劳动合同到期协议书.docx

劳动合同到期协议书合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_鉴于甲乙双方于_年_月_日签订的劳动合同（以下简称“原合同”）将于_年_月_日到期，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就原合同到期续签事宜达成以下协议：一、续签期限1. 甲乙双方同意续签劳动合同，新合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。二、劳动报酬2. 乙方新合同期的月工资为人民币_元（以下简称“工资”），工资支付方式按原合同约定执行。三、福利待遇3. 乙方新合同期的福利待遇按原合同约定执行，如有变更，双方可另行协商确定。四、工作内容4. 乙方在新合同期内的工作内容为_，乙方应按甲方的要求认真履行岗位职责。五、保密协议5. 乙方同意在新合同期内继续遵守双方的保密协议，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。六、终止和解除合同6. 除非双方达成书面一致意见，否则新合同期内，任何一方不得单方面终止或解除合同。七、违约责任7. 甲乙双方应严格履行本协议约定的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。八、争议解决8. 本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字盖章后生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_签订日期：_年_月_日1. 原劳动合同2. 保密协议3. 相关法律法规条款4. 其他双方认为需要附加的文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_丙方（第三方主体）：_鉴于甲乙双方于_年_月_日签订的劳动合同（以下简称“原合同”）将于_年_月_日到期，甲乙双方同意续签劳动合同，并与丙方作为第三方主体达成合作意向，就原合同到期续签事宜及丙方作为第三方主体参与的相关事项，经充分协商，达成以下协议：一、续签期限及第三方主体参与1. 甲乙双方同意续签劳动合同，新合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。丙方作为第三方主体，自新合同生效之日起参与合同履行。二、劳动报酬及第三方支付2. 乙方新合同期的月工资为人民币_元（以下简称“工资”），工资支付方式按原合同约定执行。丙方作为第三方主体，承担支付乙方的工资及福利待遇的责任。三、第三方主体的权益和义务3.1 丙方作为第三方主体，承诺向乙方提供必要的培训、技术支持等，以保证乙方能够顺利完成工作任务。3.2 丙方应按约定向乙方支付工资、加班费、奖金等，并承担乙方社会保险、公积金等福利待遇的费用。3.3 丙方应保证乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人身权、知识产权等。四、乙方的违约及限制条款4.1 乙方在新合同期内如发生违约行为，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方和丙方的损失。4.2 乙方在新合同期内，未经甲方和丙方书面同意，不得以任何方式泄露甲方和丙方的商业秘密、技术秘密等。五、甲方的主导权益及额外利益5.1 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，以确保乙方的工作质量符合甲方的要求。5.2 甲方有权根据实际情况调整乙方的工作任务和目标，乙方应予以配合。5.3 甲方应保证丙方作为第三方主体的合法地位，确保丙方能够履行合同约定的义务。5.4 甲方有权要求丙方承担因乙方违约导致的损失赔偿责任。六、争议解决6.1 本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。各方签字盖章后生效，对各方具有法律约束力。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日1. 原劳动合同2. 丙方提供的培训及技术支持协议3. 保密协议4. 相关法律法规条款5. 其他双方认为需要附加的文件第三方主体介入的意义和目的：第三方主体介入劳动合同的续签过程，可以为甲方提供更多的选择和灵活性，有利于甲方更好地管理和控制人力资源成本。第三方主体承担支付乙方的工资及福利待遇的责任，可以降低甲方在人力资源管理方面的风险。通过与第三方主体合作，甲方可以更加专注于核心业务的发展，提高企业的竞争力。甲方为主导的目的和意义：甲方作为用人单位，有权对乙方的劳动条件和待遇进行调整，以确保甲方的利益最大化。通过在合同中增加甲方的权利条款及多种利益条款，可以保证甲方在合同履行过程中的主导地位。通过设置乙方的违约及限制条款，可以降低甲方在人力资源管理方面的风险。甲方为主导的目的在于确保甲方的合法权益得到充分保障，提高企业的运营效率和竞争力。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_丁方（第三方主体）：_鉴于甲乙双方于_年_月_日签订的劳动合同（以下简称“原合同”）将于_年_月_日到期，甲乙双方同意续签劳动合同，并与丁方作为第三方主体达成合作意向，就原合同到期续签事宜及丁方作为第三方主体参与的相关事项，经充分协商，达成以下协议：一、续签期限及第三方主体参与1. 甲乙双方同意续签劳动合同，新合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。丁方作为第三方主体，自新合同生效之日起参与合同履行。二、劳动报酬及第三方支付2. 乙方新合同期的月工资为人民币_元（以下简称“工资”），工资支付方式按原合同约定执行。丁方作为第三方主体，承担支付乙方的工资及福利待遇的责任。三、乙方的权益和义务3.1 乙方同意在新合同期内遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方分配的工作任务。3.2 乙方应按约定向丁方提供个人所得税等相关税务信息，以便丁方履行税务申报义务。四、第三方主体的权益和义务4.1 丁方作为第三方主体，承诺向乙方提供完善的福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金等。4.2 丁方应确保乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人身权、知识产权等。五、甲方的违约及限制条款5.1 甲方在新合同期内如发生违约行为，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方和丁方的损失。5.2 甲方不得单方面解除或终止劳动合同，除非乙方存在严重违反甲方规章制度的行为。六、乙方的主导权益及额外利益6.1 乙方有权要求甲方提供平等的工作条件和合理的职业发展机会。6.2 乙方有权根据工作表现和甲方的业绩奖励政策，获得相应的奖金和晋升机会。6.3 乙方有权在合同期内提出合理的休息日和休假申请。七、争议解决7.1 本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丁方执一份。各方签字盖章后生效，对各方具有法律约束力。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_丁方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日1. 原劳动合同2. 丁方提供的福利待遇协议3. 保密协议4. 相关法律法规条款5. 其他双方认为需要附加的文件乙方为主导的目的和意义：乙方作为员工，有权要求甲方提供平等的工作条件和合理的职业发展机会。通过在合同中增加乙方的权利条款及多种利益条款，可以保证乙方的合法权益得到充分保障。乙方为主导的目的在于确保乙方的权益得到重视，提高员工的工作满意度和忠诚度，从而促进甲方的稳定发展和业绩提升。弱化甲方为主导的意义和目的：在合同中增加甲方的违约及限制条款，可以对甲方的权利进行一定的制约，避免甲方随意解除或终止劳动合同，保障乙方的权益。通过强调乙方的权益和利益，可以使得甲方在决策时更加考虑乙方的感受和需求，促进双方的合作关系，实现互利共赢。