市纪委监委关于强化“一把手”监督和同级监督的调研报告.docx

市纪委监委关于强化“一把手”监督和同级监督的调研报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好！今天，我非常荣幸能够在这里就市纪委监委关于强化“一把手”监督和同级监督的调研报告进行发言。这份报告是我们市纪委监委深入调研、认真总结的基础上形成的，旨在进一步加强党内监督，推动全面从严治党向纵深发展。一、破解一把手监督难题：从心理抵触到全面从严治党的关键一跃“一把手”是党内监督的重点对象，也是全面从严治党的关键所在。然而，在实际工作中，我们发现“一把手”监督和同级监督仍然存在一些问题和不足。一些领导干部对监督存在抵触情绪，认为监督是“找茬”、“添乱”，甚至把监督看作是“不信任”、“不尊重”。同时，一些监督机构也存在监督不到位、不敢监督、不愿监督等问题，导致监督形同虚设，失去了应有的作用。首先，我们要正视心理抵触的问题。在实际工作中，一些领导干部对于监督往往存在抵触心理，认为监督是对自己的不信任，是对自己工作的干扰。这种心理抵触不仅影响了监督工作的正常开展，也阻碍了我们党的事业的发展。因此，我们要加强宣传教育，引导广大领导干部树立正确的监督意识，认识到监督是党的纪律建设的重要一环，是保护干部、促进工作的有效手段。其次，我们要构建科学的监督体系。破解一把手监督难题，需要建立健全的监督体系。我们要完善党内监督制度，强化上级党组织对下级党组织的监督，加强同级党组织之间的监督，推动形成全面覆盖、有机衔接、协调一致的监督体系。同时，我们还要加强社会监督和舆论监督，让权力在阳光下运行，确保一把手的权力受到有效的制约和监督。最后，我们要落实全面从严治党的要求。全面从严治党是我们党的根本要求，也是破解一把手监督难题的关键所在。我们要坚持严字当头，把纪律和规矩挺在前面，对一把手进行严格的监督和管理。对于违反党的纪律和规矩的行为，我们要敢于亮剑、敢于碰硬，严肃查处、绝不姑息。只有这样，我们才能确保党的纪律严明、党的形象高大。同志们，破解一把手监督难题是一项长期而艰巨的任务。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，坚定不移地推进全面从严治党，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障。二、加强监督宣传教育，提升领导干部对监督工作的认识在当前形势下，加强党内监督，特别是提高领导干部对监督工作的认识和理解，显得尤为重要。我们深知，监督不仅是党内政治生活的重要组成部分，更是保障党的纪律和规矩得到有效执行的关键环节。然而，在实际工作中，部分领导干部对监督工作存在误解，认为监督是“找茬”、“添乱”，而非对干部的关心和帮助。为此，我们提出了一系列具体的建议和措施。首先，要加强宣传教育，通过举办专题培训班、编写宣传资料、开展警示教育等方式，让广大领导干部深刻认识到监督的重要性。我们要让他们明白，监督不是对个人的打压，而是对党的事业的负责，是对干部成长的关心。同时，我们还要加强对监督机构的教育和引导，让他们认识到自己的职责和使命。监督机构不是“找茬”的机器，而是党的纪律和规矩的守护者。他们的工作是为了确保党的路线、方针、政策得到贯彻执行，是为了保障党的肌体健康。通过加强宣传教育，我们相信可以进一步提升领导干部对监督工作的认识和理解，营造出风清气正的党内政治生态。这不仅有利于党的纪律和规矩的贯彻执行，更有利于推动党的事业不断向前发展。让我们共同努力，为实现党的宏伟目标而奋斗！针对这些问题，我们提出了一些具体的建议和措施。首先，要加强宣传教育，提高领导干部对监督的认识和理解。我们要让广大领导干部认识到，监督是党内政治生活的重要组成部分，是保障党的纪律和规矩得到有效执行的重要手段。同时，我们也要让监督机构认识到，监督不是“找茬”、“添乱”，而是对干部的关心和保护，是对党和人民事业的负责。其次，要完善监督制度，建立健全监督机制。我们要进一步完善“一把手”监督和同级监督的制度体系，明确监督的对象、内容、方式和程序，确保监督有章可循、有据可查。同时，我们也要加强对监督机构的考核和评价，确保监督机构能够切实履行职责、发挥作用。最后，要强化责任担当，推动监督落地见效。我们要明确各级领导干部在监督中的责任和义务，确保他们能够切实担负起监督的职责。同时，我们也要加强对监督工作的督促和检查，确保监督工作能够真正落到实处、取得实效。各位领导、各位同事，强化“一把手”监督和同级监督是我们党的一项重要任务，也是全面从严治党的重要内容。我们要以这次调研为契机，认真总结经验、查找问题、制定措施，进一步推动党内监督工作向纵深发展。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够取得更加显著的成效，为实现党的各项任务目标提供坚强保障。谢谢大家！