2022年企业法律顾问个人年度工作总结.docx
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1、2022企业法律顾问个人年度工作总结篇一:回望过去一年,担当集团公司的常年法律顾问工作,感受许多,收获颇多,困难不少,反思不少,喜悦不缺,感谢许多!现就从以下几方面对过去的20xx年度顾问工作予以小结,一方面给公司领导和同事们汇报和介绍一下自我状况,另一方面是自己给自己照照镜子,做到心中有数,为明年和将来的工作做个铺垫、激励和激励。一、思想组织入职集团公司法律顾问工作以来,本人主动学习党的领导方针及意识趋向,以科学发展观为指导思想,努力把自己的思想统一到党的思想和领导之下,深化贯彻集团公司意志。在详细方面,坚持看新闻联播,主动参与党组织的学习活动;主动参政议政,维护统一战线。在组织方面,严格要
2、求自己遵守组织的纪律,刚好自我反省,自我指责,并努力使自己融入企业和企业文化,成为企业的一个主动分子,与企业共患难、同发展。一、工作业务首先,自己对法律顾问和律师工作的主动性很高,所以在工作过程中主动努力、仔细负责,取得了一些成果,也获得了一些反思和收获。(一)诉讼业务方面主动、主动、独立主办案件十多起,总标的额数亿元人民币。案件涉及建设工程、联营合同纠纷、合同纠纷、借贷纠纷、劳动纠纷、劳务承包纠纷等领域,涉及法律部门众多,有些案件甚至触及法律边界和法理争辩点。置业顾问年终工作总结个人对每一个案件都仔细分析归类,比较精确地把握了法律关系。在此基础上,进一步应用法律理论学问、诉讼技巧和实践阅历(
3、包括中外经典的诉讼案例实践和技巧),不断设定策略和变换策略,以便使对方进入我方的辩护思路,使审判法官的思路和自己的思路融入一体;在诉讼过程中,有规律地应用相关证据和事实,有策略、有步骤地进行辩护(起诉)、举证、质证、辩论和法庭总结,使案件的走向与自己预先设想努力靠拢,达到预期的结果,为企业挽回损失和创建法律利润。在诉讼业务中,也很重视谈判和调解,以便达到无讼解决纠纷的境界,努力打造和谐企业,努力为社会的和谐做出主动的贡献。案件结案后,仔细思索总结,包括纠纷的缘由,企业操作中存在的风险点,并向企业供应相关的看法及建议,也包括自己办案过程中的胜利点和不足之处,常写一些案件体会的思索。这样使企业在法
4、治企业的进程中不断成长,也使自己在法律顾问(律师)的生涯中不断成长,展望双赢的蓝图。(二)合同管理方面20xx年以来,审核了大量合同,总计150多份,出具法律看法或建议近400条,合同总标的额近9000万,有力防范了合同风险和防止了由于合同可能带来的损失。首先,与相关单位和部门协商,制定、规范了合同审核、审批流程,从程序上防范由于不规范带来的风险和损失。比如说合同会签应当有哪些部门会签,流程依次如何支配,有谁来签字等。在合同管理流程规范方面,最突出的是相关要害部门和法律顾问,要在正式合同的草本上签字确认,防止合同形成过程中合同篡改或责任不明确的弊端。在合同审核过程中仔细负责,从合同的方方面面周
5、全地考虑,逐条地审查,提出相关有效而又操作性强的法律看法和建议。尽管有时工作量很大,但也不得有一点马虎,审不完的合同,有时加班或带回家去审查。目的只有一个,就是尽量把好和同关,为企业限度地消退风险和挽回可能发生的损失。(三)主动参加商务谈判在法律顾问工作过程中,主动参加多起商务谈判,并结合实际和管理提出相应的法律看法和建议,为商务谈判供应有力的支撑。在谈判之前,主动搜集谈判对方的资质、信用、资金、业绩以及前景预料等信息,并规划谈判的步骤和策略。在谈判过程中,有力地应用双方(或多方)的利弊以及心理特征,刚好调整策略和方法,以便达到双方(或几方)都能接受的条件,以便促成谈判,达到双赢,形成合作伙伴
6、。谈判之后,仔细总结阅历及不足,以便在将来的商务谈判过程中更进一步。二、学习与实践法律顾问(律师)工作是一个理论性和实践性都很强的工作。在工作工程中,坚持每天学习理论学问,包括相关法律法规的学习,包括法律理论方面尤其国内外知名专家论文或论著的学习,并主动应用于实践,检验于实践。在实践过程中,刚好调整和总结,把实践过程中的心得、技巧、策略和方法,提升并融入到相关理论和法律法规,使之升华到理论高度之后,又加深学习和理解了相关的法律理论和法律法规,形成了在实践中再学习,并用于指导实践。坚持每天学习英语学问,阅读大量的英文资料,尤其注意合同和法律专业方面的英文学习;坚持每天看CCTV英语频道。目的只有
7、一个,就是渐渐把自己培育成为企业须要的、能处理国际商务的法律顾问。三、缺点与不足有时候在工作过程中过于强调原则,过于较真,表现为处理事情有时不太敏捷,今后需进一步改进。再者,出具的法律或建议过于直率和犀利,不过我信任,自己会渐渐变更这种工作作风,使工作更为和谐一点。最终,不太会把工作和生活分开,没有充分利用生活、消遣有效释压,把工作带到家庭,以后努力改进。四、思索与展望首先,信任是第一位的。法律顾问(律师)和公司要建立相互信任的关系,这是干好工作的前提。领导层要赐予法律顾问(律师)相应的信任和待遇,法律顾问(律师)也要用自己的工作看法、工作实力和诚信去赢得管理层的信任和支持,建立不行分割的信任
8、体。其次,法律顾问需不断地学习与实践,不断总结阅历与教训,不骄不躁,使自己的专业学问也实力不断提升和升华,能在企业法律顾问(律师)得心应手,为企业做出更多、更大贡献。最终,理清企业的经营战略和需求,把法律顾问工作和公司的经营战略融为一体。因为法律顾问就是为了更好地防范企业在法律方面风险,使企业更稳健、更好地发展。一般状况下,法律风险对企业有害无益,甚至是致命的。那么,这种状况下,我们要坚决歼灭这些风险点;而有些风险防范与企业经营目标或利润严峻冲突,或者说企业追求的利润和前景远远超过风险本身时,风险就是机遇。这时候,我们就要追求这种风险,而不是去防范。总之,法律顾问在工作过程中,要有超前意识和犀
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