2022年关于法院文化建设的调研报告范文.docx
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1、2022关于法院文化建设的调研报告范文“随风潜入夜,润物细无声”,法院文化犹如无声的细雨,对法院干警的道德修养、职业操守、办案质效和办案实力等方面起着潜移默化的作用。对如何抓好法院文化建设,法院坚持以人为本的理念,强化政治业务素养提升,突出文化建设的好用性,使法院干警在思想觉悟、文化素养、业务实力和执法水同等方面取得质的突破。近十年来,法院先后被授予“全国人民满足法院”、“全国法院调研工作先进单位”、“省级文明单位”、“省级文明卫生单位”等荣誉称号,成果的取得离不开文化建设这一“助推器”。该院文化建设的详细做法一是充分发挥精神文化的凝合功能,努力提升班子队伍的综合素养。着力构建颇具特色的思想政
2、治文化、职业道德文化、廉洁勤政文化、团队协作文化。通过多种形式增加法院干警的精神粮食,该院紧紧围绕“人民法官为人民”、“发扬传统、坚决信念、执法为民”、“党的群众路途教化实践活动”等主题活动,举办“学习身边典型,弘扬法治精神”的演讲竞赛,开展zd干警核心价值观的教化活动,从思想上提升干警素养。开展书记员打字速录竞赛、裁判文书评比、庭审观摩、听评庭审等活动。在廉政文化建设方面,通过层层签订廉洁责任状、发放廉政卡、观看反腐倡廉录像片、参观警示教化基地,加强干警正反两方面的教化,以防患于未然。通过举办文艺晚会、篮球赛、拔河竞赛等文娱活动,丰富了干警的文化生活,磨炼了干警的意志,增加了团队协作意识。二
3、是充分发挥法院行为文化的引导功能,努力提高规范化执法水平。将法官职业道德基本准则法官行为规范人民法院文明用语规范纳入干警政治业务学习范围,模范遵守司法礼仪,时刻规范自己的言行举止。围绕法院“人民性”不断深化便民诉讼举措,开展假日法庭、山野法庭、巡回办案,为人民群众供应诉讼便利,削减当事人的诉讼成本,缓解畏诉心理,真正做到法官是人民的法官。三是充分发挥法院制度文化的约束功能,努力提高规范化管理水平。为规范权力运行,该院将诸多管理制度汇编成法院管理规范汇编,范文写作涵盖综合管理、审判管理、人事管理、廉政管理等法院管理的方方面面,每一项详细制度都细化到各个重点部位和详细环节,使干警时时可比照,到处有
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- 2022 年关 法院 文化建设 调研 报告 范文
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