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    教育培训机构劳动合同(合同版本).doc

    • 资源ID:97510022       资源大小:21.50KB        全文页数:10页
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    教育培训机构劳动合同(合同版本).doc

    第一篇范文:合同编号:合同编号甲方(用人单位):甲方全称地址:甲方地址联系电话:甲方联系电话乙方(劳动者):乙方全称身份证号码:乙方身份证号码住址:乙方住址联系电话:乙方联系电话根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方从事教育培训工作的事宜,达成如下协议:第一条 职位与工作内容1.1 乙方担任甲方教育培训机构的职位名称,主要工作内容为:具体工作内容。1.2 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的领导,认真履行工作职责。第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为固定期限,自起始日期至终止日期。2.2 甲乙双方经协商一致,可以提前解除或终止本合同。第三条 劳动报酬3.1 乙方同意按照甲方规定的薪酬体系享受工资待遇,具体工资标准为:具体工资标准。3.2 乙方按照甲方规定的工作时间和工作任务完成情况享有相应的奖金和津贴。第四条 工作时间与休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过工作时间,每小时工资为:小时工资。4.2 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的休假规定执行。第五条 社会保险与福利待遇5.1 甲方按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2 乙方享有国家规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、员工培训、职业发展等。第六条 保密协议6.1 乙方同意在合同期间及解除合同后保密期限内,对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等予以保密,不得泄露给第三方。6.2 乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。第七条 违约责任7.1 甲乙双方违反本合同的,应承担相应的违约责任。7.2 乙方提前解除或终止本合同的,应提前通知期限书面通知甲方,并支付甲方违约金违约金金额。第八条 争议解决8.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条 其他约定9.1 本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。9.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。甲方(用人单位):甲方全称乙方(劳动者):乙方全称签订日期:签订日期附件:1. 乙方个人简历2. 甲方规章制度3. 甲方薪酬体系说明4. 保密协议5. 甲方所在地法律法规相关文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(用人单位):甲方全称地址:甲方地址联系电话:甲方联系电话乙方(劳动者):乙方全称身份证号码:乙方身份证号码住址:乙方住址联系电话:乙方联系电话丙方(第三方主体):丙方全称地址:丙方地址联系电话:丙方联系电话根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规的规定,甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方从事教育培训工作,并由丙方提供相关支持服务的事宜,达成如下协议:第一条 职位与工作内容1.1 乙方担任甲方教育培训机构的职位名称,主要工作内容为:具体工作内容。1.2 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的领导,认真履行工作职责。第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为固定期限,自起始日期至终止日期。2.2 甲乙双方经协商一致,可以提前解除或终止本合同。第三条 劳动报酬3.1 乙方同意按照甲方规定的薪酬体系享受工资待遇,具体工资标准为:具体工资标准。3.2 乙方按照甲方规定的工作时间和工作任务完成情况享有相应的奖金和津贴。第四条 工作时间与休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过工作时间,每小时工资为:小时工资。4.2 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的休假规定执行。第五条 社会保险与福利待遇5.1 甲方按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2 乙方享有国家规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、员工培训、职业发展等。第六条 第三方主体责任6.1 丙方作为第三方主体,应向甲方提供具体服务内容,并确保服务质量符合甲方的要求。6.2 丙方应承担因提供服务不当而导致的甲方损失的责任。第七条 乙方违约及限制条款7.1 乙方违反本合同的,应承担相应的违约责任。7.2 乙方未经甲方同意,不得在任何形式下泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等。7.3 乙方在合同期间及解除合同后保密期限内,不得与甲方竞争对手建立劳动关系或提供咨询服务。第八条 甲方权利条款8.1 甲方有权对乙方的工作进行监督和评估,并根据乙方的表现给予奖惩。8.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的职位和工作内容。8.3 甲方在合同期间拥有乙方的工作成果的所有权和使用权。第九条 争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条 其他约定10.1 本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。10.2 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方执一份,自三方签字或盖章之日起生效。甲方(用人单位):甲方全称乙方(劳动者):乙方全称丙方(第三方主体):丙方全称签订日期:签订日期附件:1. 乙方个人简历2. 甲方规章制度3. 甲方薪酬体系说明4. 丙方服务内容说明5. 保密协议6. 甲方所在地法律法规相关文件甲方为主导的目的和意义在于,甲方作为用人单位,有责任保障乙方的权益,同时也有权利确保甲方的利益不受损害。甲方为主导可以确保甲方的目标和利益得到优先考虑,同时也可以确保乙方的工作条件和权益得到保障。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导甲方(用人单位):甲方全称地址:甲方地址联系电话:甲方联系电话乙方(劳动者):乙方全称身份证号码:乙方身份证号码住址:乙方住址联系电话:乙方联系电话丙方(第三方主体):丙方全称地址:丙方地址联系电话:丙方联系电话根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规的规定,甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方从事新的应用场景工作,并由丙方提供相关支持服务的事宜,达成如下协议:第一条 职位与工作内容1.1 乙方担任甲方新的应用场景的职位名称,主要工作内容为:具体工作内容。1.2 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的领导,认真履行工作职责。第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为固定期限,自起始日期至终止日期。2.2 甲乙双方经协商一致,可以提前解除或终止本合同。第三条 劳动报酬3.1 乙方同意按照甲方规定的薪酬体系享受工资待遇,具体工资标准为:具体工资标准。3.2 乙方按照甲方规定的工作时间和工作任务完成情况享有相应的奖金和津贴。第四条 工作时间与休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过工作时间,每小时工资为:小时工资。4.2 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的休假规定执行。第五条 社会保险与福利待遇5.1 甲方按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2 乙方享有国家规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、员工培训、职业发展等。第六条 第三方主体责任6.1 丙方作为第三方主体,应向甲方提供具体服务内容,并确保服务质量符合甲方的要求。6.2 丙方应承担因提供服务不当而导致的甲方损失的责任。第七条 甲方违约及限制条款7.1 甲方违反本合同的,应承担相应的违约责任。7.2 甲方未经乙方同意,不得在任何形式下泄露乙方的个人隐私、商业秘密、技术秘密、客户资源等。7.3 甲方在合同期间及解除合同后保密期限内,不得与乙方竞争对手建立劳动关系或提供咨询服务。第八条 乙方权利条款8.1 乙方有权获得甲方提供的劳动保护和工作条件。8.2 乙方有权获得甲方提供的培训和职业发展机会。8.3 乙方有权在合同期间及解除合同后保密期限内,对其在甲方工作期间所创作的作品享有知识产权。第九条 争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条 其他约定10.1 本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。10.2 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方执一份,自三方签字或盖章之日起生效。甲方(用人单位):甲方全称乙方(劳动者):乙方全称丙方(第三方主体):丙方全称签订日期:签订日期附件:1. 乙方个人简历2. 甲方规章制度3. 甲方薪酬体系说明4. 丙方服务内容说明5. 保密协议6. 甲方所在地法律法规相关文件弱化甲方为主导的意义和目的在于,甲方作为用人单位,虽然有责任提供工作条件和待遇,但也应该尊重乙方的权益和需求。弱化甲方为主导可以避免甲方对乙方的过度控制和剥削,同时也可以促进甲乙双方之间的平等和合作。

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