琐：起草公司部分文字性材料, 如总结、通知、会议纪要等文件，每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。如何化繁为简而又能保证万无一失，这是 我对自己提出的进一步要求。二、存在的问题1、首先，缺乏系统的、专业的知识作指导。2、其次，在工作中容易突显个人性格缺点，与人交流说话太 秉性、直率，不懂得含蓄、委婉地表达意见与建议。3、工作细心度仍有所欠缺。4、在处理工作流程时，工作效率虽有所提高，但感觉有时公 司各部门之间的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的。三、接下来的工作计划作为公司办公室的工作人员，我充分认识到自己既是一个管 理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于 细"。要想协调好每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展, 首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交 派的工作；其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长 的机会，努力提高业务水平，善于发现与工作有关的新事物新知 识；最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的 工作。 个人述职报告篇6过去一年的工作也是结束了，回头看自己也是做得还算不错, 同时也是学到很多，也是让自己成长了，在此我也是就过去这一年工作来向您做个述职汇报。一年的工作，很多的方面其实都是有了进一步的成长，这些 也是这一年的工作给我的体会，的确这一年公司也是经历了很多, 同时我们的工作也是有很大的一个改变，不再像之前那样，有些 经验也是无法再去用到了，但是新的发展我也是积极的跟上，去 做好，去度过了难关，即使有疫情，但是我们公司这一年也是很 好的去度过，去让自己有了成长，而我也是在工作里面学到挺多 的，了解了这个行业新的发展，同时自己也是经验的积累以及多 了很多工作的'方法，这些学习也是很感激，同事们以及领导都是 对于我的工作给予了支持，无论是配合方面或者一些寻求帮助方 面都是给到了，让我也是可以很好的完成任务，当然我也是自己 的努力去做好了，才有好的一个结果，同时也是找到了一些新的 方式方法，才能让工作去开展下去，一年的成长让我也是体会到， 工作的不易，同时也是自身的不足是有很多，以前只是没有那么 的发现，但在工作之中也是去找到去改善了。岗位工作的改变，虽然一些经验用不好，但是我也算工作了 一些年头，面对一些新的状况也是可以很好地去处理，不会慌乱， 同时也是在这些新的情况下，我尽责做好自己的工作去让大家也 是认可我，同时和同事们的一个配合上，我也是会去做好，不会 松懈，对于工作我也是尽责的完成，同时我也是清楚，作为一名 公司的员工，也是要和公司统一步伐，去一起成长，一起去度过 难关，既然外部的环境不是那么的好，那么我们也是要去多想办 法才行的。很是感激公司也是花了很多的公司来作出改变，而我 也是积极地跟上了，去做好，即使有加班的时候也是没有怨言， 我知道，公司有了发展，我才有发展，而不能觉得只是一份工作 而已。过去的一年，自己也是发现了一些问题，这些有去改善，有 些还需要继续的进步才能做好，我也是对于以后的工作会继续地 来做好，对于自身要提升的也是会去改进来让自己把新的工作去 做的更好，也是感激领导给予的认可和工作上的支持。也愿公司 发展得越来越好。 个人述职报告篇7本人于20年8月调任县委统战部副部长、县民族宗教局党 组书记、局长。现将两年多以来履行职责的情况报告如下：一、履行职责的情况：（一）深化对民族宗教工作重要性的认识，增强认真履行职 责的责任感和紧迫感。民族宗教工作是党的一项特殊的重要工作, 民族宗教工作的好坏，关系到一个地方的社会稳定和经济发展， 因此，组织上把我从民政局调到这个具体为少数民族群众和信教 群众服务的岗位上来，我欣然接受并意识到这个岗位的重要性， 在短短是时间内很快熟悉了民族宗教政策和有关业务知识，为履行好自己的职责打下了良好的基础。（二）加强制度建设，进一步理顺民族宗教工作的各种关系。到县民宗局工作后，本人亲自组织制定了册亨县民族宗教 事务局考勤制度、册亨县民族宗教事务局财务管理制度和册 亨县民族宗教事务局“三重一大”制度，制定了民族宗教工作规 程，进一步规范了各种工作程序个人届中述职报告格式会议纪要。 同时，根据机构改革以来民族宗教工作新的变化和存在的一些问 题，如针对由于机构改革，原来的“民族事务委员会”变为“民 族宗教事务局”，从一个“委员制”的综合协调机构变为政府的 一个相对独立的部门，给工作带来了一些难以协调的问题的这种 情况，本人加强了本部门与有关部门的联系与协作，使工作得到 有关部门和乡镇的支持，从而顺利地推动了工作的开展。（三）加强班子内部建设，提高民宗部门干部整体素质民族宗教部门班子和干部职工素质的好坏，不仅直接影响到 整个工作效率的提高，而且会影响到党委和政府的形象，因此， 本人从自身做起，注重提高同志们的思想理论水平，增强自身的 实际工作能力，通过积极组织参加有关业务知识培训，引导干部 职自身工加强政治业务学习，把本部门干部职工培养成一支精干 高效、廉洁的干部队伍。两年来，基本达到每个干部职工都能独 立地完成自己的本职工作，政策理论和业务水平有较大提高。（四）加强干部队伍管理，严肃干部职工纪律县民宗局干部职工人数不多，但由于长期形成的一些习惯,个别干部职工纪律较为松懈，为此，本人对干部和职工劳动纪律 进行了严格要求，实行上下班签到制度和严格的请销假制度，对 于有所纪律松懈的干部职工及时提出批评教育，使本局干部职工 纪律执行情况有了明显的好转。同时，加强廉政教育，坚决杜绝 吃、拿、卡要的现象。保持本部门清正廉洁的良好形象。（五）严格工作责任制，努力转变机关工作作风。由于新的形势不断发展，民族宗教部门人少事多的问题越来 越突出，因此发挥好每一个干部职工的主观能动性，必须强化工 作责任制。两年来，本人对局领导班子进行了明确的分工，并定 期不定期实行工作汇报督促制度，增强了班子成员的责任感，对 一般干部职工工作责任进一步明确，强调在完成好本职工作的情 况下，搞好工作的协调配合，发挥了部门的整体效率。同时，发 扬吃苦耐劳精神，改进机关工作作风，杜绝门难进、脸难看、事 难办的不良风气，做到积极主动、热情主动地为人民群众服务。（六）主动搞好各方协调，为民族宗教工作创造一个良好、 和谐的工作环境。本人深知，做好民族工作，单靠个人力量不行，单靠本部门 几个干部职工也是不行的，必须得到上下左右各方面的支持与配合。所以本人十分重视工作的协调，一是积极主动向上级领导汇 报争取得到党委政府重视，二是与有关部门联系，争取得到他们 的理解和支持，三是加强与乡镇党委政府联系，共同做好有关工 作，两年来，有关乡镇对民族发展项目给予了积极的支持，投入 了一定的人力、物力和财力，使有关民族项目得以顺利实施并取 得成效。四是做好村组干部、群众的思想发动工作，发挥他们在 项目建设中的主力军作用。二、勤政廉政情况（一）勤政情况两年来，本人注意以身作则，做到勤勤恳恳地为民办实事。一是深入开展少数民族调查研究，每年年初，本人都要带头 深入少数民族村寨开展调查研究，了解人民群众尤其是少数民族 群众生产生活的困难和他们需要解决的实际问题，掌握第一手资 料。二是搞好项目申报的核实工作。在收到有关乡镇的项目申报 以后，组织人员并亲自带队到实地查看，进行项目前期调查评估， 为建立项目库和撰写可行性报告做准备。三是做好项目实施前的有关协调动员工作。当省州的项目下 达后，本人立即带头深入到有关村寨，现场制定实施方案，进一 步核实有关情况。过程中，我们发现了多处安全隐患及浪费现象，如阴井盖严重损 坏，设备的紧固螺丝松动、气阍滴漏的现象。我们及时找相关人 员进排查、解除。为生产提供了便利和保障，也降低了生产成本。 为了使物流通畅，我和我的几位同事重新画了定置管理线图。按 生产的便利需求明确了各周转器具及半成品摆放、废品、返工品、 新品制样等区域一并做了相应的看板及标识牌，使车间的目视化 管理上了一个新的台阶。20_年是有成绩的一年，我与我的几位同事及班组员工齐心 协力在半成品的保证的、情况下，圆满及时的完成了车间的生产计 划，为车间及时发货提供了有力的保障。但是也有不足之处，小 批量的质量事故，及设备安全事态和人身事故都有发生，与场改 善工作与公司及车间的整体规划和要求还差很远。20_年，我们要加强培训学习，着重对设备安全操作规程及 产品质量要求，近深一步的培训通过学习使我们能够发现、排除 设备的安全隐患，能够使设备安全事入消除为零。能够使设备造 成的不合格减少通过学习产品质量要求能够减少操作工对产品的 浪费现象。为公司及车间节能降耗垫定了一定的基础，现场改善 工作根据现场生产的便利及统一管理的思路进细一步的改善。20_年我将通过学习尽快的提高自身素质及管理水平，加强 责任化，把工作做的更细一些，为公司及车间的发展贡献自己的四是组织发动群众投工投劳，由于民委系统项目属于补助性 项目，单靠上级下拨的资金难以完成项目建设，必须依靠有关乡 镇的投入和群众投工投劳、献料等才能完成。因此每个项目都需 要到实地召开村组干部会和群众座谈会，依靠村组干部动员群众 集资或投工投劳。五是在项目建设过程中，随时搞好项目的监管和监督，及时 发现问题，确保项目质量。六是组织开展项目检查验收，与有关乡镇、部门成立检查验 收领导小组，到实地进行检查验收。七是做好项目建成后的效益评估分析。在两年实施的二是多 个项目中，几乎每个项目本人都自始至终到实地参与了组织实施。八是开展了信教群众的普查工作，为了摸清我县信教群众的 底数，以便有针对性地做好工作，本人组织开展了全县性的宗教 普查工作，同时开展了经常性的'走访调研活动，摸清了信教群众 的底数，随时掌握了教区的有关情况，维护了教区的稳定。九是开展了少数民族古籍收集整理工作，组织编写册亨县 少数民族古籍条目计20余万字。十是深入各有关学校，搞好民族文化进校园试点示范工作 十一是开展了对口扶贫村的帮扶工作。十二是亲自起草了册亨县民族宗教突发事件应急预案（草案）和册亨县涉及民族宗教问题对外宣传工作方案。十三是抓了少数民族寄宿制班和“嘉宝莉”资助的少数民族 班的有关工作。十四是开展了全县茅草房调查工作。十五是完成了少数民族建房的实施工作。十六是参与了 “多彩贵州”民族歌舞大赛的有关工作和少数 民族文艺汇演的有关工作。（二）廉政情况两年来，本人做到严格执行廉洁从政的有关规定，努力维护 清正廉洁的良好形象。民族宗教工作是党委政府联系人民群众的一条重要纽带，能 不能树立良好的形象，将直接影响到党群关系和干群关系，而党 群关系、干群关系是否良好，关键在于从事此项工作的干部职工 是否廉洁自律、公道正派。作为一名党培养多年的少数民族干部， 我深知公正廉洁的重要性，因此处处做好表率。并要求干部职工 廉洁勤政，不要做给政府和自己抹黑的事。不该自己拿的，一律 不能拿，也不准拿。对于有可能影响办事公道的一些礼品或者吃 请，带头婉言拒接。坚决刹住“不给好处不办事，给了好处乱办 事”的歪风。在单位，本人下乡镇从未报销差旅费。严格执行财 经制度，单位报账一律实行“联签制”，所有报销凭证均由分管副局长签字，纪检组长审核，本人最后把关。绝不允许一笔不合 理的开支出现。三，取得的成绩和存在的问题两年来，在县委政府的领导下，在各有关部门和乡镇的支持 配合下，经过本人和全体干部职工的共同努力取得了一定的成绩, 主要表现在以下几个方面：（一）一是提高了民族发展资金项目实施的总体质量，改善 了部分偏远少数民族村寨生产生活条件，取得了一定的经济效益 和社会效益。少数民族群众安居乐业。（二）建立健全了一套运行较为高效快捷的工作运行机制， 各种档案资料完备齐全。提高了民宗部门的总体工作效能。（三）全面掌握了我县少数民族群众和农村信教群众的各种 底数，使民族工作和宗教工作更有针对性和主动性。（四）“民族文化进校园”试点示范工作初见成效。冗度中 学、册亨民族中学和丫他民族学校等校园民族文化体育活动丰富 多彩，在冗度开展的民族民间文化挖掘保护试点示范基地工作有 新的起色。（五）民族古籍收集整理工作取得突破，为进一步开发利用 打下了坚实的基础。（六）建立健全宗教工作放渗透保稳定的有效机制。引导者术等信教群众比较集中的村寨开展健康文明的文艺活动，教区社 会稳定，没有出现上访等 （七）少数民族教育工作进一步加 强，寄宿制学生学籍管理等进一步规范，初步探索了一套培养优 秀少数民族学生的激励机制。“百优助学工程”得到家长称赞， 效果明显。（八）提高了少数民族建房工作质量，使之成为体现党的民 族政策的“温暖工程”和“民心工程”。由于上下左右的共同努力，县民族宗教局连续两年受到了上 级的表彰和奖励。在取得上述成绩的同时，本人工作也还存在一些问题：一是由于下乡多、会议多，单位干部职工的学习和安排工作 的会议相对比较少，一些工作没有及时通报。二是由于财政困难，县级民族经费难以落实，在某种程度上 影响了上级对我县的投入。三是宗教机构人员不够健全，一些工作难以应付。四是布依戏挖掘保护等方面的工作还有待探索。五是由于工作比较繁忙，与同志沟通的时间比较少，致使一 些同志对自己工作情况不够了解甚至有时产生不必要的误会。以上这些问题，在今后的工作中将采取措施加以解决。个人述职报告篇8回顾20_年的工作简单而又平凡。分管的部门、主抓的工作， 以大集团管理运作来要求，应该说存在很多问题。坦诚地讲，主 观上希望把工作做好，尽职尽责，但客观效果并不尽人意。上年底和一年初，经过很长时间的酝酿，对工资体系中存在 的问题进行了分析，对薪酬体系进行了修正，组织对员工薪酬进 行了普调，一月份完成了该项工作。尽管这次薪酬调整也对部分技 术、管理骨干进行了特别加薪，但仍属于普调性质和针对不合理 部分的微调，其促进作用很有限。由于薪酬结构上的不合理和激 励机制不到位等诸多问题，人才外流情况回升，人才缺口大。由 于方方面面的问题，人才难进、人才难留问题没有突破。尽管在 招聘渠道、院校合作方面做了很多工作，但问题并没有得到解决， 还有很多工作要做。年初，总裁在春节上班后的第一次高层会议上提出，要迅速 掀起一个生产高潮。为此，由企管部和办公室牵头，在全集团范 围内组织开展了活动，在一定程度上推动了群众性增产节约活动。活动开展至一月底，经考核确有部分项目成效显著，但该 项活动声势不大，面不广，力度不够，基层领导重视不够，作用 有限。办公室的工作多集中于行政事务，对文化建设、宣传教育、 文明办公等工作的推进缺乏整体计划。尽管在这方面做了很多工作，但其号召力、鼓动性、推动作用平平。服务等工作有很多还 不到位。按计划后勤服务公司应该在年一月正式运作。由于多方面的 原因没有如期实现，其间后勤服务及安全保卫工作我没有推托， 但关注的程度不够。尽管没有出现大的问题，但环境卫生、门卫 人员的管理，总裁都多次指出要加强、要改进。在负责公司工作期间，没有达到总裁提出的不亏争取持平 的目标要求。一年的.时间亏损逐年减少，组织完成了 II型、V型 两个型号的模具设计制作，改进了部分产品质量，开发了型新 品，完成了公司的搬迁，应该说做了不少工作，产品市场也逐步 走向良性循环。但客观上不允许我外出深入了解市场，推动销售， 因此，对市场运作的指导缺乏，如果我有更多的时间和精力投入 公司的工作，或者给我更长一些时间，结果肯定会比现在所面 临的形势好得多。_月_日总裁在高层会议提出了跟进宏观调控、实施集团改革 的思路以后，我基本上把工作的,重心移到了组织机构调整上， 花了很多精力，做了多个预案。自我到公司以来，这是第三次直 接参与组织设计，特别是20年的大调整和这一次。在这项工作 中我的基本态度是尊重历史、客观现实，不求有功，但求无过， 希望每次调整对集团的发展有所推动，不要因为工作的失误而影响集团发展。我十分感谢总裁在这方面对我的信任和支持。根据集团高层领导分工及工作情况，客观上要求我充当总裁 耳目，当好不管部部长。因此，除明确分工我主管的工作以外， 有很多属集团应该协调和处理的日常事务，我自认为都能主动承 担，能给予积极协调与沟通。对子公司各部门反映情况的处理和 回复是及时的，负责任的。向总裁反映情况和提供建议也是客观 公正和积极诚恳的，对总裁交办的工作是认真的，对各位领导和 各部门的工作是理解支持的。在日常工作中，我比较注意自己的表率作用，不搞特殊化。 对下属注意培养他们独立思考和独挡一面的工作能力。布置工作 思路方法明确，从不含糊，从不主动代替下属，都把他们推到前 台锻炼。同时，我从来不会当甩手掌柜，凡是我管辖的工作，我 都能够亲自处理和完成。个人述职报告篇9各位领导，各位同事：大家好！大家好!20_年本人在部门的领导下，立足于成本管理岗位, 着重从成本管理、分析预测、预算执行，工程核算入手，同时根 据公司高新技术企业申报时间节点，配合拟定和编制高企认定资 料、研发费用结构明细及研发费用报告等。现将20_年履行职责 情况汇报如下：20年度主要工作及职责履行情况一、经营分析及预测方面1、进一步完善经营分析报送机制，认真履行分析职能一是每月定期对经营数据完成情况进行统计、整理，编制指 标汇总表，以预算为导向、与同期做对比、对环节进行控制，全 方面的增强了指标的可比度。以数据统计为基础，建立、健全了 经营分析数据库。二是结合公司管理要求，每月汇总成本指标并 反馈至分厂，积极配合推进指标上墙和班组指标研讨学习工作， 并对上月指标完成情况在班组会议进行研讨，提出本月指标管理 措施，完善班组会议记录本，如此真正做到指标管理人人参与， 为公司生产经营决策发挥了一定的参考作用。进而能够进一步激 发管理者的积极性，提高企业的整体管理效率。2、提高经营分析对市场决策的支撑，发挥业务分析作用一是及时根据供销市场变化，定期对公司经营情况、销售绩 效进行定期分析，有针对性提出改善经营管理的建议。二是建立和完善月、季经营情况通报，汇总销售量价、成本 控制等指标，核算经营效益，在生产经营调度会分析动态指标变 化，提示关注重点，在月计划会和季度经营分析会重点分析产销 利环节控制，提示各部门经营效益意识。二、预算管理工作方面1、完善月度预算执行分析，为经营管理提供预警通过月度计 划会通报当月费用超标和利润完成情况，编制销价、成本、毛利 预算对比表，并结合上下游市场走势和费用使用情况，提供经营 预测，对下月经营效益和趋势做出动态经营预测，为公司经营业 绩提供预测预警。2、发挥预算专业职能，配合部门组织20_年预算初稿编制工 作配合部门开展20年预算初稿编制工作。在编制过程中，首先 参照20_年预算模板，结合公司的经营需求和配方调整，对20_ 年预算底稿模板进行修订，并开展初稿编制工作，同时配合部门 领导完成了预算申报和调整。后期将根据公司要求进度，做好财 务预算的进一步优化，确保20年度预算按时定稿、下发。三、物料流转、基础台账和成本管理方面1、以基础检查及两次盘点情况为契机，梳理风险点，紧抓物资管理基础检查和盘点,暴露出较多物资供应方面的问题，揭示出日常核算及管理中的薄弱点、盲点。后期整改中，梳理各环节 风险点，提高风险意识，严把审核关，并不定期检查物资供应系 统，充分发挥财务监督职能，督促相关部门整改。2、加大检查考核力度，深层次、精细化管理，应对问题不盲 目，不回避每月定期编制财务综合管理通报，内容涵盖各个部门 关于成本、物料、资金、运输、合同等，从深层次发掘潜在风险， 并结合实际情况，对相关部门提出整改要求，并纳入当月考核。 同时积极配合两大分厂完善工段精细化管理手册的编制，进一步 细化指标管理，责任到人，内容深入浅出的指出指标的核算和指 标的控制，并与工段专项工资考核挂钩，提高岗位责任意识。四、财产保险方面严密跟踪理赔案件，督促理赔款项到账。两个事故的发生， 在接到公司领导指示后，积极配合进行报案和资料收集工作，并 建立资产理赔电子档案，便于管理，经部门与保险公司进行数次 沟通，理赔款均已到账。五、内控建设方面根据公司要求和部门安排，自十一月份开始，配合内控建设 小组，根据内部控制评价指引及公司内部控制评价手册， 制定内控自评工作方案，同时根据既定时间节点完成内控自评测 试底稿及缺陷整改计划工作，进一步完善公司内部管理。六、高新技术企业申请和研发费用核算方面为提升企业形象，增强产品市场竞争力，贯彻国家节能环保 政策，公司上半年积极申请高新技术企业认定工作，在接到公司 及部门指示后，积极配合安徽徽瑞会计师事务所进行高新技术企 业申请的资料准备工作并出具报告，针对研发费用结构的划分、一份力。述职人：20年月一日个人述职报告 篇2尊敬的上级领导：根据县纪委、县委组织部的统一部署，按照宝委办发(20_) 号关于对20_年度落实党风廉政建设责任制进行检查考核的通 知要求，现将本人将20_年来的思想、和党风廉政建设情况汇 报如下：一、埋头苦干，全面完成镇党委部署的各项目标任务按照党委分工，本人负责纪检和政府常务，分管党务、群团、 人武、办公室、政法、社会治安综合治理和信访稳定。一年来，本人在镇党委的正确领导下，围绕镇党委提出的总 体思路，埋头苦干，扎实，各项都取得了较好的成绩。1、机关管理方面：镇作为宝应的城关镇，人口多，区域大， 机关事务烦。作为镇常务书记，本人牢固树立服务意识，围绕镇 经济目标，处理和协调好机关各项事务，注重发挥机关干部的主 观能动性，集思广益，团结共事，务实干事，充分调动方方面面 的积极性，严格执行财务报批制度和公务用车管理规定，压降机 关日常非正常开支，切实加强机关干部作风转变，大力营造良好 的学习氛围，促进机关干部整体素质提高，增强执政为民，服务人员的分配和费用的归集等做出一一列示。下半年公司高新技术企业认定结果下达，公司需按照高新技 术企业会计核算进行费用归集，经过股份公司财务部指导，配合 部门拟定研发费用核算方案，进一步规范了部门会计核算制度， 借助高新企业资格提升内部管理工作。另协助部门领导，多次联系区经贸委办理公司单机台补助工 作，共计，预计一月份到账，为公司争取经营效益。同时配合部 门做好人员培养，起到传帮带作用，使其加快成长速度。存在的不足 一、未深入物资采购现场，对库存结构未进行详细分析物资的库存结构、物资库龄均由供应处提供数据及分析，但从历年暴露出的问题来看,不太准确，存在遗漏，对于物资的采购的规范性、时效性、经济性把握不准，问题频繁出现。从年中 或年末基础管理检查问题看，暂估物资和零星采购物资存在问题 较多，暂估金额和合同金额不一致或两次采购物资差额较大，说 明库存结构分析不全面，不深入。二、对销售、供应市场了解掌握不多，没有及时为公司的生 产经营提出预警公司属于加工型企业，属于两头在外的企业，销售和原料两 个外部前沿市场的变化对公司影响很大。作为经营分析岗位，也 要更多关注于这两个市场的走势变动，但目前的分析主要集中在 企业内部的流程控制和业绩比较上，对两头市场的.研究关注不深。 主要是信息渠道较少，对两个市场的延伸不足，与供应处和销售 处沟通不深入，主要信息来源于网络，较为片面，对其中的操作 模式、影响因素没有实感，较难抓住对生产经营分析的关键点。 对公司生产经营的预警功能没有发挥好。三、财务总账、产销存系统对账机制未有效执行，未能及时 发现入账差异财务总账与产销存系统两账库存核对不及时，未能形成定期 核对机制，只是在年中及年底盘点时核对，未能及时发现和调整 存在的差异。20_年专业主要工作为做好20_年本职工作，在总结20_年工作完成情况和不足 的基础上，结合公司及财务处年度总体思路及管理措施，20年 本人主要工作开展如下：一、严肃经营动态预测编制，建立动态预测闭环管理机制一是坚持月度、季度、年度定期分析模式，同时要加强现场 的深入程度，多与基层人员多交流，要从现场、从基层的角度来 思考公司。此致敬礼!述职人：一年一月一日个人述职报告 篇10在市政协的正确领导下，我同第四届全体委员们一起，与时 俱进，求真务实，认真贯彻市政协有关会议精神，积极参加市政 协的各项工作，发挥政协委员政治协商、民主监督、参政议政三 项职能，较好地履行了自己的职责。现将几年来的思想和工作情 况简要报告如下。一、注重学习，不断提高政策理论水平和自身素质按照市政协关于政协委员要注重学习，不断提高参政议政能 力的要求，本人坚持把学习放在工作和生活的第一位。除积极参 加市政协组织的集中培训外，坚持挤时间自学，重点学习了宪法、 政协章程以及国家、省市有关义务教育和民办教育的政策法规。 注重理论联系实际，把学习政策法规同学习两会精神结合起来， 同更好地履行职能结合起来，同加强自身建设结合起来，做到边 学习、边思考、边努力工作，收到了良好的效果。二、立足岗位，为民办教育的发展争取政策支持本人还通过工作和生活中的一切机会反映民办学校实际情况, 宣传民办教育政策，为民办教育系统师生争取支持。宝安区教育 局在制定扶持民办教育发展的几项政策的调研期间，听取并采纳 了本人的一些主张。可以说，在优化宝安区民办教育发展发展政 策方面，我作为民办学校举办者和政协文员，发挥了较好的推动 作用。三、心系社会，践行并弘扬民族传统美德在走进教育行业之前，本人就对中华民族传统美德的教育被 社会忽略、社会呼唤关爱、感恩教育缺位等现象深感担忧，但是 只能以一己之力去影响身边的小环境。在丛飞身患重病求助无门 的时候，我为他解决了一些生活困难，提供了力所能及的帮助。 丛飞得知我在举办学校，欣然同意出任德育校长并领导学校德育 工作。丛飞后来被社会关注成为爱心大使、感动中国十大人物， 但他始终对展华学校情有独钟，十分珍惜自己作为德育校长的荣 誉。爱心媳妇李传梅在深圳遭遇困难回到老家之后，我费尽周折 联系到她，请她到学校来担任后勤绿化工人，在学校为李传梅一 家人准备房子，成全了李传梅照顾婆婆的孝心。我总结丛飞和李 传梅的精神核心，提出了以德立校以孝育人的特色办学思想。学 校开展了行之有效的、特色德育活动，取得了良好的效果。20_年 学校被中央教科所评为全国德育特色学校。全国妇联副主席洪天 慧为学校亲笔题词：坚持以德育人构建和谐社会。以做善事的心态办教育，以感恩的心回报社会，本人得到了 社会的理解和认可。我先后获得深圳市十大最具爱心人物、深圳市关爱行动爱心大使、关爱行动形象代言人等殊荣。四、不足之处及努力方向虽然本人在政协方面做了一定的工作，取得了上述的一些成 绩。但是回顾起来，也有许多不尽人意的地方。学习方面，一些 新的知识、政策没有及时进行深入研究和思考，需要我今后虚心 向各位委员学习，认真克服自己的不足，通过卓有成效的工作， 更好地履行各项职责，为促进深圳改革、发展、稳定发挥积极作 用。个人述职报告篇11尊敬的各位公司领导：大家好！近两年来，对我来说是不平凡的时期，自上任新的工作岗位 以来，在住建局党委的直接管理和领导下，我坚持深入学习坚持 与时俱进、开拓创新，坚持公开、公平、公正的原则，坚持制度管 理，弘扬正气、反对邪气，在房地产公司起到了领导班子成员的 一定作用，并积极带领所分管的部门人员超额完成各项目标任务 和经济指标，以及临时性任务，现就近两年来思想、学习、工作 等情况作如下述职：一、坚持学习，加强政治素质提高 本人始终坚持加强自身世界观、人生观和价值观的改造，努力提高自身的政治理论水平，积极参加公司组织的各项政治业务、 学习活动，深刻领会其精神实质，在实际工作中加以贯彻。近两年来，按照公司的要求，书写心得体会、学习笔记多篇。 通过扎实的政治理论学习，为自己开展各项工作提供了一定思想 保障，在日常工作中，注重观点和方法，具有独立解决疑难、复 杂问题的能力，工作成效明显。自身领导能力和领导水平不断得 到提高，能够牢固树立大局意识，积极主动配合公司“一把手” 工作，较全面、准确地看待问题、分析问题、解决问题。在加强理 论学习的同时，更注重于法律知识和业务知识的学习，有力地促 进了自身工作的开展，使自己更加胜任本职工作。二、坚持立足实际，有序开展各项工作本人作为房地产公司的一名领导，坚持做到“认真务实、立 说立行、团结协作、勤政廉洁”的要求，注重在工作中不断总结 提高，坚持在干中学、学中干，努力钻研业务知识的学习，同时 有效的结合到工作实践中。近两年来，所分管的房管股以及公司 第三产业等部门都取得了可喜的工作成绩，尤其是房管股作为房 地产公司的一个窗口，面对百姓，本人坚持做到想事、干事，定 期不定期地逐户探查承租户的房情隐患，及时督促整改，确保安 全无事故，保障人民群众的生命财产安全。对所承租的营业用房 进行大胆尝试，走市场化租赁运作方式，为近两年房管股的经济指标任务的超额完成打下了坚实的基础。在工作中，坚持制定相 关制度，精细管理、强化措施，使管理有章可循、有据可依。坚决 做到尽心谋事、倾力干事，以“多干少说、先干后说、干好让别 人评说”的决心，带领所分管的部门人员团结一心，从小事做起， 一步一个脚印求生存、促发展，扎实有效地推动了公司的各项工 作全面快速发展。三、今后努力方向在今后的'工作中，我要努力做到以下几点：1、努力学习，提升综合素质，提高领导能力；2、严格要求，廉洁自律，塑造领导干部形象；3、勇于创新，深挖潜力，确保所分管的部门业绩有较大的突 破。回顾最近工作，有成绩，有进步，但也有差距和不足。总之， 我要把这次述职当作新的起点，以更敬业的态度、更负责的精神、 更扎实的工作、更无悔的奉献，为公司的振兴而兢兢业业、任劳 任怨、勤奋工作。以上是我的述职报告，不妥之处，敬请领导和 同志们批评指正。个人述职报告篇12尊敬的领导：您好！“做一名好老师”是许多老师一生所追求的目标，也是我的目标。对于刚走上工作岗位的新老师而言，接手这样的班级是个 极大的挑战，同时也面着临很大的压力。面对学校的安排，我没 有怨言，面对这样的班级现状，我感到头疼，但是并没有因此