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    公司部门加薪的申请书.docx

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    公司部门加薪的申请书.docx

    公司部门加薪的申请书公司部门加薪的申请书篇一、公司部门加薪的申请书总经理:我部门现有员工X人,其中XXX、XXX、XXX等3名同志来本部门 工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平 不断提高,为本部门工作任务的顺当完成做出了肯定的贡献。为了进 一步调动他们的乐观性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司 以人为本的理念,特要求给此3同志各加薪20%o特此申请,请予批准。申请人:某部门经理XXX篇二、公司部门加薪的申请书公司领导:我是XX年X月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关怀和重 视,为我供应了这么好的工作环境。使我快速的融入到工作中去,跟 同事们打成一片。自加入XX以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去, 始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的进展做出了自己 应尽的责任。此外在做好本职工作的同时,参与各种培训考试学习, 比如XXXXXXXXXX,以期为公司在以后的进展道路上再添砖瓦。全部这些都是与公司领导关怀重视人才培育是密不行分的,我为 能遇到这样的公司领导而感到庆幸。然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前进展的城市,无 论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下,现有 的工资水平显得有些单薄,已经成为限制我自身进展的最主要因素之O为了能跟好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的进展,特 此向公司领导提出加薪申请。申请工资及福利向上提升XX%o当然加薪不是目的,只是期望让我们做得跟好!此致敬礼!申请人:年 月日篇三、公司部门加薪的申请书尊敬的X总、X经理、X经理:时间过得很快,来到企业工作,转瞬已一年有余。亲眼看着我 们公司这一年一步步走过的脚印,看到这一年的变化和进展,真的 特别兴奋。作为工作的企业,这一年中,公司各方面的工作有了一个整体的 提升,培训部的工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化, 营销部的业绩有增无减,制作部的工作持续规范化,都是在朝良性方 向进展,这一切真是一个令人欣慰的成果。作为个人,自入职公司以来,感受到公司对职员最真诚的关怀和 培育,受到几位领导的器重、关怀和帮忙,都牢记于心,也会在将来 的工作中再接再励努力进取,不断进展自己,为企业作出更大的贡献。目前企业处在极需快速进展阶段,有许多需要完善的地方。人最 重要的是思维,是意识,在这点上对本企业各方面的客观要求和思维 意识,本员工应当算是乐观的、特殊要求进步的'同志,也随时随地 在向各位同事宣扬贯彻各种进步思想,期望他们可以同样进步,以厂 为家,有仆人翁精神,为我们企业的进展扩大潜力。其实最重要是 大家的思想观念中应当抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、 科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代激烈的 竞争中立足并进展,而这正是一年中我为之努力的重要工作。部门 事务是我的主要工作之一,致力于企业 的建立与完善工作,目前已 完成 体系和 体系,体系正在建立中,并且在日后的工作中都需要 持续完善和改进。对于企业的规范化、程序化和科学化,这些都是具 有长远意义和价值的工作。营运方面长期帮助领导管理思想的体现, 设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进行申请 生产许可证要求文件的统筹整理拟制,完成整套文件体系。本员工在 文笔方面略有心得,对公司里文笔起草拟制作了许多工作,同时也设 计了较多简洁广告牌宣扬单等,省去公司这些方面的一些麻烦。而在 下阶段,企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作的重 点,这跟企业的进展也是息息相关的。在这一年中虽然不敢说个人 在企业工作中发挥了怎样的带动作用,但肯定乐观主动出谋划策、全 心全意为企业进展鞠躬尽瘁。特别兴奋在企业的运营中能够发挥自己 的作用,为企业的进步和进展尽到自己的力气,而这同时也是我个人 价值的重要体现。薪酬是衡量工作价值的最佳标准,我们员工也特别理解在追求利 润最大化的状况下,公司会需要降低各种成本。不过企业经营本身的 目的是为了猎取经营利益,工资福利的目的则是开发企业的人力资源、 最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企 业的外部竞争力(如知名度、美誉度、优秀员工等),进而影响到企 业的生存和进展;对企业内部而言,薪情的凹凸直接打算了员工工作 的绩效、心情的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激 励,带动工作乐观性;反之增加怠工心情,最终影响企业潜能的开发。 我信任对于有肯定力量和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能 够解除后顾之忧,安心为企业服务。就目前市场行情和所知道的状况、朋友同行,依据、类的行业、 岗位和工作内容、工作年限的不同,一般薪酬在左右。由于我们 企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所 欠缺临时没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出加薪申请,以期 得到领导对本人工作成果的确定和鼓舞,更是对将来工作乐观性的激 励。假如本员工工作中尚有有待改进的部分,也敬请领导批判指正, 我肯定谨记于心、乐于修正进步。望几位领导赐予批准为感!诚心祝福几位领导事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进!申请人:XXX日期:XX年XX月XX日文档内容到此结束,欢迎大家下载、修改、丰富并分享给更多有 需要的人。

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