2022年 高二班主任下学期工作总结5篇.docx
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1、2022 高二班主任下学期工作总结5篇时间匆忙,这学期的工作也即将结束,在学期工作结束之际,也应当对自己的工作总结一下,下面是由我为大家整理的20xx高二班主任下学期工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。20xx高二班主任下学期工作总结(一)高二下学期结束了,转瞬间来此带的第一届学生进入高三了。对这一学期的工作做些总结,是必要的,可以为高三工作以及以后工作供应更好的阅历。班级是学校的细胞,班主任工作是最基层的工作之一,是学校管理工作的基石,班主任也常被学生戏称为最小的主任。班主任不仅要在教学上功底扎实,还要理顺各种关系,维系教化教学工作的正常开展,促进学生的全面但有差异的发展。因此,因材施教显得尤
2、为重要!一、因材施教的前提差异的学生经过高二上学期文理分科后,我所带的一般班特别不整齐,全班43位同学,其中22人学美术、4人学播音编导、1人学体育、16人学纯文化课。16人学文化课中2人成果进入年级前5名以内,其他同学参差不齐,有的等学测结束后去当兵,有的想考文化课本科,有的只想考个专科就行,有的则抱着混日子的看法。在整个高二阶段各种问题不断,使得我不能只强调学习成果,而是依据学生实情进行区分、分层教化,目的在于使处于不同发展阶段的学生都能学到一些东西,促进其健康发展。二、因材施教的做法操作流程1.正常的班级管理,也是最基本的。(1)班干部的组建和培育这项工作从上学期就起先,上学期刚组建的班
3、级,连平常表现比较能干的班干部都找不到,就是在这种状况,通过学生自己的自荐和我钦点,完成班干部组建。由于这部分学生只是有热忱,但没有阅历或有阅历也不丰富的现实,再考虑班级要形成集体,班干部是核心,因此,必需做好培育工作。这件事高二第一学期我都在做,班干部基本能较好地做好常规工作了。期间,经过测评和评优,并结合上学期期中、期末考试成果,于本学期第一周将班干部重新调整到位。要求,成果须中上等,为班级服务需仔细、主动。调整后的班干部两周时间培训到位,班级日常管理可以放手。(2)班级规章制度的修订我班的规章制度,在高一的基础上,已经几次加以修订。这些修订学生干部是必需要参加的,因为全部规章制度都是为学
4、生自主管理服务的。班干部是自主管理的主体,规章制度要内化为学生的行为,是班干部日常的管理的凭依,以此来实现以法治班。正常状况下,班干部只要按班规要求去做就行了。在这个过程中,我实行值日班长制度,每天大家事务全权负责,并仔细记录班级日志。班干部在规章制度下,既有分工也有合作。(3)奋斗目标的培育到了高二下学期,奋斗目标变的特别清楚,那就是先确保学业水平测试过关。2.班主任亲自做的工作(1)集体的力气-班级舆论氛围、学习氛围培育通过表扬和指责,严格要求学生和班干部。通过学生评级的运用,树立班级榜样,通过榜样的力气,树立班级正气。(2)交谈的力气不同层次的学生,沟通不同的内容,实现不一样的发展。有的
5、是纪律的问题,有的是学习,有的则是成人等等,赐予个体不同的指导,指引不同的发展方向。(3)主题班会的力气这学期,开过不少主题班会,越来越多的学生参加进来,通过文章学习、视频观看以及探讨等活动,始终凝合集体的力气、引导学生正确的方向,这是个体交谈所达不到的。选择好的主题,进行班级文化建设、思想引领,在集体中转化学生。当时那些淘气捣蛋的学生转化还是可以的。(4)家校共育的力气家长始终不行忽视,教化不只是学校的事,而是大家努力的结果。与家长合作,与学生交心,寻求三方的共同目标,以期形成合力,自然就会产生力气。自然会带来正面的影响。通过家长会、家访、请家长来校等方式,沟通孩子的成长以及探讨孩子教化问题
6、,成长的不仅是学生,还有家长和老师。三、一学年的成效1.原来淘气捣蛋的学生,现在守规则多了。2.学生成果由刚分班考试的年级垫底,到大部分指标均超过平行班。由过去看不到希望,到班级出现许多班级希望之星。3.一学期,学生的信念更加坚决、更加努力,这些都是惋惜的改变。4.一学期来,学生家长与班主任的沟通协作,更加畅通。当前学业水平测试的成果还未出来,高考复习已经起先。美术外出集训也已经起先,祝福我班学生通过高三的努力,实现自己更好的求学幻想。20xx高二班主任下学期工作总结(二)本学期担当高二(X)班班主任,带本班已经有一年半时间了,对全班学生的学习、思想、性格、爱好爱好等各方面都比较熟识,因此本学
7、期的工作主要在学校整体工作思想的指导下,进一步落实精细化管理,以人为本,提高学生人文素养,培育有特色的独立人格,为高三的冲刺做好充分的打算。一、明确学习目标,引导自主学习由于本学期高二须要X月X日参与学业水平考试,结合我校学生实际状况,故把学业水平考试当作本学期最重要的工作来抓。明确目标,引领学习,几乎是每周班会课的主题,并且以此推动不同层次的学生共同学习、齐头并进。班会课中强调,尽最大的力气、尽最大的可能在高二通过学业水平考试,要不然,等到次年一月高三第一学期再补考,届时没有另开课复习,没有老师帮忙复习,完全靠自己自觉复习,对原来自觉性较差的同学来说,通过则难上加难。由于学业水平考试对我班的
8、一些后进生来说的确是个艰难的任务,备考策略优生不轻视,中等生不放松,后进生不放弃,重点是放在对后进生的教化,则实行个别谈心,分化他们小集团的消极氛围,激励向上,实现赶超。通过班会课、个别教化和榜样引导相结合的方法,使学生在学业水平考试科目上普遍都重视,在自习课和晚修课中都有相应的复习。思想高度重视,行动仔细落实,付出总有收获,在第一次月考中,有4人未通过最低C级要求,难度较大的科目生物,全班仅过18人,但占四个文科班中的18/44。其次次月考有滑坡现象,9人三科均未达到C级。因而跟紧学生的学习状况,时时关注学生学习的改变,刚好调整学习策略、学习心理,以激扬奋进的心态迎接每一次考试。原则上,各科
9、要均衡发展,主修的文科以及语数英都不能丝毫的放松,但是学生完全贯彻班主任的要求,把学习的重点放在了理科的学业水平考试科目了,致使文科成果没有多大的进步。这是始终强调学业水平考试不无相关的,但愿学业水平考试之后能实现华丽的变身。从本学期的学期教学方法和效果来看,学生能够听从老师指导的,学习看法是仔细的,对学业前途是关切的,这些精神在即将到来的高三学习是特别珍贵的。二、抓好常规管理,培育良好习惯学期初,为培育学生的自我管理实力,实行分块管理的方法,把班级工作分成若干岗位,详细工作分为班长全局统筹,学习、课堂纪律、劳动卫生、体育活动、班级文化宣扬五大方面,专人负责,学生自主管理。每个岗位专人负责,使
10、学生的实践实力、社会责任感得到提高。各班干部能仔细履行职责,贯彻执行班主任布置的各项任务和要求,在班级管理中的确起到肯定的作用,班干部也能从中得到熬炼。由此树立团结、主动向上的班风,营造良好的学习环境。学生在自主管理中也存在比较大的问题是,个别班干部的管理不到位,导致工作缺失,特殊是课堂纪律方面。这些须要班主任刚好驾驭,培育和增加班干部的实力。三、学习目标与方法安排在开学初,引导不同层次的学生制定不同的目标,针对不同层次的学生制订不同的学习目标,要发挥优生榜样的作用,引导优生形成一个主动向学的学习氛围,以他们勤奋学习来感染和带动其他人,主动帮助学习有困难的学生,在全班形成共同学习、齐头并进的局
11、面;对后进的一些同学个别谈心,让他们树立信念。通过常常检查学生的作业、课堂纪律和考试状况,刚好了解学生的学习状况,并通过班会课、个别教化和榜样引导相结合的方法,培育学生良好学习习惯。每次考试结束要求每一位学生写出考试的得与失,查找阅历与不足,并列出整改安排和下次考试的目标,为明年的高考打下坚实的基础。四、关注学生心理健康进入高二其次学期,学生要参与学业水平考试,学生的压力无形中增大,学生心情稳定,保持心理健康,产生高效的学习,关键是班主任的心理上的引领。因此,指导学生阅读关于学习心理、学习方法的资料,对个别学生进行心理方面和学习方法的辅导,比如保持考试的良好心理、树立自信念、考前复习、考后调整
12、心理等,将心理工作无形化转为有形化,切切实实为学生解决学习、生活上的心理问题。五、掌控舆论阵地班会课班会课,是班级管理、思想教化的主要舆论阵地。依据政教处的支配,本学期依据不同时段实行不同主题的班会,利用各种形式的班会课对学生进行思想教化,调动学生学习的主动性,培育学生良好的心理素养,实现德、智、体、美、劳全面发展。六、沟通,从心起先沟通,是教化的一股重要的力气。教化,不仅仅依靠学校老师的说教,父母是启蒙老师,社会是检验人生实践的老师。在学校与任课老师的交往中,敬重他们的地位,敬重他们的看法,同时又把他们当作班级的主子,视为自己的伙伴、挚友。凡事主动地同任课老师协商,倾听、接受他们的看法。对于
13、家长,利用校迅通的网络资源与家长沟通沟通,把学习、成长记录发给家长,并请家长共同监督,保持与家长必要的联系,取得家长的支持。这一学期以来在班主任工作方面的一些心得,在全体同学的努力下,我们班的行为规范有了大幅度的提高,班级同学也越来越团结,学生对学习也越来越重视,特殊是对高三有剧烈的期盼。这种上进心,将班级不断进去的强大的动力。20xx年高考,尽管还是有点远,但还有许多挑战摆在面前,假如下学年有可能接着带高二(X)班,将尽自己最大的努力,引领他们不断学习,争取进步,迎接高考的挑战。20xx高二班主任下学期工作总结(三)本学期师生都面临着前所未有的压力-学业水平考试。而且我班是文科班女生多,男生
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