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    【企业管理】《劳动合同法》讲座课件.doc

    • 资源ID:97501895       资源大小:19KB        全文页数:8页
    • 资源格式: DOC        下载积分:15金币
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    【企业管理】《劳动合同法》讲座课件.doc

    合同编号:_甲方(用人单位):_乙方(员工):_兹有甲方聘请乙方就劳动合同法相关内容进行讲座,现将双方的权利义务明确如下:第一条讲座内容1.1乙方应根据甲方的要求,准备与劳动合同法相关的讲座课件。1.2讲座内容包括但不限于劳动合同法的立法背景、主要条款、法律责任等。1.3乙方应保证讲座内容的真实性、合法性,且不得含有任何虚假、误导性的信息。第二条讲座时间和地点2.1乙方应按照甲方的要求,在甲方指定的时间和地点进行讲座。2.2讲座时间:_年_月_日_时_分至_年_月_日_时_分。2.3讲座地点:_。第三条讲座费用3.1甲方应支付乙方讲座费用人民币_元整(大写:_元整)。3.2乙方应提供合法的发票,以便甲方进行报销。第四条知识产权4.1乙方保证对讲座课件拥有合法的知识产权。4.2未经甲方书面同意,乙方不得将讲座课件以任何形式公开或提供给第三方。4.3讲座结束后,乙方应将讲座课件的电子版提交给甲方。第五条违约责任5.1乙方如违反本合同的任何条款,应承担相应的违约责任,赔偿甲方因此所遭受的损失。5.2甲方如未按约定支付讲座费用,应向乙方支付迟延履行违约金,违约金金额为应付讲座费用的_%。第六条其他6.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至讲座结束之日止。6.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):_乙方(员工):_签订日期:_年_月_日签订日期:_年_月_日第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:_甲方(用人单位):_乙方(员工):_丙方(第三方专业培训机构):_兹有甲方聘请丙方就劳动合同法相关内容进行讲座,甲方和丙方达成如下协议:第一条丙方义务1.1丙方应根据甲方的要求,指派具有丰富经验的专业人士准备与劳动合同法相关的讲座课件。1.2讲座内容包括但不限于劳动合同法的立法背景、主要条款、法律责任等。1.3丙方应保证讲座内容的真实性、合法性,且不得含有任何虚假、误导性的信息。第二条丙方责任2.1丙方应按照甲方的要求,在甲方指定的时间和地点进行讲座。2.2讲座时间:_年_月_日_时_分至_年_月_日_时_分。2.3讲座地点:_。2.4丙方应确保讲座过程中的顺利进行,如因丙方原因导致讲座无法进行,丙方应承担相应责任。第三条丙方费用3.1甲方应支付丙方讲座费用人民币_元整(大写:_元整)。3.2丙方应提供合法的发票,以便甲方进行报销。第四条甲方权益保障4.1丙方保证对讲座课件拥有合法的知识产权。4.2未经甲方书面同意,丙方不得将讲座课件以任何形式公开或提供给第三方。4.3讲座结束后,丙方应将讲座课件的电子版提交给甲方。第五条乙方义务及限制5.1乙方应按甲方要求参加讲座,不得无故缺席。5.2乙方在讲座过程中应保持秩序,不得干扰讲座的正常进行。5.3乙方不得将讲座课件以任何形式公开或提供给第三方,未经甲方书面同意,不得复制、传播讲座内容。5.4若乙方违反本合同的任何条款,甲方有权终止乙方的听课资格,并要求乙方承担相应的违约责任。第六条违约责任6.1丙方如违反本合同的任何条款,应承担相应的违约责任,赔偿甲方因此所遭受的损失。6.2甲方如未按约定支付讲座费用,应向丙方支付迟延履行违约金,违约金金额为应付讲座费用的_%。6.3乙方如违反本合同的任何条款,甲方有权终止乙方的听课资格,并要求乙方承担相应的违约责任。第七条其他7.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期至讲座结束之日止。7.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):_乙方(员工):_丙方(第三方专业培训机构):_签订日期:_年_月_日签订日期:_年_月_日第三方介入的意义和目的:第三方主体,即丙方专业培训机构的介入,旨在提供专业、系统的劳动合同法培训,帮助甲方提升员工的法律意识,降低法律风险。丙方作为专业培训机构,具有丰富的经验和资源,能够为甲方提供高质量的培训服务。甲方为主导的目的和意义:甲方作为用人单位,对员工的培训和发展负有责任。通过主导本次讲座,甲方旨在提高员工的法律素养,使员工能够更好地理解和遵守劳动合同法,从而降低劳动纠纷的风险,维护甲方的合法权益。同时,甲方通过与第三方主体丙方的合作,实现了资源的优化配置,提高了培训效果和效率。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:_甲方(用人单位):_乙方(员工):_丙方(第三方专业培训机构):_鉴于甲方聘请丙方就劳动合同法相关内容进行讲座,为确保双方权益,经甲乙丙三方协商达成如下协议:第一条丙方义务1.1丙方应根据乙方的要求,指派具有丰富经验的专业人士准备与劳动合同法相关的讲座课件。1.2讲座内容包括但不限于劳动合同法的立法背景、主要条款、法律责任等。1.3丙方应保证讲座内容的真实性、合法性,且不得含有任何虚假、误导性的信息。第二条丙方责任2.1丙方应按照乙方的要求,在乙方指定的时间和地点进行讲座。2.2讲座时间:_年_月_日_时_分至_年_月_日_时_分。2.3讲座地点:_。2.4丙方应确保讲座过程中的顺利进行,如因丙方原因导致讲座无法进行,丙方应承担相应责任。第三条丙方费用3.1乙方应支付丙方讲座费用人民币_元整(大写:_元整)。3.2丙方应提供合法的发票,以便乙方进行报销。第四条乙方权益保障4.1丙方保证对讲座课件拥有合法的知识产权。4.2未经乙方书面同意,丙方不得将讲座课件以任何形式公开或提供给第三方。4.3讲座结束后,丙方应将讲座课件的电子版提交给乙方。第五条甲方义务及限制5.1甲方应协助丙方进行讲座的筹备和组织工作。5.2甲方不得无故干预讲座的正常进行,不得擅自调整讲座时间和地点。5.3甲方不得将讲座课件以任何形式公开或提供给第三方,未经乙方书面同意,不得复制、传播讲座内容。5.4若甲方违反本合同的任何条款,乙方有权终止甲方的听课资格,并要求甲方承担相应的违约责任。第六条违约责任6.1丙方如违反本合同的任何条款,应承担相应的违约责任,赔偿乙方因此所遭受的损失。6.2乙方如未按约定支付讲座费用,应向丙方支付迟延履行违约金,违约金金额为应付讲座费用的_%。6.3甲方如违反本合同的任何条款,乙方有权终止甲方的听课资格,并要求甲方承担相应的违约责任。第七条其他7.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期至讲座结束之日止。7.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):_乙方(员工):_丙方(第三方专业培训机构):_签订日期:_年_月_日签订日期:_年_月_日乙方为主导的目的和意义:乙方作为员工,对自身的职业发展和权益保护负有责任。通过主导本次讲座,乙方旨在提升自身及同事的法律素养,增强法律意识,降低法律风险。乙方作为主体,能够更好地保障自身的权益,确保讲座内容符合自身需求。弱化甲方为主导的意义和目的:在本次讲座中,甲方作为用人单位,其角色更多是协助和配合乙方及丙方,确保讲座的顺利进行。甲方的主导地位相对较弱,主要目的是为了满足乙方的需求,保障员工的权益,同时降低法律风险。通过与第三方主体丙方的合作,甲方能够更好地实现资源整合,提高培训效果和效率。

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