中石油行政组织学第三次作业及答案 .doc

行政组织学第三次在线作业 单选题 (共30道题) 1.（2.5分） 下列不属于激励因素的是 A、成就 B、赏识 C、工作本身 D、工资2.（2.5分） 提出公平理论的学者是 A、波特 B、弗洛姆 C、亚当斯 D、赫茨伯格3.（2.5分） 下列不属于强化类型的有 A、正强化 B、负强化 C、惩罚 D、竞争4.（2.5分） 提出“社会人”的学者是 A、波特 B、梅奥 C、亚当斯 D、赫茨伯格5.（2.5分） 提出“自我实现的人”的学者是 A、波特 B、梅奥 C、马斯洛 D、赫茨伯格6.（2.5分） 提出超Y理论的学者是 A、波特 B、薛恩 C、马斯洛 D、赫茨伯格7.（2.5分） 提出“文化人”的学者是 A、大内 B、薛恩 C、马斯洛 D、赫茨伯格8.（2.5分） 提出双因素理论的学者是 A、大内 B、薛恩 C、马斯洛 D、赫茨伯格9.（2.5分） 提出期望理论的学者是 A、大内 B、薛恩 C、马斯洛 D、弗洛姆10.（2.5分） 激励公式：M=V*E中的V代表的是 A、激励力量 B、目标效价 C、期望值 D、机会11.（2.5分） 行政组织文化三层结构中属于中介的是 A、思想性的行政组织文化 B、制度性的行政组织文化 C、心理性的行政组织文化 D、精神性的行政组织文化12.（2.5分） 行政组织文化三层结构中属于基础的是 A、思想性的行政组织文化 B、制度性的行政组织文化 C、心理性的行政组织文化 D、精神性的行政组织文化13.（2.5分） 行政组织文化三层结构中属于制高点的是 A、思想性的行政组织文化 B、制度性的行政组织文化 C、心理性的行政组织文化 D、精神性的行政组织文化14.（2.5分） 组织文化最早出现于 A、20世纪40年代 B、20世纪60年代 C、20世纪80年代 D、19世纪40年代15.（2.5分） 行政组织文化分为传统和当代两类是依据 A、产生时间 B、作用领域 C、行政主体 D、行政客体16.（2.5分） 行政组织文化的某种特定模式能被长期感受是指行政组织文化具有 A、动态性 B、稳定性 C、现实性 D、具体性17.（2.5分） 行政主体的动机、目的、需要等在一定时空中的综合体现称谓 A、行政组织文化 B、行政组织价值观 C、行政组织意识 D、行政组织制度18.（2.5分） 行政组织文化的第三层次是指 A、思想性的行政组织文化 B、制度性的行政组织文化 C、心理性的行政组织文化 D、精神性的行政组织文化19.（2.5分） 行政组织三层文化间相互联系、相互贯通、相互转化，是指三者间具有 A、同一性联系 B、差异性联系 C、层次性联系 D、发散性联系20.（2.5分） 构建中国特色的行政组织文化要坚持 A、以马克思主义为指导 B、以顾客至上为指导 C、以人本思想为指导 D、以廉洁高效为指导21.（2.5分） 20世纪80年代以来，我国大规模的行政机构改革有 A、三次 B、四次 C、六次 D、五次22.（2.5分） 美国管理学家卡斯特将组织发展的过程归纳为 A、三个步骤 B、四个步骤 C、五个步骤 D、六个步骤23.（2.5分） 下列不属于组织发展内部动力因素的是 A、资源环境 B、行政组织目标 C、行政组织技术 D、行政组织价值取向24.（2.5分） 行政组织人员对行政组织进行重大调整和变革是指 A、行政组织创新 B、行政组织学习 C、行政组织发展 D、行政组织变革25.（2.5分） 行政组织发展的目的是 A、增进组织绩效 B、增加管理层次 C、裁减冗员 D、管理创新26.（2.5分） 提出组织发展有组织结构、技术、人事三方面的学者是 A、利维特 B、艾维李 C、孔茨 D、吉列斯27.（2.5分） 凯利认为组织发展的阶段有 A、三个 B、四个 C、五个 D、六个28.（2.5分） 二战后，为行政组织积极干预措施实施提供理论基础的是 A、凯恩斯主义 B、政府失灵说 C、企业家组织理论 D、公共选择理论29.（2.5分） 参与式行政组织最简单的形式是 A、顾客决策 B、民意调查 C、公民投票 D、政府计划30.（2.5分） 在经济转轨的国家，加强行政组织职能，突出和亟需解决的问题是 A、行政组织的社会职能 B、行政组织的文化职能 C、行政组织的政治职能 D、行政组织的经济职能多选题 (共10道题) 31.（2.5分） 下列属于组织沟通构成要件的有 A、讯息背景 B、讯息成形者 C、讯息本身 D、讯息传递途径32.（2.5分） 下列属于非正式沟通形式的有 A、小道消息 B、食堂的午餐 C、社交场合 D、员工会议33.（2.5分） 按照沟通的线路，沟通可以分为 A、单项沟通 B、口头沟通 C、双向沟通 D、正式沟通34.（2.5分） 沟通中，组织障碍主要表现为 A、人格障碍 B、地位上的障碍 C、知觉障碍 D、结构障碍35.（2.5分） 下列属于激励因素的是 A、成就 B、赏识 C、工作本身的挑战性 D、工资36.（2.5分） 下列属于强化类型的有 A、正强化 B、负强化 C、惩罚 D、竞争37.（2.5分） 思想性的行政组织文化主要包括 A、行政组织价值观 B、行政组织意识 C、行政组织理想 D、行政组织标志38.（2.5分） 行政组织制度既不是纯物质的，也不是纯精神的，它有两种表现形态 A、精神形态 B、物质形态 C、制度形态 D、心理形态39.（2.5分） 美国管理学家哈罗德·利维特提出，一个单位的组织发展一般从三个方面着手 A、文化 B、组织结构 C、技术 D、人事40.（2.5分） 西方行政组织发展趋势包括 A、市场化 B、弹性化 C、数字化 D、封闭化1. D 2. B 3. D 4 B 5 C 6 B 7 A 8 D 9 D 10 B 11 B 12 C 13 A 14 B 15 A 16 B 17 B 18 C 19 A 20 A 21 B 22 D 23 A 24 C 25 A 26 A 27 A 28 A 29 C 30 D 31 ABCD 32 ABC 33 AC 34 BD 35 ABC 36 ABC 37 ABC 38 AB 39 BCD 40 ABC