国有企业党风廉政建设责任制检查考核办法.docx

国有企业党风廉政建设责任制检查考核办法为进一步加强国有企业党风廉政建设，规范国有企业责任制，增强国有企业遵纪 守法意识，本办法制定。第一条检查考核的基本原则1 .坚持政治原则，深入贯彻党的路线、方针、政策，落实从严治企、从严治党的 要求。2 .突出问题导向，注重发现问题、解决问题，切实推动国有企业的党风廉政建设 工作。3 .依法依规，依据国家有关法律法规和行业规定，全面、客观、公正地进行绩效 考核工作。第二条责任领导1 .国有企业一把手，应当严格遵守廉洁自律规定，履行好党风廉政建设的主体责 任。2 .企业领导班子成员，应当认真落实分工，履行好党风廉政建设的领导责任。3 .生产经营和职能部门负责人，应当严格落实党风廉政建设工作的各项措施和制 度，把职责区分明确、责任落实到人。第三条责任区分1 .国有企业党委、纪检组织和党风廉政建设办公室等，应当落实好监督检查和风 险防范工作，履行好监督责任。2 .行政管理部门、财务管理部门和工会组织等，应当发挥好职能作用，履行好协 助监督、依法依规管理的责任。3 .监事会、内部审计机构等，应当发挥好独立监督作用，履行好独立审计、独立 监督的责任。第四条责任要求1 .制定健全企业党风廉政建设制度，配合党委落实好党建工作，确保党委有力带 领企业管理。2 .落实好企业内部控制管理制度，做好风险防范工作，确保企业职能部门履行好 管理职责。3 .落实好财务管理制度，管理好企业经济运行，确保企业经济效益。4 .加强企业基层建设，培养好基层党组织，提高党员队伍素质，确保企业健康发 展。5 .重视党员干部培训工作，提高政治理论素质，推动企业党风廉政建设工作。第五条检查考核内容1 .党委履行主体责任情况。2 .廉洁自律制度执行情况。3 .领导班子和领导干部廉政建设情况。4 .内部控制和风险防范情况。5 .财务管理和经济运行情况。6 .基层党组织和党员队伍建设情况。7 .党员干部思想教育和培训情况。第六条检查考核程序1 .组织检查考核，工作小组由企业党委或有关领导指定。2 .发布考核通知，明确考核对象、考核内容、考核时限等。3 .展开现场调查，通过查阅文件、访谈、调查问卷等形式了解实际情况。4 .形成检查意见，提出问题、整改意见，采取实事求是的态度。5 .编写检查报告，运用科学的方式来评价检查结果。6 .上报检查报告，报请党委、纪检组织等审定并实施。第七条考核结果运用1 .对于检查考核中发现的问题和隐患，应当立即采取整改措施。2 .对于履行好党风廉政建设责任的部门和个人，应当进行表彰奖励。3 .对于未能履行好党风廉政建设责任的部门和个人，应当予以批评教育，并严肃 追究其责任。第八条考核结果的通报国有企业党委应当将检查考核结果通报企业职工和党员，增强意识，推动发展。 同时，应当将检杳考核结果报送上级党委和纪检组织，接受跟踪考核。第九条监督检查党委、纪检组织和有关职能部门，应当加强对国有企业党风廉政建设工作的监督 检查，发现问题及时纠正，确保党风廉政建设工作平稳运行。第十条附则1 .本办法自发布之日起实施，如果有更新版本将公布。2 .对于一切不在本办法中规定的情况，应当参照国家有关法律法规和企业相关制 度，按照实际情况处理。