泊头市职教中心教学管理与质量监控制度.docx

泊头市职教中心教学管理与质量监控制度一.学校教学管理机构健全，管理人员充实学校、教研室两级管理模式开展教学管理。学校领导、教务处为 学校一级教学直接管理机构，其他管理部分为教学辅助管理机构，教 研室为二级管理机构。前者负责教学工作的宏观管理、监控、指导和 服务，后者负责本校学生的日常教学管理。其中几个重要机构的职责 如下：1:学校领导学校配备一名副校长分管教学工作，主要负责教学及其管理中的 重大决策和新专业设置、旧专业改革与调整、示范性学校及示范性专 业的方案制定审核等工作。2：教务处教务处下设教学运行管理科和实践教学科，设有学籍管理、教务 管理、考务管理、实践教学管理等岗位。其主要职责为：（1）制定学校年度教学工作计划、教学管理与教学建设的规章制度;（2）组织各教研室制定和实施人才培养方案、教学计划及各有关教 学文件；（3）组织实施专业、课程、教学场地、实训条件等各项教学基本建设;（4）组织实施人才培养模式的研究、教学内容与课程体系改革、教 学方法与教学手段改革等教学改革；（5）组织实施实践性教学条件的建设规划和绩效考核；（6）组织工学结合项目的开展及毕业综合实践的评比；（7）负责实施日常教学管理：全校课表编排和教室调度、全校学生 的学籍管理、成绩管理、考试管理等；（8）负责各类教学文件的收集和教学档案的管理工作；（9）负责教学工作考核；（10）协助招生就业处制定招生计划和学生就业管理工作；（11）协助人事处做好专业带头人（负责人）的绩效考核工作；（12）对教师教学事故进行调查和处理；（13）完成学校交办的其他3、教研组职责学校设有专管教学的副主任，下设教研组和实训中心，主要职责 为：（1）担任开展专业建设和专业人才培养方案调研，建立以职业岗位 能力为核心的课程体系和课程结构。（2）负责项目课程建设，围绕核心课程开展精品课程建设；组织制 订规范的科目课程标准（大纲）和实验实训标准（大纲）等教 学文件，编制、审核教学计划进度表；负责科目课程的教材选 用。（3）组织实施课程教学环节，制订学期工作计划和学期工作小结,安排落实教师教学任务，做好考试命题和学生成绩评定等教学 常规工作。（4）负责管理各类教学用具、资料和教学文件，建立教学档案和资 源库（包括纸质与电子图书、课程网站等）。（5）负责工学结合项目的具体组织实施工作。（6）具体实施专业人才培养模式、教学模式、教学方法、教学手段、 考试方式等改革；组织教研活动，研究和解决各教学环节中存 在的问题。（7）负责师资队伍建设与管理，不断提升教学水平。组织听课活动, 推荐教师参加进修、培训、赴企业锻炼等工作，对教师教学质 量进行评价；协助系、部做好教师年度考核工作。（8）组织并主持示范（或特色）专业的建设，形成专业建设特色。二、学校各教学环节建立了质量标准和工作规范。为保证教学秩序的正常稳定，规范教师的教学行为，明确教师职 责，增强教师工作责任心，调动教师教学的积极性，提高教学运行管 理的效率，学校先后制定了教师教学工作规范、专业教学标准、 课程标准等一系列质量标准和工作规范，内容涉及到专业、标准、 任课教师、教材选用、课堂教学、实践教学、成绩考核、等各主要教 学环节。其中专业教学标准突出职业技能与综合素质“双线”并 重的中职人才培养方针，包含综合素质教育质量标准以及职业技能教 学质量标准和一系列量化的人才培养质量规格；课程标准则以国 家级“精品课程”标准为基础，以符合“工学结合”特点为要求等。这些文件通过实践证明是行之有效的，为实现学校教育教学管理和质 量监控提供了制度保障。在日常的教学活动中，本专业严格执行各项规章制度，例如根据 实际需要进行教学计划的变更，教师听课评课、定期召开学生评教座 谈会以及教学档案按质按时归档等制度，取得了良好的教学效果。 机械专业实训、实习管理制度及效果1、电子商务实训中心运行及管理制度为全面规范数控设备应用与维护实训中心的建设与管理，根据我 校关于实训中心建设的有关要求，结合机械工程系的实际情况，特制 定本法。实训中心组织架构及职责：（1）实训中心实行中心领导小组负责制。（2）实训中心领导小组，要加强对实训中心建设的领导和管理，要 建立定期检查指导工作制度，解决实训中心建设和管理工作中 的实际问题，帮助实训中心做好建设、发展、培训的各项工作, 以保证实训中心各项任务的顺利完成。（3）实训中心含校内外两部分。校外实训中心经我校审核后可悬挂 我校统一制作的实训中心牌。（4）实训中心各分点要建立科学、有效、严格的队伍建设和人员管 理制度，有明确的岗位职责及分工细则，有严格的考核办法和 奖惩制度，有落实的培养师资计划和实施措施，实训中心人员, 特别是实习指导教师要有合理的学历、技术职务和技能结构， 以保证实训工作质量的不断提高和实训中心建设的不断加强。（5）实训中心领导小组要督促各分点以教育教学为中心，建设科学、 健全、严格的实践教学制度。建立健全规范且能严格执行的教 学计划、教学大纲、教学规程等教学文件。要建立职业技术技 能、职业综合能力、职业素质有机结合的实训教学体系，并具 有组织实施的各项规章制度。要建立教学质量检查、监督、保 障、调控体系，并具有规范的教学过程运行管理制度。要深化 教学改革，不断开发新的实训项目，更新教学内容，改进教学 方法，以保证教学质量与教学水平的不断提高。（6）实训中心领导小组要统一协调各分点之间资源的共享工作，对 各分点的设立和管理统一规划，避免不必要的重复建设，不断 提高实训设施的利用率。（7）实训中心各分点要严格遵守国家有关部门颁布的法规及条例， 建立实训环境管理和劳动保护的管理规定，安全操作管理规程 和文明生产措施，营造良好的育人环境。2、制定专门的顶岗实习制度教务处为了保证顶岗实习顺利进行，确保学生人身和财产安全， 顶岗实习期间学生必须遵守以下规定：（1）顶岗实习期间严格遵守实习单位和学校的各项规章制度、操作 规程、劳动纪律和安全要求，听从实习单位的管理，不做与实 习无关的事情，未经许可不得擅自进入与毕业设计及实习无关 的部门。（2）实习期间，服从指导教师和实习单位的安排，未经指导教师或 实习单位同意，不得擅自调换工种。实习过程中爱护实习单位 的仪器设备，严格执行仪器设备的操作规程，不得私自动用与 实习无关的仪器设备，出现设备工作不正常和其它影响人身安 全的情况时，应及时向实习指导老师或实习单位报告。(3)强化职业道德意识，爱岗敬业，遵纪守法，不得参与危害社会 和实习单位稳定的活动，不能有损害他人利益的行为。尊敬师 傅，团结工作人员，尊重实习单位的企业文化，虚心向他们学 习，做一个诚实守信的实习生和文明礼貌的员工。(4)顶岗实习期间严格按照实习单位的规定时间上、下班，不得无 故迟到、早退，不得擅自离开实习队伍和实习场地外出活动， 不得离队外宿，夜间不得单独外出活动。实习生离队活动时必 须在得到实习单位批准后方可外出，外出时必须是三人以上同 行。(5)要树立自我保护意识，积极防范，保护自己的人身和财产安全。(6)要注意交通安全，遵守交通规则，不得无证驾车，防止交通事 故。(7)实习期间严禁酗酒、打架、斗殴、赌博，禁止携带、私藏管制 刀具和其它危险用品。(8)实习期间，严禁到水库、江、河、湖、海中游泳。(9)要注意饮食卫生，防止食物中毒。严格执行作息时间，注意防 火、防中毒、防盗。(10)不做有损企业形象和学校声誉的事情，维护实习秩序和社会安 定。注意搞好实习单位和借宿单位及兄弟学校师生的关系。(11)学生顶岗实习期间必须完成实习单位安排的工作任务。应将实 习观测结果、实习心得收集整理，每周五晚上写好实习周志(不 少于300字)，顶岗实习结束前必须完成2000字以上的实习总结 报告，然后交给校外指导教师，由其写出评语，给出成绩，并加 盖实习单位公章。对顶岗实习涉及到的保密内容，应遵守保密制 度，严守机密，防止泄漏。(12)顶岗实习的学生，离校前应与学校签署协议，自己对在校外期 间的行为及其产生的后果负完全责任。(13)实习中如发生事故、事件时，要立即组织开展救助工作，并迅 速向所在单位和学校汇报。(14)学生因违反实习纪律和安全规则造成自身伤害由学生本人负 责，造成他人伤害或国家和企业的经济损失，由学生本人及家 长承担经济和法律责任。本专业学生严格按照顶岗实习规章制度执行。2011年9月