有关医院院长述责述廉报告多篇.docx

自己的主治医生、责任护士，加强对病人的心理护理和健康 教育，让病人了解自己的病情，主动配合治疗。对出院病人 实行回访制度，如妇科、内科进行电话回访，了解治疗效果 及病人对医院的意见。在检查、用药方面，规定各科室都要 严格按照病情合理实施检查，必要的检查一项不能缺，不合 理的检查一项也不能查，既要保证检查质量、又要减轻病人 负担。用药要贯彻有效、质优、价廉，先国产、后进口，先 一线、后二线三线的原则，合理用药，切实为病人减轻负担。 三、狠抓行业不正之风，将反“商业XX”进行到底。真正做 到取信于民，服务于民，以实际行动实践“三个代表”重要 思想。我院严格按照各级卫生行政部门的要求开展治理商业 XX专项工作，坚持从实际出发，以对人民群众高度负责的精 神，始终把“纠风”工作作为一项重大的政治任务来抓，真 正把“纠风”工作与医院的'生存和发展紧密联系在一起， 积极主动采取有效措施，不断加大工作力度，扎扎实实开展 工作，重点抓了在药品和医疗器械购销中收受的回扣，在医 疗服务中“开单提成”、收受“红包”和乱收费等不正之风, 确保广大人民群众用药安全，力争实现全程优质服务。1、 成立组织机构，制定实施方案。我院在此次治理商业XX专 项工作中成立了相关部门负责人组成的专项治理工作领导 小组，下设办公室，负责日常事务。研究制定了哈市第九 医院治理医药购销领域商业XX专项工作实施方案，并打印 下发到各科室。2、加强舆论宣传，完善监督制约机制。我 院在门诊大厅悬挂活动宣传条幅，营造良好的活动氛围。向 全院职工公布了区卫生局党委设立的举报电话和区卫生局 的详细地址、邮政编码，以及省卫生厅设立的“治理商业XX 指定银行账户”；在门诊大厅向患者公布了院内举报电话； 医院与各科室签订了医疗药品购销不正之风责任状，与 各医药公司签订了药品购销质量协议书、要上代表行为 约束合同；各病房均设有“严禁医药代表和器械商入内” 的标志，坚决杜绝要上与医生直接接触，从而形成科较为广 泛的监督制约机制。3、加强职工学习与教育，杜绝腐蚀思 想入侵。组织职工深入学习贯彻市卫生局下发的医疗卫生 人员职业道德规范读本，坚决以科室集中组织学习和个人 业余时间自学相结合；利用各种方式，有计划地对相关人员 进行职业医师法、药品管理法等等相关法律法规的培 训学习；组织全院职工分两次收看了 2月27日中央电视台 播出的以医药界存在的商业xx问题为内容的焦点访谈节目 录像。广东省江门新惠区人民医院和四川省平江县医院的两 个典型案例，一组组触目惊心的数字，使职工受到了震撼， 也起到了很好的教育警示作用。四、从一点一滴做起，提高 医院收入。除了做好医院正常诊疗外，针对自身二级医院的 定位，我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极 寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热 情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周 边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了 “质优、价 廉”的王牌，真正做到了双方互惠的目的，由于我院的优质 服务、诚信，让对方非常满意，现在已经有好多院校与机关 主动要求来我院进行健康体检。20xx年我院除圆满完成了 xx区高考体检、兵检的任务外，还进行了其他各项体检为 XX次，总收入约为XX元，占医院总收入的XX%。展望新的 一年，我和院领导班子将牢牢把握科学发展这一第一要务， 进一步解放思想，深化改革，带领全体干部职工团结一致， 奋力拼搏，为我院更快更好的发展再作新的贡献。有关医院院长述责述廉报告二尊敬的领导：一年来，在医院班子成员的大力协助下，坚持“科学发 展、技术突破、人才兴院、质量强院”的发展战略，在医院 管理机制、运行机制上大胆创新，实现了基础建设、人才队 伍建设和重点学科建设的新突破。经过不懈的努力，高效完 成了全年各项工作目标任务。简要汇报如下。一、思想和学 习情况要做事，首先要学会做人，这是自己多年来奉行的准 则。在实际工作和生活中，把自身的修养，做人的道理贯穿 始终，不断加强职业道德和职业素质的教育和学习，从严要 求自己，正确行使自己的职权。一是努力学习，提高自己的 政治、思想和文化知识水平。加强对新形势下卫生体制改革 的认识，提高决策能力和处理各种问题的能力，避免工作失 误，做到为人正派，公平公正，当好带头人，维护班子的团 结，形成坚强有力的领导集体。二是求真务实，勤于院务。 坚持深入实际、深入科室，关心职工生活，坚持院长行政查 房，不断提高医疗质量和管理水平，推动医院改革朝着正确 方向前进。二、廉洁自律情况坚持廉洁从政，注重人格修养, 不滥用职权，做遵纪守法的表率，做廉洁自律的表率，自觉 接受群众监督。凡是要求别人做到的自己带头做到，凡是要 求别人不做的，自己坚决不做，始终按照工作权限和工作程 序履行职责。时刻铭记医院院长的职责，严于律已，克已奉 公，身先士卒、以身作则，全心全意为职工着想，为病人着 想，为医院的发展着想，以优良的品德素养赢得职工的信赖 和支持，以实际行动诠释着清正廉洁的内涵。积极开展廉政 风险防控工作。三、履行医院管理职责情况随着医院管理体 系的不断加强和完善，以及先进的医院管理理念的引进，我 院已形成了一套自主实用、规范高效、运转顺畅、监管有力 的医院管理体系，各项事业保持良好的发展态势。“三基三 严”学习和考核，严格落实院科两级病历质控制度。实行院 级领导科室包干制，明确责任，连带奖惩。在医院技术创新 上积极鼓励引进开展新技术项目，每年开展新技术都在十余 项以上，目前能开展“二甲”医院所有技术项目及三级医院 诸多技术项目，部分项目填补了全市县级医院空白。在服务 质量上实施各项惠民利民政策，充分发挥公立医院的公益 性。成立青年志愿者、巾帼志愿者、专家志愿者三支志愿者 服务队，深入到学校、社区、村镇、居民家中进行免费体检、 义诊、送医送药等。尽管在过去的一年里，我的工作取得了 一定的成绩，履行了一个院长应尽的职责。但是静下心来思考，仍然存在着一些问题和不足，比如自己在理论学习方面 还不够深入，有待进一步加强。医院专科人才短缺，技术人 员结构不合理、编制过少的现状还没有很好的进行解决。在 以后的工作中，我一定克服困难，加强学习，不断提高自己 的工作能力和管理水平，带领全院职工团结一致，奋力拼搏, 为医院更快更好发展做出新的贡献。此致敬礼！有关医院院长述责述廉报告三20xx年，在县主管部门的正确领导和当地政府的具体指 导下，我和医院其他领导班子成员一起，团结带领全院广大 干部职工认真贯彻落实党的各项卫生工作方针，扎实努力， 锐意进取，开拓创新，勤奋工作，始终坚持“以病人为中心, 以质量为核心”的办院宗旨，以三好一满意、优质护理示范 工程、平安医院创建、孝德工程等活动为载体，不断加强医 院内涵建设，狠抓各项制度落实。现将具体的工作情况汇报 如下：一、加强政治理论学习，不断提高政策水平。为更好 适应工作需求，本人积极参加上级部门的学习、培训，向兄 弟单位老同志学，向群众学，向身边工作人员学，向书本学, 坚持学中干，干中学，认真撰写读书笔记和学习心得。在理 论学习的基础上，进一步加强党性修养，重点加强了党的方 针政策的学习，尤其是x的学习，并坚持理论联系实际，用 X指导工作，运用学到的理论知识指导工作实践。通过学习, 进一步加强了对新形势下卫生体制改革的认识，加强了宗旨 观念，全局意识，在思想上、行动上同全县卫生工作保持一 致，进一步拓宽了视野，开阔了眼界，提高了自身素质，提 高了理论基础，掌握了工作的主动权，避免了工作的失误。 二、重点工作完成情况。1.团结班子，搞好协调。医院领导 班子实行严格管理、科学管理、民主管理。一是班子分工明 确，相互配合，协调工作，互相支持、互相补台，团结合作。 二是民主管理，充分发挥集体一班人的作用，重大问题和主 要事情都通过各种会议研究解决或实施，调动了大家的积极 性。三是办事公开，班子成员互相通气、交流，该公开的都 在职工大会中公开，进行监督。四是一切事情都按程序进行, 严格按党的民主集中制原则办事。五是班子正气比较浓、工 作力度较大、成绩较明显。2.加强内涵建设，坚持把发展作 为第一要务。始终牢记党和人民的重托，努力做到情为民系、 心为民想、身为民行、责为民负、权为民谋，当好公仆，以 执政为民的实际行动，取信于民，致力推动医院持续快速健 康发展。讲团结，抓管理，实行院长负责制，充分发挥党支 部的政治核心作用，身为医院的党支部书记、我有信心和恒 心做好党建工作、党政是相互支持，相互配合，团结一致。 建立和完善决策机制，特别是在人事安排、职称晋升、人员 招聘、人才引进、重大投资和经济决策等重大问题上，做到 民主决策。理思路，抓内涵，推行质量立院。在“一切以病 人为中心，以质量为核心”的办院宗旨指导下，认真重视医 院临床医疗工作，严把质量关，重视医疗安全和技术水平的 提高，重视高素质人才的培养、特色专科的建设、新技术、 新项目的开展，狠抓医疗质量，强化各个医疗环节责任，经 常下科室检查医疗方面存在的问题，及时整改，及时解决。 抓学科，重科研，实施科技兴院。牢固树立知识技术型人才 是第一资源的观念，采用行之有效的“外引内培”、“技术比 武、”“岗位练兵”、“继续教育”等形式，提高医护人员的理 论水平和操作技能。在人才培养上，高度重视人才培养和梯 队建设，采取多种形式提升医务人员的技术水平，并把重点 转移到培养专科人才和学科带头人上来，加大人才培养力 度，大力培养名医、名护。抓服务、加投入、让群众满意。 深入开展“三好一满意”、“医疗卫生职业精神大讨论”、“优 质护理服务示范工程”等活动，本着“以人为本”的理念， 不断完善软、硬件建设，进一步优化服务环境，让窗口更亮, 让服务更优，让群众更满意。3.加强医院文化建设，注重人 文素质提高。组织开展“全民阅读”、“孝德工程”等活动， 弘扬优秀传统文化；注重职业道德建设，开展各类思想道德 学习教育，提高职工队伍整体素质。4.承担社会责任，关注 弱势群体。认真贯彻实施县委惠民政策，主动为患者提供各 种优惠便民措施，做到“医疗价格低、服务质量不能低”； 切实解决老百姓看病难的问题，受到广大群众的热烈欢迎； 尤其是即将改造成的便民服务大厅、受到镇村干部和老百姓 的一致好评。三、全面加强廉政建设。坚持突出廉政重点， 体现行业特色，积极推进党风廉政建设。一是加强自身廉洁 自律。坚持“从我做起，对我监督，向我看齐”，以实际行 动为全院党员干部作出表率。带头学习党纪和法律法规，增 强党纪政纪法纪观念，自觉做到自重、自省、自警、自励。 同时，要求领导班子成员以身作则，率先垂范，促进了全院 党风、政风的明显好转。二是狠抓医德医风的转变。积极开 展权力内控制度建设，加大对各重点岗位、重点人群、重要 工作的监督检查力度，建立健全治理医药购销和医疗服务领 域不正之风的长效机制和社会监督机制。将廉政建设纳入重 要议事日程，班子成员实行“一岗双责”，按照“谁主管、 谁负责”的原则。三是加强医院廉政文化建设。把反腐倡廉 宣传教育纳入医院宣传教育总体部署，列入“三会一课”的 重要内容，开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育和主题 教育，树立“救死扶伤，忠于职守，爱岗敬业，乐于奉献” 的行业风尚，形成以廉为荣、以贪为耻的文化氛围。四、存 在问题、困难及下一步打算。一年以来，尽管我在工作上取 得了一些成绩，但仍然存在一些问题和不足。一是运用科学 发展理论分析、解决问题的能力有待进一步提高；二是管理 制度和管理规范执行还有不到位的地方；三是人民群众对医 院服务感到不方便、不放心、不满意的现象任然存在。对这 些问题，在今后的工作中，我一定要认真带头改正，以更高 的标准要求自己，要求职工，团结班子，打造队伍，努力推 动医院工作再上新台阶。