2022企业创建文明单位自查报告.docx

2022企业创建文明单位自查报告 企业创建文明单位自查报告 导读：为提高全体员工素养，增加企业文明程度，加强企业整体竞争实力，我们公司主动响应党和政府的号召，自20xx年9月份 开展了创建文明单位的活动，现将创建活动的自查状况汇报如下： 一、领导重视 自起先创建文明单位活动以来，公司就组建了创建文明单位领导小组和创建文明单位办公室，还设有计生工作领导小组、综合治理工作领导小组、绿化工作领导小组和爱卫会组织等，20xx年镇党委和 镇工委批复后成立了党支部，并完成了工会人事调动工作，在组织领导架构上为文明单位创建活动的顺当开展打下坚实的基础。 公司制订并严格执行文明单位创建规划，党支部、工会也各有相应的工作安排，在创建活动之初，公司董事长兼总经理茹志康先生特地召开全体员工动员大会，为深化绽开创建活动进行动员。 自起先建活动以来，公司领导始终非常重视创建活动的有效性，投入了巨资进一步改善环保耗能设施、搞好清洁卫生绿化、扩建厂房职工宿舍，指导组织各种类型的有效宣扬、培训和活动；在公司持续得到顺当的发展过程中，公司董事长总经理茹志康先生更不忘全力 回报社会，支持当地社区的"两个文明"建设，赞助当地文体活动，向当地的福利事业大量捐款捐物。 二、在当地有示范作用 公司创建文明单位的活动取得了明显成效，职工素养有明显提高， 企业文明程度得到有效改进，促进了企业整体竞争实力的加强，企业生产、经营业绩蒸蒸日上，为此，公司总经理还作为先进代表在镇政府组织召开的工作会议上进行了专题介绍。 三、无违法违纪现象 经过多年对员工持续有效的教化、引导和严格管理，公司从未发生过恶性打架、斗殴、赌博等任何违法违纪或违反社会治安管理事务。 四、无安排外生育 公司主动协作镇政府宣扬晚婚晚育等计生政策，严把安排生育关，并为适龄女职工投保了生育险，从根本上杜绝了公司内员工安排生育和违反计生政策的现象。 五、环境整治得力，无脏乱差现象也未发生任何环境污染事务 加强对水、气、噪声、垃圾等污染源的限制，公司先后投入资金修建水循环利用系统，有效的改进和限制了对外界的环境污染；还投入大量资金改造、更新通风设施，有效限制车间噪声和内部空气环境。 此外，公司还设有专职人员负责环境绿化和清洁卫生工作，进一步加强工厂内外环境优化、美化、绿化工作，生产工作井然有序，工作环境窗明几净，设备平安运行，职工精神饱满。 六、治安良好未发生任何平安责任事故 公司设有"平安生产领导小组"、"公司义务消防队"和专职平安保卫值班人员，开展常常性的综合平安生产大检查、消防演练和参加社区综合治理，有力确保了治安良好，从未发生过任何平安责任事故。 七、从未出现过任何对社会造成恶劣影响的事务 随着创建活动的深化开展，文明思想更加深化人心，公司员工遵纪遵守法律、酷爱集体、团队凝合力进一步加强，员工思想觉悟和道德素养有了新的相识和提高，各类规章制度和规范都已经形成行为准则，进一步保障了公司始终未出现过任何对社会造成恶劣影响的事务。 八、企业运作顺当经营发展良好 通过开展文明单位创建活动，伴随着职工素养的提高、企业文明程度的改进和企业整体竞争实力的加强，公司日常生产运作日渐顺当，生产经营也得到明显的发展，公司在20xx年的销售收入达到4330万元、出口创汇200万美元，今年至8月底为止的销售收入则为3487 万元、出口创汇180万美元。 九、始终根据政府规定和合同约定兑付员工工资并供应优厚福利待遇 公司实施多种渠道和多种形式的民主管理，收入安排与考核评议制度都广泛征求看法并经工会审核后才张榜实施，考评结果也公开告示、全员监督；公司更严格遵守劳动法规和与员工合同约定，按期、足额地支付员工工资，从未发生过任何拖欠事务和劳动争议现象，公司还为员工投入养老保险、工伤保险等规定的社保，并向员工供应良好而宽松的住宿（免收租金、安装空调）、食堂（每餐只收职员1元）等生活环境，对于老职工离职或退休的还赐予发放慰问金。 十、实事求是创建照实反映并建立创建台帐 根据文明单位标准的要求，结合企业实际状况，公司实事求是地绽开了有效的创建活动，并将创建过程照实记录，形成了比较完整和齐备的台帐资料（另外备查）。 十一、接着查漏补缺将文明单位创建活动持续和深化地开展下去虽然公司在文明单位创建工作中取得了肯定的成果，但是，比照标准确定仍存在不足，在今后的创建工作中，公司和全体员工有决心也有信念，把企业文明建设工作做得更扎实、更有生气，将企业正确导入到锐意改革、永续发展的良性循环。 【企业创建文明单位自查报告】 1.文明单位创建自查报告 2.交通创建文明单位自查报告 3.创建市级文明单位复查的自查报告范文 4.精神文明单位创建的自查报告 5.文明单位自查报告 6.民营企业文明单位自查报告 7.文明单位创建方案参考 8.文明单位创建的工作总结 上文是关于企业创建文明单位自查报告，感谢您的阅读，希望对您有帮助，感谢 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页