2023年内科护士试用期工作总结护士试用期工作总结简短.docx

【试用期工作总结】总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材 料，它可以促使我们思考，我想我们需要写一份总结了吧。写总结的时候需要注 意什么呢。有哪些格式需要注意呢。以下是为大家整理的2023年内科护士试用 期工作总结护士试用期工作总结简短（合集五篇），欢迎品鉴！今年在医院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，内 五科全体护理人员协调一致，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，树立较高的 事业心和责任心，结合神经内科的工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏 实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进 行，取得了满意的成绩，现将今年护理工作做如下总结：护理人员树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬优良传统，牢固树立 “一切为患者服务”的理念，加强医患沟通，不断提高思想道德修养，认真开展 自我批评。对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，及时组织学习并随机 考试。每月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进 行讨论，不仅提高了她们的业务技术水平，也增强了护士对自身、对科室发展的 信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习，不断提高护士的业务水平！坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，加强护 理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护理人员微笑 服务，文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表，满意度调查结果均在97% 以上，也多次获得患者的表扬信，锦旗。并对满意度调查中存在的问题提出了整 改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人及家属意见，对病人及家 属提出的要求给予最大程度的满足。深入开展了以病人为中心的健康教育，通过制定并发放健康教育手册，以及 通过护士的言传身教，黑板报宣传，让病人熟悉掌握疾病预防，康复及相关的医 疗，护理及自我保健常识等知识。提前每日输液治疗的时间，合理安排治疗，护 理。陪同护送患者拍片，做b超、心电图，ct,核磁等检查，帮助病人办出入院 手续，提供一次性纸杯，帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以 细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对 病区治疗室的空气培养。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒，并做 好记录。一次性用品使用后能及时毁形，集中处理，并定期检查督促。病区治疗 室均能坚持消毒液拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地，出院病人床单元进 行终末消毒。一年来，我在院领导及分管院长的领导下，在各科的密切配合支持下，在护 士长的团结协作努力完成护理工作任务，现将工作总结如下，敬请各位领导及同 事提出宝贵意见及建议。积极开展医疗质量管理效益年活动，坚持以病人为中心，以质量为核心的护 理服务理念，适应卫生改革，社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服 务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。认真学习医疗事故处理条例及其法律法规，两次参加学习班，并积极参 于医院组织的医疗事故修理条例培训授课工作，多次组织护士长及护理人员学 习，让护理人员意识到，社会主义市场经济体制的建立，法律制度日益完善，人 民群众法制观念不断增强，依法办事、依法维护自身的合法权益己成为人们的共 识，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意，这是人们对医疗护理服 务提出更高、更新的需求，因而丰富法律知识，增强安全保护意识，使护理人员 懂法、用法，依法减少医疗事故的发生。深化卫生改革，执行新的医疗事故处理条例。我院推行综合目标管理责任 制，开展医疗质量管理效益年活动等新的形势，对护理工作提出了更高的要求， 因而护理部认真组织学习新条例，学习护士管理办法，严格执行非注册护士执 业，根据精神卫生中心，泰安人民医院、洛阳人民医院等经验，结合我院实际， 重新完善修定护理工作制度23项，明确各级各班护士岗本位职责25种，规范护 理操作规程17项，并修定了护士长、护士质量考核标准，整体护理质量考核标 准（办公室、质检科、总务科等给了很大支持），使护理工作有章可循、有法可 依，逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。1、加强护士职业道德教育和文明礼貌服务，坚持文明用语，落实到每一个 护理岗位，工作时间仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抹、不穿高跟 鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范，举办了精神科护士学习班，4月 份又举办了护士礼仪培训班，请南华酒店老师指导，并从中选拔了 11名护士刻 苦训练参加了全市的护士礼仪大赛，并取得了优异的成绩（护理部及11名队 员、牺牲节假日加班加点），展现三院护士的风采，同时为三院争了光。2、加强爱岗敬业教育，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理 念，提高了整体护士素质及应急能力，全年的病人满意度提高到97。6%03、加强业务学习，护理部每月组织业务讲座共计36学时，护士长积极认真 授课，获得了满意的效果，科室坚持每月一次业务学习，每周一题晨会提问，坚 持危重病人护理查房，加强护理人员三基训练，组织2次技术操作考试，均取得 优异的成绩，合格率达100%。4、选派护理人员外出进修共4人，护士长3次参加学习班共计22人次。5、鼓励在职护理人员参加护理大专学习，现专科毕业58人，本科学习的 22人，提高了整体水平。6、在护士长的带动下，护师以上的人员不断总结经验，积极撰写论文，不 完全统计，共撰写论文36篇，分别在省、市级杂志上发表及学术会议上交流21 篇。从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了护理工作是医 院工作的重要组成部分，是保证医疗安全优质服务的另一个车轮，因而护理质量 的优劣，与医疗纠纷的升、降息本息相关，加强护理质量管理，提高护理质量特 别重要。各科室护士长严格的管理，处处起表帅作用，由其推行综合目标责任制 以来更是加班加点，身先士卒，当好红管家充分发挥了护士、病人、领导间 的桥梁作用，为保证医院护理工作的高效优质服务，做出了很大的贡献。在我院没设感染科之前，护理部对护理工作方面能够做到的尽量做到，严格 消毒、灭菌、隔离措施的落实，狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人 一针一管一带。狠抓了手术室、供应室、消毒灭菌环节的管理和监测，对各科室 的治疗室、换药室等每月空气培养一次。严格了一次性医疗用品的管理，一次性 无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、焚烧有专人管理，有登记，护 理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进行监测有记录，对不合格的停止使 用，降低了医原性感染。实习结束了，原本迷茫与无知，现如今满载而归。因而十分感谢社区医院给 我们提供了这样好的实习环境和各种优越条件，感谢所有的带教老师对我们的辛 勤教导，让我们在踏上岗位之前拥有了如此良好的实践机会。临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强，也是对护理技能操作的培养和 锻炼，同时也是我们就业岗前的训练。尽管这段时间很短，但对我们每个人都很 重要。我们倍偿珍惜这段时间，珍惜每一天的锻炼和自我提高的机会，珍惜与老 师们这段难得的师徒之情。刚进入病房，总有一种茫然的感觉，对于护理的工作 处于比较陌生的状态，也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一种成 型的概念。庆幸的是，我们有老师为我们介绍，介绍各班工作，带教老师们的丰 富经验，让我们可以较快地适应医院各科护理工作。能够尽快地适应医院环境， 为在医院实习和工作打定了良好的基础，这应该算的上是实习阶段的第一个收 获：学会适应，学会在新的环境中成长和生存。护士的工作是非常繁重，尽管在未入临床之前也有所感悟，但是真正进入病 房后，感触又更深了。的确，护士的活很零碎，很杂乱，还可以说是很低微，可 是透过多数人的不理解，我们发现，护士有着其独特的魅力。医院不可能没有护 士，这就说明了护士的重要性。医生离不开护士，病人离不开护士，整个环境都 离不开护士。到病房实习，接触最多的是病人，了解甚深的是各种疾病，掌握透彻的是各 项基础护理操作。实习的及最终目的是培养良好的各项操作技能及提高各种护理 工作能力。所以在带教老师放手不放眼，放眼不放心的带教原则下，我们积极 努力的争取每一次的锻炼机会，如导尿术、插胃管、床上洗头、床上榛浴、口腔 护理、自动洗胃法、静脉输液、各种灌肠法等各种基础护理操作。同时还不断丰 富临床理论知识，积极主动地思考各类问题，对于不懂的问题虚心的向带教老师 或其它老师请教，做好知识笔记。以更好的加强理论知识与临床的结合。一附院 实习科室多数是整体病房，我们所跟的多是主管护士，跟随老师分管病人的同 时，我们会加强病情观察，增进对病人疾病的了解，同时对病人进行各项健康知 识宣教，这样能锻炼我们所学知识的应用能力。按照学校和医院的要求我们积极 主动地完成了病历的书写，教学查房，讲小课等，这些培养了我们书写、组织、 表达等方面的能力。整体上说，实习期间的第三个收获，也是最庞大的收获：护 理操作技能提高了，疾病认识水平上升，各项护理工作逐渐熟练，在培养优秀的 职业技能水平同时也培养了一种良好的学习习惯，通过思考，举一反三。这段短暂的实习时间里，我们的收获很多很多，如果用简单的词汇来概括就 显得言语的苍白无力，至少不能很准确和清晰的表达我们受益匪浅。总之在感谢 一附院培养我们点点滴滴收获时，我们将以更积极主动的工作态度，更扎实牢固 的操作技能，更丰富深厚的理论知识，走上各自的工作岗位，提高临床护理工作 能力，对护理事业尽心尽责!我希望自己能成为一名合格优秀的南丁格尔！转眼间两周的消化内科实习生涯就结束了，听同学说下个科室是心内，可以 说是我们医院比较牛_的科室了，为期三周，希望能有个好的进步。这个科室的老师挺好，尤其是我的带教，很有水平，虽然还比不上护士长， 但是可以预见她在熬几年就可以进入管理岗位了。年轻，有学历，懂管理，技术 也是一流的。从病人和护理站的资料看，她才从肾内转过来，就又是组长又带新 员工的，恩、，有前途。虽然长的不是很漂亮，但是看上去很舒服，脾气也好，离 开我的启蒙老师还真是有点舍不得呢书到用时方恨少，以前舍友说他在临床上读的书比在学校里还多，我还嘲笑 他说他在学校就没有读书，一直是在wow中度过的。现在看来我把书都留下还是 很有意义的，很多有印象的东西就是不熟悉，要用的时候总是拿不出来，很郁 闷。所以今天我就在把明天在心内可能会用到的东西浏览卜.，毕竟要做到优秀还 是一件很难的事情，而且昨天下班的时候看到内科楼下贴着等儿个七年的同学 取得了代理住院医师的称号，还是很羡慕的。心想如果我们表现优秀，提前取得 代理护士的称号，也许也很能满足下我的虚荣心呢。最为印象深刻的还是接留置针，由于留置针少，每次都忘记打开那个夹子， 结果每次都被老师说，我说绝对不会有下次了。但是过了两天还是忘记打开了， 结果我检查为何输液不畅的时候老师说你不是说不会有下次了么。然后我打开了 夹子。当时心里叫一个难受，虽然老师后面又安慰了几句，但是我根本听不进 去。等洗了手，老师去忙了，我换了个房间，正好另外一个老师在接针，她问我 做什么，我说我想接这个。那个老师爽快的答应了，科室消好毒我怎么也拔不下 来那个针帽。那位老师说，你刚洗了手吧，我哦了一声，又把针还给老师了。后 来想想，这种赎罪式的心态还是要不得的，像这种人命关天的事情有时是不给你 补救的机会的。所以下次一定要一次做成，一次做好！新年将至，回顾过去一年，我科护理工作总结如下:过去一年，我科在护理部、科护士长的督促下严抓护理质量与安全管理，科 室认真落实护理部一科室两级网络的护理质量管理，在科室内抽选部分有责任心 的护理人员参加科一级的护理质量管理，每周、每月坚持自查、抽查，对自查及 抽查的结果及时反馈，及时主动向护理部上报护理不良事件，在护理部的整改 下，及时改进了护理措施，大大降低了护理不良事件的发生率。特别是在简化护 理文书之后，科室加大了对简化后护理文书书写的规范的自查，发现问题及时反 馈给当事人并改正。此外，根据科室具体情况实行科学的弹性排班，在重点时段 安排加强班，并严格执行分级护理制度和其他各项规章制度，保证了护理安全， 全年无护理差错事故发生。针对科室常见病、多发病每月定期组织业务学习，全年共进行业务学习40 余次。并不断完善科内护理常规，加强中医基础理论知识的学习，理论学习中中 医知识占60%左右，大大提高了护理人员的中医理论知识水平。同时加强中西医 技术操作的练习，每月有计划的对科内护士进行护理技能考核均合格，对我科室 两项中医专科操作（艾条灸和拔火罐）进行人人考核成绩均合格。另外还加强护 理科研和新技术新业务的开展。实习生和轮转生由具备资格的护士专人带教，并由带教负责人和科内骨干护 士定期开展教学讲座、教学查房和技术操作标准示范，加强专科理论知识与技能 的学习，出科前进行理论和操作考核，圆满完成了带教计划。对我科今年新定科 的四名护工和两名本科护士针对个人素质不同制定了培训计划，短期培训一个 月，使新定科的护士在初次进科的一个月目标性强，尽快的融入到科室工作中， 同时每月重点检查低年资护士自我学习的情况，督促低年资护士加强专科学习。针对科室护理疑难病例、危重症病例，开展查房，全科护士展开讨论，各抒 己见，提高了护士对疑难危重病人的护理水平，同时又将可能发生的护理问题想 在前头，提高了对护理问题的预见性和应对能力。我科全年无一例护理并发症发 生。自9月份我科成为优质护理服务示范病房以来，认真贯彻落实了 136工程的 活动精神，开展优质护理服务，科室还召开了生活会，将相关的精神传达到每一 名护士，向大家说明，为什么要开展这项工作，取得科室护士的认可。同时，科 室也积极组织起来，先是在工作安排上做了调整，取消了辅助班护士，施行床位 包干制，将科室人员分2个责任组由有一名组长和4名责任护士组成。重新规划 了各班职责，由责护全权负责患者的一切处置、病情观察、健康宣教等。护士 长、治疗护士在病房工作高峰时参与到各组的护理工作中。并根据工程精神，夯 实基础护理，提供满意服务，大大提高了护理质量，保障了护理安全，全面提高 了病人满意度。同时也大大提高了护理人员的专业技术水平，加强了护士责任 心，优化了护理人力资源的调配，是护理工作更加井然有序，真正做到了把护士 还给病人。在过去一年里我科重点加强了院感与消毒隔离工作，指派一名年资较高的护 士专职进行院感工作，每月组织全科护士进行院感理论知识的学习，所有工作人 员严格执行消毒隔离制度和无菌技术原则，按六步洗手法勤洗手，定期对医护人 员的手、治疗室桌面、和病房内空气进行细菌培养，对呼吸机管路等全部使用一 次性的，一人一用，按规定定时更换，较前年大大减少了院内交叉感染的发生。认真学习医院人事制度改革相关文件，按照文件精神配合医院全面展开人事 制度改革。如在我院今年首次举办的护士长岗位竞聘活动中，积极选派骨干护士 参与，并配合院领导做好后勤工作。对上任的新护士长认真做好护理管理知识的 带教，使之尽快胜任本职工作。认真执行医院计划生育工作，合理安排科室人员 婚育工作。八、社会经济效益20xx年全年我科共收住危重病人600余人，年收入800余万，我科作为危 重患者的中转站，大大降低了危重患者的死亡率，减少了医疗纠纷的发生，为医 院创造了良好的经济效益和社会效益。在过去的一年里，经过我们的努力，虽然取得了一定的成绩，但仍存在很多 的不足，如中医基础理论知识不扎实，中医技术操作不熟练等，在下一年里，我 们将继续一如既往的努力工作和学习，不断开展新技术新业务，鼓励发展护理科 研。从思想和行动上真正做到“以病人为中心”的主动服务。工作一月来，在院领导和科室主任护士长的言传身教、关心培养下，在同事 的支持帮助、密切配合下，我不断加强思想政治学习，对工作精益求精，美满地 完成了自己所承当的各项工作任务，个人思想政治素质和业务工作能力都获得了 一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础，现将试用期工作总结以 下：坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应新的护理模式，社 会发展的新情势，积极参加一切政治活动，以服务病人奉献社会为宗旨，以病人 满意为标准，全心全意为病人服务。认真学习护士法及其法律法规，让我意想到，法律制度的日趋完善，法 制观念的不断增强，依法办事、依法维护本身的正当权益已成为人们的共鸣。现 代护理质量观念是全方位、全进程的让病人满意，这是人们对医疗护理服务提出 更高、更新的需求，这就要求我丰富法律知识，增强安全保护意识，使护理职员 懂法、用法，依法减少医疗事故的发生。在工作中，严格遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行查对制度及护理 操纵规程，落实制度，减少过失事故的发生，严格执行无菌操纵，保证孕产妇和 新生儿的安全。贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，文明礼貌服 务，坚持文明用语，落实到工作中的每一个岗位，工作时间仪表端庄、着装整 洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。对年轻护士认真传、帮、带，做好护师职责，努力进步护理病历书写质量及 护理表格合格率；对出现的缺点、过失，认真总结、分析、查找工作隐患，防患 于未然。在工作进程中，我深深感到本身不足，对各种传染病知识了解很少，明显感 到加强本身学习、进步本身素质的紧急性。一是向书本学习，坚持天天挤出一定 的时间不断充实自己，广泛汲取各种“营养”；二是向四周的同事学习，始终保 持谦虚谨慎、虚心请教的态度，主动向同事请教，参加医院和科室组织的各种传 染病知识学习班；三是在实践中学习，把所学的知识应用于实际工作中，在实践 中检验所学知识，查找不足，进步自己，避免和克服浅尝辄止、一知半解的偏 向。我时刻提示自己，要不断加强本身思想道德的修养和人格品质的锻炼，增强 奉献意识，把忘我无私做为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响， 从一点一滴的小事做起；工作中严以律己，做好护士工作计划，忠于职守，防微 杜渐，牢固建立全心全意为病人服务的宗旨。以上是我在医院试用期间的个人工作总结，这些天来深入感遭到医院的积极 向上的生气，对未来布满信心，愿意为六院贡献自己一份微薄的气力，请领导和 同事们给予监视和支持。