劳动合同格式「标准」.docx

劳动合同格式标准合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同。一、劳动合同主体1.1 甲方名称：_1.2 甲方地址：_1.3 甲方联系电话：_1.4 乙方姓名：_1.5 乙方身份证号码：_1.6 乙方联系电话：_二、劳动合同期限2.1 本劳动合同期限为：_年。2.2 起始日期为：_年_月_日。2.3 结束日期为：_年_月_日。三、工作内容3.1 乙方在甲方的工作岗位为：_。3.2 乙方的工作地点为：_。3.3 乙方的工作时间为：_。四、劳动报酬4.1 乙方的工资为：_元/月。4.2 乙方的工资支付方式为：_。4.3 乙方加班工资按照：_执行。五、福利待遇5.1 乙方享有国家规定的法定节假日。5.2 乙方享有：_天的带薪年休假。5.3 乙方参加社会保险，保险待遇按照国家和地方政策执行。六、劳动保护与劳动条件6.1 甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施。6.2 甲方应按照相关法律法规保障乙方享有合法权益。七、合同终止与解除7.1 本劳动合同期满，双方协商一致可以终止或解除劳动合同。7.2 乙方提前解除劳动合同的，应提前_天通知甲方。7.3 甲方违反法律法规或本合同规定，乙方有权解除劳动合同。八、违约责任8.1 双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2 具体违约责任按照相关法律法规和本合同约定执行。九、争议解决9.1 双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。9.2 如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1 本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议。10.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_年_月_日1. 乙方学历证明2. 乙方身份证明3. 甲方营业执照副本4. 社会保险参保证明5. 其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同。同时，甲方引入第三方主体，以甲方权益为主导，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，并增加乙方的违约及限制条款。一、劳动合同主体1.1 甲方名称：_1.2 甲方地址：_1.3 甲方联系电话：_1.4 乙方姓名：_1.5 乙方身份证号码：_1.6 乙方联系电话：_1.7 第三方主体名称：_1.8 第三方主体地址：_1.9 第三方联系电话：_二、劳动合同期限2.1 本劳动合同期限为：_年。2.2 起始日期为：_年_月_日。2.3 结束日期为：_年_月_日。三、工作内容3.1 乙方在甲方的工作岗位为：_。3.2 乙方的工作地点为：_。3.3 乙方的工作时间为：_。四、劳动报酬4.1 乙方的工资为：_元/月。4.2 乙方的工资支付方式为：_。4.3 乙方加班工资按照：_执行。五、福利待遇5.1 乙方享有国家规定的法定节假日。5.2 乙方享有：_天的带薪年休假。5.3 乙方参加社会保险，保险待遇按照国家和地方政策执行。六、劳动保护与劳动条件6.1 甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施。6.2 甲方应按照相关法律法规保障乙方享有合法权益。七、合同终止与解除7.1 本劳动合同期满，双方协商一致可以终止或解除劳动合同。7.2 乙方提前解除劳动合同的，应提前_天通知甲方。7.3 甲方违反法律法规或本合同规定，乙方有权解除劳动合同。八、甲方权益保障8.1 乙方同意将其在甲方工作期间所创造的知识产权归甲方所有。8.2 乙方在甲方工作期间，不得兼职其他工作，以免影响甲方利益。8.3 乙方在合同期内不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应法律责任。九、违约责任9.1 双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。9.2 乙方违反本合同第八条的规定，应承担相应的法律责任。十、争议解决10.1 本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议。10.2 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体留存一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_签订日期：_年_月_日1. 乙方学历证明2. 乙方身份证明3. 甲方营业执照副本4. 社会保险参保证明5. 其他相关文件第三方主体介入的意义和目的在于，通过对乙方的违约及限制条款的增加，更好地保护甲方的权益。同时，通过增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，使甲方在劳动合同中的权益得到进一步保障。在这种模式下，甲方为主导，乙方和第三方主体均需遵守甲方的规定和要求，以实现甲方在劳动合同中的权益最大化。这有助于维护甲方的合法权益，促进甲方的健康发展。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同。同时，乙方引入第三方主体，以乙方权益为主导，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，并增加甲方的违约及限制条款。一、劳动合同主体1.1 甲方名称：_1.2 甲方地址：_1.3 甲方联系电话：_1.4 乙方姓名：_1.5 乙方身份证号码：_1.6 乙方联系电话：_1.7 第三方主体名称：_1.8 第三方主体地址：_1.9 第三方联系电话：_二、劳动合同期限2.1 本劳动合同期限为：_年。2.2 起始日期为：_年_月_日。2.3 结束日期为：_年_月_日。三、工作内容3.1 乙方在甲方的工作岗位为：_。3.2 乙方的工作地点为：_。3.3 乙方的工作时间为：_。四、劳动报酬4.1 乙方的工资为：_元/月。4.2 乙方的工资支付方式为：_。4.3 乙方加班工资按照：_执行。五、福利待遇5.1 乙方享有国家规定的法定节假日。5.2 乙方享有：_天的带薪年休假。5.3 乙方参加社会保险，保险待遇按照国家和地方政策执行。六、乙方权益保障6.1 乙方同意将其在甲方工作期间所创造的知识产权归乙方所有。6.2 乙方在甲方工作期间，有权兼职其他工作，以增加收入。6.3 乙方在合同期内不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应法律责任。七、甲方违约及限制条款7.1 甲方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。7.2 甲方不得随意解除劳动合同，除非乙方严重违反甲方规章制度。7.3 甲方应按照相关法律法规保障乙方享有合法权益。八、争议解决8.1 本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议。8.2 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体留存一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_签订日期：_年_月_日1. 乙方学历证明2. 乙方身份证明3. 甲方营业执照副本4. 社会保险参保证明5. 其他相关文件乙方为主导的目的和意义在于，通过对甲方的违约及限制条款的增加，更好地保护乙方的权益。同时，通过增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，使乙方在劳动合同中的权益得到进一步保障。在这种模式下，乙方为主导，甲方和第三方主体均需遵守乙方的规定和要求，以实现乙方在劳动合同中的权益最大化。这有助于维护乙方的合法权益，促进乙方的健康发展。相比之下，弱化甲方为主导的意义和目的在于，避免甲方在劳动合同中过度行使权力，从而保护乙方的权益。在这种模式下，甲方需遵守乙方的规定和要求，以确保乙方在劳动合同中的权益得到充分保障。这种做法有助于建立公平公正的劳动关系，促进双方的和谐合作。