青年干部座谈会上体会发言.docx

青年干部座谈会上体会发言党的*大报告指出，的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社 会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进 中华民族伟大复兴。在主持*届第一次集体学习时强调，全党要在全面学习、 全面把握、全面落实上下功夫，坚定不移把党的*大提出的目标任务落到实 处，奋力夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利。盛世逢盛会，作为年 轻的督查干部，我们要牢记的殷殷嘱托，更进一步加强学用结合，深入领 会思想，贯彻落实党的*大精神，做到讲政治、讲服从、讲奉献，在全面建 设社会主义现代化国家的火热实践中学思想、强党性、重实践、建新功。一、当好学思践悟的“排头兵”首先，要牢记自己是一名党办人。作为党办的一份子，第一要义就是 要不断学习，要发挥好模范带头作用，尤其是要紧跟党中央的步伐，时刻 保持与党“同频共振”，用党的最新理论知识武装好自身的头脑，从而指导 实践，推动工作。其次，要牢记自己是一名督查干部。作为发挥党办督促 检查作用的利剑，要时刻秉持较真碰硬的理念，要以较真促认真，以碰硬 求过硬的作风坚定不移地推动各项决策部署落地落实。同时要在实践中不 断累积宝贵经验，创新方式方法，努力创先争优，始终以卓越为目标不断 前进。再者，要牢记自己是一名年轻干部。作为党办的新鲜血液，作为*战 队的新生力量，我们要始终牢记为人民服务的根本宗旨，系好进入工作的 “第一粒扣子”，始终保持廉洁自律的工作作风，树立好清正廉洁的个人形 象，更好地为建设现代化新*贡献力量。二、用好调查研究的“传家宝”回望历史，我们党在历经风雨的百年征程中，度过了许多重大难关， 化解了多次重大危机。面对国内外错综复杂的政治环境，寻求变革和发展 一直都是首先要面对和思考的问题。那么如何找到改革之路和发展之道？ 在这个过程中涌现的挑战和困难又该如何解决？党的*大以来，以同志为核 心的党中央给出了答案，那就是重视调查研究工作。指出，调查研究是谋 事之基、成事之道，没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权；正 确的决策离不开调查研究，正确的贯彻落实同样也离不开调查研究；的这 些重要指示，深刻阐明了调查研究的极端重要性，为全党大兴调查研究、 做好各项工作提供了根本遵循。关于在全党大兴调查研究的工作方案中指出了六种类型的调研， 其中推动落实的督查式调研与督查工作息息相关，结合工作实际，既然有 督查式调研，那么就一定有调研式督查，通过对两者进行比对，更能理解 二者的关系。在我看来，前者为注重落实的调研，其仍然以提供决策参谋 为主，在实施过程中调查情况，给出合理化可落地的建议意见，但其注重 抓贯彻落实，尤其是决策实施后的贯彻落实，这就要求在调研和决策实施 过后要有相应的复核机制。后者则是兼顾指导问题解决以及为决策提供参 谋的督查，其仍然是以抓落实为出发点，但注重强化成果的参谋作用以及 指导解决问题，这就要求换位思考提供问题解决思路，以及在成果当中要 提供详实、富有建设性且可落地的建议。其次，在地方工作中我认为调研式督查也应是推动落实的重要部分。党中央提出大兴调查研究，提出督查式调研是基于总体战略层面，从顶层 设计角度来出谋划策，以寻求解决各项重大问题的方法和路径。但在此基 础上，各级各部门在工作过程中，也可转换思路，调整重点，在贯彻落实 层面实施调研式督查。在推动决策落实的过程中进行调研式督查，既能检 验现有决策的合理性和科学性，又能指导相关责任单位解决问题、化解矛 盾，同时更好更有力地推动工作落实。换个角度来说，调研式督查可以看 作是对督查工作的一种改进，是“传家宝”和“利剑”的结合，它可以对 以往督查中过于偏重问题导向的情况进行一定的修正，让督查报告中“蜻 蜓点水”式的工作建议进一步丰富，增强针对性和可操作性，从而达到进 一步推动落实的目的。三、把好决策部署的“落实关”空谈误国，实干兴邦，一分部署，九分落实，不注重抓落实，不认真 抓好落实，再好的规划和部署都会沦为空中楼阁。而要更进一步强化推动 工作落实，发挥好“利剑”的作用，我认为关键在于落实调研式督查体系 闭环。一是要做好调研式督查的“后半篇”文章。要定期对决策的贯彻落 实情况及时开展“回头看”，推动各项问题查清、解决，实现“事事有着落、 件件有落实、问题不反弹”，从而在结果上实现闭环。二是要进一步优化方 式方法。推行以“组团” “联动”“四不两直”的方式开展工作，获取更真 实的情况，提高科学性与合理性。同时健全领导小组等协调机制，真正落 实小组议事工作规则，切实发挥相关部门的统筹作用，做到互通信息、成 果共享、密切协作，形成各部门协同配合，齐抓共管的高效运行机制。研究制定工作流程导图，进一步明晰各流程和环节中的责任主体和工作要求, 形成层层相连、环环紧扣、事事定责、人人履责的完整链条，从而在过程 上实现闭环。三是要进一步提高工作针对性。调研式督查前期要突出问题 导向，把“问题”作为逻辑起点，提前预判工作落实可能存在的问题，收 集有关问题线索，把准行动方向，提高工作效率。在开展调研式督查时， 对决策落实过程中的重点问题和关键环节进行深入调查研究，发现和找准 带有全局性、普遍性、倾向性的矛盾和问题，积极提出解决问题的新理念 新思路新办法新建议。