2024年煤矿培训费用报销管理制度.pptx

2024年煤矿培训费用报销管理制度 制作人：制作者PPT时间：2024年X月目录第第1 1章章 简介简介第第2 2章章 管理制度的制定与依据管理制度的制定与依据第第3 3章章 培训费用的核算和报销培训费用的核算和报销第第4 4章章 相关人员的责任和义务相关人员的责任和义务第第5 5章章 制度实施情况反馈和评估制度实施情况反馈和评估第第6 6章章 总结总结 0101第1章 简介 煤矿行业现状煤矿行业现状煤矿行业在我国占有重要地位，但是也存在许多问题，煤矿行业在我国占有重要地位，但是也存在许多问题，如安全问题、环境污染等。对于这些问题，我们需要如安全问题、环境污染等。对于这些问题，我们需要通过培训来提高员工的安全意识和环保意识。通过培训来提高员工的安全意识和环保意识。培训费用报销存培训费用报销存在的问题在的问题目前，煤矿企业中存在着培训费用报销混乱、审批流目前，煤矿企业中存在着培训费用报销混乱、审批流程不规范等问题，这严重影响了企业的正常运作和员程不规范等问题，这严重影响了企业的正常运作和员工的积极性。工的积极性。制定该管理制度制定该管理制度的目的和意义的目的和意义制定该管理制度的目的是为了规范煤矿企业的培训费制定该管理制度的目的是为了规范煤矿企业的培训费用报销管理，增强企业的内部管理和员工的积极性，用报销管理，增强企业的内部管理和员工的积极性，提高企业的竞争力和员工的职业素质。提高企业的竞争力和员工的职业素质。全体公司员工公司内部员工0103参加实习的学生实习生02签订正式合同的服务人员外包服务人员培训费用的适用范围包括培训费、住宿费、交通费等培训课程费用包括培训用书、资料等培训材料费用必要的其它费用，如会议费、开支等其它费用不适用范围如报销超出了规定的范围和标准超出规定的费用如个人消费等私人开支费用如超出规定时间报销、没有提交必要的材料等其它不符合规定的费用要求要求报销单必须准确无误报销单必须准确无误报销单必须提交规定时间报销单必须提交规定时间报销单必须提交必要的材料报销单必须提交必要的材料报销单必须得到领导的审批报销单必须得到领导的审批注意事项注意事项报销单必须填写清楚，不得遗报销单必须填写清楚，不得遗漏漏报销单中填写的费用必须符合报销单中填写的费用必须符合规定规定报销单必须提交完整的材料报销单必须提交完整的材料报销单中涉及的费用必须经过报销单中涉及的费用必须经过合理说明合理说明相关附件相关附件报销单模板报销单模板报销单填写说明报销单填写说明报销单样例报销单样例报销申请的流程和要求流程流程填写报销单填写报销单提交报销单提交报销单审批报销单审批报销单报销款项发放报销款项发放报销申请所需的材料填写完整，签字、盖章报销单作为报销依据培训证书或成绩单必须符合规定要求培训费用发票程序程序报销申请人提交报销单和必要报销申请人提交报销单和必要的材料的材料部门领导和财务部审核报销单部门领导和财务部审核报销单和材料和材料审核通过后，报销款项发放审核通过后，报销款项发放注意事项注意事项审核人员必须仔细核对每一个审核人员必须仔细核对每一个报销单报销单审核人员必须严格遵守审核标审核人员必须严格遵守审核标准和程序准和程序审核人员必须对不符合标准的审核人员必须对不符合标准的报销单及时沟通报销单及时沟通相关附件相关附件审核标准说明审核标准说明审核程序说明审核程序说明报销单审批流程图报销单审批流程图报销审核的标准和程序标准标准费用必须符合规定的范围和标费用必须符合规定的范围和标准准材料必须齐全、准确材料必须齐全、准确费用必须与实际支出相符费用必须与实际支出相符报销单的归档报销单的归档报销单和相关材料必须在审核报销单和相关材料必须在审核通过后归档保存通过后归档保存归档期限：归档期限：1 1年年报销统计分析报销统计分析财务部门每月对报销数据进行财务部门每月对报销数据进行统计分析统计分析分析结果用于调整管理制度和分析结果用于调整管理制度和提高培训质量提高培训质量效果评估和改进效果评估和改进每年对管理制度进行一次评估每年对管理制度进行一次评估根据评估结果，对制度进行必根据评估结果，对制度进行必要的改进要的改进报销后续事项的处理报销款项发放报销款项发放报销审批通过后，款项将在报销审批通过后，款项将在3 3个个工作日内发放工作日内发放发放方式：银行到账或现金发发放方式：银行到账或现金发放（以公司规定为准）放（以公司规定为准）0202第2章 管理制度的制定与依据 相关政策和法规的介绍相关规定和要求煤矿安全生产法规报销、理赔相关工伤保险条例劳动关系管理劳动合同法报销标准和程序培训费用报销规定制定该管理制度的必要性安全生产的重要性煤矿行业的特殊性和危险性提高工作技能和意识员工的培训需要节约成本、提高效率合理利用培训费用的重要性制定该管理制度的程序和实施确定目标和计划建立领导小组和制定工作方案征求意见和建议制定制度草案并向相关部门反馈评审和完善制度召开专家论证会议并进行修改推广和落实制度公布实施并对相关人员进行培训制定该管理制度的效果评估和改进执行结果和反馈监督管理制度的执行情况改进和优化制度收集反馈意见和建议制度效果和经验总结进行效果评估和总结经验持续改进和提升适时修改和完善该管理制度为什么要制定煤为什么要制定煤矿培训费用报销矿培训费用报销管理制度？管理制度？煤矿行业具有特殊性和危险性，需要加强安全生产管煤矿行业具有特殊性和危险性，需要加强安全生产管理和员工培训。而培训费用是企业的一项重要开支，理和员工培训。而培训费用是企业的一项重要开支，为了合理利用每一分钱，提高效率，制定煤矿培训费为了合理利用每一分钱，提高效率，制定煤矿培训费用报销管理制度就显得尤为重要。用报销管理制度就显得尤为重要。明确职责和程序，提高管理效率规范管理流程0103合理利用培训费用，降低企业开支节约成本02加强员工培训，提高工作技能和素质确保工作质量制造业制造业注重技能和生产工艺培训注重技能和生产工艺培训优先考虑内部培训优先考虑内部培训加强培训评估和效果反馈加强培训评估和效果反馈物流行业物流行业注重安全培训和驾驶技能培训注重安全培训和驾驶技能培训严格控制培训费用开支严格控制培训费用开支鼓励员工自主学习和提高鼓励员工自主学习和提高服务业服务业注重服务态度和职业素养培训注重服务态度和职业素养培训灵活使用培训方式和场景灵活使用培训方式和场景鼓励员工参加外部培训和活动鼓励员工参加外部培训和活动其他行业的培训费用报销管理制度ITIT行业行业按照培训计划执行按照培训计划执行报销标准明确报销标准明确在线培训和自学不得报销在线培训和自学不得报销制定煤矿培训费用报销管理制度的难点1.制度的制定需要综合考虑企业的实际情况和各种因素，如人员结构、培训计划、报销标准等；2.实施过程中需要加强监督和管理，防止滥用和浪费；3.培训效果的评估需要科学客观地评估，不断改进和完善制度。0303第3章 培训费用的核算和报销 培训费用的来源和管理机构自己掏钱培训企业自筹政府给予的培训资金政府补贴与其他企业、机构合作培训合作机构培训费用的核算方式和标准按照标准成本核算标准成本法按照实际成本核算实际成本法按照综合成本核算综合成本法填写正确的信息填写报销申请表0103审核报销申请表财务部门审核02提交到指定财务部门提交报销申请表报销所需的材料和证明报销所需的材料和证明包括：培训证书、培训费用明细表、发票、报销申请表等。报销审核的标准和程序核对报销申请表和相关材料审核标准按照规定流程进行审核审核程序同意或拒绝报销申请审核结果培训费用的后续培训费用的后续处理处理在报销审核通过后，财务部门会处理报销款项，并将在报销审核通过后，财务部门会处理报销款项，并将款项发放到申请人的指定账户。同时，企业会对培训款项发放到申请人的指定账户。同时，企业会对培训费用的管理和监督进行强化，确保培训费用的使用合费用的管理和监督进行强化，确保培训费用的使用合法合规。如发现问题，还会对报销款项进行追溯和核法合规。如发现问题，还会对报销款项进行追溯和核查，确保报销款项的合理性。查，确保报销款项的合理性。反馈方式反馈方式邮件邮件电话电话短信短信处理时限处理时限2 2个工作日内个工作日内5 5个工作日内个工作日内1010个工作日内个工作日内反馈时限反馈时限2 2个工作日内个工作日内5 5个工作日内个工作日内1010个工作日内个工作日内报销审核后的处理和反馈处理方式处理方式支票支票转账转账现金现金 0404第4章 相关人员的责任和义务 煤矿企业的责任和义务依法合规经营煤矿企业的法律责任合理节约资源煤矿企业的经济责任确保生产安全煤矿企业的安全责任煤矿员工的责任和义务注意安全操作煤矿员工的安全责任高效完成任务煤矿员工的工作责任不断提高自身素质煤矿员工的学习责任培训机构的责任和义务保障学员安全培训机构的安全责任科学教学方法培训机构的教学责任优质服务态度培训机构的服务责任相关部门的责任和义务对企业进行监管相关部门的监管责任协调各方利益相关部门的协调责任提供便捷服务相关部门的服务责任煤矿企业的法律煤矿企业的法律责任责任煤矿企业应当依据法律规定，进行合规经营，确保生煤矿企业应当依据法律规定，进行合规经营，确保生产安全，防止事故发生。同时，煤矿企业还需承担环产安全，防止事故发生。同时，煤矿企业还需承担环保责任，保护环境，推动经济可持续发展。保责任，保护环境，推动经济可持续发展。紧跟时代步伐不断学习新知识0103不断提高自身素质积极参加培训02提高工作效率熟练掌握工作技能协调部门协调部门协调煤矿企业和员工关系协调煤矿企业和员工关系协调企业与政府部门合作协调企业与政府部门合作协调各方利益协调各方利益服务部门服务部门提供便捷服务提供便捷服务指导企业创新发展指导企业创新发展促进地方经济发展促进地方经济发展 相关部门的责任和义务监管部门监管部门对企业进行监管对企业进行监管对生产环节进行监督对生产环节进行监督对事故进行调查处理对事故进行调查处理培训机构的安全责任培训机构应当落实安全保障责任，保证学员人身和财产安全，预防事故发生。对于发现安全隐患，培训机构应当及时予以整改。0505第5章 制度实施情况反馈和评估 初步实施情况反馈在初步实施过程中，我们遇到了一些难点和问题。其中包括缺乏具体的培训费用报销流程和标准，相关人员对制度理解不充分，管理流程不规范等。针对这些问题，我们积极采取措施加以解决。同时，我们也收到了来自相关人员的反馈和建议，对于问题和建议，我们非常重视，积极采纳并不断完善制度。实施的难点和问题导致报销时间长，难以掌握具体进度缺乏具体的培训费用报销流程和标准导致执行不规范，流程混乱相关人员对制度理解不充分导致制度执行效果不佳管理流程不规范相关人员的反馈和建议制定具体操作标准和流程提高制度可操作性减少报销环节，提高效率简化管理流程推广制度，提高执行效果强化宣传和培训制度运行的情况和效果大幅减少报销时间报销速度加快流程规范，执行效果显著执行效果明显提高财务管理效率和准确性财务管理更加透明明确评估目的，制定评估方法评估的目的和方法0103对评估结果进行归纳和分析评估结果和分析02明确评估内容和指标，量化评估结果评估的内容和指标宣传和推广宣传和推广推广制度，提高执行效果推广制度，提高执行效果加强宣传教育，提高知晓率加强宣传教育，提高知晓率引导人员理解制度重要性引导人员理解制度重要性监督运行监督运行强化监督力度，确保执行效果强化监督力度，确保执行效果建立相应监督机制和问责制建立相应监督机制和问责制及时发现问题，采取措施解决及时发现问题，采取措施解决完善制度完善制度结合评估结果，不断完善制度结合评估结果，不断完善制度加强研究和探索，提高制度性加强研究和探索，提高制度性质质不断适应新形势和新要求不断适应新形势和新要求总结改进的经验和体会操作流程操作流程制定具体操作标准和流程制定具体操作标准和流程减少报销环节，提高效率减少报销环节，提高效率提高执行效果，规范流程提高执行效果，规范流程提出完善的建议和意见根据初步反馈和实施效果评估，我们提出了以下完善建议和意见：进一步完善制度执行细则和标准，推广制度知晓率，强化监督与问责机制，不断完善制度，提高执行效果和管理效率。制度运行和监督为了确保制度有效运行，我们加强对制度执行情况的监督和控制，建立健全相应的监督机制和问责制度，同时大力宣传和推广制度，引导相关人员理解制度重要性，提高知晓率和执行效率。0606第6章 总结 制度实施的目的和意义通过报销激励员工参加培训，提升工作技能和能力提升培训效果制度明确费用报销的流程和标准，遏制不当报销行为规范管理行为员工技能提高，企业生产效益提高促进企业发展制度的主要内容和程序明确各项费用标准，规范报销费用报销标准明确报销流程和责任人，保证报销公正费用报销流程设立审核机构和审核标准，防止报销不当费用报销审核费用报销标准费用报销标准费用报销标准是制度的重要组成部分，为保证报销公费用报销标准是制度的重要组成部分，为保证报销公正，应明确各项费用标准，如培训费用、差旅费用、正，应明确各项费用标准，如培训费用、差旅费用、餐费等。餐费等。改进建议改进建议优化流程，提高效率优化流程，提高效率加强培训质量管理加强培训质量管理加大审核力度，防止不当报销加大审核力度，防止不当报销任务分工任务分工制定评估方案制定评估方案开展评估工作开展评估工作撰写评估报告撰写评估报告时间安排时间安排评估前准备工作：评估前准备工作：2 2天天评估工作：评估工作：5 5天天撰写评估报告：撰写评估报告：3 3天天制度的效果评估和改进建议效果评估效果评估建立效果评估体系建立效果评估体系收集员工反馈意见收集员工反馈意见形成综合评估报告形成综合评估报告适时更新制度、加强培训监管、重视员工反馈制度实施的启示和经验0103加强制度宣传、完善制度体系、提高报销效率制度实施后的展望和未来工作02流程复杂、执行不到位、存在漏洞制度实施中的反思和教训 谢谢观看！下次再见