2022年“国庆”、“中秋”双节案件演讲感言三篇.docx

2022年“国庆”、“中秋”双节案件演讲感言三篇 2022年“国庆”、“中秋”双节案件演讲感言一 各位外聘专家、顾问、老师，驻国外分公司、国内外办事处工作人员及集团公司全体干部员工： 金秋送爽，硕果飘香。值此“国庆”、“中秋”双节来临之际，谨代表集团党委、集团公司向各位外聘专家、顾问、老师致以最真诚的节日问候!向驻国外分公司、国内外办事处工作人员致以最亲切的慰问!向节日期间坚守工作岗位的集团公司全体干部员工致以最崇高的敬意! 今年以来，为全面落实集团公司年度与目标任务，全体干部员工同心协力、恪尽职守、攻坚克难、奋勇拼搏，主动应对国际国内市场环境和日趋激烈的行业竞争，以国家供应侧结构性改革为主线，以加快新旧动能转换为统领，以大海分之合管理模式为抓手，进一步解放思想，转变经营理念，调整结构方式，确保集团公司实现了持续稳定健康发展的良好运行态势。截止9月底，集团公司销售收入、利税、进出口额等主要经济指标较去年同期均实现了大幅增长，中国企业500强排行榜、中国民营企业500强排行榜名次稳步提升，各项安排阶段目标圆满完成。这份成果和喜悦，凝合着全体干部员工艰辛的汗水和卓越的才智，正是由于你们的隐忍坚持与辛勤耕耘，正是由于你们的倾力支持与无私奉献，才取得了今日的不俗业绩。 一百零一舸争流千帆竞，勇立潮头敢为先。面对新一波的经济浪潮和无处不在的挑战，我们要审时度势、正视困难、奋勉有为，主动响应国家加快转变发展方式、调整产业结构的方针，加快企业新旧动能转换，全面推动产业创新、产品创新、业态创新、模式创新、市场创新、管理创新，特殊是要大力推动互联网+、产业+、光伏+等新型模式，大力推动信息化与工业化融合发展，打造信息化与工业化融合的典范，不断开拓新的经济增长点，共同谱写更加美妙的新篇章，创建出更加辉煌的明天!最终，诚心地祝福我们集团公司不断发展壮大、事业蒸蒸日上!祝全体干部员工及家人“国庆”、“中秋”欢乐、平安康泰、华蜜祥瑞!2022年“国庆”、“中秋”双节案件演讲感言二 集团公司全体员工、全体离退休老同志和员工家属们： 金秋送爽，丹桂飘香!踏着企业发展的节拍，我们迎来了国庆、中秋双节!在这举国庆祝的日子里，我代表中国*集团有限公司向全体员工及家属，向关切支持集团发展的离退休老同志，向关切和支持公司发展的各级领导和社会各界挚友致以节日的问候。 在这桂香沁人之时，应当是合家团聚共赏月的美妙日子，然而我们还有许多员工奋战在施工一线，尤其身在海外的广阔员工远离祖国故土、思乡心切，为了实现集团公司的发展目标正在不懈努力。我向节日期间仍奋战在各个岗位的同志们致以最崇高的敬意，你们辛苦了! *年已过去四分之三，我们的愿望清单正在一个个的实现。 我们五大区域市场战略正在有序推动，坚持“现场保市场”;推行品牌战略，地下综合管廊、超高层、冶金“国家队”建设成果斐然，一大批重大项目纷纷落地。 我们全力以赴主动打造项目管理主平台，项目信息化、制度化、标准化管理更加严格，集团管控更“接地气”;项目平安标准化、优质工程、精细化管理三个全覆盖管理方向更加清楚，打造精品项目的愿望更加剧烈。 我们的工作作风更加扎实。“数据要夯实、制度要落实、管理要做实”成为衡量我们转型的质量、发展的品质至关重要的标尺!全体干部员工“5+2+12”、白加黑的拼劲、闯劲令人感到非常敬佩! “欲事之无繁，则必劳于始而逸于终”。当前*正处在转型发展爬坡过坎的关键时刻，在接下来四分之一的日子里，我们还有许多事情要做。我们要接着发扬“一天也不耽搁、一天也不懈怠”朴实厚重的中冶精神，全力加强市场营销，持续推动项目管理主平台建设，全面压降“两金”，防控风险，大力提升企业发展质量。 “长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。希望全体员工和衷共济，鼓足斗志，撸起袖子加油干!为保持集团公司持续健康稳定发展而共同努力，为喜迎十九大的成功召开营造良好氛围! 值此国庆、中秋双节到来之际，祝大家节日欢乐!阖家快乐!身体健康!2022年“国庆”、“中秋”双节案件演讲感言三 敬爱的医院员工同志及家属： 你们好! 秋风送爽，丹桂飘香。时值中秋、国庆双节来临之际，向全体员工致以真诚的问候!对广阔家属赐予医院的关切和支持表示诚心的感谢!祝您和家人节日开心，华蜜安康! 在举国上下共庆佳节之际，节日期间，因为医院的特别性，无法让您和您的家人团聚，您仍旧坚守在工作岗位，无怨无悔的工作，特向您致以亲切的慰问和真诚的感谢! 3年多来，我院在激烈的医疗市场竞争中，艰苦创业，迈出了坚实的一步。医院的成长壮大，凝聚了全体员工艰辛的劳动、卓越的才智、无私的奉献!让我们携起手来，带着节日的喜悦，带着自信和骄傲，共同创建医院更加美妙的明天! 再次祝福广阔职工及家属节日开心、家庭华蜜美满、工作顺当! 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页