2022年高中班主任下学期工作计划,高中教学计划.docx
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2022年高中班主任下学期工作计划,高中教学计划.docx
2022年高中班主任下学期工作计划,高中教学计划 中学班主任下学期工作安排,中学教学安排 以下为您整理供应的关于中学班主任下学期工作安排的内容,希望对您有所帮助,欢迎阅读与借鉴。 中学班主任下学期工作安排 一、本班基本状况 由于本班是中途编班,主要是以一班和四班为主,我又是才接任班主任,从上期表现来看,总体很差,纪律松散、班风不正,学习氛围不深厚,个别同学基础太差,学习目的不明确。从本期开学初的学情视察来看,由于进行了大量的思想工作,绝大部分同学纪律观念增加,学习看法有转变,有一部分同学对前途有肯定的信念,整个全班应当有活力,是一个有很大可塑性的集体。 二、本学期基本工作要点 1.确立班级体的奋斗目标 班级体的共同奋斗目标,是班集体的志向和前进的方向,班集体假如没有共同追求的奋斗目标,就会推动前进的动力。所以,一个良好的班集体应当有一个集体的奋斗目标,这个目标是远期、中期、近期目标的结合,逐步实现目标的过程会产生梯次激励效应,形成强大的班级凝合力。作为班级组织者的班主任应结合本班学生思想、学习、生活实际,制定出本班的奋斗目标。在实现班集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的主动性,使实现目标的过程成为教化与自我教化的过程,每一集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,要让他们共享集体的快乐和华蜜,从而形成集体的荣誉感和责任感。 2.在学生中培育竞争意识,有“你追我赶”的比学风格; 1)通过各种方式,端正学生的学习动机和看法,指导他们驾驭科学的学习方法和良好的学习习惯。 2)指导本班学生的课外阅读,组织和实行读书会,培育他们良好的文化底蕴。 3)常常与各学科的任课老师进行沟通,了解学情,做好协调工作。 3.面对全体学生,要顾全大局,做到抓两头促中间; 4.关键要抓好班级的纪律,因为纪律是成果的保证。制定严明的班规班纪,逐步让全体学生由被管理者变成主动管理者,形成自觉和习惯。要抓好纪律关键在教化好后进生,所以,转化后进生特殊是双差生工作显得异样重要; 5.成果、表现好的学生要常常激励;精神激励和物质激励相结合,制定嘉奖方案,既要确定成果,也要不断督促,使他们不断取得进步; 6.力争做好每位学生的思想工作,使他们提高相识,不断上进。在工作中要有创意,要有个案,重点突出。 7.主动参与学校组织的各项活动,并且本班要尽可能开展符合本班特点的活动,使学生在活动中受到教化。 8.健全班委会和团支部,制定职责,明确分工,不断对干部进行培育,提高他们的执行力,制定团支部对班委考核评价制度,促使干部队伍健康成长。 三、详细措施 1.充分利用班会向学生进行思想教化。 2.发挥干部的作用,师生共同管理班级。 一个良好的班集体,必需拥有一批团结在班主任四周的主动分子,组成班集体的核心,有了这个核心,才能带动全班同学去努力实现集体目标。班干部作为班级核心力气,分别负责其它级别的各项工作,如“学习委员负责指导总结科代表的工作”“生活委员负责指导督促值日组长的工作”等。 3.充分利用课堂的时间向学生进行教化。 4.抓住每一次月考,刚好进行总结,指导,激励。 5.组织好学校的各项活动。 6.抓好期末复习,迎接期末考试。 一、指导思想 在学校领导下,以突出体现学生主体为中心,加强学生干部队伍建设,加强学生的自我教化、民主管理实力,开展好学生的政治思想教化、道德教化、法制教化、心理健康教化,把学生培育观具有健全人格、美妙心灵,具有创新精神和实践实力的梁丰新人。 二、主要工作 1、加强班干部队伍建设 建立一支工作实力强、实践阅历足的常务班级干部队伍,为了让更多的同学得到锤炼,实行值日班干部负责制 2、加强班级管理岗位责任制 设岗位,定人员,定工作,把班级工作分成若干岗位,每个岗位专人负责,使学生的实践实力、社会责任感得到提高。 3、加强学生自我管理 建设管理小组,由学习委员带头课代表、组长为骨干,全面负责班级学习工作;开展学习竞赛活动;开展“学习结对,共同提高”的互帮互助学习活动; 4、加强师生对话 建立师生联系制度,以周记形式有话就说,实话实说。建立师生结对活动,让学生走近老师、了解老师、激发酷爱老师的热忱,让老师走近学生,指导学生直立更远大的志向、供应更科学地学习的方法、养成更好地生活看法 5、加强文化礼仪教化 通过讲座、电视等活动,增加对礼仪教化的相识,让学生学会做人,并针对存在的问题,开展工作 6、加强学生心理教化,促进健康成长 对心理严峻的学生,赐予更多的关切和指导,对全体学生进行心理上的辅导、教化,引导学生心理的健康发展 一、班级管理中,用制度说话。 “没有规则不成方圆”,在开学初期接着完善班规,充分调动学生的主动性,让学生参加到班规的制定中,也让学生以后在违反规定后无话可说。 接着推行值日班长制,由班长到值日班长到一般学生,刚好反馈班级纪律状况,并实行班任跟自习,保证自习课的正常进行。 由劳动委员负责组织,带领每组值日生,责任到人进行一周值日工作,对不负责认得值日生,出现严峻扣分值日生,罚重新值日,并指责教化。 二、关注每一个学生,营造良好的学习氛围。 亲密关注学生思想动向。亲密关注学生思想,对出现消极悲观的思想学生刚好做工作,始终保持乐观进取的心态,对班级整体出现思想波动现象,要刚好讲教心理询问室老师,做好心理调整器整工作。 引进竞争机制。针对每一次月考成果,总分名次都通过列大榜了解学生的阶段学习状况,同时让学生确立下次的目标,通过实现目标,完成目标状况与未完成状况比较,找差距、找缘由、以求得在一次考试中实现突破。 三、通过各项活动,培育学生的集体主义精神。 本期活动较多,对学生主动引导,让他们全身心投入活动中,并在活动中体验欢乐和集体的暖和。工作中,不断用班级获得的集体荣誉和成果激励学生,形成团结向上的班级,在班级中形成向上的班风,教化学生要酷爱班级,为班级的利益着想,在思想意识中形成,“我为班级,班级为我”的思想,促使班集体建设不断完善。 今年我担当高xx级(xx)班的班主任。高x对于学生来说是个关键的学年,肩上的责任重大。思索良久,依据高x学生的实际特点和我们学校的实际状况以及自身的条件,我制定出中学班主任工作安排: 一、指导思想 我打算本着以下四个原则来执行我的一切安排和任务:敬重、信任、同等、关注。 在德育工作安排中,班主任要敬重并信任学生的力气,要信任学生都有主动的一面。假如班主任不负责任地去埋怨或者是指责或者是惩处一个学生,就是对他人格的极度不敬重和不信任,那样的结果是换来学生对你的不敬重和不理解,结果是班主任工作的极难开展。我们也知道“己所不欲,勿施与人”,“用人不疑问,疑人不用”。只有在了解的基础上充分的敬重和信任,才能最大限度的发挥学生的潜能。 同等不仅是指学生与班主任之间是同等的,还包括班主任对全体学生的一视同仁。只有做到这两点,班主任才能树立威信,并能和学生保持良好的沟通。 关注学生是班主任开展工作的前提,只有关注学生才能了解学生,才能顺当、有效地开展德育工作。 二、奋斗目标 努力培育高xx(xx)班的学生成为合格的一中人,不仅努力培育学生成为学业优秀的人,更重要的是让学生“学会学习”、“学会生活”、“学会做人”、“学会做事”。 三、详细措施 1、班级实行制度化管理 (1)制定班规,班级口号以及班级制度。 (2)实施班级常规: 第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页