企业法律顾问《企业法律顾问实务》辅导：合同管理的基本内容.docx

企业法律顾问企业法律顾问实务辅导：合同管理的基本内容合同编号：_甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：鉴于甲方聘请乙方提供企业法律顾问实务辅导服务，包括但不限于合同管理的基本内容，双方经友好协商，就甲方聘请乙方提供辅导服务相关事宜达成如下协议：一、乙方的义务1.1 乙方应根据甲方的实际需求，为甲方提供企业法律顾问实务辅导服务，包括但不限于合同管理的基本内容。1.2 乙方应确保辅导服务的质量和效果，遵守相关法律法规，维护甲方的合法权益。1.3 乙方应在甲方要求的时间内完成辅导服务，并按照甲方的要求提供相关资料和文件。二、甲方的义务2.1 甲方应按照约定向乙方支付辅导服务费用。2.2 甲方应提供乙方开展辅导服务所需的必要资料和信息，包括但不限于企业基本情况、合同管理现状等。2.3 甲方应对乙方提供的辅导服务予以充分支持，确保乙方能够顺利开展辅导工作。三、辅导服务费用3.1 甲方应支付给乙方的辅导服务费用为人民币【】元（大写：【】元整），乙方开具正规发票。3.2 甲方支付辅导服务费用后，乙方开始提供辅导服务。四、保密条款4.1 除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。4.2 乙方应对在辅导过程中获取的甲方商业秘密、机密信息等予以保密，不得泄露给第三方。五、违约责任5.1 任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2 若乙方未按照约定时间完成辅导服务，甲方有权要求乙方支付逾期违约金，具体金额双方另行协商确定。六、争议解决6.1 本协议履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：【年】年【月】月【日】日1. 企业法律顾问实务辅导大纲2. 辅导服务费用支付凭证3. 保密协议4. 乙方资质证明文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：第三方主体（以下简称“第三方”）：鉴于甲方聘请乙方提供企业法律顾问实务辅导服务，并同意第三方作为辅助合同主体参与合同管理的基本内容，为确保甲方的合法权益，经友好协商，甲乙双方及第三方达成如下协议：一、第三方的主体资格及义务1.1 第三方应具备相关法律法规规定的资格，能够独立承担合同责任。1.2 第三方应根据甲方的实际需求，为甲方提供合同管理的基本内容的辅助服务。1.3 第三方应确保辅助服务的质量和效果，维护甲方的合法权益。二、甲方的权益及优先权2.1 甲方权益主导：在合同履行过程中，甲方有权要求乙方和第三方按照甲方的要求提供服务。2.2 甲方监督权：甲方有权对乙方和第三方的服务过程进行监督，确保服务质量。2.3 甲方利益保障：乙方和第三方应确保甲方的利益不受损害，如因乙方或第三方原因导致甲方损失的，乙方和第三方应承担赔偿责任。2.4 甲方权利限制：甲方不得无故干预乙方和第三方的正常服务，不得要求乙方和第三方提供约定范围以外的服务。三、乙方的义务及违约限制3.1 乙方应按照约定时间完成辅导服务，并按照甲方的要求提供相关资料和文件。3.2 乙方应确保辅导服务的质量和效果，遵守相关法律法规，维护甲方的合法权益。3.3 乙方不得泄露甲方的商业秘密、机密信息等，除非依法应当向行政机关、司法机关提供。3.4 乙方违约责任：如乙方未按照约定时间完成辅导服务，甲方有权要求乙方支付逾期违约金，具体金额双方另行协商确定。四、第三方的义务及违约限制4.1 第三方应按照甲方的实际需求，为甲方提供合同管理的基本内容的辅助服务。4.2 第三方应确保辅助服务的质量和效果，维护甲方的合法权益。4.3 第三方不得泄露甲方的商业秘密、机密信息等，除非依法应当向行政机关、司法机关提供。4.4 第三方违约责任：如第三方未按照约定时间完成辅助服务，甲方有权要求第三方支付逾期违约金，具体金额双方另行协商确定。五、争议解决5.1 本协议履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1 本协议自甲乙双方及第三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。6.2 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：第三方（盖章）：签订日期：【年】年【月】月【日】日1. 企业法律顾问实务辅导大纲2. 辅导服务费用支付凭证3. 保密协议4. 乙方和第三方资质证明文件第三方介入的意义和目的：第三方作为辅助合同主体参与合同管理的基本内容，有利于提高合同管理的效率和质量，减轻甲方和乙方的合同管理负担。第三方具备专业的合同管理知识和经验，能够提供专业的合同管理建议和指导，有助于甲方制定合理的合同管理策略，降低合同风险。甲方为主导的目的和意义：甲方为主导合同管理的基本内容，有利于保障甲方的合法权益，确保合同管理的质量和效果。甲方作为合同的一方，有权要求乙方和第三方按照甲方的要求提供服务，确保合同管理符合甲方的实际需求。甲方为主导还有利于提高合同管理的效率，降低合同风险，维护甲方的利益。第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：第三方主体（以下简称“第三方”）：鉴于甲方需要乙方提供专业的人力资源管理咨询服务，并同意第三方作为辅助合同主体参与人力资源管理咨询的基本内容，为确保乙方的合法权益，经友好协商，甲乙双方及第三方达成如下协议：一、第三方的主体资格及义务1.1 第三方应具备相关法律法规规定的资格，能够独立承担合同责任。1.2 第三方应根据甲方的实际需求，为甲方提供人力资源管理咨询的辅助服务。1.3 第三方应确保辅助服务的质量和效果，维护甲方的合法权益。二、乙方的权益及优先权2.1 乙方权益主导：在合同履行过程中，乙方有权要求甲方和第三方按照乙方的要求提供服务。2.2 乙方监督权：乙方有权对甲方和第三方的服务过程进行监督，确保服务质量。2.3 乙方利益保障：甲方和第三方应确保乙方的利益不受损害，如因甲方或第三方原因导致乙方损失的，甲方和第三方应承担赔偿责任。2.4 乙方权利限制：乙方不得无故干预甲方和第三方的正常服务，不得要求甲方和第三方提供约定范围以外的服务。三、甲方的义务及违约限制3.1 甲方应按照约定时间完成人力资源管理咨询服务，并按照乙方的要求提供相关资料和文件。3.2 甲方应确保人力资源管理咨询服务的质量和效果，遵守相关法律法规，维护乙方的合法权益。3.3 甲方不得泄露乙方的商业秘密、机密信息等，除非依法应当向行政机关、司法机关提供。3.4 甲方违约责任：如甲方未按照约定时间完成人力资源管理咨询服务，乙方有权要求甲方支付逾期违约金，具体金额双方另行协商确定。四、第三方的义务及违约限制4.1 第三方应按照甲方的实际需求，为甲方提供人力资源管理咨询的辅助服务。4.2 第三方应确保辅助服务的质量和效果，维护甲方的合法权益。4.3 第三方不得泄露甲方的商业秘密、机密信息等，除非依法应当向行政机关、司法机关提供。4.4 第三方违约责任：如第三方未按照约定时间完成辅助服务，乙方有权要求第三方支付逾期违约金，具体金额双方另行协商确定。五、争议解决5.1 本协议履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1 本协议自甲乙双方及第三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。6.2 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：第三方（盖章）：签订日期：【年】年【月】月【日】日1. 人力资源管理咨询服务大纲2. 服务费用支付凭证3. 保密协议4. 乙方和第三方资质证明文件乙方为主导的目的和意义：乙方为主导人力资源管理咨询的基本内容，有利于保障乙方的合法权益，确保咨询服务的质量和效果。乙方作为专业的人力资源管理咨询机构，有权要求甲方和第三方按照乙方的要求提供服务，确保咨询服务符合乙方的实际需求。乙方为主导还有利于提高咨询服务的效率，降低咨询服务风险，维护乙方的利益。弱化甲方为主导的意义和目的：在本次合同中，甲方为主导的意义和目的相对较弱，主要是由于乙方作为专业的人力资源管理咨询机构，具备丰富的咨询经验和专业知识，应当根据实际情况主导合同的履行。甲方作为合同的一方，应尊重乙方的专业意见，按照乙方的要求提供相关资料和信息，确保合同的顺利履行。通过弱化甲方为主导的意义和目的，可以更好地保障乙方的权益，提高合同的执行效率。