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    高中班主任班级管理的创新(共2631字).doc

    • 资源ID:9945866       资源大小:14KB        全文页数:5页
    • 资源格式: DOC        下载积分:12金币
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    高中班主任班级管理的创新(共2631字).doc

    高中班主任班级管理的创新(共2631字)摘要:班级是学校教育的重要组成部分,班级的好坏直接体现了学校的教学能力及教学质量,而班主任作为班级的领导者,在班级管理中起到了决定性的作用。但高中生不同于小学生,他们的思想瞬息万变,在这种形势下,班主任如何去和学生沟通,是否能管理好学生和班级,便会直接影响到学生的成长和未来,从而影响着学校和社会的可持续发展,所以,加强班级管理方法的创新迫在眉睫。关键词:实践创新班级管理高中班主任1树立威信,以身作则班主任作为班级的管理者,只有树立良好的形象,才能加强对学生的影响力。如果没有树立威信,学生便不会信服,班级管理工作就难以开展,而教育是一项育人工程,言传身教是必不可少的,相比于言传,以身作则更具有说服力。作为班主任,经常与学生接触,而学生通常会以班主任为学习的榜样,因此班主任应该时刻约束自己的行为,注意一些小的细节,学生的注意力时刻都在班主任身上,一点点小问题都会影响班主任在学生心目中的形象。如果班主任行为不端正,学生便不会崇拜,便不会听班主任的建议,从而使班级管理工作无法继续下去。班主任只要做到自尊自爱,自信自强,言行一致,展现出自己的风采,便能让学生折服,从而让学生欣然接受教师的管理,为以后的教学工作打下坚实的基础。班主任要树立威信,应该做到:在第一次见面时应该给学生留下一个好印象,获得学生的初步认可;应该尽快将学生和名字对号入座,短时间内记住并正确地念出学生的名字,能让学生心生好感,让学生感觉受到了重视,便会积极地配合老师开展班级管理工作;应该尽早制定出班规班纪,确立班级的奋斗目标,有了目标和压力,便能让学生具有学习的活力和为班级奋斗的动力,一起参与到班级建设中来,有利于往后的班级管理建设。2坚持原则,公私分明2.1一视同仁公平是管理班级的最根本原则,社会的功利化和不可避免的外部人际关系往往会对教育产生影响,使教育出现“贫富差距”,即让优秀的学生获得更多的资源,从而变得更加优秀,而对成绩较差的学生不管不顾,这样的不公平直接导致了班级的内部分裂,完全违背了班级建设的初衷。所以,作为一名优秀的班主任,应该公平公正地对待每个学生,让学生都能获得关心和爱护,更好地帮助学生成长。对于成绩较差的学生,班主任应该鼓励他们而不是放弃他们,谆谆善诱,树立他们的学习信心,帮助他们找到适合自己的学习方法,从而提高他们的学习兴趣,在其取得进步后,要及时鼓励,让他们爱上学习,最后自主学习,取得好成绩。2.2赏罚分明高中生生理发育日趋成熟,但作为未成年人,阅历不足,心理承受能力较差,受挫后也不会进行有效的自我调节,此时,班主任就显得尤为重要,适时的鼓励能帮助学生走出困境,适当的奖品能吸引学生更加主动地去学习,合适的奖赏制度能激发学生的学习动力,还能让学生相互监督、相互学习,达到自主发展的教学目标,形成良好的学习风气,让班主任更轻松地完成班级管理的任务。有赏自然有罚,合理的惩罚制度能防止学生产生惰性,班主任掌握好惩罚尺度,在学生心理承受范围内给学生一些暗示,让学生意识到问题的严重性即可。此外,不应该当众惩罚,留给学生一个改过自新的机会;惩罚后还应及时地关心学生,耐心地帮助学生改正错误。实行赏罚分明的制度,提高了学生的学习积极性,体现出班规的可行性,有效地约束了学生的行为规范,从而对班级管理产生积极的影响。2.3尊重个体每个人都有先天差异,加上后天培养环境的不同,使每一个学生都是独一无二的个体,所以每个学生的学习能力、学习兴趣、学习方法都不尽相同。面对不同的学生,班主任应该充分理解和尊重学生的个性,给每个学生留有自己的发展空间,因材施教,挖掘出每个学生的潜力,让他们找到适合自己的道路。班主任对于极富有个性的学生,应该采取求同存异的理念,尊重学生个性,但不放纵学生肆意乱为。教师尊重学生,学生自然会尊重老师,这样便为班主任在班级管理工作中减少了很多的“刺头”,使管理更加高效轻松。3设立班委,共建班级教育应该坚持以学生为本的原则,班级管理也应当如此。班级的管理仅靠班主任一个人是不行的,所以设立班委是必然要实施的重要举措。学生可以通过匿名投票,毛遂自荐等方式选举班委,这不仅体现了班级的民主,还能从侧面看出学生的人缘和能力。得票高的学生自然是学生里能力极强且人缘较好的同学,这些学生是除班主任外,在学生里最有威信的,这些同学当了班委后,能很好地帮助班主任管理班级。班委确定后,班级便形成了班长、课代表、组长的层层管理机制,班主任只需要经常和班委沟通,便能了解班级近况,了解每个学生的动态。每个人都有从众心理,学生也不例外,班主任应该利用好这点,加大对班委的培养,产生良好的示范效应,以点带面,营造良好的学习氛围,从而推动学习风气的形成,更好地建设班级。4结语管理班级对班主任来说一个艰难的人文工作,所以班主任要付出更多的时间和精力去创新管理方法,但只要班主任勇于探索,积极思考,便最终能找出科学的管理方案。尽管班级建设工作困难重重,但只要有家长的支持,学生的理解,各个科任老师的配合以及班主任的认真负责,便能建设好班级,管理好班级。班主任对班级建设有着直接的影响,一个以身作则,方法得当的优秀班主任,能建设出更好的班级,带领班级迈向成功。参考文献:1胡友丽.高中班主任班级管理策略浅析J.教育科学:引文版,2017(4):253.2赵红梅.试论小学班主任班级管理的创新及实践J.课外语文,2017(2):192.第 5 页 共 5 页

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