年度表彰大会发言稿.docx

年度表彰大会发言稿 篇一：在年度先进集体、先进个人表彰大会上的讲话 在年度先进集体、先进个人表彰大会上的讲话 同志们： 今日,公司隆重召开年度先进集体、先进个人表彰大会。在此，我代表公司党政，向受到表彰的先进集体、先进个人，表示热情的庆贺！向辛勤工作在各个领域、各个岗位上的全体干群，致以真诚的问候！ 劳动孕育收获，劳动者成就事业。近年来，公司上下围绕构建“平安、高效、和谐”的煤炭企业，构建“规范治理、高效运行、持续发展、和谐共荣”的优秀上市公司，“抓重点夯基础严管理保平安，稳产量提质量调结构增效益，重责任抓规范促主动提效能”，取得了较好的业绩。到去年底，矿区平安形势总体稳定，领先发展呈现出好趋势、好态势、好气概。这其中的每一个进步，都凝合着全体干群的心血和汗水；每一项成就，都饱含着先进典型的奉献和进取。实践证明：我们的员工，是特殊能战斗的生力军；我们的先进典型，是能够引领发展的中坚力气。 先进典型无尚光荣，先进精神弥足宝贵。今日受表彰的先进集体和先进个人，虽然岗位、经验、事迹各不相同，但精、气、神是一样的。他们象天轮，坚守信念不停机；象风钻，能打硬仗不退缩；象支架，敢于负重不松劲。他们都很一般，工作生活在我们身边，是一百零一米井下并肩作战的工友，是朝夕相伴一起共事的同事。但他们的事迹和精神很感人，给人以暖和和力气，是教化干群的最好教科书，最具劝服力；是凝合干群的最好“粘合剂”，最有号召力。公司上下要把这本教科书学好，把这个“粘合剂”用好，激励和团结全体干群艰苦创业、共同创建、争先创优，干好共同的事业。 要以先进典型和先进精神激励干群专心尽心、用心专注。先进所以成为先进，就在于他们比别人先行前进了一步。这个先行，我想首先是思想先行，也就是对工作专心尽心，干一行、爱一行、专一行。一个人干工作并不难，难的是始终如一地干好工作。专心尽心、用心专注，是我们发展的永恒动力源泉。有了这种思想、这种精神，我想大家都会象先进一样酷爱工作、尽职尽责。大家要看到，近年来我们虽然取得了肯定的成果，但发展的任务依旧很艰难。三大命题亟待我们去回答：一是如何抓好平安生产，推动公司平安发展。二是如何实现存量资源的效益最大化，推动公司高效发展。三是如何增加发展后劲，推动公司持续健康发展。对公司而言，这是事关生存、事关长远的要事；对每个人、每个家庭而言，这是吃上饭、吃好饭的大事。馅饼不会从天上掉下来，胜利从来都是专心尽心、用心专注的结果。完成好这些要事、大事，要靠大家凝心聚力一点一滴做起，立足岗位一件一件干好，不浮躁、不自满、不懈怠。毛主席青年时代就说过：“天下者，我们的天下；国家者，我们的国家；社会者，我们的社会；我们不做谁做？我们不干谁干？”这句话今日读起来，依旧很启发、很激昂。希望大家都能学先进、做先进，在平凡的岗位上不懈努力，在平常的工作中仔细负责，在安静的日 子里保持激情，不当工作的“看客”，不做发展的“外人”，克服“工作疲惫症”、“管理疲惫症”，立足岗位，坚持坚守，建功立业。 要以先进典型和先进精神激励干群求实务实、真干实干。先进不仅是思想的先行者，更是行动的先行者。大家回想一下，今日受表彰的同志，哪个不是多年如一日，在自己的岗位上踏踏实实、埋头苦干。对工作他们不做虚功、不图虚名，干的是“实活”，出的是实绩。正是这样日复一日的求实务实，年复一年的真干实干，他们才会走在前面，成为先进。当下，我们工作中面临着许多困难和挑战，如平安上，矿区自然灾难深重，“头顶一壶水，身边一团气”是井下的真实写照，生产矿井“开采延长，灾难加深”。今年以来，瓦斯、水、火等重大平安威逼呈上升趋势，与天斗、与地斗的压力很大，稍有不慎、稍有懈怠，就会酿成大灾。同时“三违”现象还时有发生，零星事故尚未得到有效遏制。经营上，煤炭市场下行趋势显现，下游的钢铁、水泥等行业严峻开工不足，我们的焦精煤已经遭受“冷空气”，综合煤价下跌看来难以避开，收入、利润空间会受到严峻挤压，经济运行将进入一轮“寒季”。有关经营问题，在二季度工作会上还要仔细分析、谋划对策，今日先给大家“吹吹风”，希望引起大家的高度重视。此外在发展上，我们产能低、规模小、接续矿井不多，可持续发展实力不足，在市场上的话语权、竞争力不强。在诸多困难面前，惟有靠大家求实务实、真干实干的拼劲、闯劲，方能迈过沟坎、冲出难关。希望大家以先进为榜样，发扬先进精神，紧紧围绕“抓重点夯基础严管理保平安，稳产量提质量调结构增效益，重责任抓规范促主动提效能”，做抓平安、保平安的榜样，出好煤、卖好煤的标兵，落实“三项管理”、精细干好工作的典范，同心同德干事业，同心协力促发展。真干实干光是一腔热血还不行，广阔干群特殊是一线冲锋陷阵的同志还要有本领、有实力，不仅想干，还会干、能干好。所以我们要建好班组、抓好培训，提升基层管理水平，增加员工平安、规范作业实力。这两项工作近两年虽然进展很快、进步很大，但决不能松劲，决不能“退潮”。今日，各单位的主要领导都来了，我再次强调：建好班组、抓好培训，是你们这些“一把手”义不容辞的责任。希望你们切实负起责来，接着把工作抓紧、抓实、抓出成效。过两天，公司第四批出国培训的班队长就要东渡日本，希望同志们珍惜机会、珍惜荣誉，专心感悟世界一流企业精细化管理的理念、做法，回来后更加干好自己的工作。 要以先进典型和先进精神激励干群节俭节约、规则规范。我们的先进能够得到组织认可、群众公认，很重要的一条，是他们具备优秀的品德、德行，所以能被大家选出来、推上来。这种品德、德行，突出的一点就是工作生活上节俭节约，言行举止上规则规范。眼下，我们方方面面须要投入的许多，市场环境对经济运行的压力很重，党组织对干部监管的力度很大，特殊须要大家节俭节约、规则规范。但是现在一些单位、一些同志的行为与这种要求是不相称的，有的还出了事情。大家要严格执行“三条红线、十项禁令”等制度，特殊是内部交往中，中午 要肯定禁酒。最近公司对煤矸石销售、废旧物资处理等业务作了新的规定，各单位、各级领导务必遵守制度、规范办事。要厉行节约，节支降耗、削减奢侈，把钱花在刀刃上。要加强廉政建设，个人要注意修养品德，组织要加强监督，加大惩处力度。 先进典型是榜样，先进精神是珍贵财宝。公司上下要以此次会议为契机，在矿区大张旗鼓地宣扬先进典型、弘扬先进精神，调动一切宣扬资源、利用全部宣扬渠道，把学习的旗帜树起来，把先进的导向发挥好，让“先进光荣、先进精神光辉”成为共识，引导广阔干群立足本职、爱岗敬业，把先进精神凝合成干事创业的强大动力，转化为争创一流的详细行动，形成老先进再立新功，新先进不断涌现的良好局面。要关切爱惜先进，努力为他们的学习、工作和生活创建更好条件，切实帮助解决实际困难，让先进受敬重、有地位、得实惠。先进不仅是无尚的荣誉，更是一种责任。每一位先进要珍惜荣誉、保持本色，充溢“当一次先进，做一辈子先行者”的豪情，亮亮堂堂地走在员工群众的前面，在公司“领先发展，五年倍增”中再创佳绩、再立新功。 感谢大家！ ? 篇二：2022年年终总结暨表彰大会讲话 2022年年终总结暨表彰大会讲话 同志们： 大家好！ 春回大地，万象更新！新的一年的起先，又到了我们总结过去、展望将来的时候。首先，向为公司辛勤工作的全体员工致以诚心的感谢和真诚的祝愿。 过去的2022年，在全体员工的共同努力下，公司在诸多方面取得了显著成果，5、6号炉筹建、安装及投产，余热发电项目的核准批复，新办公楼的奠基及开工，厂区内逐步完善等等。以上成果离不开各部门领导和同事的严格管理，不遗余力，使公司呈现出团结一心，主动向上的良好工作氛围，更为公司，信誉，质量做出了巨大贡献，在三元中泰发展史上写下浓重的一笔！在此，我深深的感谢各位领导、各位同事们长期以来对公司所付出的辛勤努力。 当然，在充分确定成果的同时，我们也应当醒悟的相识到面对纷繁多变的经济环境、面对错综困难的市场改变、面对供需冲突的日益突出，面对经济危机的冲击等巨大压力。全面推动三元中泰各项工作再上新水平，实现新跨越，照旧艰难曲折、任重而道远。如何进一步强化基础管理、加快工作步伐，提高工作效率，如期完成2022年各项工作任务，均须要我们在今后的工作中仔细探讨与分析，着力解决和落实。 鉴于此，下面我简要阐述下2022年重点工作支配 一、 坚持稳重求进，开拓创新 6台炉子的先后投产并顺当运营，慢慢奠定了科学基础，管理基础，生产基础。在生产副总以及各位部长的协同努力下，2022年产量较往年有所提升。产量的提升并不意味着业绩的提升，低单耗，高标号，高质量产品才是我们所追求的终极目标。资源的优化配置，高效利用，部长的卓越操作，才会更大限度的降低生产单耗，为企业增加更多的效益收入。 余热发电项目的核准批复，我们预料2022年8月正式运营，新项目，必定面对新挑战，新机遇。主动推动这一项目的顺当进行，以便供应更多的就业岗位，发展机会，更大限度的增加企业收入。 因此，在2022年更要开拓创新，锐意进取，力求产品质量达到国字号生产指标。 二、 以人为本，搭建平台，构建和谐企业 “以人为本”是企业永恒的经营之道。员工是企业的财宝。只有真正的关切员工，充分保障员工的利益，才能让员工努力工作，才能在工作中主动发挥主观能动性，为企业创建财宝。我们公司始终坚持“以人为本”经营理念，以改善和提高员工的工资福利待遇。公司还为部分员工缴纳养老保险，医疗保险，为员工解决后顾之忧。要让员工和企业同呼吸，共患难。把自己的利益与企业利益紧密的联系在一起，让员工看到企业的将来就是职工的将来，企业的旺盛就是职工的光荣。 三、 不断强化夯实管理基础，努力提升综合管理水平 公司各部门管理层，应当坚决不移的坚持公司发展战略目标，为公司持续稳定快速的发展供应后勤和物质保障，进一步发挥领导的模范带头作用。做公司稳定发展的坚决基础，精神领袖和奉献先锋。更要加强学习，迎难而上，真抓实干，敢于管理，擅于管理，发觉问题并刚好解决问题。努力实现公司利益与个人发展的相互协调，主动探究对公司有力的健康发展机制。 四、 加强风险防控，杜绝重大事故的发生 2022年人身伤亡事故的发生，给我们带来了惨痛的教训，并敲响了警钟。我们在事故发生的第一时间，做出了应急预案，并深化调查事故缘由，针对相关责任人进行责罚。当然，惩罚不是目的，平安生产，高效运营，才是目的。因此，在新的一年里，我们更要防患于未然，始终坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的方针，把平安生产摆在突出的位置，把平安生产责任落实到实处，加强平安生产管理，杜绝重特大事故的发生。 同志们！2022年是公司发展道路上具有转折意义的一年，我们要不辱使命，团结一心，众志成城，去实现我们共同的目标！去追逐我们共同的幻想！ 最终，提前祝大家家庭华蜜，新春欢乐，万事如意！ 篇三：年度表彰大会领导稿 今日，我们在这里隆重召开xx年度xx省卫生系统青年文明号表彰大会。在此，我代表省卫生厅，向受到表彰的青年文明号先进集体、先进个人，表示热情的庆贺！向长期以来关切、重视和支持青年文明号活动的各级领导，表示诚心的感谢！同时，向踊跃参加青年文明号活动，立足岗位，兢兢业业，为我省医疗卫生事业发展作出主动贡献的广阔团员青年表示真诚的问候！ 今年全省卫生系统青年文明号的评比，接着实行竞标答辩和现场考核相结合的方式，把竞争机制引入创建之中，体现了公允、公正、公开的原则，评出了水平，评出了动力，评出了成效。创建集体热忱高涨，创建特色精彩纷呈，创建规模不断扩大，呈现出一片蒸蒸而上的景象。 创建青年文明号活动，是深化医疗卫生体制改革的须要，是人民群众的热切期盼，也是青年成长成才的广袤舞台。我们要以这次表彰大会为契机，进一步探究青年文明号活动的新举措、新途径、新方法。在此，我提几点要求。 第一，要提高思想相识，加强组织领导。多年来，我省卫生系统各级党组织坚持党建带团建，高度重视青年文明号创建工作，取得了显著成效。但是，从目前整体状况看，发展还不够平衡，创建水平还须要进一步提高。因此，我们必需在思想相识上来一个再统一、再深化、再提高。切实加强领导，落实责任，真抓实干，确保创建工作顺当进行。 其次，要立足为民服务，开展创先争优。青年文明号创建活动必需树立为民服务意识，立足本职工作，从群众的详细需求动身，紧紧围绕人民群众关切的实际问题出办法、想方法、办实事。要动员和带领广阔青年参加创先争优、“三好一满足”、“行风评议”等主题活动，立足本职广泛开展诚信服务、标准服务、温馨服务和结对帮扶等活动，学先进、争先进，立足岗位作贡献，为民服务争先锋。 第三，要强化品牌意识，提高服务质量。我省卫生系统35岁以下的青年人约占整个队伍的73，他们既是主力军，又是生力军。青年队伍建设，关系到整个卫生行业发展希望；青年人的职业道德水平，关系到卫生队伍的整体形象；青年人的服务质量，关系到社会和群众的信誉度。因此，在创建工作中肯定要树立高标准、严要求、创品牌、求质量的意识，不断提升创建工作的水平，把青年文明号的品牌擦得更亮Q345无缝方管 石墨复合垫片 环保锡线 U型钢支架 防水密闭门。 第四，要坚持创新进取，丰富创建内涵。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴盛发达的不竭动力，也是一个政党永葆朝气的源泉。青年文明号的创建工作本身就有着显明的时代特点，是一个为广阔青年挚友发挥主动性和创建精神，呈现青春活力和聪慧才智的平台。因此，要坚持与时俱进，通过不断创新，不断完善，以丰富创建工作的内涵，使其永葆朝气和活力。 最终，祝表彰大会圆满胜利，感谢大家！ 第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页