不定期雇佣合同.doc

合同编号：_营业执照号：_地址：_联系人：_联系电话：_身份证号：_地址：_联系人：_联系电话：_鉴于甲方为合法经营的单位，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方不定期为甲方提供劳动服务事宜，达成如下协议：一、雇佣期限1. 本合同自双方签字之日起生效，至双方协商解除或依照法律规定终止之日起失效。2. 乙方在不影响其他劳动合同履行的情况下，同意甲方不定期雇佣乙方。二、工作内容1. 乙方同意按照甲方的要求，提供相应的劳动服务。2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。三、劳动报酬1. 乙方提供劳动服务期间，甲方按照约定的工资标准支付劳动报酬。2. 乙方加班时，甲方应按照国家有关规定支付加班费。3. 乙方因故不能提供劳动服务时，甲方不支付工资。四、保密条款1. 乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。2. 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。2. 乙方提前解除本合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。六、争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。3. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_ 乙方（签名）：_签订日期：_ 签订日期：_附件：1. 乙方简历2. 乙方资格证书复印件3. 相关法律法规副本4. 甲方规章制度副本第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_营业执照号：_地址：_联系人：_联系电话：_身份证号：_地址：_联系人：_联系电话：_营业执照号：_地址：_联系人：_联系电话：_鉴于甲方为合法经营的单位，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，丙方为具备相关资质的专业机构或个人，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方不定期为甲方提供劳动服务事宜，并引入第三方作为评估和保障主体，达成如下协议：一、第三方主体职责1. 丙方作为第三方主体，负责对乙方的服务质量、工作进度等进行全面评估。2. 丙方应确保乙方的服务质量符合甲方的要求，并对乙方的违约行为进行处理。3. 丙方应协助甲方制定合理的工资标准、绩效考核等制度，保障甲方的权益。二、甲方权益保障1. 甲方有权根据丙方的评估结果，对乙方的工资、奖金等进行调整。2. 甲方有权根据丙方的评估结果，对乙方的工作岗位、工作内容等进行调整。3. 甲方在合同期间及合同终止后，对乙方所提供的劳动成果享有完整的知识产权。4. 甲方在合同期间及合同终止后，对乙方所提供的商业秘密、技术秘密等予以保密。三、乙方权益限制1. 乙方同意接受丙方的评估和管理，按照甲方的要求提供劳动服务。2. 乙方在合同期间及合同终止后，对甲方所提供的商业秘密、技术秘密等予以保密。3. 乙方如违反本合同的约定，导致甲方损失的，应承担违约责任。四、劳动报酬1. 乙方提供劳动服务期间，甲方按照约定的工资标准支付劳动报酬。2. 乙方加班时，甲方应按照国家有关规定支付加班费。3. 乙方因故不能提供劳动服务时，甲方不支付工资。五、违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。2. 乙方提前解除本合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。六、争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1. 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。3. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_ 乙方（签名）：_丙方（盖章）：_签订日期：_ 签订日期：_附件：1. 乙方简历2. 乙方资格证书复印件3. 相关法律法规副本4. 甲方规章制度副本第三方介入的意义和目的：第三方主体作为评估和保障主体，可以对乙方的服务质量、工作进度等进行全面评估，确保乙方的服务质量符合甲方的要求。同时，第三方主体可以协助甲方制定合理的工资标准、绩效考核等制度，保障甲方的权益。引入第三方主体，有利于提高乙方的服务质量，保障甲方的权益，实现甲乙双方的共赢。甲方为主导的目的和意义：甲方作为雇佣合同的主导方，有权根据丙方的评估结果，对乙方的工资、奖金等进行调整，对乙方的工作岗位、工作内容等进行调整。甲方在合同期间及合同终止后，对乙方所提供的劳动成果享有完整的知识产权，对乙方所提供的商业秘密、技术秘密等予以保密。通过本合同，甲方旨在确保乙方的服务质量，保障甲方的权益，实现甲乙双方的共赢。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_营业执照号：_地址：_联系人：_联系电话：_身份证号：_地址：_联系人：_联系电话：_营业执照号：_地址：_联系人：_联系电话：_鉴于甲方为合法经营的单位，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，丙方为具备相关资质的专业机构或个人，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方不定期雇佣乙方提供劳动服务事宜，并引入第三方作为评估和保障主体，达成如下协议：一、第三方主体职责1. 丙方作为第三方主体，负责对乙方的服务质量、工作进度等进行全面评估。2. 丙方应确保乙方的服务质量符合甲方的要求，并对甲方的违约行为进行处理。3. 丙方应协助乙方制定合理的工资标准、绩效考核等制度，保障乙方的权益。二、乙方权益保障1. 乙方有权根据丙方的评估结果，对甲方的雇佣条件、工作环境等进行调整。2. 乙方有权根据丙方的评估结果，对甲方的工资、奖金等进行调整。3. 乙方在合同期间及合同终止后，对甲方所提供的商业秘密、技术秘密等予以保密。4. 乙方同意接受丙方的评估和管理，按照甲方的要求提供劳动服务。三、甲方权益限制1. 甲方应按照约定的工资标准支付劳动报酬给乙方。2. 甲方不得低于国家规定的劳动保障标准，保障乙方的合法权益。3. 甲方如违反本合同的约定，导致乙方损失的，应承担违约责任。四、劳动报酬1. 乙方提供劳动服务期间，甲方按照约定的工资标准支付劳动报酬。2. 乙方加班时，甲方应按照国家有关规定支付加班费。3. 乙方因故不能提供劳动服务时，甲方不支付工资。五、违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。2. 甲方提前解除本合同的，应支付乙方违约金，具体金额双方协商确定。六、争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1. 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。3. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_ 乙方（签名）：_丙方（盖章）：_签订日期：_ 签订日期：_附件：1. 乙方简历2. 乙方资格证书复印件3. 相关法律法规副本4. 甲方规章制度副本乙方为主导的目的和意义：乙方作为雇佣合同的主导方，有权根据丙方的评估结果，对甲方的雇佣条件、工作环境等进行调整，对甲方的工资、奖金等进行调整。乙方在合同期间及合同终止后，对甲方所提供的商业秘密、技术秘密等予以保密。通过本合同，乙方旨在确保自身的权益得到保障，实现乙方的利益最大化。弱化甲方为主导的意义和目的：在本合同中，甲方的主导地位相对减弱，主要体现在甲方需要按照乙方的合理要求提供劳动条件和工作环境，按照约定的工资标准支付劳动报酬，并遵守合同约定和国家法律法规。甲方在履行合同过程中如违反约定，将承担违约责任。这样的安排有助于平衡甲乙双方的权利义务，更好地保障乙方的权益。