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2022年党建工作经验交流2022 党建工作阅历沟通 5 5 篇 去年以来，市委办机关党委牢牢围绕市直工委从严治党抓责任促落实强基固本抓细常促发展的年度党建主题，大力绽开服务型党组织精品示范点、党支部标准化建设示范点、共产党员先锋岗等党建品牌创建活动，较好地发挥了党组织的战役堡垒和党员的先锋模范作用，为市委办提升3 服务水平、切实当好市委的坚毅前哨和巩固后院供应了坚毅的政治和组织保证。我们的创建工作主要概括为4 个突出： 1、突出政治引领，找准党建工作的切入点 ? 作为服务市委的政治机关和综合部门，我们仔细实行市委 1号文精神，把党的建设摆在更加突出的位置，确定 2022 年为党建品牌创建年，着力打造政治上的先进党组织。1 是仔细谋划党建思路。年初，我们绽开办公室工作大调研，全面摸清党建工作现状和存在问题，召开党委会探讨，确定以推动支部标准化管理、打造服务型党组织、创建共产党先锋岗作为党建工作的主要切入点和抓手，带动提升党组织的政治功能、服务功能和创新功能，充分发挥党组织示范引领作用。2 是明确创建工作目标。依据各党支部的党建状况和业务职能，经过遴选比较，选取了党建基础较好的内设科支部作为标准化建设示范点的创建支部，在保密局支部 2022 年胜利创建机关服务型党组织示范点的基础上，自我加压、好中争优，主动向精品示范点努力；针对内设科支部顾问辅政功能比较突出、信访局支部联系服务大众比较紧密、接待办对外呈现 xx 形象比较多等特点，分别确定这 3个支部以为市委建言献策促更高水平发展、化解信访困难争当党员先锋、我是光荣接待人当好先锋 5 个员主题，绽开共产 党员先锋岗创建，保证各支部绽开创建工作有特点、有重点、有亮点，构成了多点开花、分类创建、共同进步的工作布局。 2、突出责任落实，夯实创建活动的支持点 ? 在创建工作中，我们重视充分发挥党支部阵地作用，广泛凝合党员气力，着力打造机关党委统领、支部联动协作、党员广泛参加大党建工作格局。1 是全面落实 1 岗双责。谢小薇同志作为市委办机关党委书记，主动实行党建工作第 1 责任人职责，定期召开党委会议探讨部署创建工作、听取创建工作状况，特殊是党的 109 大召开后，将创建工作与学习宣扬贯彻党的 109 大精神紧密结合，牢牢围绕新时期党的建设新要求，进 1 步提高政治站位，细化完善详细工作目标和思路举措。在全部创建进程，从组织发动到平常指引督促到年终检查考评，她坚持亲身部署、亲身过问、亲身调和、亲身督办，确保了创建工作紧跟情势、方向不偏、力度不减。建立党委委员联系党支部制度，明确1名机关党委委员对口联系指引1个支部绽开创建活动，切实加强机关党委对各支部创建活动的兼顾指引。实行专职副书记专职专责，在创建进程主动与直工委沟通联系，进 1 步明确创建详细要求，定期对创建支部进行督促指引，有效推动创建活动扎实推动。2是充分调动党支部创建主动性。指引各创建支部成立由支部书记挂帅的创建活动领导小组，具体制定创建工作方案和工作台账，明确创建任务、职责刚好间节点，并把创建工作作为支部书记年度述职评议重点内容，充分发挥支部书记带头人和主推手的作用。3 是主动引导党员参加。通过大力宣扬发动、营建深厚创建氛围等，引导党员干部主动参加创建活动，立足岗位作榜样、当先锋，在破解工作重点难点问题中攻坚克难。比如，在共产党员先锋岗创建中，通过设立宣扬专栏、在办公室门口及办公桌上呈现创岗标识和共产党员 先锋岗桌牌等，推动党员干部主动亮岗，接受大众监督，有效激起党员干部集体荣誉感和创先争优热忱。 3、突出对标先进，深挖创建工作的潜力点 ? 在创建进程中，我们 1 方面强化党务干部的业务学问学习和培训，支配专职副书记、党支部书记、党务干部参与市直工委各类专题培训班，着力提升党组织带头人主责主业意识和履职尽责实力；建立党务工作 QQ 群，随时进行业务交换学习，为创建工作夯实基础。另外一方面，主动对标先进，除组织各党支部到下属的接待办支部参观党组织标准化建设示范点创建状况，还组织到质监局、国税局、住建局等单位参观学习，吸取鉴戒胜利创建单位的阅历和做法，开拓工作思路，找出差距和不足，刚好改进提升。同时，依托科室局例会，进 1 步搭建党支部交换平台，刚好交换创建进展和阅历，引导各支部相互赶学比超，主动创先争优，不断推动创建工作向纵深绽开。 4、突出相融共促，激起党建与业务的共振点 ? 我们始终坚持党建、业务同部署、同推动、同落实，在绽开各项创建活动时都紧密结合服务大局、服务基层、服务大众的业务职能来绽开，推动党建与业务同频共振，获得实效。如在服务大局方面，内设科支部在创建共产党员先锋岗进程中，紧扣为市委建言献策促更高水平发展主题，前后绽开新能源汽车产业、楼宇经济发展、交通拥堵治理等专题调研，构成有质量的调研报告 28 篇，较 2022 年翻了近 1 番，许多建议获市委采纳，有力推动了工作落实和问题解决，有效发挥了顾问辅政作用。在服务基层方面，保密局支部通过送业务下基层、送业务到企业、绽开为市民义务检测手机平安志愿服务等活动，不断创新服务方式，优化服务流程，规范服务标准，有效解决涉密载体、装备烧毁困难，实现服务基层更加精准到位，保密 服务品牌遭到各方确定。在服务大众方面，信访局支部围绕化解信访困难争当党员先锋主题创建共产党员先锋岗，主动做好信访重点难点问题的化解工作，推动 2022 年信访积案化解率到达 100%，大众越级到省集体上访人次同比大幅着陆 44.5%，顺当完成了党的109 大、省第 102 次党代会等各重要时段信访工作任务。 总的来讲，过去 1 年，我们通过 1 系列党建品牌创建活动，有效增加了党组织的创建力、凝合力和战役力，充分发挥了党支部的战役堡垒作用和党员的先锋模范作用，但对比全面从严治党的要求和干部大众的期望还是有 1 定的不足。2022 年，我们将依照中心、省委、市委全面从严治党的部署，不断强化党建主业意识，以政治建设为统领，全面推动政治建设、思想建设、组织建设、风格建设、纪律建设，大力提升管党治党水平，努力推动机关党建工作始终走在全市机关党建工作前列。1 是进 1 步强化思想政治建设。将学习贯彻 109 大精神纳入两学 1 做常态化工作，进行再动员、再部署、再推动，扎实做好不忘初心、牢记使命主题教化活动。坚固建立4 个意识，坚决实行中心、省委、市委决策部署，加快推动关于进 1 步发挥市委办兼顾职能服务市委加强领导调研活动成果转化，不断提高政治把关、兼顾谋划和督导调和的实力。2 是进 1 步完善组织制度建设。加强和规范党内政治生活，完善党建工作制度，坚持用制度管权、管人、管事。巩固党建品牌创建成效，大力推行创建阅历，充分发挥党员尖兵利刃作用，示范带动其他支部和党员争优创先。依照市直工委部署，打造 1 批具有时期精神和服务特点的机关党建新品牌。3 是进 1 步抓好纪律风格建设。仔细实行中心、省、市 8 项规定实行细则，深化查找、持续整治4 风问题，切实改进调查探讨、办文办会、公务接待、后勤保障等工作风格。建立健全机关纪委工作 机制，完善纪律监督机制，抓好干部队伍平常监督管理，确保队伍不出问题、经得起考验、值得领导信任。 下面，我就改进机关党建工作提几点不成熟的建议： 1 是建议加强对年初部署与年底考核的兼顾。最近几年来，市直工委通过年初部署与年底考核相结合，加大对党组织绽开党建工作督促力度，对我们绽开工作有很大帮助。但由于考核评分标准到年底才细化出台，致使我们 1 些工作虽然依照年初的部署绽开了，但有些基础材料未能很好的符合考核要求。建议市直工委在年初部署工作时，1 并明确考核指标，使各个单位绽开工作有标准、有依据。 2 是建议兼顾开发利用党务信息系统。最近几年来，市直工委不断提高党务工作的信息化水平，开发利用了多个党务信息系统，大大地提升了工作效能和资源同享。但由于系统之间相互隔离，信息数据没有互通，致使党务干部重复录入信息，增加了没必要要的工作量。建议市直工委下来兼顾利用党务工作信息系统，通过技术手段整合已有信息系统数据，渐渐推动党务工作信息 1 网录入、多方同享，削减党务干部工作负担。 3 是建议加强业务培训和工作交换。近几年，市直工委前后组织了多个党建业务培训班，对机关党委书记、副书记和支部书记等进行了轮训，有力提升党务干部队伍履职实力。建议市直工委下来可以实行更多类似的培训班，将培训范围拓展到一般的专兼职党务干部，有条件的话还可以组织党务干部到外省市或外单位进行参观学习，进 1步开拓工作视野，促进业务交换。 xxxx 市连续 3 年实行6 化 1 创工程，着力构建条块联动、区域兼顾、主辅并行、齐抓共管的城市党建工作格局。 推动党建区域化。成立社区综合党委 126 个，建立网格支部 551个；在全区领先成立市县两级社会组织党委，非公企业、社会组织党组织覆盖率分别达 81%、78%。 推动场所建设标准化。2022 年以来累计投入社区规范化建设资金 2.63 亿元，全面建成1 站式党群服务中心、公共服务中心，社区服务场所面积均达 500 平方米以上。 推动服务管理精细化。建立 126 个社区受理平台、327 个部门承办平台和 8 个县级监督指挥平台，推动管理服务资源下沉到基层。建设城市党群服务大同盟客户端，打造机关在职党员、社区工作者和居民大众的互动平台。 推动服务队伍职业化。选派 162 名社区党组织第 1 书记、66 名新录用公务员、170 名社区党建工作组织员、47085 名在职党员、15660 名党员义工充溢社区队伍，提高党建 1 线服务实力。 推动经费保障多元化。构建以财政专项经费投入为主，以留成党费专项划拨、社会捐助为辅的1 主两辅经费保障体系。依照每名党员每一年 100 元标准向社区划拨党建工作专项经费，社区每一年20 万元标准设立公共服务资金，社区党组织书记（主任）酬劳待遇参照新录用公务员工资标准发放。 推动居民自治常态化。社区普遍建立居务商讨团、居民议事会等机构，建立社会组织孵化中心，大众参加度和自治实力显著提升。 在此基础上，创建星级服务型党组织，评比出 100 个星级服务型社区党组织和 100 名星级社区工作者，发挥示范引领作用，有效提升社区治理实力和服务水平。 为破解区域党建服务资源难整合、服务气力难调动、服务需求 难匹配等问题，xx 市以提升城市基层党组织组织力为重点，以服务居民为切入点，在全市建立 1150 个党群服务同盟，构建起资源兼顾、全域覆盖的服务体系，目前已供应志愿服务 5800 项、便民服务 3.1万件，解决大众老大难问题 556 件。 搭建服务平台。由区域党组织牵头，联合辖区内机关、企事业单位、两新组织等，组建市、县（区）、街道（镇）、社区 4 级党群服务同盟，推动各级党组织抱团服务。打造党群服务同盟信息平台，将综治视联网、公共平安视频监控等系统和党建服务、政务服务有机结合起来，建设 4 级党群服务同盟指挥调度中心，兼顾整合城市各领域服务资源，应用大数据加强对服务项目的管理。目前，已建立市级指挥调度平台 1 个、县级监督指挥平台 8 个、街道（镇）管理平台27 个、社区受理平台 126 个、部门行业承办平台 327 个。 推行项目化服务。各级党群服务同盟围绕基层党建、社会治理、社区公益、经济服务等主题，建立服务项目、资源和需求3个清单，将社区服务项目从原来的 2 大类 12 项拓展细化为 8 大类 67 项。坚持服务内容、流程、要求标准化，绽开进驻服务、组团服务、便捷服务、志愿服务、专业服务，打造同享型、互助式、全天候的党群服务体系。 完善服务机制。从党群服务同盟成员单位选派业务骨干担负党群服务专员，进驻全市 315 个党群服务中心，负责辖区和行业内党群服务活动的管理指引服务工作。建立党群服务同盟会商制度和轮值主席制度，定期召开同盟服务专员联席会议，实现活动共办、事务共商、问题共解；带动区域内党群组织联合绽开活动，最大限度地为党员大众供应便捷、高效的服务。 目前，全市已有 22.5 万在职党员、2600 支志愿服务队纳入服务同盟资源库，前后选派服务同盟专员 1206 名，帮助困难大众实 现 9605 个微心愿。 加强和改进高校党建,提升党建工作质量和水平,是学习贯彻_新时期中国特点社会主义思想,落实党要管党、全面从严治党、兼顾推动学院建设与发展的重要任务。自 9 月份起先区教委对我院的党建提升安排进行了 3 轮巡察，我支部严格依照每轮巡察后提出的整改看法对支部的党建工作进行了整改，渐渐规范了支部的党建工作，有效提升了支部的党建工作质量。下面我就代表支部介绍 1 下我们支部在党建质量提升中的详细做法。 1、以党的建设质量提升巡察指标体系为标准，对标梳理支部各项工作，增进支部党建工作量的规范化 ? 院党委下发的学院党的建设质量提升安排巡察表从党的政治生活质量要素、党内规章制度建设要素、发展党员、党建阵地建设质量要素、党员教化培训活动质量要素、选人用人、人材培育工作质量要素和档案管理质量要素 6 个方面对基层支部的党建质量提出了标准。我支部在接到院党委党建质量提升安排巡察表后，刚好组织召开了支委会，对比巡察表规定的建设标准，梳理了支部的各项工作，查漏补缺。支部的 3 会 1 课、组织生活会、民主评议党员、党日活动、党员集中学习等严格依照标准规定的次数绽开，同时对支部平常工作中不完善的制度比如：党员联系学生制度、党员与主动份子谈心谈话制度等进行了修订和补充。通过对比巡察表，使支部进 1 步明确了党建工作做甚么的问题，确定了支部党建工作的目标，推动了支部基层党建工作的量的规范化。 2、严格依照组织处下发的巡察整改看法和详细要求进行整改，提升支部党建工作质的规范化 在党建质量提升安排巡察中，区教委在每轮巡察后都对支部的党建详细工作的绽开提出了要求，从工作内容的程序要求到隐形材料的质量。我支部严格依照组织处在每次巡察后下发的整改看法对党建工作及其材料进行了整改，渐渐推动支部详细工作内容程序化。下面我就以组织生活会和民主评议党员工作为例介绍 1 下我支部的整改状况。我支部在 18 年 3 月份召开的 2022 年度组织生活会和民主评议党员工作中，严格依照组织处下发的组织生活会和民主评议党员的 6个环限制定了支部的详细工作支配，并依照工作流程整理了档案材料。巡察组在第 2 次检查后，提出隐性材料的质量问题，我支部依照组织处的要求，重新下发了党员个人对比检查材料的模板，要求党员老师依照模板结合自己的工作实际重新整理材料，党员上交材料后我对每份材料进行了检查，保证了材料的质量。经过巡察，基本上满意了要求。3 轮的党建质量提升巡察工作，组织处规范了支部的组织生活会、党日活动等详细工作的标准，使我们基层党支部进 1 步明确支部党建工作怎样做，做成甚么样，从而渐渐推动了支部工作从做没做有无的量向好不好优不优的质转变，提升了我支部的党建工作质量。 3、档案材料分类归档管理，增进支部工作的条理化、规范化 ? 支部平常党建工作内容困难，在平常工作中，我通常依照工作详细内容做好平常的工作档案整理工作。特地建立了党员先锋网（包括年度的 3 会 1 课、党日活动、集中学习探讨）、组织生活会和各专项工作的文件夹，将平常工作的材料分门别类保存，增进了党支部平常工作的条理化、规范化。在迎评打算中，通常依照工作的时间依次或工作流程的前后依次分卷整理归档材料，建立卷内书目，使卷内材料条理清楚，便于检查。 总之通过我院的 3 轮党建质量提升巡察，增加了我支部将党建工作抓在平常、严在经常的意识，促使我支部的党建工作在常态化、制度化、规范化中初见成效。 1、以主题党日活动为抓手带动支部工作的提升。 2022 年 9 月份以来，学院党委制定了党的建设质量提高安排实行方案，依照实行方案指标体系的要求，结合新区教委巡查检查反馈结果，结合学院党委制定的党组织对标争先建设安排实行方案和爱护核心、铸就虔诚、担当作为、抓实支部主题实践教化活动的重点工作要求，支部班子召开专题会议就如何结合本身实际，就如何做好新时期高校党支部工作进行了专题探讨，确立了以特点主题党日助推支部工作全面发展的支部工作思路。几年来，支部前后以从点滴做起，服务社区发展，、发挥先锋作用，践行服务主旨、传承雷锋精神，奉献社区、让志向信念在师生中生根开花等主题绽开特点主题党日活动。2022 年支部取得市级创佳党日荣誉称号。通过绽开特点党日活动，增加了支部工作活力，有效带动了支部工作的提升。 2、发挥专业技能优势打造特点显明主题党日 ? 支部以发挥专业优势，服务新区发展为主题，努力打造党日活动品牌。将信息技术专业技能方面的特点和优势与传统志愿服务项目有机融会，绽开专业技术技能特点的主题党日活动，已构成了系列化、常态化、制度化。2022 年支部就成立了由党员老师和学生入党主动份子组成的服务队，发挥我系专业技术技能特点，绽开职业服务。旨在从点滴做起，发挥党员的先锋作用。几年来，我们深化社区企事业单位、养老院等累计服务达 60 余次，参与师生近 500 人 次，受众人数 800 多人。得到了社会好评。今年有 8 名党员老师利用业余时间，义务绽开培训累计 40 学时，培训课程涵盖信息技术相干领域，为社区老年人和残疾人供应信息技术相干的服务。通过主题党日活动的绽开，坚决了党员的志向信念，强化了党员的初心，和为人民服务的意识，支部的战役力和凝合力得到了全面提升。 3、以党日活动促发展，带动业务工作上水平 ? 融入了专业技术技能特点的党日活动，不但服务了地区，也增进了支部业务工作上水平。例如：结合了主题党日活动灵感设计开发的基于物联网技术的智能输液管理系统，有效的提升了物联网利用技术专业的发展水平和科研研发实力，同时在天津市互联网+高校生创新创业大赛中取得天津市 2 等奖；师生共同设计开发的 1 款面对老年人利用的手机 APP 软件智能小 A 教授，不但增进了相干专业的发展，同时在大赛中分别取得市级和滨海新区高校生创业大赛1 等奖的佳绩。 通过主题党日活动带动志愿服务工作的蓬勃发展，既确保了每次志愿服务工作质量和水平，又增加了党支部的凝合力、创建力和战役力；党员的党性得到了增加，党员的初心和使命感进 1 步强化，先锋模范作用进 1 步发挥，活动中党员光辉的形象为师生建立了良好的榜样。主题党日活动激起了在校高校生主动靠拢党组织，用实际行动为实现中华民族宏大复兴的中国梦而不懈努力奋斗的热忱和决心。 支部今后将接着保持昂扬的斗志和改革永久在路上的决心，接着不断创新绽开主题党日活动，增加支部凝合力战役力，团结带领我系教职工，始终与学院党委的中心工作保持高度 1 致，更好的做到以扎实的党建工作带动各项工作全面发展。 第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页