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    淘宝推广年终总结(6篇).docx

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    淘宝推广年终总结(6篇).docx

    淘宝推广年终总结(6篇)淘宝推广年终总结(通用6篇)淘宝推广年终总结篇1回顾入职以来,在对商城营运、推广都有得与失,以及工作 中遇到不少的问题和困难。工作中也有对商品群体消费的错误判 断。因此对工作进行总结。希望最后就是公司可以所能提供的帮 助。一、过去一年工作总结:1、每月都能参考至少一次淘宝官网页面活动(如:淘金币、 一淘专享)但终极的团购活动(聚划算)还要突破。2、直通车、钻展的花费与控制不如理想,流量以及转化达不 到如期中的效果。销量达不到与花费的成正比。3、免费的流量只花时间在站内的优化(主页面,商品内页, 标题优化,淘宝社区等)站外社区、论坛、微薄、博客等没有得到 更好的推广与宣传。4、主推广商品款式控制不好、道致一个款商品推广时间不能 持续。并且对商品的库存量准备不够充份。5、对老客户的回头率营销没有做到很好的会员系统,回头客再次购买的成交率下降。 习、培训团队,可以大幅度提高我们团队战斗力,突破网店营销 的局限,站在网络营销的制高点进行综合的营销推广,是与百利 的。5、团队建设。21世纪最珍贵的是什么?是人力资源。目前我们的团队,可以说是用大笔的金钱购买出来的团队, 是公司最宝贵的资源。技术经验积累已经达到了一定的程度,任 何个人的掉队都是公司的损失。军谶中说:军队中如果没有物 质保障,人们就不会来当兵;军队如果没有对作战功绩的各种奖赏, 兵士们也不会勇往直前奋力杀敌。在香饵的引诱之下,必然会有 上钩之鱼;在巨额的赏赐面前,必定会有敢于冒死的战士。所以, 使贤士衷心归附的是礼待,使士卒乐于效死的是奖赏。以礼来招 募重视礼节的贤士,以奖赏来吸引追求赏赐的士卒,如此所需要 的人才自然就会到来。所以承诺以礼相待,却又反悔慢待贤士的君王,就得不到土 的效力,因为他们不会留下来;承诺给予奖赏却又反悔的将帅,也 得不到他想要的胜利,因为士卒不会为这样的将帅效命的。只有 做到礼待始终、奖赏如一,贤士才会争着为其效命,兵士才会争 着为其赴死。(“军无财,士不来;军无赏,士不往。香饵之下,必有悬鱼;重赏之下,必有死夫。故礼者,士之所归;赏者,士之所死。招其 所归,示其所死,则所求者至。故礼而后悔者士不止,赏而后悔者士不使。礼赏不倦,则土争死。”)所以说:发展是硬道理,企业的发展要与个人的发展相结合。 制定合理的激励机制才能从根本上调动团队的积极性。其次,孙子兵法说:士卒还没有亲近依附就执行惩罚,那 么他们会不服,不服就很难使用。士卒已经亲近依附,如果不执 行军纪军法,也不能用来作战。所以,要用怀柔宽仁使他们思想 统一,用军纪军法使他们行动一致,这样就必能取得部下的敬畏 和拥戴。平素严格贯彻命令,管教士卒,土卒就能养成服从的习 惯;平素从来不严格贯彻命令,管教士卒,士卒就会养成不服从的 习惯。平时命令能贯彻执行的,表明将帅同士卒之间相处融洽。 所以要保证管理中对文武之道的应用,有张有驰,才能铸就团队 的强有力的战斗力。淘宝推广年终总结篇5我开淘宝店一年了,看到身边的朋友做淘宝越来越多,对于 让更多的买家了解产品这一方面,做推广是必不可少的。由于近 期市场不好,客流量也低,导致生意很难做。我想来想去都想不 到什么好的办法来增加销售量,后来有位网友跟我说,想要增加 销售量就必需做网络推广,打广告,增加客流量和知名度,这样销售量自然就上去了。网络推广我当然知道,可是对于这些一窍 不通的我该怎么做?该如何做起?论坛发帖:什么是论坛?论坛又名网络论坛BBS,每个用户都可以在论坛 里发布自己的信息或发表自己的看法,它是一种交互性强,内容 丰富而及时的互联网交流平台。用户在BBS站点上可以获得各种 信息服务,发布信息,进行讨论,聊天等等。论坛顶贴,也叫论坛 灌水、回复帖子、跟帖,是指通过论坛发布一条帖子,由网民自 主在该信息下进行回复跟帖,发表具有针对性、有意义的看法, 从而增加该帖的关注度及曝光度。达到持续被更多人关注的效果。论坛顶帖的好处。论坛作为一种交互性强,内容丰富而及时 的互联网交流平台,聚集了大量有共同爱好兴趣的用户,论坛推 广直接面向指定用户群,更具有针对性。论坛顶贴能使该帖排到 主题列表的最前面,增加这个帖子被浏览的机会,提升曝光度, 最终打造超高人气热贴,对事件推广、品牌推广具有很好的效果。博客推广:博客推广,就是将您产品或服务信息大量发布到各大博客平 台。博客是社会媒体网络最重要的一部分,著名的博客平台有:新 浪博客、QQ空间、搜狐博客、网易博客、凤凰博报、百度等等。QQ群推广:QQ群推广,简单的说就是通过加入QQ群,在群里面直接发广告。具体地讲是指把自己的产品、技术、服务等通过QQ群发送 给群成员,让更多的人了解您的企业、品牌及产品。QQ群邮件QQ邮箱基于QQ群用户推出的一项新的邮件服务, 群邮件对群内全体成员可见,只有群管理员才能管理群邮件,每 个群成员只要上线都能接收到邮件提醒通知。QQ群邮件推广,就是加入QQ群,通过QQ邮箱给加入的QQ群 发送群邮件进行宣传推广。在这里就先仔细介绍这3种推广方式啦,其实还有好多的地 方都是可以做推广的。如:问答推广、邮件代发、微博推广、还有百度平台推广等等。 刚刚起步的淘宝卖家,可以多做友情链接,利用人家的浏览者来 提升自己网店的浏览量,浏览的人多了,自然就有人买了,信誉 上去了,生意自然就好了啦。但是在这里还是要说一句,做淘宝 的,顾客触摸不到实品,完全靠的是卖家的信誉,所以,卖家们, 就得先从自己的质量把关咯!希望对大家有用!以上便是我这一年 来做推广的总结!淘宝推广年终总结篇6现总结为以下几点:1、增长方式的考虑。目前公司的增长方式主要依赖量的增长,对于质的增长监控 较为粗放与滞后。监控的指标较为单一,缺乏有效的激励。希望 在新的一年里,能够做出更细化的财务考评。强化与业务人员的 合作关系,可以考虑在保证公司一定利润的基础上,组成各个自 负盈亏的财务核算、业务作战单元,刺激业务人员压低成本,自 发提高业务技能,从质和量的角度去提高公司整体运营效果,增 强员工的忠诚度和归属感。2、内部流程的改造。原有的流程未必不妥,只是在销量快速增长的情况下明显制 约了整个销售高峰的持续,增加了售后退款退货发生的几率。主 要表现在纯手工和人力的信息登记管理导致整个信息流的丢失和 无效反溃从业务反馈给后方的销售信息到后勤那里中间会丢失70% 以上,从后勤传导给业务的发货信息明显滞后和偏差。导致业务 查询和追踪的困难增大。采购货源的不稳定性导致销售很迷茫, 也在一定程度上增加了销售的难度以及售后问题的发生率。所以新的一年里,期望更为先进的采购发货销售管理系统。 从整体上改善公司各个平台各自为政,信息共享少,传导不良的 情况。使整个团队的反应更迅速,更顺畅。提高公司的反应速度。3、货源采购多元化电子商务企业发展追求运营零库存高效率,如果货源渠道受制则严重影响前方销售,打击销售人员士气。更影响公司销量的 增加。不要把所有的鸡蛋都放到一个篮子,希望新的一年内在货 源渠道方面能够有新的多元化的发展,甚至可以考虑在销量大增 的情况下跨区域的集中采购。4、组建新型的具有高效生产力和转化率的网络营销团队。不 断提高公司业务团队的知识技能和运营网店水平。目前,电子商务领域炒的沸沸扬扬的是SEO技术,事实证明, 在没有广告费用支撑的情况下,单纯依靠SEO技术是可以实现多 个产品在淘宝人气排名首页的长期停留。记得在一月的时候跟公 司领导和公司同事有过聊天,为什么公司新开的网店在没有太高 的信誉度的情况下能够实现很快的火起来呢,当时的结论是淘宝 没有规则。似乎天道酬勤,谁更努力谁就可能火。现在看来,这 只不过是当时我们误打误撞的网店操作适合了淘宝搜索框的脾气: 每天不断的产品信息更新使搜索框经常去到新开的网店去收集产 品信息,从而赋予较高的权重比,增加了网店的曝光度和产品搜 索排行。当然我们要做更多,前期盛传淘宝跟百度闹翻,现在淘宝已 经推出了站外推广平台,可以想象,马云要建立大淘宝,是不会 满足闭门造车仅仅在淘宝网内发展的。所以我们要先期去研究SEO 技术,成立SEO营销团队,突破现有的网店营销推广,站在网站营销的角度去考虑设计更改网店的推广,将仅仅依靠广告费用推 广转变为多元的技术、资本多元推广。从而可以降低广告费用, 达到利用网络技术四两拨千斤,长期站在行业制高点的效果。这 样更可以提高我们业务团队的整体营销水平,实现质的飞跃。当 前对于我们公司来说,最重要的资源是人力资源,是花费巨额资 金培养出来的人力资源,试想一下,现在网络营销技术一日千里, 一旦公司实施淘宝站内站外双向推广,谁可以拍胸脯说自己可以 马上上手,可以马上实现SEO推广。所以及早成立SEO探索、学 习、培训团队,可以大幅度提高我们团队战斗力,突破网店营销 的局限,站在网络营销的制高点进行综合的营销推广,是与百利 的。5、团队建设。21世纪最珍贵的是什么?是人力资源。目前我们的团队,可以说是用大笔的金钱购买出来的团队, 是公司最宝贵的资源。技术经验积累已经达到了一定的程度,任 何个人的掉队都是公司的损失。军谶中说:军队中如果没有物 质保障,人们就不会来当兵;军队如果没有对作战功绩的各种奖 赏,兵士们也不会勇往直前奋力杀敌。在香饵的引诱之下,必然 会有上钩之鱼;在巨额的赏赐面前,必定会有敢于冒死的战士。 所以,使贤士衷心归附的是礼待,使士卒乐于效死的是奖赏。以礼来招募重视礼节的贤士,以奖赏来吸引追求赏赐的士卒,如此 所需要的人才自然就会到来。所以承诺以礼相待,却又反悔慢待贤士的君王,就得不到土 的效力,因为他们不会留下来;承诺给予奖赏却又反悔的将帅, 也得不到他想要的胜利,因为士卒不会为这样的将帅效命的。只 有做到礼待始终、奖赏如一,贤士才会争着为其效命,兵士才会 争着为其赴死。(“军无财,士不来;军无赏,士不往。香饵之下,必有悬 鱼;重赏之下,必有死夫。故礼者,土之所归;赏者,土之所死。 招其所归,示其所死,则所求者至。故礼而后悔者士不止,赏而 后悔者士不使。礼赏不倦,则土争死。”)所以说:发展是硬道理,企业的发展要与个人的发展相结合。 制定合理的激励机制才能从根本上调动团队的积极性。其次,孙子兵法说:士卒还没有亲近依附就执行惩罚,那 么他们会不服,不服就很难使用。士卒已经亲近依附,如果不执 行军纪军法,也不能用来作战。所以,要用怀柔宽仁使他们思想 统一,用军纪军法使他们行动一致,这样就必能取得部下的敬畏 和拥戴。平素严格贯彻命令,管教士卒,士卒就能养成服从的习 惯;平素从来不严格贯彻命令,管教士卒,士卒就会养成不服从 的习惯。平时命令能贯彻执行的,表明将帅同士卒之间相处融洽。所以要保证管理中对文武之道的应用,有张有驰,才能铸就团队 的强有力的战斗力。6、集市店利用刷客不停提高信用以备更好投入商品的特价方 式进行推广,促进商品的有所提升销售。二、工作中所需要的提升:1、要坚持主推广的25个款式,把库存量整理好,同时把 消费人群分析。所推及中的方式,包括活动方法、花费方法。2、天猫页面自设活动和营运要跟上淘宝内部的变化。商品主 推款式详细页面要更好的突出商品的卖点在那?3、销售量更好完成天猫最基本要求:1)年销量60万与年服务费用6万。2)日均销售金额3000元。日均销售商品数30件。3)控制好每一成交金额的利润,把成本降到最低。4、加强客服、售后人员的招募、培训、商品的普及知识。以 及更好在售后中增强客户对商品的信心。更要合适去学习,在学 习中进步。5、活动消费群体要明确,更要与品牌的终端消费人群区分。三、需要公司可以提供的帮助:1、商品季节性要提前更新,天猫所主推商品款式与其它平台 区分,库存量得到适应的配合。2、尽量减少商品的退货率,换货率。在做好自身的工作上,也希望仓库同事能同事间相配合。3、在合适或者成熟的条件下,直通车和钻展的推广费用适当增大投入。4、制定奖罚制度、销售量达到的可以以奖金或者提成给予奖 励,提高团队的积极性和团结心。淘宝推广年终总结篇2论坛发帖:什么是论坛?论坛又名网络论坛BBS,每个用户都可以在论 坛里发布自己的信息或发表自己的看法,它是一种交互性强,内 容丰富而及时的互联网交流平台。用户在BBS站点上可以获得各 种信息服务,发布信息,进行讨论,聊天等等。论坛顶贴,也叫论 坛灌水、回复帖子、跟帖,是指通过论坛发布一条帖子,由网民 自主在该信息下进行回复跟帖,发表具有针对性、有意义的看法, 从而增加该帖的关注度及曝光度。达到持续被更多人关注的效果。论坛顶帖的好处。论坛作为一种交互性强,内容丰富而及时 的互联网交流平台,聚集了大量有共同爱好兴趣的用户,论坛推 广直接面向指定用户群,更具有针对性。论坛顶贴能使该帖排到 主题列表的最前面,增加这个帖子被浏览的机会,提升曝光度, 最终打造超高人气热贴,对事件推广、品牌推广具有很好的效果。博客推广:博客推广,就是将您产品或服务信息大量发布到各大博客平台。博客是社会媒体网络最重要的一部分,著名的'博客平台有: 新浪博客、QQ空间、搜狐博客、网易博客、凤凰博报、百度等等。QQ群推广:QQ群推广,简单的说就是通过加入QQ群,在群里面直接发 广告。具体地讲是指把自己的产品、技术、服务等通过QQ群发送 给群成员,让更多的人了解您的企业、品牌及产品。QQ群邮件QQ邮箱基于QQ群用户推出的一项新的邮件服务, 群邮件对群内全体成员可见,只有群管理员才能管理群邮件,每 个群成员只要上线都能接收到邮件提醒通知。QQ群邮件推广,就是加入QQ群,通过QQ邮箱给加入的QQ群 发送群邮件进行宣传推广。在这里就先仔细介绍这3种推广方式啦,其实还有好多的地 方都是可以做推广的。如:问答推广、邮件代发、微博推广、还有百度平台推广等 等。刚刚起步的淘宝卖家,可以多做友情链接,利用人家的浏览 者来提升自己网店的浏览量,浏览的人多了,自然就有人买了, 信誉上去了,生意自然就好了啦。但是在这里还是要说一句,做 淘宝的,顾客触摸不到实品,完全靠的是卖家的信誉,所以,卖 家们,就得先从自己的质量把关咯!希望对大家有用!以上便是 我这一年来做推广的总结!淘宝推广年终总结篇3回顾入职以来,在对商城营运、推广都有得与失,以及工作 中遇到不少的问题和困难。工作中也有对商品群体消费的错误判 断。因此对工作进行总结。希望最后就是公司可以所能提供的帮 助。一、过去一年工作总结:1、每月都能参考至少一次淘宝官网页面活动(如:淘金币、一 淘专享)但终极的团购活动(聚划算)还要突破。2、直通车、钻展的花费与控制不如理想,流量以及转化达不 到如期中的效果。销量达不到与花费的成正比。3、免费的流量只花时间在站内的优化(主页面,商品内页, 标题优化,淘宝社区等)站外社区、论坛、微薄、博客等没有得到 更好的推广与宣传。4、主推广商品款式控制不好、道致一个款商品推广时间不能 持续。并且对商品的库存量准备不够充份。5、对老客户的回头率营销没有做到很好的会员系统,回头客 再次购买的成交率下降。6、集市店利用刷客不停提高信用以备更好投入商品的特价方 式进行推广,促进商品的有所提升销售。、工作中所需要的提升:1、要坚持主推广的2-5个款式,把库存量整理好,同时把消 费人群分析。所推及中的方式,包括活动方法、花费方法。注:聚 划算款式要与其它活动的款式区分。2、天猫页面自设活动和营运要跟上淘宝内部的变化。商品主 推款式详细页面要更好的突出商品的卖点在那?3、销售量更好完成天猫最基本要求:1年销量60万与年服务费用6万1日均销售金额3000元。日均销售商品数30件1控制好每一成交金额的利润,把成本降到最低。4、加强客服、售后人员的招募、培训、商品的普及知识。以 及更好在售后中增强客户对商品的信心。更要合适去学习,在学 习中进步。5、活动消费群体要明确,更要与品牌的终端消费人群区分。三、需要公司可以提供的帮助:1、商品季节性要提前更新,天猫所主推商品款式与其它平台 区分,库存量得到适应的配合。2、尽量减少商品的退货率,换货率。在做好自身的工作上, 也希望仓库同事能同事间相配合。3、在合适或者成熟的条件下,直通车和钻展的推广费用适当增大投入。4、制定奖罚制度、销售量达到的可以以奖金或者提成给予奖 励,提高团队的积极性和团结心。淘宝推广年终总结篇4本人20年9月进入公司,经过几个月的学习,在公司各位 同事的帮助下,学习到许多网店经营的技术。当然也有很多不足 需要努力提高的地方。自20年9月到20_年1月是公司销量的 快速增长阶段。期间公司全员顶着很大的压力创造了一个又一个 的业绩高-潮。当然也遇到了一系列的问题,这就使我们跳出个人 网店的局限,用一种更为宽泛的视角去审视公司的发展,这一时 期学习到的知识无疑是十分宝贵的。现总结为以下几点:1 .增长方式的考虑。目前公司的增长方式主要依赖量的增长,对于质的增长监控 较为粗放与滞后。监控的指标较为单一,缺乏有效的激励。希望 在新的一年里,能够做出更细化的财务考评。强化与业务人员的 合作关系,可以考虑在保证公司一定利润的基础上,组成各个自 负盈亏的财务核算、业务作战单元,刺激业务人员压低成本,自 发提高业务技能,从质和量的角度去提高公司整体运营效果,增 强员工的忠诚度和归属感。2 .内部流程的改造。原有的流程未必不妥,只是在销量快速增长的情况下明显制 约了整个销售高峰的持续,增加了售后退款退货发生的几率。主 要表现在纯手工和人力的信息登记管理导致整个信息流的丢失和 无效反溃从业务反馈给后方的销售信息到后勤那里中间会丢失70% 以上,从后勤传导给业务的发货信息明显滞后和偏差。导致业务 查询和追踪的困难增大。采购货源的不稳定性导致销售很迷茫, 也在一定程度上增加了销售的难度以及售后问题的发生率。所以新的一年里,期望更为先进的采购发货销售管理系统。 从整体上改善公司各个平台各自为政,信息共享少,传导不良的 情况。使整个团队的反应更迅速,更顺畅。提高公司的反应速度。3 .货源采购多元化电子商务企业发展追求运营零库存高效率,如果货源渠道受 制则严重影响前方销售,打击销售人员士气。更影响公司销量的 增加。不要把所有的鸡蛋都放到一个篮子,希望新的一年内在货 源渠道方面能够有新的多元化的发展,甚至可以考虑在销量大增 的情况下跨区域的集中采购。4 .组建新型的具有高效生产力和转化率的网络营销团队。不 断提高公司业务团队的知识技能和运营网店水平。目前,电子商务领域炒的沸沸扬扬的是SEO技术,事实证明, 在没有广告费用支撑的情况下,单纯依靠SE0技术是可以实现多个产品在淘宝人气排名首页的长期停留。记得在一月的时候跟公 司领导和公司同事有过聊天,为什么公司新开的网店在没有太高 的信誉度的情况下能够实现很快的火起来呢,当时的结论是淘宝 没有规则。似乎天道酬勤,谁更努力谁就可能火。现在看来,这 只不过是当时我们误打误撞的网店操作适合了淘宝搜索框的脾气: 每天不断的产品信息更新使搜索框经常去到新开的网店去收集产 品信息,从而赋予较高的权重比,增加了网店的曝光度和产品搜 索排行。当然我们要做更多,前期盛传淘宝跟百度闹翻,现在淘宝已 经推出了站外推广平台,可以想象,马云要建立大淘宝,是不会 满足闭门造车仅仅在淘宝网内发展的。所以我们要先期去研究SEO 技术,成立SEO营销团队,突破现有的网店营销推广,站在网站 营销的角度去考虑设计更改网店的推广,将仅仅依靠广告费用推 广转变为多元的技术、资本多元推广。从而可以降低广告费用, 达到利用网络技术四两拨千斤,长期站在行业制高点的效果。这 样更可以提高我们业务团队的整体营销水平,实现质的飞跃。当 前对于我们公司来说,最重要的资源是人力资源,是花费巨额资 金培养出来的人力资源,试想一下,现在网络营销技术一日千里, 一旦公司实施淘宝站内站外双向推广,谁可以拍胸脯说自己可以 马上上手,可以马上实现SEO推广。所以及早成立SEO探索、学

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